來賓店鋪流量運(yùn)營招聘 logo

來賓店鋪流量運(yùn)營招聘

桂聘提供2025年9月來賓店鋪流量運(yùn)營最新招聘,興賓區(qū)3條,平均工資約為3833元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多店鋪流量運(yùn)營電商運(yùn)營/網(wǎng)店運(yùn)營電商運(yùn)營專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-08
韋金邊
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)拼多多平臺的商品上架、優(yōu)化及活動策劃與執(zhí)行
2. 分析市場趨勢,調(diào)整運(yùn)營策略,提升店鋪流量和銷售業(yè)績
3. 監(jiān)控并優(yōu)化商品列表,確保產(chǎn)品信息準(zhǔn)確且吸引顧客
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力,能夠高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源
2. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中迅速適應(yīng)并貢獻(xiàn)力量
3. 持續(xù)關(guān)注電商行業(yè)動態(tài),有意愿不斷學(xué)習(xí)和提升個人技能
2025-09-08
韋金邊
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)淘寶平臺的商品上架、優(yōu)化及活動策劃與執(zhí)行
2. 分析市場趨勢,調(diào)整運(yùn)營策略,提升店鋪流量和銷售業(yè)績
3. 監(jiān)控并優(yōu)化商品列表,確保產(chǎn)品信息準(zhǔn)確且吸引顧客
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力,能夠高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源
2. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中迅速適應(yīng)并貢獻(xiàn)力量
3. 持續(xù)關(guān)注電商行業(yè)動態(tài),有意愿不斷學(xué)習(xí)和提升個人技能
崗位職責(zé):
1.對接抖音直播店鋪活動、確認(rèn)直播方案并在直播中根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,完成銷售直標(biāo)。
2.對接農(nóng)產(chǎn)品資源做產(chǎn)品規(guī)劃,有項(xiàng)目資源者優(yōu)先考慮。
3.負(fù)責(zé)把控渠道的抖加、千川投放策略,保證達(dá)成銷售指標(biāo)的同時(shí),對投放ROI負(fù)責(zé)。
4.活動跟蹤以及復(fù)盤,復(fù)盤直播,優(yōu)化改進(jìn)。
5.數(shù)據(jù)分析,通過對數(shù)據(jù)多維度的分析,總結(jié)分析結(jié)果和改進(jìn)建議。
6.整體店鋪數(shù)據(jù)把控,口碑分,體驗(yàn)分等的跟進(jìn),保證流量精準(zhǔn)持續(xù)。
7.根據(jù)公司戰(zhàn)略布局,對接抖音直播業(yè)務(wù)整體規(guī)劃、內(nèi)容運(yùn)營及調(diào)性把控;
8.負(fù)責(zé)抖音渠道從0-100的體系搭建及店鋪運(yùn)營管理、梳理抖音運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的流程機(jī)制;
9.獨(dú)立完成完整的運(yùn)營方案,制作平臺的運(yùn)營策略,實(shí)現(xiàn)賬號的指標(biāo)增長;
10.管理公司抖音郵政號直播工作統(tǒng)籌,包括直播計(jì)劃、運(yùn)營流程、活動策劃任職崗位要求:
1、3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉直播的規(guī)則、玩法、運(yùn)轉(zhuǎn)模式,往期直播帶貨有操盤成功 優(yōu)先;
3、了解抖音平臺的帶貨政策;
4、思維活躍、具備較強(qiáng)的溝通力,協(xié)調(diào)能力,資源整合能力;
5、抗壓能力強(qiáng)、具備較強(qiáng)的責(zé)任心以及積極主動性。
約 3 個崗位
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來賓國內(nèi)電商運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:3K
  • 63.6%
    3K
  • 9.1%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來賓國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
來賓國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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