職位描述

1、落實(shí)總經(jīng)理分派的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、審定公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、管理制度和工作程序,落實(shí)崗位責(zé)任制。
3、參與公司重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策,參加公司主要經(jīng)濟(jì)合同的談判、簽署,并監(jiān)督執(zhí)行。
4、控制、監(jiān)督餐廳的收入、成本和費(fèi)用,協(xié)助建立并督導(dǎo)實(shí)施成本和費(fèi)用控制和各項(xiàng)制度。
5、審查施工合同,監(jiān)督施工過程中各項(xiàng)資金的使用,確保各投資項(xiàng)目的資金合理使用。
6、審核公司各類物資采購供應(yīng)計(jì)劃。
7、深入各部門,檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督辦。

公司簡介

桂林小辣椒餐飲連鎖創(chuàng)立于2004年,由最初的不足20平方的小店發(fā)展到目前總營業(yè)面積近萬平的高檔酒樓,17年來專心專注研發(fā)攻關(guān)地道桂林味道,將經(jīng)典桂林菜發(fā)揚(yáng)光大,深受桂林的歡迎。目前,小辣椒開展連鎖化經(jīng)營,擁有先進(jìn)的品牌戰(zhàn)略理念和強(qiáng)大的營銷推廣能力,設(shè)有靈川店、鴻運(yùn)店、全州店、臨桂店、恭城店、中心廣場婆婆家、八里街婆婆家共7家店,已經(jīng)成為桂林最受歡迎的連鎖餐飲品牌之一,經(jīng)過小辣椒人的不懈努力,小辣椒餐飲從體驗(yàn)、衛(wèi)生、產(chǎn)品、服務(wù)等多方面成為桂林菜運(yùn)營的標(biāo)準(zhǔn)模式,為小辣椒桂林菜走出桂林,走向全國打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。小辣椒正處于高速發(fā)展時(shí)期,2021年,我們期待您的加入,共創(chuàng)偉業(yè)。

鴻運(yùn)店:桂林靈川八里街八里三路人人樂旁?

靈川店:桂林靈川龍頭嶺中匯酒店二樓

臨桂店:桂林臨桂西城區(qū)世紀(jì)大道太子酒店二樓?

全州店:桂林全州縣三江路萬匯城1#

恭城店:桂林恭城縣茶西路油茶小鎮(zhèn)(原老水泥廠)

婆婆家-八里街店:桂林靈川八里街310對面川東二路61號

婆婆家-中心廣場店:桂林市社保局與麥當(dāng)勞中間巷口上二樓(文化宮旁)

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林靈川縣光達(dá)云創(chuàng)谷產(chǎn)業(yè)招商中心17樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)-鼎富大廈
大專以上
1年以上
廣西桂林桂哥哥電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
協(xié)助總經(jīng)理開展大健康、醫(yī)康養(yǎng)、養(yǎng)老社區(qū)、家族辦公室、財(cái)富規(guī)劃與資產(chǎn)安全傳承等項(xiàng)目方人力資源招聘、面試、培訓(xùn)、銷售、運(yùn)營管理、售后服務(wù)等工作。
2025-07-13
吳總
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)
大專以上
3年以上
26-40歲
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議; 4、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會議、主題會議等公司會議紀(jì)要。 任職資格: 1、男女不限,年齡26-40歲之間,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先; 2、知識結(jié)構(gòu)較全面,適應(yīng)力強(qiáng),能夠快速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識; 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠實(shí)可靠、品行端正。
2025-07-13
陳經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)-清華園
大專以上
1年以上
23-35歲
桂林沃利通信息科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1. 1、協(xié)助總經(jīng)理做好各公司營銷企劃、、營運(yùn)及人力資源等業(yè)務(wù),有駕照! 2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司經(jīng)營運(yùn)行情況的及時(shí)跟進(jìn)和了解,并提出合理化建議和改進(jìn)方案,提供總經(jīng)理決策; 3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司各業(yè)務(wù)部門之間工作的協(xié)調(diào)和溝通,及時(shí)反饋和解決各項(xiàng)任務(wù)和會議決策等的執(zhí)行情況,協(xié)助總經(jīng)理完成對各部門業(yè)績的考評。 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程和會議等的安排和協(xié)調(diào),并及時(shí)提醒總經(jīng)理。 5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù);
2025-07-13
黃文康
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
本科以上
5年以上
1、協(xié)助總經(jīng)理分管駕校及考場管理工作,監(jiān)督檢查教學(xué)工作落實(shí)情況; 2、協(xié)助總經(jīng)理對外開展業(yè)務(wù)聯(lián)系、宣傳工作; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)和協(xié)調(diào)各職能部門關(guān)系; 4、收集、反饋學(xué)員對公司管理、服務(wù)意見和建議,提交相關(guān)議案。
2025-07-11
黃女士
人事
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
本科以上 20-35歲
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)董事長的日程安排,包括會議、差旅、商務(wù)活動等,確保時(shí)間合理分配;提前準(zhǔn)備會議資料,跟進(jìn)會議決議的執(zhí)行情況; 2、起草、整理和審核董事長所需的文件、報(bào)告等,確保文件的準(zhǔn)確性和保密性; 3、協(xié)助董事長處理公司運(yùn)營中問題及項(xiàng)目管理,跟進(jìn)董事長交辦事項(xiàng)并及時(shí)反饋; 4、協(xié)助董事長進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃、市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析; 5、提供決策支持,參與公司重要項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行; 6、完成董事長交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、年齡35歲以下,企業(yè)管理/英語/文秘等專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、英語過6級或有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,英語能作為工作語言; 3、2年以上董事長/總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥/食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、形象氣質(zhì)佳,具備較強(qiáng)的溝通能力,語言表達(dá)舒適得體,邏輯思維嚴(yán)密,具備一定的判斷能力。
2025-07-11
王女士
HR
董事長助理
4000-8000元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 20-35歲
廣西國證企業(yè)管理有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)CEO日常行程管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定等 2、協(xié)助CEO與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)CEO布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋 3、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務(wù)安排,人脈的維系與管理 4、負(fù)責(zé)CEO的所需資料的文件管理 5、完成CEO交辦的其他工作 任職要求: 1、限女性,形象氣質(zhì)佳; 2、工作積極、抗壓能力強(qiáng),出色的溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-07-11
黃女士
人事
董事長助理
6000-10000元
桂林-疊彩區(qū)
本科以上
2年以上
30-45歲
男,30—45歲 工作地點(diǎn):柳州 要求:全日制本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2年以上醫(yī)藥保健品會銷、體銷經(jīng)驗(yàn)或電商、私域直播等互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗(yàn) 薪資待遇:6000–10000元/月+提成+獎(jiǎng)金+社保
2025-07-11
雷先生
經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)
桂林微雅美業(yè)信息咨詢有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)來賓的來訪登記、接待; 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部有關(guān)工作指示和會議精神; 3、負(fù)責(zé)公司文件打印、復(fù)印、收發(fā)及保管; 4、負(fù)責(zé)維護(hù)售后及跟蹤; 5、完成上級交辦的其它工作;
2025-07-11
黎先生
人事管理
桂林-臨桂區(qū)-西城雅居
廣西橙仕運(yùn)通供應(yīng)鏈技術(shù)有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1.有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、(書面口頭)表達(dá)能力; 2.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù); 3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請總公司領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理; 5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策;6、做好總經(jīng)理辦公會議和其它會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布; 7、做好公司內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作; 8、負(fù)責(zé)保管使用公司圖章和介紹信; 9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào); 10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或其他單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。
2025-07-11
孫忠強(qiáng)
總經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)
桂林漓宇星宸科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
有五險(xiǎn)一金,退伍軍人優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、每日工作行程等; 2、協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務(wù)安排,人脈的維系與管理; 3、協(xié)助總經(jīng)理與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)總經(jīng)理布置的工作任務(wù),對執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋; 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理所需資料的文件管理,行業(yè)資訊收集等工作; 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常出行開車事宜; 6、協(xié)助處理日常行政事務(wù); 7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及本科以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的文字功底及語言表達(dá)能力;. 2、有較強(qiáng)的主動學(xué)習(xí)能力,開朗樂觀,積極上進(jìn),抗壓能力強(qiáng);  3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的表達(dá)和溝通能力,能夠同時(shí)處理多項(xiàng)任務(wù); 4、具有較強(qiáng)的計(jì)劃性,實(shí)施計(jì)劃的執(zhí)行力和號召力; 5、懂商務(wù)接待禮儀,具有一定的服務(wù)意識; 6、c1本,1年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),駕駛技術(shù)嫻熟。
2025-07-11
謝女士
經(jīng)理助理
桂林田園紅小辣椒餐飲文化有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林田園紅小辣椒餐飲文化有限公司
所在行業(yè) 餐飲/煙草
成立時(shí)間 7年(2018年2月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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