
靈川服務(wù)接待招聘
桂聘提供2025年9月靈川服務(wù)接待最新招聘,平均工資約為2832元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多服務(wù)接待迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前臺(tái)專職夜班
2500-3000元1小時(shí)內(nèi)陳女士經(jīng)理1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對(duì)空房狀態(tài)
2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施,合理安排房間
3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、信息的查詢服務(wù)
5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí),按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門妥善處理 -
保安(八里街)
2400-2500元1小時(shí)內(nèi)蔣女士經(jīng)理1、守護(hù)出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進(jìn)入人員及車輛等,并對(duì)可疑情況及時(shí)處理并上報(bào)
2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標(biāo),定時(shí)檢查消防設(shè)施,進(jìn)行安全隱患排查,維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序
3、護(hù)送指定人員、物品安全抵達(dá)指定地點(diǎn)
4、實(shí)時(shí)保護(hù)服務(wù)對(duì)象的人身及財(cái)產(chǎn)安全
5、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待指引工作
6、應(yīng)對(duì)防火防盜、臨時(shí)性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
7.8小時(shí)白班(早上8點(diǎn)-12點(diǎn),下午2點(diǎn)-6點(diǎn))
8.聯(lián)系人,朱女士:I50773O3155(工作時(shí)間來電) -
倉庫招商專員
2000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)前金源物流辦公室1、負(fù)責(zé)開拓整合招商線上線下渠道
2、負(fù)責(zé)年度招商目標(biāo)的達(dá)成,策劃、組織、參與各招商活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)意向客戶、目標(biāo)企業(yè)的跟蹤、接待、溝通、談判、簽約及合作等;
4、負(fù)責(zé)與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機(jī)制,了解入駐企業(yè)的服務(wù)需求并提供解決方案;
5、協(xié)助入駐企業(yè)項(xiàng)目落地及其他企業(yè)服務(wù)的開展
任職要求:
1、學(xué)歷不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限;
2、具備敏銳的市場意識(shí)及產(chǎn)業(yè)理解能力,具有創(chuàng)新服務(wù)思維;
3、有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先;
4、具有良好的應(yīng)變、人際溝通、商務(wù)談判及渠道拓展能力。 -
營業(yè)員/導(dǎo)購員
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前唐經(jīng)理唐經(jīng)理崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作達(dá)成銷售與外圍宣傳工作。 2、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 2、具有良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞。 3、對(duì)工作充滿熱情和干勁,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; -
辦公室主任
4000-8000元5小時(shí)前陳女士經(jīng)理工作內(nèi)容:1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,做好酒店的各項(xiàng)質(zhì)檢,儀容儀表、服務(wù)、衛(wèi)生等檢查,負(fù)責(zé)酒店辦公秩序及行政事務(wù)治理:, 2、負(fù)責(zé)治理公司內(nèi)部檔案、文件的登記造冊(cè)、上報(bào)、下發(fā)以及酒店運(yùn)營所需各種證照的辦理及年審工作 …… ; 3、負(fù)責(zé)酒店各部門績效考核、工作計(jì)劃、考勤、工資調(diào)整等核保工作: 4、負(fù)責(zé)對(duì)酒店各項(xiàng)合作工程的合同編訂及執(zhí)行的監(jiān)視: 5、協(xié)助總經(jīng)理做好重要接待,聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)并處理酒店與政府相關(guān)職能部門以及集團(tuán)內(nèi)部相關(guān)事宜 -
小鎮(zhèn)管家
3000-3500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-09廖女士行政人事6.接待及核銷客人的入園手續(xù),引導(dǎo)客人參觀小鎮(zhèn),提供相關(guān)信息和幫助,為客人提供細(xì)致貼心的服務(wù)。 7.參與小鎮(zhèn)的客房值班、客房預(yù)訂、客人入住和退房的相關(guān)事宜。 -
建材直營店店長
4500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-08張女士人事行政專員指導(dǎo)員工進(jìn)行客戶接待、產(chǎn)品介紹及銷售談判,提升員工的銷售技巧和服務(wù)水平。? 3、品牌與產(chǎn)品管理? 維護(hù)歐普照明、小特衛(wèi)浴等一二級(jí)品牌的良好形象,嚴(yán)格執(zhí)行品牌方的陳列標(biāo)準(zhǔn)和營銷策略。? …… 積極拓展新客戶,通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和產(chǎn)品推薦,擴(kuò)大客戶群體。? 5、門店運(yùn)營管理? 負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營工作,包括環(huán)境衛(wèi)生、安全防范、設(shè)備維護(hù)等,確保門店正常、有序運(yùn)營。? -
桂林縣城送貨司機(jī)
3500-4500元2025-09-05唐女士人事1、年齡25-40歲,C1駕照或B2本,3年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),開過4.2米藍(lán)牌箱式貨車2年以上,熟悉桂林縣城路線優(yōu)先; 2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí); 3、懂商務(wù)接待禮儀 …… ,具有一定的服務(wù)意識(shí); 4、為人踏實(shí)、老實(shí)忠厚,保密意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng); 5、無賭博行為,身體健康,身上無紋身; 6、個(gè)人征信良好,征信不好勿擾; 7、服從安排。 -
服務(wù)顧問(紅旗)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-09-05韋姐招聘負(fù)責(zé)人1、來店客戶的接待,確認(rèn)和識(shí)別客戶的需求,填寫服務(wù)相關(guān)單據(jù); 2、確認(rèn)作業(yè)進(jìn)展?fàn)顩r、提高作業(yè)效率,與客戶進(jìn)行聯(lián)系; 3、推銷商品,向客戶說明作業(yè)內(nèi)容及費(fèi)用; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 5、工資組成 -
接待主管
3000-4000元2025-09-05工作職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài); 2、 進(jìn)行有關(guān)的市場計(jì)劃分析制定部門工作計(jì)劃,完成工作報(bào)告; 3、 使客房達(dá)到最高出租率,獲取最佳的客房收入 …… 熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神; 3、有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃; 4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力; 5、全面掌握前臺(tái)收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財(cái)務(wù)方面的問題 -
物業(yè)客服
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
2025-09-03蔣女士財(cái)務(wù)1 、負(fù)責(zé)接待業(yè)主來訪,做好相關(guān)登記工作;及時(shí)跟進(jìn);及時(shí)回訪,與業(yè)戶建立良好的溝通; 2、保持物業(yè)衛(wèi)生的質(zhì)量、環(huán)境情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)知會(huì)有關(guān)部門跟進(jìn)處理; 3、定期采集業(yè)主對(duì)物業(yè)提出的建議和意見,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)物業(yè)中心發(fā)生的情況 …… ,并及時(shí)跟進(jìn)處理; 4、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)管理費(fèi)的催收; 5、負(fù)責(zé)所管物業(yè)的日常管理事務(wù)工作,完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作任務(wù)。 -
鋁合金門窗接單員
4000-6000元2025-09-02張總總經(jīng)理一、客戶溝通與需求對(duì)接 客戶接待與咨詢處理 熱情接待上門客戶或通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道咨詢的客戶,解答鋁合金門窗的產(chǎn)品規(guī)格、價(jià)格、材質(zhì)、安裝流程等相關(guān)問題。 …… 訂單完成后,進(jìn)行回訪,收集客戶反饋,記錄客戶評(píng)價(jià),為改進(jìn)服務(wù)提供依據(jù)。 售后服務(wù)協(xié)調(diào) 協(xié)助處理售后問題,如門窗安裝后的調(diào)試、維修、退換貨等,協(xié)調(diào)安裝團(tuán)隊(duì)或售后部門及時(shí)響應(yīng)客戶需求。 …… 收集客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)流程的反饋,及時(shí)反饋給研發(fā)、生產(chǎn)及管理部門,推動(dòng)內(nèi)部改進(jìn)。 -
華為汽車銷售顧問
5000-10000元2025-08-31唐女士行政人事經(jīng)理熟悉汽車產(chǎn)品知識(shí),及良好的溝通能力,為客戶帶來良好的購車服務(wù)體驗(yàn) 1、性別不限,年齡18-30歲,大專以上學(xué)歷,形象好,條件好可放寬至中專學(xué)歷 2、有半年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(有豪華品牌車銷售經(jīng)驗(yàn)半年以上 …… /中檔品牌車銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上/汽車專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生) 3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和接待技巧以及溝通能力、業(yè)務(wù)開拓能力、抗壓能力 4、積極主動(dòng),樂觀進(jìn)取,熱情的工作態(tài)度 5、熱愛汽車銷售工作,能吃苦耐勞 -
新能源汽車銷售顧問
4000-9000元2025-08-31唐女士行政人事經(jīng)理熟悉汽車產(chǎn)品知識(shí),及良好的溝通能力,為客戶帶來良好的購車服務(wù)體驗(yàn) 1、性別不限,年齡18-30歲,大專以上學(xué)歷,形象好,條件好可放寬至中專學(xué)歷 2、有半年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(有豪華品牌車銷售經(jīng)驗(yàn)半年以上 …… /中檔品牌車銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上/汽車專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生) 3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和接待技巧以及溝通能力、業(yè)務(wù)開拓能力、抗壓能力 4、積極主動(dòng),樂觀進(jìn)取,熱情的工作態(tài)度 5、熱愛汽車銷售工作,能吃苦耐勞
約 14 個(gè)崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川服務(wù)接待招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 辦公室主任 職位2025-09-10
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秦女士投遞了 桂林弘帆友愛汽車銷售服務(wù)有限公司 的 服務(wù)顧問(紅旗) 職位2025-09-10
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鄧女士投遞了 桂林國宇物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)客服 職位2025-09-09
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唐小姐投遞了 疊彩區(qū)潮典家具店 的 營業(yè)員/導(dǎo)購員 職位2025-09-09
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黃女士投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 辦公室主任 職位2025-09-09
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李小姐投遞了 桂林國宇物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)客服 職位2025-09-09
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桂林靈川縣服務(wù)員招聘工資
¥
2832
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:2K
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87.5%2K
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37.5%3K
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4.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷71%
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初中9.7%
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高中16.1%
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大專3.2%
桂林靈川縣服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占71%,初中占9.7%,高中占16.1%,大專占3.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)67.7%
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1-3年32.3%
桂林靈川縣服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占67.7%,1-3年占32.3%。