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來賓設(shè)備維修電工招聘

桂聘提供2025年8月來賓設(shè)備維修電工最新招聘,興賓區(qū)4條,平均工資約為4266元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多設(shè)備維修電工設(shè)備維修電工維修電工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電工

4000-5000元
2025-08-03
王秋紅
任職要求:
1、有電工上崗證,掌握電力方面的基礎(chǔ)知識;50歲以內(nèi);
2、有2年以上工廠電工工作經(jīng)歷;
3、熟悉工廠配電設(shè)施、有較強的溝通和合作能力。
主要工作職責:
1、負責工廠生活、生產(chǎn)用電,設(shè)備用電安裝、維護與保養(yǎng),故障維修等,保障用電安全。
2、上級領(lǐng)導安排的其他工作。
3、工作認真負責,吃苦耐勞及服從安排。
工廠有飯?zhí)?,提供員工宿舍。
2025-08-03
王秋紅
1、電工:持有電工證,負責工廠生活、生產(chǎn)用電,設(shè)備用電安裝、維護與保養(yǎng),設(shè)備故障維修等,保障用電安全。
2、維修工:持有焊工證,有生產(chǎn)設(shè)備(碼包機、電子計量稱、PLC線路、生產(chǎn)線類)維修、維護、保養(yǎng)經(jīng)驗。懂PLC、碼垛機、變頻器、軟起動器、縫包機維修及有設(shè)備維護等經(jīng)驗。
3、適應(yīng)倒班,有在復合肥廠上班經(jīng)驗或做過維修工者優(yōu)先。
來賓-興賓區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:19
2025-08-02
楊恩林
崗位職責:
1. 協(xié)助總部工程師做好所屬區(qū)域醫(yī)院設(shè)備的日常售后管理工作,保障區(qū)域內(nèi)設(shè)備的有效、正常、安全的運行;
2. 負責醫(yī)療設(shè)備的巡查保養(yǎng)、例行檢查、定期維護維修等工作;
3. 對設(shè)備保障的數(shù)據(jù)收集和統(tǒng)計等管理工作;
4.與項目組設(shè)備科、醫(yī)院科室的服務(wù)人員建立和維持好的工作關(guān)系。
崗位要求:
1. 大專及以上學歷,持電工上崗證、低壓/高壓證優(yōu)先考慮,表現(xiàn)優(yōu)異者無證亦可;
2. 有設(shè)備維護管理的知識,電子、機械理論扎實,能完成日常設(shè)備保障工作;
3. 有家電維修、水電維修、電梯維修、醫(yī)療設(shè)備維修經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4. 要求工作認真負責、高效率、溝通協(xié)調(diào)能力強。

維修工

3000-6000元
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-08-01
崗位職責: 1、及時處理各項設(shè)備、設(shè)施的突發(fā)故障、事故,無法處理時,及時向上級匯報。 2、平時必須認真對設(shè)備進行巡檢,發(fā)現(xiàn)問題當場處理,無法處理時,及時向上級匯報并做好相關(guān)記錄。 …… 4、執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)計劃、及時維修設(shè)備,確保設(shè)備運轉(zhuǎn)正常。 5、根據(jù)組長要求落實安全文明生產(chǎn)規(guī)定,積極配合部門安排的日常培訓。 6、分析所屬區(qū)域設(shè)備的故障規(guī)律并落實有效措施以降低突發(fā)故障率。 …… 7、參與生產(chǎn)設(shè)備改進方案。 8、完成上級交辦的其它工作。 任職要求: 1.專業(yè)及學歷要求:中?;蚋咧屑耙陨?。 2.工作經(jīng)驗要求:無要求,兩年以上維修工作經(jīng)驗優(yōu)先。 …… 4.技能要求:天車操作、焊工技能或電工電工。 5.上崗證要求: 焊工證或電工證或登高證或叉車證。 注:其他條件優(yōu)越者,可以適當放寬限制。
約 4 個崗位

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來賓電工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
  • 3.3%
    2K
  • 13.3%
    3K
  • 43.3%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 6.7%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
來賓電工招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.7%
  • 1-3年
    3.3%
來賓電工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.7%,1-3年占3.3%。
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