職位描述
1.監(jiān)督.指導(dǎo)售后部的具體工作
2.制定售后部工作計(jì)劃,完成公司下達(dá)各項(xiàng)指標(biāo)
3.負(fù)責(zé)客戶(hù)投訴處理工作流程的不斷優(yōu)化
4.負(fù)責(zé)售后部的人員考核,培訓(xùn)等
5.對(duì)接和執(zhí)行廠家及公司的相關(guān)工作
任職要求
1.具有專(zhuān)科以上的學(xué)歷
2.有一年以上汽車(chē)4S店售后服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
3.具有很強(qiáng)的管理能力.組織協(xié)調(diào)能力和指揮能力
4.有非常良好的服務(wù)意識(shí),知識(shí)面廣,善于與人溝通
公司簡(jiǎn)介
上汽大通桂林直營(yíng)4S店
上班地點(diǎn)
工作地址:
靈川縣八里街開(kāi)發(fā)區(qū)29-2號(hào)地(地號(hào):GB00313)第1至2層 查看上班路線
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前臺(tái)接待員3000-5000元桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)桂林市鴻發(fā)汽配修理服務(wù)有限公司汽車(chē)及零配件工作內(nèi)容 1 、客戶(hù)進(jìn)店接待和引見(jiàn),保持良好的禮節(jié)禮貌,具有良好的服務(wù)意識(shí); 2、評(píng)估車(chē)輛外觀、內(nèi)飾、機(jī)械等部分的維修要求并記錄,按規(guī)定報(bào)價(jià),把控維修進(jìn)度,監(jiān)督交車(chē)流程和增項(xiàng)服務(wù)等 3、 與客戶(hù)進(jìn)行溝通,向客戶(hù)講解車(chē)輛保養(yǎng)相關(guān)知識(shí) 4、 認(rèn)真聽(tīng)取和記錄客戶(hù)意見(jiàn)、建議和投訴,及時(shí)上報(bào)并解決 5、 負(fù)責(zé)解答客戶(hù)的日常咨詢(xún),協(xié)助客戶(hù)處理常規(guī)事項(xiàng)2025-09-09陳剛法人
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區(qū)域維護(hù)專(zhuān)員4000-7000元無(wú)固定辦公點(diǎn) 20-45歲天津松果租賃有限公司桂林分公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)??工作地點(diǎn):桂林市區(qū)全域 ??薪資待遇:計(jì)件制4000-7000元/月 ??招聘人數(shù):10人 ?? 崗位職責(zé) 動(dòng)態(tài)調(diào)運(yùn):通過(guò)APP實(shí)時(shí)監(jiān)控各站點(diǎn)車(chē)輛數(shù)量,將閑置車(chē)輛轉(zhuǎn)運(yùn)至需求高峰區(qū)域 ; 電池維護(hù):完成共享電單車(chē)換電任務(wù),確保車(chē)輛續(xù)航可用; 故障報(bào)修:檢查車(chē)輛鎖具、剎車(chē)等狀態(tài),掃碼上報(bào)損壞車(chē)輛至后臺(tái)系統(tǒng); 秩序整理:規(guī)范停放車(chē)輛,避免占道影響市容。 ? 崗位要求 硬性條件: 持D照(三輪摩托)或C照(小廂貨),有車(chē)優(yōu)先(秩序整理崗不需要駕駛證)。; 熟練使用高德/百度地圖APP,熟悉桂林背街小巷; 背景審查:無(wú)犯罪記錄證明。2025-09-05武經(jīng)理城市經(jīng)理
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- 所在行業(yè) 汽車(chē)/汽車(chē)銷(xiāo)售
- 成立時(shí)間 2年(2023年3月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --