職位描述

崗位職責(zé):
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu);
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作;
6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求;?
7、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
任職要求:
1、具有人力資源招聘模塊工作至少一年以上,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程;
3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4、掌握一定的面試技巧及技能,能獨(dú)立開(kāi)展面試并篩選合格人才;
5、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī);
6、較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力。

公司簡(jiǎn)介

創(chuàng)藝裝飾成立26年,分布全國(guó)54座城市,擁有71家分公司。2022年7月28日創(chuàng)藝裝飾工程有限公司桂北分公司入駐桂林,注冊(cè)地址位于靈川縣八里街開(kāi)發(fā)區(qū)八里一路以南、八里街小學(xué)以東(金澤眾望城3樓),公司擁有裝飾協(xié)會(huì)住宅裝飾裝修設(shè)計(jì)、施工雙甲級(jí)資質(zhì)、建筑裝飾裝修工程專(zhuān)業(yè)承包二級(jí)資質(zhì)的裝飾企業(yè)、集裝飾設(shè)計(jì)、施工、建材、家具、軟裝飾品等為一體的全產(chǎn)業(yè)鏈整體裝修產(chǎn)業(yè)化集團(tuán)公司。作為裝修企業(yè)中的知名品牌,秉承對(duì)家裝品質(zhì)嚴(yán)格把控,對(duì)業(yè)主認(rèn)真負(fù)責(zé),一直是創(chuàng)藝裝飾堅(jiān)持踐行的原則。我公司鄭重承諾:“客戶利益第一”是永恒法則,客戶利益最大化是我們一直追求的幸福家裝使命!

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林市靈川縣八里街金澤眾望城3樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

儲(chǔ)備主管
10000-20000元·13薪
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
大專(zhuān)以上
2年以上
25-50歲
1. 1. 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額; 4、 制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶的管理; 6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷(xiāo)售人員; 7、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)
1小時(shí)內(nèi)
祝文明
經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 18-40歲
同城人力
人力資源
急需招聘專(zhuān)員3人 要求:年齡20-40歲,男女不限 工作內(nèi)容: 1:會(huì)基本的辦公軟件應(yīng)用。 2:完成辦公室的日常工作,積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成招聘工作。 3:開(kāi)發(fā)線上、線下的招聘渠道,挖掘有效的招聘資源。 4:具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力,對(duì)工作盡心負(fù)責(zé),以及一定的抗壓能力。 5:有一定的抖音直播經(jīng)驗(yàn)和線上招聘的優(yōu)先安排。
1小時(shí)前
龍經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城
高中以上 23-36歲
本公司招聘人事專(zhuān)員10?,名?朝九晚六,?上行政班! 薪酬利福?:?合綜??工資4000-6000每月,綜合底薪4000+?效績(jī)??提成+?獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼,主要負(fù)?相責(zé)??關(guān)企業(yè)人事招聘工作,通過(guò)招聘平臺(tái)、?聘招??會(huì)及地推工作,周末單休,節(jié)假日正常?假放??; 1、公?一司??對(duì)一專(zhuān)業(yè)培訓(xùn); 2、節(jié)假?日?品禮??、?薪帶??年假?、團(tuán)建旅游、聚餐唱k等; 3、?司公??晉?空升??間大,能?強(qiáng)力??可?晉升為組長(zhǎng)、?管主??、部門(mén)經(jīng)理?等崗位! 崗位責(zé)職?: 1、?過(guò)通??招聘平臺(tái)、招聘會(huì)?抖、??音,快手,短視頻?式方??,了?求解??職?的者??需?求情況,為其提供切?可實(shí)??行的?職求??方案; 2、進(jìn)行安?過(guò)置??程?的跟進(jìn)?以?后及??續(xù)在職的服務(wù)工作。 招聘求要?: 1、?齡年??23-36周歲?,?中高??及以上學(xué)歷?,會(huì)基本?電的??腦?作操??或喜?跑歡??市場(chǎng),有一定市場(chǎng)拓展?力能??; 2、溝?通能力?,強(qiáng)??喜歡與人溝?交通??流,熱愛(ài)這份工?,作??打算?長(zhǎng)期從事?這個(gè)行業(yè)者; 3、?強(qiáng)有??烈的?錢(qián)賺??欲望?,工作主?動(dòng)性強(qiáng),積極性高?,?按能??時(shí)按?成量??完?公司所下達(dá)指標(biāo); 4、?從有??事過(guò)市場(chǎng)人?事招聘?及?場(chǎng)市??銷(xiāo)售行?業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)?先優(yōu)??錄用! 總公司地址:桂林東安街安慶商業(yè)大廈 分公司地址:?桂臨??金茂中心(吾悅廣場(chǎng)旁)
5小時(shí)前
陳總
人事部總監(jiān)
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
大專(zhuān)以上
5年以上
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司辦公室人員招聘工作; 2、安排面試、背調(diào)、入職安排等。 3、線下現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、校園招聘會(huì)。 4、負(fù)責(zé)試用期員工管理; 5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施在職人員培訓(xùn)及新員工培訓(xùn)授課; 6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1、五年以上人力資源招聘工作經(jīng)驗(yàn),具有制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、擅長(zhǎng)制造行業(yè)辦公室人才招聘; 3、熟悉招聘流程,熟練運(yùn)用各種招聘工具和手段,獨(dú)立主導(dǎo)招聘; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、適應(yīng)節(jié)奏快的工作環(huán)境,抗壓能力強(qiáng)。
7小時(shí)前
柳女士
HR
電話客服
3700-8000元
桂林-象山區(qū)
初中以上 18-35歲
招聘電話客服 崗位職責(zé): ①通過(guò)電話邀約客戶,把意向客戶對(duì)接給經(jīng)理 ②工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,在辦公室內(nèi)辦公 ③早9點(diǎn)-18點(diǎn)半,午休兩小時(shí) ④無(wú)責(zé)底薪2800+200全勤+500開(kāi)單+400高額提成 月休四天 工作要求: ①能接受打電話 ②具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通能力 ③年齡18-45歲 學(xué)歷不限 有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)可以放寬條件
8小時(shí)前
呂主管
主管
桂林-七星區(qū)-桂林技師學(xué)院
臨桂皮具廠招聘小時(shí)工 招聘崗位:生產(chǎn)工人 年齡:18-45歲學(xué)歷:初中及以上學(xué)歷 上班時(shí)間:8:00-20:00,20:00-8:00(二班倒) 薪資:關(guān)鍵崗位:領(lǐng)班/組長(zhǎng):綜合工資19-22元左右每小時(shí),19元每小時(shí)(不含飯補(bǔ))夜班補(bǔ)貼20元/晚,5500-6800每月,免費(fèi)包住+餐補(bǔ)! 普工關(guān)鍵崗位:17元/時(shí)+500元/月師傅補(bǔ)貼+夜班20元/晚+餐補(bǔ)+績(jī)效獎(jiǎng)+提供住宿;綜合工資5500-6000 非關(guān)鍵崗位:16元/時(shí)+300元/月師傅補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼20元/天+餐補(bǔ)+績(jī)效獎(jiǎng)+提供住宿福利:綜合工資5000-5500 表現(xiàn)優(yōu)秀有機(jī)會(huì)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正式工,繳納五險(xiǎn)一金、帶薪年休假、
8小時(shí)前
唐總
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
3年以上
40歲以下
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司人才招聘工作; 2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃; 3、完成需求崗位的職位說(shuō)明書(shū); 4、調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況,并進(jìn)行有效分析,維護(hù)現(xiàn)有招聘渠道,保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高,確保招聘渠道能有效滿足事業(yè)部的用人需求; 5、總結(jié)招聘工作中存在的問(wèn)題,提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘分析報(bào)告; 6、負(fù)責(zé)建立人才儲(chǔ)備庫(kù),做好簡(jiǎn)歷管理; 7、跟蹤和搜集同行業(yè)人才動(dòng)態(tài),吸引優(yōu)秀人才加盟銷(xiāo)售部門(mén); 8、招聘費(fèi)用的申請(qǐng)、控制和報(bào)銷(xiāo)。 任職要求: 1、大學(xué)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷(985、211本科或碩士學(xué)歷優(yōu)先),人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)或理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上招聘經(jīng)理經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,對(duì)招聘模塊有較深入的認(rèn)識(shí),能夠主導(dǎo)該模塊工作; 4、較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。 5、醫(yī)療器械、互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、具有創(chuàng)業(yè)精神和進(jìn)取心,希望在創(chuàng)業(yè)公司得到鍛煉并成長(zhǎng); 7、形象好氣質(zhì)佳。 職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利
14小時(shí)前
黃小姐
人資專(zhuān)員
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
中專(zhuān)以上 20-37歲
1. 七星區(qū)招聘專(zhuān)員(綜合薪資5000-10000) 崗位要求: 1、有人事,銷(xiāo)售,保險(xiǎn),中介等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,會(huì)聊天,性格開(kāi)朗活潑,有上進(jìn)心!高中,中專(zhuān)以上學(xué)歷 3、愛(ài)拍照,會(huì)剪輯,編輯視頻,發(fā)抖音,視頻號(hào)亦可! 3、男女不限22-36歲 公司提供手機(jī),招聘平臺(tái)賬號(hào) 工作時(shí)間: 8:30-18.00,休4天,節(jié)假日正常休息 專(zhuān)屬福利: ? 節(jié)日禮金+季度團(tuán)建 ? 帶薪培訓(xùn) ? 生日福利
2025-04-20
李先生
招聘經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
大專(zhuān)以上
1年以上
25-45歲
1. 年齡25-45周歲 2. 學(xué)歷大專(zhuān)及以上 3. 有明確的目標(biāo),良好的溝通能力和自我約束能力,有創(chuàng)業(yè)精神和發(fā)展意愿,團(tuán)隊(duì)管理,創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先。
2025-04-19
吳巍
人事總監(jiān)
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
大專(zhuān)以上
3年以上
25-35歲
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司辦公室人員招聘工作; 2、安排面試、背調(diào)、入職安排等。 3、線下現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、校園招聘會(huì)。 4、負(fù)責(zé)試用期員工管理; 5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施在職人員培訓(xùn)及新員工培訓(xùn)授課; 6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1、三年以上人力資源招聘工作經(jīng)驗(yàn),具有制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、擅長(zhǎng)制造行業(yè)辦公室人才招聘; 3、熟悉招聘流程,熟練運(yùn)用各種招聘工具和手段,獨(dú)立主導(dǎo)招聘; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、適應(yīng)節(jié)奏快的工作環(huán)境,抗壓能力強(qiáng)。
2025-04-18
柳女士
HR
創(chuàng)藝裝飾招聘:公司標(biāo)志 logo
創(chuàng)藝裝飾
所在行業(yè) 裝飾/裝飾材料
成立時(shí)間 2年(2022年7月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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