靈川職場(chǎng)問答
想找一份滿意的工作?
-
設(shè)備管理崗累嗎,在靈川設(shè)備管理,質(zhì)量管理,研發(fā)崗那個(gè)好一些?
13*******73 2022-08-13 3個(gè)回答 185人關(guān)注
全部回答 已有 3人回答
-
13*******82 2022-08-14設(shè)備管理要管理設(shè)備進(jìn)廠驗(yàn)收,相關(guān)方的各種數(shù)據(jù)對(duì)接,入場(chǎng)后的安裝調(diào)試,正式使用的文件編制及后續(xù)的保養(yǎng)管理等相關(guān)事宜 質(zhì)量管理要對(duì)各類的質(zhì)量問題進(jìn)行統(tǒng)計(jì),剖析,驗(yàn)證,跟蹤閉環(huán)情況;同時(shí)還要了解現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)及國家質(zhì)量體系,及各部門之間的對(duì)接等相關(guān)事宜 研發(fā)崗主要是搜集市場(chǎng)未來的發(fā)展趨勢(shì)并對(duì)產(chǎn)品做出改進(jìn)及設(shè)計(jì),研發(fā)對(duì)資質(zhì)要求有點(diǎn)高,還是根據(jù)自身情況做出選擇 以上是本人所了解的一些東西,希望可以對(duì)你有所幫助
-
13*******16 2022-08-13不知道你從事什么專業(yè),僅從這三個(gè)崗位的角度來排序分析(大致): 累的程度從高到低排序:設(shè)備管理>研發(fā)>質(zhì)量管理 薪水從高到低排序:研發(fā)>質(zhì)量管理>設(shè)備管理 發(fā)展空間高到低排序:研發(fā)>質(zhì)量管理>設(shè)備管理 細(xì)節(jié)原因:設(shè)備管理通常要上夜班,從這個(gè)角度來說最累,研發(fā)是困難和繁瑣程度上相對(duì)來說比較累,質(zhì)量管理這塊,涉及的方面,相對(duì)比較輕松,所以從發(fā)展空間來說,選擇研發(fā)崗,而從累不累的角度來說,可以選擇質(zhì)量管理崗,如有需要再更新哈。
-
13*******13 2022-08-13個(gè)人一直從事質(zhì)量管理類的工作,如果你是做甲方,基本上不是太累,因?yàn)榫唧w的事務(wù)都可以由乙方去完成。設(shè)備管理崗主要和生產(chǎn)相關(guān),可能有很多細(xì)項(xiàng)事務(wù)需要處理。研發(fā)崗就不用說啦,純粹的腦力勞動(dòng)者,當(dāng)然也避免不了加班。這三個(gè)崗位,如果你打算以后走技術(shù)專線,可以考慮研發(fā)崗,如果走管理類,可以走質(zhì)量管理,設(shè)備管理個(gè)人覺得可以放最后考慮。
作者:Tearose
鏈接:https://www.zhihu.com/question/429897264/answer/1571309860
來源:知乎
著作權(quán)歸作者所有。商業(yè)轉(zhuǎn)載請(qǐng)聯(lián)系作者獲得授權(quán),非商業(yè)轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。
相似問題
-
13*******41 2022-08-13
-
18*******60 2022-08-12
-
13*******32 2022-08-12
-
13*******01 2022-08-12
-
15*******93 2022-08-12
靈川相關(guān)熱門崗位
問答分類
-
1考公考研
-
2職場(chǎng)知識(shí)百科
-
3就業(yè)指導(dǎo)
-
4簡歷模板
-
5行業(yè)薪資待遇
-
6求職技巧
-
7面試技巧
熱門問答
-
1
各位友友們!?。”救俗鴺?biāo)靈川,想問一下大學(xué)生打唇釘會(huì)影響找工作嗎?很想打怎么辦?
3個(gè)回答 1499人關(guān)注 -
23個(gè)回答 246人關(guān)注
-
33個(gè)回答 217人關(guān)注
-
4
非法學(xué)專業(yè)畢業(yè)在靈川能否報(bào)考法律職業(yè)資格證?
3個(gè)回答 126人關(guān)注 -
5
在靈川簽了三方安排畢業(yè)后統(tǒng)一入職,畢業(yè)前還要找實(shí)習(xí)嗎?
3個(gè)回答 135人關(guān)注
-
靈川最新招聘信息
-
酒店餐廳收銀員 2500元
五險(xiǎn) 工作餐 接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣-八里街 1人
-
護(hù)士 3000-3500元
月休4天 包午餐 不上夜班
桂林-靈川縣 1人
-
機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師 5000-6000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣 1人
-
客運(yùn)司機(jī) 6000-9000元
加班補(bǔ)貼 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣-彰泰·學(xué)府 50人
-
貨運(yùn)司機(jī) 4000元
提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物
桂林-靈川縣 1人
-
車間生產(chǎn)主任 5000-8000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物
桂林-靈川縣-八里物流園 1人
-
電話客服銷售 3500-5000元
五險(xiǎn) 工作餐 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣 2人
-
倉庫雜工 2500-3200元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣 2人
-
出貨員 3000-5000元
工作餐
桂林-靈川縣-八里街 1人
-
活動(dòng)后勤(有電工證) 3000-4000元
五險(xiǎn) 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐
桂林-靈川縣 1人
-
展廳經(jīng)理(臨桂) 5000-10000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū) 1人
-
保潔員 2000-2500元
五險(xiǎn) 崗位晉升 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-靈川縣-八里街 10人
-
外檢員 3500-5000元
五險(xiǎn) 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-靈川縣-八里街 10人
-
餐飲服務(wù)員 2600-2800元
提供住房 工作餐
桂林-靈川縣 2人
-
文員 2500-4000元
提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣 2人
-
電話銷售 2500-3500元
五險(xiǎn) 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣 2人
-
鈑噴SA(桂林一汽大眾) 4000-12000元
五險(xiǎn) 公積金 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-靈川縣-八里街 1人
-
汽車銷售顧問 3000-20000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣-八里街 10人
-
實(shí)習(xí)生 2000-3000元
提供住房 加班補(bǔ)貼
桂林-靈川縣 2人
-
汽車機(jī)修師傅 5000元
五險(xiǎn) 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣-八里街 1人