職位描述
有從業(yè)會(huì)計(jì)證,初級(jí)會(huì)計(jì)證優(yōu)先,中級(jí)會(huì)計(jì),工程經(jīng)驗(yàn)5年以上,熟悉建筑行業(yè),一般納稅人。具有建筑行業(yè),商貿(mào)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者同時(shí)做過(guò)一般納稅人,熟悉稅務(wù)季報(bào),年報(bào)等,能獨(dú)立的完成賬套,有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。學(xué)歷要求:大專及大專以上,公司待遇:五千起,試用期2個(gè)月,轉(zhuǎn)正幫購(gòu)買五險(xiǎn),上班時(shí)間:早上8點(diǎn)-12點(diǎn);下午14.30-18:00.,包中餐,餐補(bǔ),話費(fèi)補(bǔ)助,周末雙休,國(guó)家節(jié)假日休。一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。
公司簡(jiǎn)介
廣西三桂電力設(shè)計(jì)有限公司成立于2012年6月6日,公司位于南寧市柳沙路10號(hào),注冊(cè)資金人民幣叁佰萬(wàn)元。公司具有廣西壯族自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳頒發(fā)的電力行業(yè)(送電、變電工程)乙級(jí)設(shè)計(jì)資質(zhì)證書(shū),主要致力于220kV及以下送變電工程設(shè)計(jì)、電力工程咨詢和技術(shù)服務(wù)。
???公司按照現(xiàn)代企業(yè)制度規(guī)范化運(yùn)作,建立了公司法人治理結(jié)構(gòu),聘用總經(jīng)理及公司管理層,下設(shè)經(jīng)營(yíng)部、財(cái)務(wù)部、配電設(shè)計(jì)部、線路設(shè)計(jì)部、綜合部等職能部門。公司為擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)市場(chǎng),先后成立了:北海分公司、欽州分公司、防城港分公司、來(lái)賓分公司、貴港分公司、柳州分公司、桂林分公司、合浦辦事處、寧明辦事處、賓陽(yáng)辦事處。
???公司注重企業(yè)管理體系、產(chǎn)品質(zhì)量體系和服務(wù)體系的建設(shè),秉承精益求精的設(shè)計(jì)精髓,以服務(wù)贏得用戶信賴的企業(yè)理念,在企業(yè)員工隊(duì)伍管理上,注重用事業(yè)凝聚人、用文化塑造人、用培訓(xùn)教育人、用業(yè)績(jī)考核人,激發(fā)員工的激情與活力,努力打造嚴(yán)謹(jǐn)、高效、誠(chéng)信、敬業(yè)的企業(yè)團(tuán)隊(duì)。公司擁有一支以工程技術(shù)管理和電力工程設(shè)計(jì)為核心的高素質(zhì)電力人才隊(duì)伍,主要業(yè)務(wù)骨干由從事輸變電設(shè)計(jì)10年到20年以上的專業(yè)工程師組成,有著豐富的變電站設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和施工工程技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)。總公司和分公司目前擁有專業(yè)技術(shù)人員40余人,其中高級(jí)工程師5名(含注冊(cè)電氣工程師1名),工程師10名,助理工程師6名(含注冊(cè)二級(jí)結(jié)構(gòu)師1名),項(xiàng)目經(jīng)理10名,其他專業(yè)技術(shù)人員9名。公司領(lǐng)導(dǎo)層由來(lái)自大型設(shè)計(jì)院工作多年的管理人員組成,對(duì)設(shè)計(jì)公司有著豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。
???公司擁有現(xiàn)代化的硬件、軟件裝備,擁有高檔辦公設(shè)備等一系列工作設(shè)施,配備了高性能網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器、工程復(fù)印打印機(jī)、傳真機(jī)、計(jì)算機(jī)及裝訂機(jī)等設(shè)備。裝配有多種設(shè)計(jì)系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,如:autoCAD軟件,斯貝達(dá)設(shè)計(jì)軟件、博微工程造價(jià)軟件等,CAD出圖率達(dá)100%。
上班地點(diǎn)
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會(huì)計(jì)主管5000-6000元來(lái)賓-合山市廣西澤盛木業(yè)有限公司批發(fā)/零售會(huì)使用EXCEL,報(bào)稅,記賬,日常開(kāi)銷報(bào)銷等工作。5000/月,具體私聊2025-07-11蘇其添
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電商平臺(tái)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)3000-4000元來(lái)賓-興賓區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,包括但不限于賬目管理、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與分析。 2.參與電商平臺(tái)的成本核算,優(yōu)化財(cái)務(wù)流程,提高工作效率。 3.與相關(guān)部門協(xié)作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。 任職要求: 1.具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí),能夠獨(dú)立處理和解決財(cái)務(wù)問(wèn)題。 2.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效協(xié)作。 3.對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。2025-07-11韋金邊
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會(huì)計(jì)4000-8000元來(lái)賓-武宣縣房地產(chǎn)公司會(huì)計(jì),要求會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷,能熟練操作財(cái)務(wù)軟件,制作財(cái)務(wù)報(bào)表,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。2025-07-11朱亞華
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會(huì)計(jì)3000-4000元來(lái)賓-興賓區(qū)廣西來(lái)賓仁隆建筑工程有限公司建筑與工程有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮2025-07-11黃芬蘭
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會(huì)計(jì)4000-5000元來(lái)賓-合山市廣西澤盛木業(yè)有限公司批發(fā)/零售主要工作記賬,財(cái)務(wù),報(bào)稅,成本核核算,利潤(rùn)分析2025-07-11蘇其添
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財(cái)務(wù)4000-5000元來(lái)賓-興賓區(qū)廣西民生堂中藥研制有限公司其他行業(yè)中藥飲片生產(chǎn)企業(yè)是非常具備發(fā)展性的企業(yè)國(guó)家政策的扶持和重視使得中藥企業(yè)迎來(lái)最好的發(fā)展時(shí)期。歡迎有經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)加入民生堂陣營(yíng) 工作內(nèi)容: 1.認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)客戶每一筆回款,做好客戶回 款的審核確認(rèn)工作,編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng) 收帳款明細(xì)臺(tái)帳: 2做好應(yīng)收帳款日常核對(duì)工作,及時(shí)將對(duì)帳資料 歸集存檔 3每月10日前向部門主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一份應(yīng)收帳款 分析明細(xì)表; 4對(duì)應(yīng)收帳款金額較大、帳齡較長(zhǎng)的客戶進(jìn)行重 點(diǎn)跟蹤,包括及時(shí)與客戶對(duì)帳,查明原因并向部 門主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào) 5.負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款帳齡分析: 6.負(fù)責(zé)債權(quán)的核對(duì)、催收,隨時(shí)與客戶核對(duì)余 額,完善清理手續(xù),預(yù)防應(yīng)收壞帳的發(fā)生:負(fù)責(zé) 供應(yīng)商及關(guān)聯(lián)方的定期對(duì)賬及季度對(duì)賬函發(fā)放與 回收。 7對(duì)公司員工進(jìn)行財(cái)務(wù)支持,對(duì)其他部門能夠進(jìn) 行財(cái)務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通 8.完成領(lǐng)導(dǎo)付的其它任務(wù)。 (工作任務(wù)寫著詳細(xì),看起來(lái)多而已,其實(shí)都差 不多內(nèi)容的)2025-07-11韋助理
來(lái)賓相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘

- 廣西三桂電力開(kāi)發(fā)有限公司來(lái)賓分公司
- 所在行業(yè) 電力/電氣
- 成立時(shí)間 11年(2014年1月9日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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