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來(lái)賓票據(jù)管理招聘

桂聘提供2025年8月來(lái)賓票據(jù)管理最新招聘,興賓區(qū)4條忻城縣1條,平均工資約為3176元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多票據(jù)管理財(cái)務(wù)出納出納財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

出納

5000-6000元
2025-08-03
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì);
2、辦公室基本賬務(wù)的核對(duì);
3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;
4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
5、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;
6、負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù);
7、配合總會(huì)負(fù)責(zé)辦公室財(cái)務(wù)管理統(tǒng)計(jì)匯總。
任職資格:
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè);
2、具有1年以上出納工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件;
4、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí),賬目日清月結(jié),報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí);
5、工作認(rèn)真,態(tài)度端正;
6、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
任職要求:
1.年齡要求:30-42歲;
2.學(xué)歷要求:財(cái)會(huì)及相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
3.專業(yè)要求:熟悉國(guó)家政策和財(cái)經(jīng)法規(guī),掌握現(xiàn)代化管理的有關(guān)知識(shí);系統(tǒng)地掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)分析能力,能獨(dú)立完成會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作;
4.具備初級(jí)會(huì)計(jì)職稱;熟悉經(jīng)濟(jì)法、稅法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理、財(cái)務(wù)成本管理、審計(jì)相關(guān)知識(shí)。具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先考慮。
5.經(jīng)驗(yàn)要求:3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),其中2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);
6.能力素質(zhì)要求:性格開朗外向,具備卓越的溝通能力與高超的交際技巧。善于與不同層級(jí)人員建立良好合作關(guān)系,能夠在各類商務(wù)應(yīng)酬場(chǎng)合中展現(xiàn)公司良好形象,與外部合作伙伴及內(nèi)部各部門保持密切有效溝通,推動(dòng)工作順利開展。擁有強(qiáng)大抗壓能力,在面對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)、資金緊張、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等高壓工作場(chǎng)景時(shí),始終保持冷靜,沉穩(wěn)應(yīng)對(duì),確保財(cái)務(wù)工作穩(wěn)定有序進(jìn)行。
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)計(jì)劃財(cái)務(wù)部日常工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、成本管理、財(cái)務(wù)預(yù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督方面工作,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)重要經(jīng)濟(jì)問題進(jìn)行決策,開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析。
2.負(fù)責(zé)收集及審核公司資金需求狀況,根據(jù)公司年度預(yù)算,組織制定公司年度、季度、月度的資金計(jì)劃并報(bào)批,負(fù)責(zé)資金預(yù)算、資金計(jì)劃的組織實(shí)施和監(jiān)督,并定期分析、考核和報(bào)告資金預(yù)算執(zhí)行情況;
3.組織擬定和完善財(cái)務(wù)管理制度及其他相關(guān)規(guī)定并監(jiān)督執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金、銀行資金結(jié)算、工資發(fā)放、資產(chǎn)盤點(diǎn)、費(fèi)用報(bào)銷、個(gè)人借款等工作,內(nèi)部銀行轉(zhuǎn)賬、對(duì)帳等,規(guī)范票據(jù)管理和使用;
5.進(jìn)行全年經(jīng)費(fèi)預(yù)算、計(jì)策、控制、核算、分析與考核,督促有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。
6.審核會(huì)計(jì)報(bào)表,復(fù)核記賬憑證、原始憑證。對(duì)年度、季度及月度的資金管理的安全性和成效負(fù)責(zé);
7.負(fù)責(zé)匯算清繳,做好稅務(wù)籌劃,合法納稅。

會(huì)計(jì)

3000-4000元
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人 家具 木業(yè) 瀏覽:3
2025-08-02
韋玉文
具體工作內(nèi)容及薪資面談及可
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作,包括但不限于票據(jù)申請(qǐng)、發(fā)票管理及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制與提交;
2、處理現(xiàn)金和銀行的收付事務(wù),確保記賬憑證的準(zhǔn)確性,以及銀行對(duì)賬工作;
3、審核各類單據(jù),保管發(fā)票,并協(xié)助完成財(cái)務(wù)文件的整理、歸檔和保管。
崗位要求:
1、具備良好的辦公軟件操作能力;
2、熟悉稅務(wù)相關(guān)知識(shí),能夠協(xié)助處理稅務(wù)申報(bào)事宜;
3、能夠高效完成會(huì)計(jì)相關(guān)任務(wù),保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。
2025-08-01
陳小姐
1、負(fù)責(zé)檢查現(xiàn)金收、付憑證,必須審批手續(xù)完備,內(nèi)容齊全,大小寫金額一致,檢查無(wú)誤后,方可辦理付款業(yè)務(wù); 2、負(fù)責(zé)銀行空白票據(jù)購(gòu)買、使用、保管工作;支票領(lǐng)用須經(jīng)審核批準(zhǔn),及時(shí)登記支票領(lǐng)用登記薄: 3、 …… 必須做到賬賬相符、賬實(shí)相符,確保資金安全; 4、嚴(yán)格按照總部對(duì)資金管理的規(guī)定執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)收支兩條線管理: 5、負(fù)責(zé)按時(shí)編制和上報(bào)銀行余額周報(bào)表、庫(kù)存現(xiàn)金盤點(diǎn)表: 6、每月做好與銀行對(duì)賬工作; 7、
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2025-07-29
李世忠
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作,包括但不限于票據(jù)申請(qǐng)、發(fā)票管理及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制與提交; 2、處理日常現(xiàn)金和銀行交易,包括記賬憑證的制作、銀行對(duì)賬以及單據(jù)的審核與保管; 3、參與財(cái)務(wù)文件的整理、歸檔和保管工作
約 5 個(gè)崗位
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來(lái)賓出納招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 5K,最多人拿:3K
  • 88.2%
    3K
  • 5.9%
    4K
  • 5.9%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來(lái)賓出納招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
來(lái)賓出納招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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