來(lái)賓銷售支持運(yùn)營(yíng)招聘 logo

來(lái)賓銷售支持運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年4月來(lái)賓銷售支持運(yùn)營(yíng)最新招聘,興賓區(qū)4條,更多銷售支持運(yùn)營(yíng)銷售支持運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
工作要求:1.出色的市場(chǎng)分析、商務(wù)談判和客戶關(guān)系管理能力。
2.緊密協(xié)同內(nèi)部運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)客戶方案交付落地,持續(xù)提升客戶對(duì)公司的合作滿意度:
3.熟練掌握抖音平臺(tái)知識(shí)和產(chǎn)品知識(shí),輔導(dǎo)幫助下屬進(jìn)行商務(wù)談判:
4.及時(shí)反饋有關(guān)市場(chǎng)及行業(yè)情況:,為調(diào)研分析和業(yè)務(wù)決策等提供信息和數(shù)據(jù)支持;
工作職責(zé): 開(kāi)拓新市場(chǎng),完成新簽商家目標(biāo),負(fù)責(zé)銷幫拜訪量,拓展業(yè)務(wù)合作,挖掘潛在商家,推動(dòng)商家入駐及合作,制定并執(zhí)行市場(chǎng)拓展策略。
年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)、管理或相關(guān)專業(yè),有2年及以上銷售經(jīng)驗(yàn),對(duì)來(lái)賓熟悉
2025-04-18
工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音、快手等新媒體運(yùn)營(yíng)策略的制定及內(nèi)容發(fā)布;
2.規(guī)劃各傳播平臺(tái)傳播內(nèi)容節(jié)奏,并定時(shí)與各部門(mén)聯(lián)絡(luò)人溝通,進(jìn)行選題規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)內(nèi)容輸出。深知各平臺(tái)規(guī)則,預(yù)判重大事件節(jié)點(diǎn)及趨勢(shì),不斷優(yōu)化內(nèi)容與流量;
3.負(fù)責(zé)各新媒體平臺(tái)線上活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;并對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)反思,推進(jìn)活動(dòng)改進(jìn)及策略優(yōu)化;
4.對(duì)創(chuàng)新性內(nèi)容有敏感度,結(jié)合創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容,提升用戶關(guān)注、活動(dòng)度與粘性,促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化與流量變現(xiàn);
5.直播活動(dòng)策劃與執(zhí)行: 負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行直播活動(dòng),包括主題設(shè)定、內(nèi)容安排、視覺(jué)效果設(shè)計(jì)等。協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保直播內(nèi)容的專業(yè)性和吸引力。
6.定期對(duì)各類新媒體平臺(tái)推廣效果進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與跟蹤反饋,及時(shí)調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容和方向。
7.通過(guò)對(duì)新媒體特點(diǎn)及資源的有效運(yùn)用維護(hù)公司社會(huì)化品牌形象;
8.協(xié)助部門(mén)完成各類活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。
9.部門(mén)內(nèi)部其他工作支持。
職位要求:1.有1年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉了解新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和策略,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析;有洞察力,每日追蹤實(shí)時(shí)熱門(mén)話題并捕捉其亮點(diǎn),有娛樂(lè)精神,腦洞大,創(chuàng)意多;
2.熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng),具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采編整合能力;
3.有一定的審美素養(yǎng),掌握拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能;
4.良好團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心,獨(dú)立思考能力 ,觀察力和應(yīng)變能力;
5.有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)能力者或傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作時(shí)間:8:30-12:00;14:30-18:00(會(huì)根據(jù)工作需要臨時(shí)會(huì)調(diào)整)
管理培訓(xùn)生目標(biāo):
通過(guò)27-30個(gè)月培養(yǎng)成沃爾瑪購(gòu)物廣場(chǎng)的副總經(jīng)理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。
學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃:
崗位基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn) 6個(gè)月:在門(mén)店職能分區(qū)輪崗學(xué)習(xí),了解零售王國(guó)的運(yùn)作機(jī)制。
主管崗位工作 18個(gè)月:承擔(dān)部門(mén)主管的工作職責(zé),負(fù)責(zé)部門(mén)工作的日常運(yùn)營(yíng)管理。
見(jiàn)習(xí)副總 3-6個(gè)月:系統(tǒng)學(xué)習(xí)并實(shí)踐副總經(jīng)理職責(zé)及工作內(nèi)容。
門(mén)店副總:27-30個(gè)月的MT項(xiàng)目培養(yǎng)期結(jié)束后,成功通過(guò)測(cè)評(píng)的MT將成為門(mén)店副總,負(fù)責(zé)門(mén)店分區(qū)業(yè)務(wù)管理。
學(xué)習(xí)過(guò)程中,管培生將擁有豐富的培訓(xùn)資源,得到公司全方位的支持與幫助。
任職要求:1. 熱愛(ài)零售行業(yè),積極主動(dòng),有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;2. 具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,目標(biāo)導(dǎo)向;3. 具備良好的抗壓能力,有強(qiáng)烈的職業(yè)發(fā)展意愿并付出行動(dòng);4. 具備良好的適應(yīng)能力,可接受工作地調(diào)動(dòng)(廣西、湛江、茂名門(mén)店),早晚班、輪班工作性質(zhì);5. 2025年全日制本科應(yīng)屆生,專業(yè)不限;四、薪酬福利:包含工資進(jìn)階計(jì)劃(薪酬回顧)、年底雙薪、獎(jiǎng)金激勵(lì)計(jì)劃、五險(xiǎn)一金、銷售競(jìng)賽獎(jiǎng)、帶薪年休假等具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利。

時(shí)尚帶貨主播

5000-10000元
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-04-11
劉文翠
【薪資待遇】 底薪3000-5000元(無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)) 銷售提成2%-5%(階梯制) 綜合薪資:5000-20000元 --- 【崗位職責(zé)】 1. …… 通過(guò)直播間互動(dòng)留存粉絲,完成每日銷售目標(biāo) 3. 參與短視頻拍攝(探店/福利劇透等輕內(nèi)容創(chuàng)作) --- 【任職要求】 1. 年齡18-35歲,形象陽(yáng)光有親和力,鏡頭表現(xiàn)力強(qiáng) 2. …… 熱愛(ài)時(shí)尚行業(yè),對(duì)品牌有認(rèn)知者加分 【專屬福利】 帶薪培訓(xùn):資深運(yùn)營(yíng)1對(duì)1輔導(dǎo)話術(shù)與流量技巧 員工內(nèi)購(gòu):大牌商品折上折(自用/送親友超劃算) 晉升通道:主播→團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)→合伙人(開(kāi)放股權(quán)激勵(lì)) …… --- 【應(yīng)聘方式】 直接到店:只說(shuō)物雨奧特萊斯二樓辦公室 【我們不一樣】 背靠2500㎡實(shí)體大賣場(chǎng),品牌正品貨源充足 專業(yè)直播運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)支持 彈性排班:每天8小時(shí)(早/晚班可選),月休
約 4 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP