職位描述
1.公司外來(lái)文件及下發(fā)文件打印、復(fù)印、傳閱簽收、歸檔整理
2.整理公司各項(xiàng)審核評(píng)審資料整理
3.做好公司商標(biāo)、專(zhuān)利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)資料整理
4.做好辦公電話接聽(tīng)及記錄,及時(shí)把接聽(tīng)電話內(nèi)容反饋給相關(guān)負(fù)責(zé)人
5.負(fù)責(zé)公司所需原料采購(gòu),按流程辦理采購(gòu)相關(guān)手續(xù),協(xié)助做好采購(gòu)市場(chǎng)調(diào)研及資料收集歸檔整理
6.負(fù)責(zé)做好合格供應(yīng)商、樣品、各類(lèi)參展等資料整理,及時(shí)做好更新歸檔保管
7.其他臨時(shí)性工作
公司簡(jiǎn)介
桂林拓普拓普食品科技有限公司創(chuàng)始人深耕植提行業(yè)30年,創(chuàng)業(yè)20年。是一家集植物作物(含香料作物、中草藥及藥食同源作物、其他農(nóng)作物)的粗提、精制、終端產(chǎn)品的研發(fā)與應(yīng)用于一體的天然植物提取生產(chǎn)型企業(yè)。是廣西香料香精行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位。 ? ? ? ?公司高度重視研發(fā)創(chuàng)新,2015年公司成立了技術(shù)中心,2020年獲國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)稱(chēng)號(hào),2022年度榮獲第一批自治區(qū)“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)。2021年、2022年連續(xù)兩年入選中國(guó)輕工業(yè)香料行業(yè)十強(qiáng)企業(yè)。公司獨(dú)創(chuàng)活體真香技術(shù),完成了傳統(tǒng)香料提取低端制造工藝到高精尖技術(shù)的升級(jí)和蛻變。累計(jì)獲得發(fā)明專(zhuān)利25項(xiàng),實(shí)用新型專(zhuān)利26項(xiàng),外觀專(zhuān)利68個(gè),注冊(cè)商標(biāo)18項(xiàng),并于2023年獲得2項(xiàng)廣西壯族自治區(qū)級(jí)(省級(jí))非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項(xiàng)目,彰顯技術(shù)傳承與創(chuàng)新的深度融合。 ? ? ? ? 公司擁有獨(dú)特的植物萃取、分離、提純的生產(chǎn)設(shè)備、先進(jìn)的分析檢測(cè)儀器。在法國(guó)330提取設(shè)備的基礎(chǔ)上進(jìn)行優(yōu)化,通過(guò)工藝裝備升級(jí),推動(dòng)生產(chǎn)流程向精細(xì)化轉(zhuǎn)型,為規(guī)?;a(chǎn)提供技術(shù)保障。 ? ? ? ? 公司積極主導(dǎo)或參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn))制定,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)規(guī)范化發(fā)展。公司作為主要起草單位負(fù)責(zé)完成了桂花凈油、小花茉莉凈油、玫瑰凈油、紅茶酊、綠茶酊、羅漢果酊、杭白菊花油、白蘭花油、白蘭葉油、樹(shù)蘭花油等十項(xiàng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的編制并參與了羅漢果浸膏一項(xiàng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編制,凸顯行業(yè)話語(yǔ)權(quán)。 ? ? ? ? 公司不斷優(yōu)化研發(fā)、生產(chǎn)及管理全鏈條,強(qiáng)化從原料粗提到終端產(chǎn)品的全流程質(zhì)量控制,為技術(shù)創(chuàng)新與市場(chǎng)拓展提供信息化支撐。公司以科技創(chuàng)新為核心,通過(guò)工藝設(shè)備不斷升級(jí)改造、標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)及信息化融合,持續(xù)鞏固全國(guó)花類(lèi)天然香料龍頭地位,助力傳統(tǒng)技藝與現(xiàn)代技術(shù)的協(xié)同發(fā)展。
上班地點(diǎn)
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后勤 業(yè)務(wù)跟單3000-5000元桂林-靈川縣 22-37歲桂林鑫恒裝飾材料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收集客戶(hù)的訂單,跟進(jìn)訂單進(jìn)度,確保貨物及時(shí)的發(fā)貨、收款、物流等流程; 2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,確保客戶(hù)滿意度: 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)新品推行,拓展訂單和業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。 任職要求: 1、有銷(xiāo)售跟單工作經(jīng)驗(yàn),做事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心,具有良好的溝通能力,抗壓能力強(qiáng)! 2、熟練使用word、excel等辦公軟件。 3、 月休3天,上班時(shí)間上午八點(diǎn)半下午六點(diǎn) 有興趣者,可以直接電話平時(shí)比較忙沒(méi)時(shí)間看信息,聯(lián)系蔣先生:158 7832 88971小時(shí)內(nèi)蔣總老板
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宿管員3100-3300元桂林-七星區(qū)-紫竹苑 初中以上 1年以上 18-50歲深圳市中保亞太保安服務(wù)有限公司桂林分公司文案/策劃1、男性,身體健康,責(zé)任心強(qiáng),無(wú)不良嗜好,作風(fēng)端正,年齡50歲以下,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者及退伍軍人優(yōu)先。2、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督學(xué)生宿舍衛(wèi)生、水電等情況。3、提醒督促學(xué)生做好寢室內(nèi)外及個(gè)人清潔衛(wèi)生,按時(shí)作息、上課。4、 協(xié)助學(xué)校做好相關(guān)工作。2025-08-04覃女士法人
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住島后勤3000-4000元桂林-象山區(qū)-同心園 35-50歲桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé) 1、島上常駐,負(fù)責(zé)島山景區(qū)安全工作及景區(qū)內(nèi)的花卉,盆栽等的日常養(yǎng)護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)島上日常工作及領(lǐng)導(dǎo)其他事務(wù)安排。 任職要求 1、需在島上常駐并懂基本的水電常識(shí)、花卉盆栽養(yǎng)護(hù); 2、能吃苦耐勞,有責(zé)任心,會(huì)干家活,做事靈活,手腳麻利; 3、會(huì)做員工餐家常菜,懂做簡(jiǎn)單的接待餐,能協(xié)完成接待服務(wù)工作; 夫妻兩人能同時(shí)應(yīng)聘優(yōu)先考慮。2025-08-04潘春秀人事專(zhuān)員
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商貿(mào)后勤2000-3000元桂林-靈川縣桂林香老太食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)負(fù)責(zé)打單,網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)對(duì)接及打單,公司銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),銷(xiāo)售打卡統(tǒng)計(jì)。2025-07-31劉春榮銷(xiāo)售部長(zhǎng)
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廣東高速公路監(jiān)控員/票管員5000-7500元桂林-七星區(qū)-彰泰天街 大專(zhuān)以上 20-24歲廣西聚棲賢人力資源管理有限公司人力資源廣東高速公路有監(jiān)控員和票管員行政崗位,辦公室上班,工作非常輕松!名額2人,限女生,年齡20——24歲,必須是全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,接受2024、2025、2026屆畢業(yè)生形象好,氣質(zhì)佳。有特長(zhǎng)者優(yōu)先錄用。 福利待遇:五險(xiǎn)一金、 衣食住行全免 、年薪7--9萬(wàn)、每天8小時(shí)、月休8天,完善的晉升空間。 地點(diǎn):廣東 (有償內(nèi)推)2025-07-23黃女士招聘專(zhuān)員
靈川相關(guān)熱門(mén)崗位

- 桂林拓普食品科技有限公司
- 所在行業(yè) 化學(xué)
- 成立時(shí)間 17年(2007年8月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 私營(yíng)企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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文員
¥3000-4000元·13薪
桂林-靈川縣 -
采購(gòu)助理
¥3000-5000元·13薪
桂林-靈川縣 -
質(zhì)檢員
¥3500-6000元·13薪
桂林-靈川縣 大專(zhuān)以上 -
強(qiáng)電電工
¥4000-8000元·13薪
桂林-靈川縣 3年以上 -
qa質(zhì)量管理
¥4000-6000元·13薪
桂林-靈川縣 2年以上 - 更多崗位