來(lái)賓區(qū)域招聘

桂聘提供2025年8月來(lái)賓區(qū)域最新招聘，興賓區(qū)36條象州縣11條，平均工資約為5157元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多區(qū)域區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理大區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

hrbp主管/經(jīng)理

5000-8000元

廣西口口強(qiáng)科技有限公司

來(lái)賓-興賓區(qū)-新裕豐來(lái)賓商業(yè)批發(fā)零售廣場(chǎng) 1人瀏覽:1

2025-08-05

呂強(qiáng)

崗位職責(zé):
1、支撐產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)，深入了解業(yè)務(wù)發(fā)展及組織現(xiàn)狀，提供有效的人力資源解決方案并落地推動(dòng)助力團(tuán)隊(duì)其解決完善人力資源工作，提供人資支持與賦能并跟蹤實(shí)施執(zhí)行
(如：人才引進(jìn)，人才培養(yǎng)，績(jī)效管理，人才盤(pán)點(diǎn)、人才梯隊(duì)搭建、員工關(guān)系融合、部門(mén)氛圍創(chuàng)建和文化落地傳承等），助力服務(wù)團(tuán)隊(duì)拿到結(jié)果。
2、負(fù)責(zé)做好公司及人力資源政策、制度與重點(diǎn)項(xiàng)目的宣
導(dǎo)推進(jìn)、落地實(shí)施，結(jié)合部門(mén)特點(diǎn)進(jìn)行優(yōu)化細(xì)化，促進(jìn)員工對(duì)其理解與認(rèn)可，提高可行性，并針對(duì)執(zhí)行結(jié)果有效反饋與改進(jìn)。
3、通過(guò)業(yè)務(wù)會(huì)議，人力與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析等方式，幫助梳理挖掘需求，對(duì)不符合內(nèi)部客戶需要或有變化時(shí)積極反饋或調(diào)整，促進(jìn)優(yōu)化與改進(jìn)；使人資工作管理在規(guī)范化的框架下，能確保制度的強(qiáng)制力，更好的滿足服務(wù)部門(mén)的需求。
4、結(jié)合業(yè)務(wù)需要，關(guān)注關(guān)鍵員工，幫助和發(fā)展培養(yǎng)基層管理員的人力資源的管理能力。
5、定期進(jìn)行員工訪談，了解員工狀態(tài)，關(guān)注員工發(fā)展，滿足區(qū)域員工對(duì)組織氛圍，積極響應(yīng)各種HR服務(wù)的需求。
6、定期對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行組織診斷，利用HR專(zhuān)業(yè)的工具方法，推動(dòng)服務(wù)部門(mén)的組織績(jī)效，組織能力提升。
7、推進(jìn)團(tuán)隊(duì)企業(yè)文化的傳承，關(guān)注團(tuán)隊(duì)氛圍與員工關(guān)懷，通過(guò)多種形式傳遞公司核心價(jià)值觀，激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力與團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)力，提升組織敬業(yè)度。
任職要求
1、26-32歲，全日制本科以上學(xué)歷，3年以上人資經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用工作中常用的辦公軟件。人資相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)或持人資證書(shū)，有同行業(yè)或服務(wù)過(guò)產(chǎn)品類(lèi)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)先考慮。
2、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力和HR專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能;熟悉人
力資源各大模塊，至少擅長(zhǎng)2個(gè)以上專(zhuān)業(yè)模塊。
3、善于整合資源，能夠深入思考，遇到問(wèn)題是能夠快速準(zhǔn)確做出專(zhuān)業(yè)判斷。
4、誠(chéng)信務(wù)實(shí)有親和力，有韌性抗壓力強(qiáng)，有創(chuàng)新能力善于持續(xù)學(xué)習(xí)，較強(qiáng)的溝通表達(dá)及解決問(wèn)題的能力，組織協(xié)調(diào)推動(dòng)力，驅(qū)動(dòng)目標(biāo)達(dá)成。
5、無(wú)影響正常履職的身心疾病。
6、有互聯(lián)網(wǎng)大廠新媒體工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

QA經(jīng)理

10000-12000元

廣西銘磊維生制藥有限公司

來(lái)賓-興賓區(qū) 1人制藥瀏覽:9

2025-08-03

韓雪梅

行政主管

崗位職責(zé)：
作為質(zhì)量保證部負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)質(zhì)量保證部各項(xiàng)事務(wù)的管理，總體包括:
1.持續(xù)完善GMP文件體系，確保公司質(zhì)量管理水平不斷提升:
2.充分落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量監(jiān)管，確保藥品生產(chǎn)、檢驗(yàn)、儲(chǔ)存等相關(guān)區(qū)域活動(dòng)均符合GMP規(guī)范規(guī)定
3.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)質(zhì)量要素，確保質(zhì)量保證體系符合GMP規(guī)范規(guī)定:
4.運(yùn)行和維護(hù)好公司驗(yàn)證體系，保證產(chǎn)品生產(chǎn)和檢驗(yàn)結(jié)果穩(wěn)定，可靠;
5.做好受托生產(chǎn)企業(yè)的質(zhì)量監(jiān)管;
6.落實(shí)各項(xiàng)再注冊(cè)、報(bào)告、備案等藥政事務(wù):
7.保持與上級(jí)藥監(jiān)部門(mén)，客戶，供應(yīng)商的良好溝通。
任職要求：
1、8年以上中國(guó)化藥企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn):
2、熟悉國(guó)內(nèi)法規(guī)以及 GMP 規(guī)范。
3、熟悉原料藥和無(wú)菌制劑生產(chǎn)工藝和質(zhì)量管理要求。
4、較好的溝通能力;
5、獨(dú)立解決問(wèn)題的能力;

生產(chǎn)部部長(zhǎng)

15000-20000元

廣西京蘭水泥有限公司

來(lái)賓-武宣縣 1人水泥瀏覽:35

2025-08-03

一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)編制公司生產(chǎn)年度規(guī)劃，并對(duì)陳能目標(biāo)進(jìn)行分解，確保達(dá)成可行性；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)節(jié)奏安排，計(jì)劃性制定設(shè)備全年檢修計(jì)劃，提前規(guī)劃人力、物力等相關(guān)檢修資源投入；
3、周期性對(duì)原材料、燃料、熟料、成品庫(kù)存情況進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，確保關(guān)鍵物料不壓庫(kù)不斷供；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)督，對(duì)質(zhì)量波動(dòng)情況予以應(yīng)對(duì)與解決，確保責(zé)任到人；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)能、能耗指標(biāo)的達(dá)成，運(yùn)用各種方式方法，調(diào)配各類(lèi)生產(chǎn)資源，確保目標(biāo)有序達(dá)成；
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)，以降低能耗、故障率，提升產(chǎn)能為導(dǎo)向；
7、負(fù)責(zé)技術(shù)賦能工作，提升員工技能技術(shù)水平；
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域安全、環(huán)保監(jiān)督管理，配合安環(huán)部完成各類(lèi)涉外環(huán)保檢查、督察工作；
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)管理，根據(jù)團(tuán)隊(duì)情況，通過(guò)培訓(xùn)賦能、指導(dǎo)監(jiān)督、效能促動(dòng)等激勵(lì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)一步提升工作效率；
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷；
2.水泥生產(chǎn)控制及質(zhì)量要求知識(shí)，企業(yè)管理知識(shí)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)知識(shí)相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷；
3.從事水泥生產(chǎn)管理方面工作5年以上，有大中型水泥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉水泥生產(chǎn)技術(shù)、熟悉水泥生產(chǎn)工藝、熟悉計(jì)算機(jī)操作辦公軟件、熟悉水泥生產(chǎn)工藝、熟悉水泥生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、精通窯、水泥磨管理知識(shí)、具備較好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力；
5.水泥工藝工程師或化工工程師中級(jí)以上職稱(chēng)；
6.堅(jiān)持原則，正直、坦誠(chéng)，敢于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的壓力承受能力，工作熱情，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
薪酬、福利：
1、隸屬湖北京蘭集團(tuán)，抗風(fēng)險(xiǎn)能力強(qiáng)，每月按時(shí)發(fā)薪，晉升空間大。
2、入職即繳納社保，享受?chē)?guó)家法定假日、帶薪年假、外省人員探親假；
3、免費(fèi)食堂，酒店經(jīng)驗(yàn)主廚；單人、雙人公寓；戶內(nèi)外娛樂(lè)場(chǎng)所；員工超市。
工作地點(diǎn)：來(lái)賓市武宣縣金雞鄉(xiāng)賴(lài)山村

廣東大區(qū)經(jīng)理

10000-20000元

廣西京蘭水泥有限公司

來(lái)賓-武宣縣 1人水泥瀏覽:2

2025-08-03

崗位職責(zé)： 1.策略規(guī)劃：制定廣東大區(qū)的區(qū)域發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、促銷(xiāo)策略； 2.業(yè)務(wù)運(yùn)作：負(fù)責(zé)本區(qū)域日常管理工作；組織召開(kāi)本區(qū)域銷(xiāo)售會(huì)議，傳達(dá)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略，協(xié)商解決本區(qū)域內(nèi)發(fā)生具體事務(wù)。 …… 3.渠道管理：評(píng)估主管區(qū)域渠道狀況，制定本區(qū)域的渠道拓展方案。 4.促銷(xiāo)管理：制定區(qū)域淡季促銷(xiāo)規(guī)劃并執(zhí)行，促銷(xiāo)活動(dòng)結(jié)束評(píng)估促銷(xiāo)活動(dòng)開(kāi)展成效。 …… 5.產(chǎn)品管理：了解區(qū)域產(chǎn)品拓展進(jìn)度、評(píng)估區(qū)域產(chǎn)品拓展框架，制定區(qū)域產(chǎn)品的拓展和調(diào)整方案。 6.客戶管理：組織各區(qū)域建立客戶檔案，評(píng)估區(qū)域內(nèi)客戶設(shè)置合理性。 …… 組織各區(qū)域按照實(shí)戰(zhàn)手冊(cè)開(kāi)展客戶拓展和管理工作，檢查區(qū)域客戶拓展進(jìn)度，評(píng)估區(qū)域客戶拓展效果。薪酬、福利： 1、隸屬湖北京蘭集團(tuán)，抗風(fēng)險(xiǎn)能力強(qiáng)，每月按時(shí)發(fā)薪，晉升空間大。 …… 工作地點(diǎn)：駐點(diǎn)廣東廣州市，在負(fù)責(zé)廣東區(qū)域業(yè)務(wù)

分公司總經(jīng)理

4000-8000元

廣西魚(yú)得海農(nóng)業(yè)科技有限公司

來(lái)賓-象州縣 6人瀏覽:2

2025-08-03

崗位名稱(chēng)：分公司總經(jīng)理（6人）崗位職責(zé)： 1、參與縣分公司籌備建立工作； 2、負(fù)責(zé)管理縣分公司工作； 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè)； 4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶； 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略，完成工作量，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6、平樂(lè)縣、柳城縣、恭城縣、融安縣、武鳴區(qū)各1人；任職條件： 1、男女不限，25至55歲，高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民； 2、全職工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，追求上進(jìn)； 4、必須有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、種植經(jīng)驗(yàn)，有一定客戶資源者優(yōu)先； 5、必須有個(gè)人交通工具； 6、對(duì)短視頻制作有一定經(jīng)驗(yàn)。薪資...

柳江區(qū)分公司總經(jīng)理

4000-8000元

廣西魚(yú)得海農(nóng)業(yè)科技有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人

2025-08-03

柳江區(qū)分公司總經(jīng)理（1人）崗位職責(zé)： 1、參與縣分公司籌備建立工作； 2、負(fù)責(zé)管理縣分公司工作； 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè) 4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略，完成工作量，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6、宜州區(qū)、融安縣、融水縣、柳城縣、柳江區(qū)、恭城縣、武宣縣、富川縣各1人任職條件： 1、男女不限，25至55歲，高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民； 2、全職工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，追求上進(jìn)； 4、有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、種植經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定客戶資源者優(yōu)先； 5、必須有個(gè)人交通工具； 6、對(duì)短視頻制作有一...

武宣縣分公司總經(jīng)理

4000-8000元

廣西魚(yú)得海農(nóng)業(yè)科技有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人

2025-08-03

武宣縣分公司總經(jīng)理（1人）崗位職責(zé)： 1、參與縣分公司籌備建立工作； 2、負(fù)責(zé)管理縣分公司工作； 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè) 4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略，完成工作量，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6、宜州區(qū)、融安縣、融水縣、柳城縣、柳江區(qū)、恭城縣、武宣縣、富川縣各1人任職條件： 1、男女不限，25至55歲，高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民； 2、全職工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，追求上進(jìn)； 4、有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、種植經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定客戶資源者優(yōu)先； 5、必須有個(gè)人交通工具； 6、對(duì)短視頻制作有一...

富川縣分公司總經(jīng)理

4000-8000元

廣西魚(yú)得海農(nóng)業(yè)科技有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人

2025-08-03

富川縣分公司總經(jīng)理（1人）崗位職責(zé)： 1、參與縣分公司籌備建立工作； 2、負(fù)責(zé)管理縣分公司工作； 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè) 4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略，完成工作量，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6、宜州區(qū)、融安縣、融水縣、柳城縣、柳江區(qū)、恭城縣、武宣縣、富川縣各1人任職條件： 1、男女不限，25至55歲，高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民； 2、全職工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，追求上進(jìn)； 4、有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、種植經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定客戶資源者優(yōu)先； 5、必須有個(gè)人交通工具； 6、對(duì)短視頻制作有一...

恭城縣分公司總經(jīng)理

4000-8000元

廣西魚(yú)得海農(nóng)業(yè)科技有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人

2025-08-03

恭城縣分公司總經(jīng)理（1人）崗位職責(zé)： 1、參與縣分公司籌備建立工作； 2、負(fù)責(zé)管理縣分公司工作； 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè) 4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略，完成工作量，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6、宜州區(qū)、融安縣、融水縣、柳城縣、柳江區(qū)、恭城縣、武宣縣、富川縣各1人任職條件： 1、男女不限，25至55歲，高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民； 2、全職工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，追求上進(jìn)； 4、有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、種植經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定客戶資源者優(yōu)先； 5、必須有個(gè)人交通工具； 6、對(duì)短視頻制作有一...

融水縣分公司總經(jīng)理

4000-8000元

廣西魚(yú)得海農(nóng)業(yè)科技有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人

2025-08-03

融水縣分公司總經(jīng)理（1人）崗位職責(zé)： 1、參與縣分公司籌備建立工作； 2、負(fù)責(zé)管理縣分公司工作； 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè) 4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略，完成工作量，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6、宜州區(qū)、融安縣、融水縣、柳城縣、柳江區(qū)、恭城縣、武宣縣、富川縣各1人任職條件： 1、男女不限，25至55歲，高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民； 2、全職工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，追求上進(jìn)； 4、有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、種植經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定客戶資源者優(yōu)先； 5、必須有個(gè)人交通工具； 6、對(duì)短視頻制作有一...

融安縣分公司總經(jīng)理

4000-8000元

廣西魚(yú)得海農(nóng)業(yè)科技有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人

2025-08-03

融安縣分公司總經(jīng)理（1人）崗位職責(zé)： 1、參與縣分公司籌備建立工作； 2、負(fù)責(zé)管理縣分公司工作； 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè) 4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略，完成工作量，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6、宜州區(qū)、融安縣、融水縣、柳城縣、柳江區(qū)、恭城縣、武宣縣、富川縣各1人任職條件： 1、男女不限，25至55歲，高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民； 2、全職工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，追求上進(jìn)； 4、有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、種植經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定客戶資源者優(yōu)先； 5、必須有個(gè)人交通工具； 6、對(duì)短視頻制作有一...

柳城縣分公司總經(jīng)理

4000-8000元

廣西魚(yú)得海農(nóng)業(yè)科技有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人

2025-08-03

柳城縣分公司總經(jīng)理（1人）崗位職責(zé)： 1、參與縣分公司籌備建立工作； 2、負(fù)責(zé)管理縣分公司工作； 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè) 4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略，完成工作量，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6、宜州區(qū)、融安縣、融水縣、柳城縣、柳江區(qū)、恭城縣、武宣縣、富川縣各1人任職條件： 1、男女不限，25至55歲，高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民； 2、全職工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，追求上進(jìn)； 4、有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、種植經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定客戶資源者優(yōu)先； 5、必須有個(gè)人交通工具； 6、對(duì)短視頻制作有一...

宜州區(qū)分公司總經(jīng)理

4000-8000元

廣西魚(yú)得海農(nóng)業(yè)科技有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人

2025-08-03

宜州區(qū)分公司總經(jīng)理（1人）崗位職責(zé)： 1、參與縣分公司籌備建立工作； 2、負(fù)責(zé)管理縣分公司工作； 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè) 4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略，完成工作量，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6、宜州區(qū)、融安縣、融水縣、柳城縣、柳江區(qū)、恭城縣、武宣縣、富川縣各1人任職條件： 1、男女不限，25至55歲，高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民； 2、全職工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，追求上進(jìn)； 4、有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、種植經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定客戶資源者優(yōu)先； 5、必須有個(gè)人交通工具； 6、對(duì)短視頻制作有一...

業(yè)務(wù)經(jīng)理

4000-5000元

廣西京蘭水泥有限公司

來(lái)賓-武宣縣 4人水泥

2025-08-03

崗位職責(zé)：依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，以公司年度工作計(jì)劃為標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行大區(qū)置頂專(zhuān)管市場(chǎng)的年度工作計(jì)劃及實(shí)施方案，確保年度目標(biāo)分解任務(wù)的完成，執(zhí)行公司在自己所轄區(qū)域市場(chǎng)的市場(chǎng)拓展計(jì)劃，產(chǎn)品促銷(xiāo)計(jì)劃。