靈川主管招聘
桂聘提供2025年9月靈川主管最新招聘，平均工資約為4615元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多主管IT主管主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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超市生鮮品類經(jīng)理
3500-5000元
2025-09-14
朱女士HR1. 負(fù)責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理；
2. 與公司對接溝通商品采購、進(jìn)退貨、價(jià)格、物流等相關(guān)事宜；
3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理
4. 負(fù)責(zé)推動(dòng)門店商品配置優(yōu)化工作
5. 負(fù)責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃，推進(jìn)部門工作任務(wù)達(dá)成，對部門工作進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。
1、1年以上生鮮類食品采購經(jīng)驗(yàn)；
2、綜合素質(zhì)高，對市場靈敏，計(jì)劃性強(qiáng)；
3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和客戶服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力、市場分析能力； -
商超運(yùn)營經(jīng)理
5000元
- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-09-14
傅先生總經(jīng)理1、負(fù)責(zé)超市商場營銷管理
2、制定商場銷售計(jì)劃，做好各商場營銷活動(dòng)監(jiān)查和銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
3、做好同類產(chǎn)品市場調(diào)查，為公司決策提供依據(jù) -
品管部主管
4500-6000元
2025-09-14
蔣小姐1、跟蹤了解生產(chǎn)線產(chǎn)品質(zhì)量情況，編寫和報(bào)送質(zhì)量日報(bào)。
2、協(xié)助相關(guān)部門做好售后服務(wù)和質(zhì)量投訴處理工作。
3、負(fù)責(zé)部門檢測設(shè)備、儀器、工具、質(zhì)量記錄的檢查和維護(hù)。
4、做好分管部門（班組）的各項(xiàng)工作，編寫相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書。
崗位要求：
1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷。
2、熟悉辦公軟件，善于發(fā)現(xiàn)問題、有判斷和處理能力。
3、有質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
銷售主管
3500-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-14
陶姐人事經(jīng)理崗位職責(zé) 1、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成月度/季度/年度銷售目標(biāo)，分解任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行。 2、定期培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，提升銷售技巧與產(chǎn)品知識(shí)，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)績效。 3、管理銷售團(tuán)隊(duì) 4、擁有2年以上快消品或糧油行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力與溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓性強(qiáng)。 -
管培生（儲(chǔ)備干部）
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-14
蔣小姐（?？粕涸囉闷?000元；本科生：試用期4500-5000元） 培養(yǎng)方向：公司主管及以上人員（晉升通道：三年晉升主管，五年晉升部長，十年晉升總監(jiān)） -
DCC電話邀約專員
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-14
唐女士人力行政經(jīng)理1、客戶來源：網(wǎng)站后臺(tái)、電話呼入、主管平均分配 2、每天電話量任務(wù)30-40個(gè)，至少邀約2—3批客戶答應(yīng)一個(gè)星期內(nèi)進(jìn)店看車，兩個(gè)指標(biāo)同時(shí)完成方可下班。 -
餐飲兼職服務(wù)員
2500-3000元
2025-09-14
廖女士行政人事工作內(nèi)容 1、按照主管要求完成餐廳衛(wèi)生、鋪臺(tái)，準(zhǔn)備好各種用品，確保餐廳正常營業(yè)。 2、為客戶提供熱情禮貌、貼心周到的服務(wù)。 3、進(jìn)行菜品介紹、推薦，指導(dǎo)客戶使用線上點(diǎn)餐等工作。 -
倉庫主管
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-14
唐女士人事相關(guān)要求 1、大專及以上學(xué)歷，年齡45歲以下，要求有3年以上倉庫管理主管工作經(jīng)驗(yàn)，能帶領(lǐng)倉庫團(tuán)隊(duì)運(yùn)作； 2、熟悉物流管理、倉儲(chǔ)管理等方面的工作流程； 3、熟練使用電腦辦公軟件； 4、能吃苦耐勞， -
餐廳服務(wù)員
2500-4000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-09-13
廖女士行政人事工作內(nèi)容 1、按照主管要求完成餐廳衛(wèi)生、鋪臺(tái)，準(zhǔn)備好各種用品，確保餐廳正常營業(yè)。 2、為客戶提供熱情禮貌、貼心周到的服務(wù)。 3、進(jìn)行菜品介紹、推薦，指導(dǎo)客戶使用線上點(diǎn)餐等工作。 -
大米廠財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休）
5500-6500元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-13
唐小姐人力資源主管【本崗位所招人員為財(cái)務(wù)部門主要負(fù)責(zé)人，等同于部門經(jīng)理】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的制定、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理、成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析等工作； 3、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)收支及各類原始憑證、經(jīng)濟(jì)合同； 4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作； 5、管理、協(xié)調(diào)好與銀行、稅務(wù)、工商等部門的關(guān)系； 6、安排并協(xié)調(diào)好財(cái)務(wù)部門各崗位員工的工作及部門事務(wù)。 7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求： 1、30歲以上，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱； 2、三年以上工業(yè)制造型企業(yè)財(cái)... -
鉆工
4000-5500元
2025-09-13
蔣女士HR1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)； 2、依據(jù)工藝要求保質(zhì)、保量完成零部件的加工作業(yè)； 3、維護(hù)、保養(yǎng)、正確使用加工設(shè)備和檢測器具； 4、做好原材料和零部件的管理。 -
法務(wù)經(jīng)理
10000-15000元
2025-09-13
順祥集團(tuán)人力崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)集團(tuán)各項(xiàng)目公司法律案件咨詢、訴訟應(yīng)對及相關(guān)法律服務(wù)事宜； 2、 負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險(xiǎn)把控； 3、 負(fù)責(zé)初審集團(tuán)、各項(xiàng)目公司合同、文本并出具法律意見； 4、 公司其他法務(wù)事項(xiàng) 5、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng) 任職要求 1、 全日制本科及以上學(xué)歷，法學(xué)或金融法學(xué)專業(yè)； 2、 2年以上房地產(chǎn)公司法務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有地產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)案件訴訟經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及風(fēng)險(xiǎn)管控； 3、 法律職業(yè)資格證書或律師執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先 4、 處事果斷、組織能力、溝通能力和責(zé)任心強(qiáng) -
接待主管
3000-4000元
2025-09-13
工作職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待管理工作，熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能，處于完好狀態(tài)； 2、 進(jìn)行有關(guān)的市場計(jì)劃分析制定部門工作計(jì)劃，完成工作報(bào)告； 3、 使客房達(dá)到最高出租率，獲取最佳的客房收入； 4、 督導(dǎo)下屬工作，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時(shí)調(diào)整工作部署； 5、 保持良好的客際關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴； 6、協(xié)助酒店與更高一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上； 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神； 3、有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃； 4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力，具有一定的銷... -
拓展主管
4000-6000元
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-09-12
張女士人事行政專員崗位職責(zé) 1. 協(xié)助經(jīng)銷商策劃并執(zhí)行社區(qū)推廣、水電工聯(lián)動(dòng)等活動(dòng)，提升活動(dòng)落地效率； 2. 配合經(jīng)銷商拓展客戶（如社區(qū)業(yè)主、水電工群體），推動(dòng)產(chǎn)品銷量提升； 3. 在活動(dòng)中滲透品牌信息，提升公司產(chǎn)品在區(qū)域市場的知名度； 4. 收集活動(dòng)反饋、客戶需求及競品信息，同步給公司； 5. 協(xié)調(diào)經(jīng)銷商與公司的日常溝通，解決活動(dòng)執(zhí)行推廣中的問題； 6. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求，需要縣城短期出差（每月約10 天）。 崗位要求 1、2 年以上銷售及活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)（社區(qū)推廣或渠道下沉），建材/快消品行業(yè)優(yōu)先； 2、溝通理解能力強(qiáng)，能清晰表達(dá)產(chǎn)品信息，理解經(jīng)銷商與客戶的需求； 3、熟練使用 Excel 記錄活... -
合成研究主管
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-12
韋冬玲崗位描述： 1、負(fù)責(zé)藥物合成路線開發(fā)、優(yōu)化工作； 2、負(fù)責(zé)合成工藝中試放大、工藝驗(yàn)證工作； 3、負(fù)責(zé)藥物開發(fā)過程中雜質(zhì)研究工作； 4、根據(jù)最新藥品注冊法規(guī)要求，負(fù)責(zé)撰寫相關(guān)藥品申報(bào)資料、原始記錄； 5、積極跟蹤國內(nèi)外最新研究進(jìn)展，參與立項(xiàng)等相關(guān)工作，對合成技術(shù)要點(diǎn)難點(diǎn)進(jìn)行分析； 6、負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的合成技術(shù)對接工作； 7、協(xié)助完成起始物料的供應(yīng)商審計(jì)工作 8、根據(jù)上級(jí)的指示要求，完成其它工作。 崗位要求： 1、藥學(xué)或化學(xué)相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，有3~5年以上藥物合成工作經(jīng)驗(yàn)，有工藝放大、中試或生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉常用化學(xué)合成技術(shù)，能探索和優(yōu)化工藝路線，協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目溝通，...
靈川相關(guān)熱門崗位
IT主管主管安全主管銷售主管保險(xiǎn)銷售主管業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管公司主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管安全管理主管客戶主管主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管it主管/經(jīng)理項(xiàng)目銷售主管人力主管運(yùn)營主管生產(chǎn)主管生產(chǎn)主管/車間主任安全生產(chǎn)主管服務(wù)主管客戶管理主管維護(hù)主管行政主管區(qū)域銷售主管流程主管流程管理主管項(xiàng)目運(yùn)營主管項(xiàng)目經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管行政經(jīng)理/主管項(xiàng)目主管薪酬主管人事主管招聘主管倉庫主管招商主管it項(xiàng)目主管薪資經(jīng)理績效薪酬績效管理薪酬管理薪酬績效專員社保專員薪資專員薪資主管薪酬績效經(jīng)理薪酬績效經(jīng)理/主管薪酬績效主管薪酬總監(jiān)績效管理員薪酬績效專員/主管績效助理績效管理專員薪資績效專員薪酬績效管理薪酬員工關(guān)系主管績效主管薪資績效主管培訓(xùn)績效主管績效管理主管社保主管
靈川主管招聘最新投遞
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熊先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司 的 管培生（儲(chǔ)備干部） 職位2025-09-14 -
陳先生投遞了 桂林靈川縣永祥米業(yè)有限公司 的 銷售主管 職位2025-09-14 -
唐先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司 的 管培生（儲(chǔ)備干部） 職位2025-09-14 -
鄭先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司 的 管培生（儲(chǔ)備干部） 職位2025-09-14 -
秦先生投遞了 桂林中旺機(jī)械制造有限公司 的 鉆工 職位2025-09-13 -
陽先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司 的 管培生（儲(chǔ)備干部） 職位2025-09-13
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桂林薪酬績效招聘工資
￥
4615
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：4K
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8.1%2K
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29.4%3K
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30%4K
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13.8%5K
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9.4%6K-8K
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3.8%8K-1W
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5.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85.6%
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高中4.4%
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中專2.5%
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大專5.6%
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本科1.9%
桂林薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占85.6%，高中占4.4%，中專占2.5%，大專占5.6%，本科占1.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)85%
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1-3年12.5%
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3-5年1.3%
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5-10年1.3%
桂林薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占85%，1-3年占12.5%，3-5年占1.3%，5-10年占1.3%。
相關(guān)企業(yè)
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對酒店項(xiàng)目的投資及策劃;提供住宿服務(wù)、餐飲服務(wù)、洗浴服務(wù)(以上憑有效許可證經(jīng)營);洗滌服務(wù)、KTV服務(wù)、停車場服務(wù)、休閑健身服務(wù)、會(huì)議及展覽展示服務(wù)、信息咨詢服務(wù)、療養(yǎng)服務(wù)(不含許可、審批項(xiàng)目);廣告經(jīng)營;場地、汽車租賃;食品生產(chǎn)、銷售(憑有效許可證經(jīng)營);圖書音像制品出租(憑有效許可證經(jīng)營);零售煙(憑有效許可證經(jīng)營)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。) -
房地產(chǎn)銷售
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一般項(xiàng)目：機(jī)械設(shè)備銷售；金屬加工機(jī)械制造；金屬制品銷售；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；橡膠加工專用設(shè)備制造；橡膠加工專用設(shè)備銷售；風(fēng)力發(fā)電機(jī)組及零部件銷售；通用設(shè)備修理；工業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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旅游/文化傳播 30-50人 -
一般項(xiàng)目：銷售汽車、汽車配件、金屬材料、建筑材料；汽車美容；倉儲(chǔ)服務(wù)（危險(xiǎn)化學(xué)品除外）；物流服務(wù)；代辦機(jī)動(dòng)車登記業(yè)務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）；許可項(xiàng)目：機(jī)動(dòng)車維修（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目：礦山機(jī)械制造；礦山機(jī)械銷售；專用設(shè)備修理；貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口；非居住房地產(chǎn)租賃；物業(yè)管理；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
一般經(jīng)營項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；餐飲管理；外賣遞送服務(wù)；居民日常生活服務(wù)；物業(yè)管理；住房租賃；停車場服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；保健食品（預(yù)包裝）銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；日用百貨銷售；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）；低溫倉儲(chǔ)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；廣告制作；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可經(jīng)營項(xiàng)目：食品生產(chǎn)；食品銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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銷售汽車及其零配件；汽車美容裝飾；代辦機(jī)動(dòng)車輛登記業(yè)務(wù)；機(jī)動(dòng)車維修（憑有效許可證經(jīng)營）；二手車經(jīng)紀(jì)；汽車信息咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
許可項(xiàng)目：住宅室內(nèi)裝飾裝修；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計(jì)；特種設(shè)備安裝改造修理。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：物業(yè)管理；家政服務(wù)；停車場服務(wù)；酒店管理；住房租賃；物業(yè)服務(wù)評(píng)估；集貿(mào)市場管理服務(wù)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；非居住房地產(chǎn)租賃；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；園林綠化工程施工；市場營銷策劃；安防設(shè)備銷售；住宅水電安裝維護(hù)服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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銷售國產(chǎn)梅賽德斯-奔馳品牌汽車、進(jìn)口梅賽德斯-奔馳品牌汽車、汽車零配件、汽車裝飾用品;提供商務(wù)信息咨詢服務(wù);二手車經(jīng)銷;一類機(jī)動(dòng)車維修(小型車輛維修)。
