
來(lái)賓互聯(lián)網(wǎng)推廣銷(xiāo)售招聘
桂聘提供2025年4月來(lái)賓互聯(lián)網(wǎng)推廣銷(xiāo)售最新招聘,興賓區(qū)3條,平均工資約為3892元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多互聯(lián)網(wǎng)推廣銷(xiāo)售銷(xiāo)售專(zhuān)員全職業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
3000-6000元2025-04-18工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音、快手等新媒體運(yùn)營(yíng)策略的制定及內(nèi)容發(fā)布;
2.規(guī)劃各傳播平臺(tái)傳播內(nèi)容節(jié)奏,并定時(shí)與各部門(mén)聯(lián)絡(luò)人溝通,進(jìn)行選題規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)內(nèi)容輸出。深知各平臺(tái)規(guī)則,預(yù)判重大事件節(jié)點(diǎn)及趨勢(shì),不斷優(yōu)化內(nèi)容與流量;
3.負(fù)責(zé)各新媒體平臺(tái)線(xiàn)上活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;并對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)反思,推進(jìn)活動(dòng)改進(jìn)及策略?xún)?yōu)化;
4.對(duì)創(chuàng)新性?xún)?nèi)容有敏感度,結(jié)合創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容,提升用戶(hù)關(guān)注、活動(dòng)度與粘性,促進(jìn)銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化與流量變現(xiàn);
5.直播活動(dòng)策劃與執(zhí)行: 負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行直播活動(dòng),包括主題設(shè)定、內(nèi)容安排、視覺(jué)效果設(shè)計(jì)等。協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保直播內(nèi)容的專(zhuān)業(yè)性和吸引力。
6.定期對(duì)各類(lèi)新媒體平臺(tái)推廣效果進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與跟蹤反饋,及時(shí)調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容和方向。
7.通過(guò)對(duì)新媒體特點(diǎn)及資源的有效運(yùn)用維護(hù)公司社會(huì)化品牌形象;
8.協(xié)助部門(mén)完成各類(lèi)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。
9.部門(mén)內(nèi)部其他工作支持。
職位要求:1.有1年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉了解新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和策略,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析;有洞察力,每日追蹤實(shí)時(shí)熱門(mén)話(huà)題并捕捉其亮點(diǎn),有娛樂(lè)精神,腦洞大,創(chuàng)意多;
2.熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng),具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專(zhuān)題策劃、信息采編整合能力;
3.有一定的審美素養(yǎng),掌握拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能;
4.良好團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心,獨(dú)立思考能力 ,觀察力和應(yīng)變能力;
5.有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)能力者或傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
工作時(shí)間:8:30-12:00;14:30-18:00(會(huì)根據(jù)工作需要臨時(shí)會(huì)調(diào)整) -
高級(jí)客戶(hù)經(jīng)理(六險(xiǎn)一金,周末雙休)
3000-8000元2025-04-16聶波職位描述
1、負(fù)責(zé)英語(yǔ)口語(yǔ)智能評(píng)測(cè)類(lèi)產(chǎn)品向?qū)W校進(jìn)行拓展、簽約試用。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的使用培訓(xùn)。
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品的在校使用情況。
4、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)收費(fèi)工作的推進(jìn)。
任職條件
1、有教育信息化產(chǎn)品(校訊通等)或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品線(xiàn)下推廣與服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、愿意從事服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)工作,能吃苦,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于與人溝通;
3、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,1年以上銷(xiāo)售拓展經(jīng)驗(yàn)。
薪酬福利
1.薪酬:同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和獎(jiǎng)金,工資、績(jī)效、年終、工齡、年調(diào)、期權(quán);
2.福利:社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育)、住房公積金、商業(yè)保險(xiǎn);
3.假期:周末雙休、法定假期、帶薪年假、婚假、有薪病假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等;
4.津貼:節(jié)日禮金或禮品等;
5.文體活動(dòng):豐富的業(yè)余集體活動(dòng)(拓展,聚餐,年會(huì)等),固定下午茶和團(tuán)建活動(dòng)。 -
線(xiàn)上銷(xiāo)售
3000-5000元2025-04-14梁燕崗位職責(zé):
1.開(kāi)展線(xiàn)上市場(chǎng)調(diào)研,了解客戶(hù)需求;
2.制定銷(xiāo)售策略,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣產(chǎn)品;
3.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,解答客戶(hù)咨詢(xún),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
4.跟蹤銷(xiāo)售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略;
5.與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
2.能夠熟練操作電腦和互聯(lián)網(wǎng),具有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售能力;
3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下保持積極態(tài)度;
4.對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的觀察力,能夠快速適應(yīng)變化;
5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維,能夠提出有效的銷(xiāo)售策略。
約 3 個(gè)崗位
來(lái)賓相關(guān)熱門(mén)崗位
銷(xiāo)售專(zhuān)員全職業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)/銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售專(zhuān)員業(yè)務(wù)員互聯(lián)網(wǎng)推廣銷(xiāo)售銷(xiāo)售其他銷(xiāo)售業(yè)務(wù)軟件移動(dòng)專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售代表業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售人員全職銷(xiāo)售人員維護(hù)客戶(hù)客戶(hù)維護(hù)銷(xiāo)售維護(hù)銷(xiāo)售服務(wù)銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售開(kāi)發(fā)客戶(hù)客戶(hù)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)銷(xiāo)售銷(xiāo)售客戶(hù)代表銷(xiāo)售代表/客戶(hù)代表財(cái)稅顧問(wèn)銷(xiāo)售銷(xiāo)售接待平臺(tái)銷(xiāo)售家具建材顧問(wèn)銷(xiāo)售銷(xiāo)售/業(yè)務(wù)員優(yōu)秀銷(xiāo)售
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來(lái)賓銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資
¥
3892
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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14%2K
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42.4%3K
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16.8%4K
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17.6%5K
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3.6%6K-8K
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3.6%8K-1W
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2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.6%
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初中0.4%
來(lái)賓銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,初中占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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1-3年1.2%
來(lái)賓銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。