
來賓房地產開發(fā)公司弱電工程師招聘
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水電工程師
8000-10000元2025-08-03鄭鋒任職資格
1.年齡要求:25-40歲。
2.學歷要求:全日制??萍耙陨蠈W歷,機電、水電類專業(yè),管理類或房地產相關專業(yè)。
3.經(jīng)驗要求:4 年以上建筑行業(yè)工程管理經(jīng)驗,其中1年以上同規(guī)模企業(yè)同崗工作經(jīng)驗。
4.知識要求:具有豐富的建筑設備方面的專業(yè)知識和管理能力;熟悉專業(yè)施工圖,熟悉和掌握有關設計依據(jù)和驗收標準、規(guī)范;了解目前較先進的電氣工程設備及智能化管理系統(tǒng),能解決工程施工過程中相關專業(yè)的疑難問。
5.能力要求:具備較強的溝通、管理、協(xié)調能力;踏實敬業(yè),積極主動,有較強的責任心和上進心。
6.持證要求:持助理工程師及以上職稱證書。
7.其他要求:熟悉建設領域國家法律、法規(guī)、標準和規(guī)范;掌握建筑、裝修等工程施工規(guī)范、標準和要求。
崗位職責
1.參與編制機電安裝工程管控標準和質量標準。
2.參與機電圖紙會審,尤其是精裝修項目機電點位的審核。
3.參與第一個標準層聯(lián)合會驗和關鍵機電隱蔽工程的檢查驗收。
4.負責收集機電工程典型案例和質量通病,建立機電工程案例信息庫,制定機電工程質量通病防控措施。
5.參與機電專業(yè)新材料、新工藝的引進和推廣工作。
6.參與檢查評估標準的制定、修訂和解釋。
7.參與月度聯(lián)檢、巡檢工作,組織第三方評估工作。
8.負責聯(lián)檢成績核算和統(tǒng)計。
9.協(xié)助質量安全主管編制聯(lián)檢報告。
10.協(xié)助質量安全主管編制項目考核數(shù)據(jù)。
11.完成領導交辦的其他工作。
約 1 個崗位
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