來賓抖音內(nèi)容策劃招聘 logo

來賓抖音內(nèi)容策劃招聘

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短視頻編導(dǎo)

5000-10000元
來賓-興賓區(qū)-新裕豐來賓商業(yè)批發(fā)零售廣場 1人 瀏覽:2
17小時前
呂強(qiáng)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(抖音號、視頻號)內(nèi)容創(chuàng)意、文案撰寫和短視頻腳本制作,偏品牌方向;
2.統(tǒng)籌短視頻拍攝方案,協(xié)助團(tuán)隊完成內(nèi)容拍攝和后期制作;
3.腦洞大,做事高效,能寫出有創(chuàng)意短視頻腳本;
4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,導(dǎo)演、廣播電視編導(dǎo)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),相關(guān)工作經(jīng)驗;優(yōu)秀者可考慮??疲?br /> 2.具備短視頻等同行業(yè)的策劃經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3.網(wǎng)感好,對熱門話題和短視頻風(fēng)向敏感,具備自主尋找選題方向的能力;
4.了解抖音、視頻號,小紅書等平臺的玩法和規(guī)則,過往有主導(dǎo)作品和成功創(chuàng)作者優(yōu)先;
5.積極上進(jìn)的工作態(tài)度,責(zé)任心強(qiáng),良好的團(tuán)隊協(xié)作能力。

直播運營主管

4000-9000元
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17小時前
呂強(qiáng)
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略需求,負(fù)責(zé)抖音平臺賬號的短視頻和直播
帶貨工作,規(guī)劃帶貨策略,提高售賣轉(zhuǎn)化;
2.負(fù)責(zé)短視頻平臺規(guī)則挖掘及玩法設(shè)定,平臺關(guān)系維護(hù)
內(nèi)容運營策略優(yōu)化等,提升賬號粉絲量及活躍度;
3.負(fù)責(zé)店鋪日常的直播流程安排,根據(jù)運營計劃開展日常
的直播工作;
4.策劃直播間活動內(nèi)容,制定主播直播方案,幫助主播做
直播定位及內(nèi)容調(diào)整;
5.收集直播數(shù)據(jù)并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,及時調(diào)整賬號的運營策
略;
6.負(fù)責(zé)短視頻平臺賬號的商業(yè)合作對接。
任職要求:
1.半年以上直播運營從業(yè)經(jīng)驗,熟悉直播規(guī)則以及營銷推
廣手段;
2.抖音等短視頻平臺重度愛好者,熟悉其運營規(guī)則;
3.有敏銳的網(wǎng)絡(luò)熱點洞察力,擅長整合各種新奇.有趣的
網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)意內(nèi)容,善于追蹤熱點事件;
4.良好的溝通能力及應(yīng)變能力,責(zé)任心強(qiáng),思維活躍。
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17小時前
呂強(qiáng)
1、獨立撰稿及制作腳本,內(nèi)容選題、策劃、創(chuàng)意構(gòu)思;
2、負(fù)責(zé)短視頻、微電影的視頻內(nèi)容選題、策劃、創(chuàng)意構(gòu)思;
3、進(jìn)行創(chuàng)意視頻、創(chuàng)意微電影策劃,策劃具有一定傳播力和話題性的相關(guān)主題短視頻,負(fù)責(zé)并了解創(chuàng)意短視頻從策劃-拍攝-剪輯-后期制作的全過程,并對質(zhì)量負(fù)責(zé);
4、對作品的主題創(chuàng)意,排版設(shè)計、動畫、質(zhì)感、節(jié)奏、色彩等方面有較好的把握;
5、挖掘并開發(fā)時下熱點,了解平臺用戶使用習(xí)慣、觀看屬性,根據(jù)需求,結(jié)合熱點,進(jìn)行用戶行為及偏好分析;
任職條件:
1、大學(xué)??茖W(xué)歷,導(dǎo)演、編劇,編導(dǎo)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、優(yōu)秀的文案編輯、潤色、組織、整理和撰寫的能力,擅長創(chuàng)意、策劃,文字功底深厚,豐富的想象力和創(chuàng)新力;
3、熟悉編導(dǎo)、策劃、制作等專業(yè)知識,掌握短視頻策劃及制作的一般流程;對視頻號、抖音、快手、Bilibili等設(shè)計拍攝及制作有濃厚興趣優(yōu)先;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力

直播主管

5000-10000元
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17小時前
呂強(qiáng)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音平臺的直播運營,制定每期直播銷售目標(biāo)以及相關(guān)的運營計劃; 2、協(xié)助主播預(yù)告發(fā)布和優(yōu)化相關(guān)事宜:封面圖、預(yù)告文案、預(yù)告貨品上架; 3、配合完成直播形式、直播內(nèi)容策劃; 4 …… 、跟進(jìn)主播直播,做好后臺數(shù)據(jù)監(jiān)控; 5、日常直播數(shù)據(jù)管理與分析,給直播建議和解決方案; 6、主播的每日溝通、復(fù)盤,定期培訓(xùn)人員基礎(chǔ)直播技巧,以及日常規(guī)范,根據(jù)主播孵化程度配合策劃不同類型的的活動,使主播得到更多曝光與成長 …… 任職要求: 1、熟悉抖音平臺; 2、有過操盤手的實戰(zhàn)經(jīng)驗; 了、有直播帶貨運營經(jīng)驗,做過本地生活優(yōu)先; 4、編寫、修改直播腳本及話術(shù) 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于處理人際關(guān)系,溝通能力強(qiáng),注重團(tuán)隊合作

帶貨主播

4000-8000元
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17小時前
呂強(qiáng)
崗位職責(zé): (不接受無經(jīng)驗小白) 1、在抖音平臺進(jìn)行直播,服務(wù)于本地餐飲、文旅品牌;2、與粉絲互動,活躍氣氛,引導(dǎo)粉絲關(guān)注直播間,提升在線人數(shù); 3、不斷反饋調(diào)整,優(yōu)化直播內(nèi)容、提高用戶參與度、增強(qiáng)粉絲粘性 …… ; 4、對直播間數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并調(diào)整優(yōu)化后期直播內(nèi)容。 …… 5、配合短視頻拍攝及策劃。
2025-04-18
黃志恩
直播內(nèi)容策劃?:協(xié)助完成直播內(nèi)容策劃工作,提升直播間趣味性與粉絲粘性,促進(jìn)直播間成交轉(zhuǎn)化?。 6.其他部門協(xié)調(diào)?:配合其他部門的工作,做好直播間日常運營相關(guān)工作?。 ? …… 任職要求包括?: 1?.技能要求?:具備良好的商業(yè)敏感度和用戶同理心;了解并熟悉抖音直播運營方式和套路,對粉絲運營有分析和把控能力;具備較好的溝通表達(dá)能力,抗壓能力強(qiáng),能適當(dāng)按直播需求調(diào)整工作時間?。
2025-04-18
工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)公司微信公眾號、小紅書、抖音、快手等新媒體運營策略的制定及內(nèi)容發(fā)布; 2.規(guī)劃各傳播平臺傳播內(nèi)容節(jié)奏,并定時與各部門聯(lián)絡(luò)人溝通,進(jìn)行選題規(guī)劃與運營內(nèi)容輸出。 …… 深知各平臺規(guī)則,預(yù)判重大事件節(jié)點及趨勢,不斷優(yōu)化內(nèi)容與流量; 3.負(fù)責(zé)各新媒體平臺線上活動的策劃和執(zhí)行;并對活動效果進(jìn)行數(shù)據(jù)復(fù)盤反思,推進(jìn)活動改進(jìn)及策略優(yōu)化; 4.對創(chuàng)新性內(nèi)容有敏感度,結(jié)合創(chuàng)作優(yōu)質(zhì) …… 、有高度傳播性的內(nèi)容,提升用戶關(guān)注、活動度與粘性,促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化與流量變現(xiàn); 5.直播活動策劃與執(zhí)行: 負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行直播活動,包括主題設(shè)定、內(nèi)容安排、視覺效果設(shè)計等。 …… 7.通過對新媒體特點及資源的有效運用維護(hù)公司社會化品牌形象; 8.協(xié)助部門完成各類活動的策劃與執(zhí)行。 9.部門內(nèi)部其他工作支持。 …… 1年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗,熟悉了解新媒體平臺的運營規(guī)則和策略,擅長數(shù)據(jù)分析;有洞察力,每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點,有娛樂精神,腦洞大,創(chuàng)意多; 2.熱愛新媒體運營,具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司短視頻的編導(dǎo),腳本策劃,長期運營,對賬號的數(shù)據(jù)負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容抖音等短平臺的宣傳策劃,提高公司曝光量、知名度和播放量,并維護(hù)各平臺視頻運營及數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,通過數(shù)據(jù)分析做好品牌積累 …… 關(guān)注行業(yè)熱點,挖掘熱點信息或營造爆點對產(chǎn)品進(jìn)行宣傳; 【任職要求】 1、有1-3年短視頻運營經(jīng)驗優(yōu)先; 2、要求必須有成功案例(粉絲增長或出貨變現(xiàn)); 3、有拍攝剪輯帶領(lǐng)團(tuán)隊能力的優(yōu)先考慮; 4、有策劃模型和獨特創(chuàng)意的優(yōu)先考慮 …… ; 5、對抖音、快手等平臺的運作模式了解,善于規(guī)劃矩陣,網(wǎng)感好,每天泡在抖音里并有分析策略的優(yōu)先考慮; 【薪資待遇】 1、工資4000~6000+提成
2025-04-16
甘錦臨
崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司抖音直播上鏡和直播 2、負(fù)責(zé)直播內(nèi)容策劃,粉絲維護(hù),活躍直播氣氛 3、講解公司產(chǎn)品賣點,為粉絲答疑,引導(dǎo)粉絲購買推薦商品 【任職要求】 1、專業(yè)不限,經(jīng)驗不限,可接受小白

主播

5000-6000元
2025-04-11
羅澤保
在線下環(huán)境中進(jìn)行直播活動,包括但不限于抖音平臺 2. 負(fù)責(zé)直播帶貨,展示產(chǎn)品并推廣銷售 3. 分享生活方式內(nèi)容,參與種草活動,提升品牌影響力 任職要求: 1. …… 能夠獨立完成直播內(nèi)容策劃和執(zhí)行 3. 具有良好的文案創(chuàng)作能力,能夠吸引并維護(hù)觀眾群體
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-04-11
李劍華
1.負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(如微信、微博、抖音等)的內(nèi)容策劃與發(fā)布; 2.分析用戶需求和行為習(xí)慣,制定相應(yīng)的運營策略; 3.管理并維護(hù)新媒體賬號,提高粉絲互動率和活躍度; 4.定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容策略 …… 任職要求: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,新聞傳播、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備良好的文字功底,能夠撰寫高質(zhì)量的文章和創(chuàng)意內(nèi)容; 3.熟悉新媒體平臺的運作規(guī)則,了解各類社交媒體的特點; 4.具備一定的數(shù)據(jù)分析能力
2025-04-11
李宏福
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司品牌推廣與宣傳策劃及拍攝,制定年度、季度及月度宣傳方案,提升品牌知名度與美譽(yù)度;協(xié)同各部門,挖掘公司產(chǎn)品、技術(shù)、團(tuán)隊等亮點,撰寫高質(zhì)量宣傳文案,涵蓋新聞稿、產(chǎn)品介紹 …… 、案例分析等,確保信息精準(zhǔn)傳達(dá);運營公司微信公眾號、抖音賬號等線上平臺,定期更新內(nèi)容,增加粉絲粘性,提升活躍度,監(jiān)測分析平臺數(shù)據(jù),依結(jié)果優(yōu)化運營策略。 …… 2、負(fù)責(zé)策劃組織培訓(xùn)學(xué)校各類線下宣傳推廣活動,如每月主題活動、客戶答謝會、迎新會等,從前期籌備、場地布置到現(xiàn)場執(zhí)行、后期總結(jié)全程把控,保障活動效果; 3、對接合作業(yè)務(wù)單位,建立并維護(hù)良好合作關(guān)系 …… 任職要求: 大專及以上學(xué)歷,新聞、中文、傳播學(xué)、市場營銷、廣告設(shè)計、教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具備1年以上宣傳工作經(jīng)驗,有培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗、熟悉企業(yè)宣傳全流程,有出色的宣傳策劃及文案撰寫能力,過往作品可查
約 12 個崗位

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