
靈川機(jī)械制造招聘
桂聘提供2025年9月靈川機(jī)械制造最新招聘,平均工資約為4405元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多機(jī)械制造機(jī)械制造機(jī)械招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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區(qū)域經(jīng)理
4000-10000元1小時前黃主管人事主管1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。
1、具有電子工程、機(jī)械制造、機(jī)械設(shè)計、市場營銷專業(yè)、有駕照或有車能長期出差,有大型機(jī)械銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、思維敏捷,對市場有敏銳的洞察力,能獨(dú)立開發(fā)并建立客戶和銷售渠道,具備良好的客戶關(guān)系,能獨(dú)擋一面開展業(yè)務(wù),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神良好,為人正直,人品端正。
3、要求能吃苦耐勞,適應(yīng)能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能不定期出差
4、具備商務(wù)禮儀交流、業(yè)務(wù)談判能力。 -
機(jī)械維修工
5500-6500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月度績效獎
7小時前秦女士人事主管崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對企業(yè)現(xiàn)有的機(jī)器設(shè)備的設(shè)計改進(jìn)工作;
2.診斷和處理機(jī)械故障,并及時進(jìn)行維修,保證設(shè)備能夠正常運(yùn)行;
3.負(fù)責(zé)制定機(jī)械設(shè)備的運(yùn)行以及維護(hù)保養(yǎng)制度,負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)工作;
4.負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試工作,為相關(guān)部門操作人員提供咨詢指導(dǎo),確保能正確使用相關(guān)設(shè)備;
6.熟練使用機(jī)械制圖軟件,進(jìn)行機(jī)械制圖。
任職要求
1.機(jī)械制造及其自動化、機(jī)械設(shè)計與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;
2.持焊工證,在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.精通機(jī)械設(shè)備的性能,能對其進(jìn)行改進(jìn)和維修;
4.具備指導(dǎo)能力,能對相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),保證按照正確的操作流程操作設(shè)備;
5.工作認(rèn)真,具有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6.無不良嗜好,無犯罪記錄。 -
鉆工
4000-5500元12小時前蔣女士HR1、按照車間主管要求,按時按量完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);
2、依據(jù)工藝要求保質(zhì)、保量完成零部件的加工作業(yè);
3、維護(hù)、保養(yǎng)、正確使用加工設(shè)備和檢測器具;
4、做好原材料和零部件的管理。
約 3 個崗位
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靈川機(jī)械制造招聘最新投遞
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桂林靈川縣機(jī)械工程師招聘工資
¥
4405
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
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5.3%2K
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15.8%3K
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31.6%4K
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26.3%5K
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10.5%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50%
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初中5.6%
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高中5.6%
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中專16.7%
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大專11.1%
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本科11.1%
桂林靈川縣機(jī)械工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50%,初中占5.6%,高中占5.6%,中專占16.7%,大專占11.1%,本科占11.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)55.6%
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1-3年27.8%
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3-5年11.1%
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5-10年5.6%
桂林靈川縣機(jī)械工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占55.6%,1-3年占27.8%,3-5年占11.1%,5-10年占5.6%。