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柳州crm數(shù)據(jù)分析招聘

桂聘提供2025年9月柳州crm數(shù)據(jù)分析最新招聘,魚峰區(qū)6條柳北區(qū)1條,更多crm數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-08
劉*理
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司飛書(Lark)平臺的管理與配置,確保平臺穩(wěn)定運(yùn)行。
2. 優(yōu)化和提升公司當(dāng)前飛書的自動化流程,提高工作效率和響應(yīng)速度。
3. 開發(fā)和維護(hù)與飛書相關(guān)的應(yīng)用(APP),包括但不限于工作流程、自動化工具等。
4. 負(fù)責(zé)飛書與其他重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)及工作流集成,如CRM系統(tǒng)、微信等第三方平臺,以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和實(shí)時性。
5. 分析并解決飛書平臺及相關(guān)應(yīng)用在日常運(yùn)維過程中遇到的技術(shù)問題。
6. 定期審查和評估飛書平臺的使用情況,提出優(yōu)化建議,協(xié)助制定未來的發(fā)展規(guī)劃。
崗位要求:
1. 優(yōu)先考慮在飛書的工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3. 有2年以上使用和管理飛書(Lark)或其他企業(yè)協(xié)作平臺(如Slack、Microsoft Teams等)的經(jīng)驗(yàn)。
4. 熟悉至少一種編程語言(如Python、JavaScript、Nodejs等),有開發(fā)企業(yè)級應(yīng)用的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5. 對CRM系統(tǒng)、微信等第三方平臺有集成經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6. 具備良好的問題解決能力,能獨(dú)立處理和解決技術(shù)問題。
7. 優(yōu)秀的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。
8. 熟悉小程序原理,有單獨(dú)開發(fā)過小程序應(yīng)用者優(yōu)先;
福利和待遇:
極具競爭力的薪資和福利待遇。
額外的項(xiàng)目交付獎金和業(yè)績獎金。
2023年 & 2024年獲得金融時報頒發(fā)的亞太地區(qū)快速增長公司獎。
具備自我成長的絕佳機(jī)會,有潛力領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊(duì)。
與澳大利亞的團(tuán)隊(duì)成員和客戶密切合作,拓展您的國際經(jīng)驗(yàn)。
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸 1人 瀏覽:9
2025-09-08
劉*理
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部門提出的需求,并進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
2. 將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰、具體的開發(fā)需求文檔,包括但不限于功能描述、流程圖、數(shù)據(jù)模型等。
3. 協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和解讀需求文檔,確保開發(fā)過程中需求的準(zhǔn)確實(shí)現(xiàn)。
4. 跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,及時調(diào)整需求文檔,與業(yè)務(wù)部門保持密切溝通,及時反饋項(xiàng)目進(jìn)展和可能的風(fēng)險。
5. 參與需求評審、測試、上線等各個階段,確保項(xiàng)目按時交付、質(zhì)量滿足業(yè)務(wù)要求。
6. SuiteCRM 定制開發(fā): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程和目標(biāo)開發(fā),定制和配置 SuiteCRM/SugarCRM,包括創(chuàng)建自定義模塊、字段和工作流程。
7. 系統(tǒng)集成: 將 SuiteCRM/SugarCRM 與其他軟件和系統(tǒng)集成,確保數(shù)據(jù)流無縫傳輸和自動化。
8. 插件開發(fā):內(nèi)部需求分析,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析,并轉(zhuǎn)化為開發(fā)需求文檔。lark的測試和內(nèi)部測試人員功,開發(fā)自定義插件和擴(kuò)展,以增強(qiáng) SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿足公司的業(yè)務(wù)需求。
9. 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫優(yōu)化。
10. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開發(fā)的軟件功能。
11. 故障排除和代碼維護(hù): 識別和解決技術(shù)問題、錯誤和系統(tǒng)性能問題,對代碼持續(xù)維護(hù)。
12. 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。
13. 文檔編制: 撰寫和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊等。
14. 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實(shí)踐。
15. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,實(shí)施新功能、增強(qiáng)功能和錯誤修復(fù)。
任職資格:
1.3年或以上 SuiteCRM/SugarCRM 開發(fā)者或類似角色的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2.精通 SuiteCRM/SugarCRM、PHP、HTML5、CSS3、JavaScript 和 jQuery。
3.對 CRM 概念和最佳實(shí)踐有深刻理解。
4.具有 RESTful API 設(shè)計(jì)、開發(fā)和集成的經(jīng)驗(yàn)。
5.有在 SuiteCRM 上開發(fā)自定義模塊和插件的經(jīng)驗(yàn)。
6.出色的問題解決和分析技能。
7.強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。
8.注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。
9.計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。
福利和待遇:
極具競爭力的薪資和福利待遇。
額外的項(xiàng)目交付獎金和業(yè)績獎金。
具備自我成長的絕佳機(jī)會,有潛力領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊(duì)。
與海外團(tuán)隊(duì)成員和客戶密切合作,拓展您的國際經(jīng)驗(yàn)。
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸 1人 瀏覽:28
2025-09-08
劉*理
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部門提出的需求,并進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
2. 將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰、具體的開發(fā)需求文檔,包括但不限于功能描述、流程圖、數(shù)據(jù)模型等。
3. 協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和解讀需求文檔,確保開發(fā)過程中需求的準(zhǔn)確實(shí)現(xiàn)。
4. 跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,及時調(diào)整需求文檔,與業(yè)務(wù)部門保持密切溝通,及時反饋項(xiàng)目進(jìn)展和可能的風(fēng)險。
5. 參與需求評審、測試、上線等各個階段,確保項(xiàng)目按時交付、質(zhì)量滿足業(yè)務(wù)要求。
6. SuiteCRM 定制開發(fā): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程和目標(biāo)開發(fā),定制和配置 SuiteCRM/SugarCRM,包括創(chuàng)建自定義模塊、字段和工作流程。
7. 系統(tǒng)集成: 將 SuiteCRM/SugarCRM 與其他軟件和系統(tǒng)集成,確保數(shù)據(jù)流無縫傳輸和自動化。
8. 插件開發(fā):內(nèi)部需求分析,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析,并轉(zhuǎn)化為開發(fā)需求文檔。lark的測試和內(nèi)部測試人員功,開發(fā)自定義插件和擴(kuò)展,以增強(qiáng) SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿足公司的業(yè)務(wù)需求。
9. 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫優(yōu)化。
10. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開發(fā)的軟件功能。
11. 故障排除和代碼維護(hù): 識別和解決技術(shù)問題、錯誤和系統(tǒng)性能問題,對代碼持續(xù)維護(hù)。
12. 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。
13. 文檔編制: 撰寫和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊等。
14. 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實(shí)踐。
15. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,實(shí)施新功能、增強(qiáng)功能和錯誤修復(fù)。
任職資格:
1.3年或以上 SuiteCRM/SugarCRM 開發(fā)者或類似角色的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2.精通 SuiteCRM/SugarCRM、PHP、HTML5、CSS3、JavaScript 和 jQuery。
3.對 CRM 概念和最佳實(shí)踐有深刻理解。
4.具有 RESTful API 設(shè)計(jì)、開發(fā)和集成的經(jīng)驗(yàn)。
5.有在 SuiteCRM 上開發(fā)自定義模塊和插件的經(jīng)驗(yàn)。
6.出色的問題解決和分析技能。
7.強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。
8.注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。
9.計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。
福利和待遇:
極具競爭力的薪資和福利待遇。
額外的項(xiàng)目交付獎金和業(yè)績獎金。
具備自我成長的絕佳機(jī)會,有潛力領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊(duì)。
與海外團(tuán)隊(duì)成員和客戶密切合作,拓展您的國際經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-08
劉*理
數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫優(yōu)化。 5. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開發(fā)的軟件功能。 6. …… 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。 8. 文檔編制: 撰寫和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊等。 9. …… 對 CRM 概念和最佳實(shí)踐有深刻理解。 4. 具有 RESTful API 設(shè)計(jì)、開發(fā)和集成的經(jīng)驗(yàn)。 5. 有在 SuiteCRM 上開發(fā)自定義模塊和插件的經(jīng)驗(yàn)。 6. …… 出色的問題解決和分析技能。 7. 強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。 8. 注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。 9. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。 …… 期望技能: - 有其他 CRM 系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)。 - 熟悉網(wǎng)絡(luò)開發(fā)框架。 - 熟悉持續(xù)集成和持續(xù)部署(CI/CD)工具和流程。 - 有使用 AWS 等云技術(shù)的工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-08
劉*理
數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫優(yōu)化。 5. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開發(fā)的軟件功能。 6. …… 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。 8. 文檔編制: 撰寫和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊等。 9. …… 對 CRM 概念和最佳實(shí)踐有深刻理解。 4. 具有 RESTful API 設(shè)計(jì)、開發(fā)和集成的經(jīng)驗(yàn)。 5. 有在 SuiteCRM 上開發(fā)自定義模塊和插件的經(jīng)驗(yàn)。 6. …… 出色的問題解決和分析技能。 7. 強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。 8. 注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。 9. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。 …… 期望技能: - 有其他 CRM 系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)。 - 熟悉網(wǎng)絡(luò)開發(fā)框架。 - 熟悉持續(xù)集成和持續(xù)部署(CI/CD)工具和流程。 - 有使用 AWS 等云技術(shù)的工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-08
劉*理
數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫優(yōu)化。 5. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開發(fā)的軟件功能。 6. …… 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。 8. 文檔編制: 撰寫和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊等。 9. …… 對 CRM 概念和最佳實(shí)踐有深刻理解。 4. 具有 RESTful API 設(shè)計(jì)、開發(fā)和集成的經(jīng)驗(yàn)。 5. 有在 SuiteCRM 上開發(fā)自定義模塊和插件的經(jīng)驗(yàn)。 6. …… 出色的問題解決和分析技能。 7. 強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。 8. 注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。 9. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。 …… 期望技能: - 有其他 CRM 系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)。 - 熟悉網(wǎng)絡(luò)開發(fā)框架。 - 熟悉持續(xù)集成和持續(xù)部署(CI/CD)工具和流程。 - 有使用 AWS 等云技術(shù)的工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-04
人力資源部
崗位職責(zé): 1、數(shù)據(jù)治理與平臺建設(shè): 搭建質(zhì)量數(shù)據(jù)管理體系:統(tǒng)一數(shù)據(jù)口徑(如缺陷代碼、故障分類),建立數(shù)據(jù)采集規(guī)范; 2、協(xié)同IT部門優(yōu)化質(zhì)量信息系統(tǒng)(QMS),實(shí)現(xiàn)多源數(shù)據(jù)(生產(chǎn)MES、售后CRM …… \" 3、深度數(shù)據(jù)分析與建模 運(yùn)用統(tǒng)計(jì)工具(SPC、假設(shè)檢驗(yàn)、回歸分析)挖掘數(shù)據(jù)規(guī)律: 識別關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)(KQI)波動根因(如供應(yīng)商批次不良率突增); 預(yù)測潛在風(fēng)險(如季節(jié)性故障趨勢、工藝參數(shù)偏移預(yù)警 …… \" 5、可視化與報告輸出 設(shè)計(jì)動態(tài)質(zhì)量看板(Power BI/Tableau):實(shí)時展示PPM、一次合格率、客訴閉環(huán)率等核心指標(biāo); 6、編制月度質(zhì)量數(shù)據(jù)白皮書:包含趨勢分析、改進(jìn)優(yōu)先級建議、行業(yè)對標(biāo)數(shù)據(jù) …… 7、數(shù)據(jù)文化賦能 開發(fā)數(shù)據(jù)應(yīng)用模板(如自動化分析報表、A3報告工具包); 組織數(shù)據(jù)分析培訓(xùn)(如Minitab基礎(chǔ)、柏拉圖制作),提升團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)素養(yǎng)。 …… 2、3年以上制造業(yè)質(zhì)量數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),有工程機(jī)械/汽車行業(yè)數(shù)據(jù)治理案例優(yōu)先; 3、獨(dú)立完成過質(zhì)量數(shù)據(jù)平臺搭建或重大改進(jìn)項(xiàng)目數(shù)據(jù)分析; 數(shù)據(jù)分析工具:精通Excel高級函數(shù)、Power Query、Power

營銷督導(dǎo)

4000-6000元
柳州-柳北區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-08-31
數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析 跟蹤銷售數(shù)據(jù)(如銷量、客單價、轉(zhuǎn)化率),對比目標(biāo)與實(shí)際表現(xiàn),識別問題并提出改進(jìn)方案。 分析營銷費(fèi)用使用效率(如廣告費(fèi) ROI、促銷活動投入產(chǎn)出),優(yōu)化資源分配。 …… 推動數(shù)字化工具應(yīng)用(如 CRM、移動辦公系統(tǒng)),提升執(zhí)行效率。 四、品牌形象維護(hù) 監(jiān)督門店形象和服務(wù)質(zhì)量,確保符合品牌標(biāo)準(zhǔn)(如裝修規(guī)范、員工著裝、服務(wù)流程)。
約 8 個崗位
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