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柳州crm數據分析招聘

桂聘提供2025年4月柳州crm數據分析最新招聘,柳南區(qū)2條魚峰區(qū)1條,平均工資約為5272元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多crm數據分析數據分析實習生大數據分析師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

4s店銷售總監(jiān)

10000-15000元
柳州-柳南區(qū)-元信投資大廈 1人 汽車 汽車銷售 民營 瀏覽:23
2025-04-13
覃先生
崗位職責:
1、負責銷售事業(yè)部汽車戰(zhàn)略計劃與目標管理,完成公司下達的銷售目標;
2、負責分析市場趨勢和競品動態(tài),并結合市場反饋,制訂銷售部營銷戰(zhàn)略以提升市場份額;
3、負責售管理制度和工作流程的建立、執(zhí)行和監(jiān)督檢查,確保實現汽車銷售工作規(guī)范化、標準化、信息化;
4、負責監(jiān)控銷售數據(如到店成交率、庫銷比、水平業(yè)務滲透率),合理規(guī)劃庫存結構,降低滯銷風險;
5、同廠家和區(qū)域、同城經銷商保持良好的合作關系;
6、協(xié)助市場、電商部門開展品牌推廣活動(如車展、試駕會、促銷活動)及新媒體線索承接工作,提升客戶到店率;
7、配合人資部門完善銷售崗位任職資格體系建設,研究制訂薪酬和績效考核方案;
8、負責培育符合公司企業(yè)文化及核心價值觀的團隊文化;
9、定期向總經理或公司領導班子匯報事業(yè)部銷售工作進展情況;
10、負責銷售事業(yè)部合規(guī)(監(jiān)督銷售流程的合規(guī)性,確保符合行業(yè)法規(guī)和公司政策)與風險管理(處理重大客戶投訴及突發(fā)問題,維護公司聲譽);
11、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、對4S店盈利模式有深刻理解,具備成本控制、預算制定及利潤分析能力;
2、本科及以上學歷,經濟學、市場營銷、工商管理等相關專業(yè);
3、8年以上汽車行業(yè)經驗,其中至少5年銷售團隊管理經驗(4S店、汽車集團背景優(yōu)先);
4、熟悉汽車行業(yè)動態(tài)、消費者需求及競爭格局,熟悉4S店運營管理及運作模式;
5、熟悉新媒體營銷邏輯,對汽車新媒體運營板塊有獨特的見解;
6、精通銷售策略、談判技巧及客戶關系管理(CRM系統(tǒng)操作熟練);
7、具備良好的領導力、組織管理能力、溝通協(xié)調能力以及抗壓能力;
8、具有良好的戰(zhàn)略思維、市場判斷能力與市場開拓能力;
9、接受過管理類、市場營銷、公共關系、財務知識等方面的培訓。
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸 1人 瀏覽:8
2025-04-11
劉*理
崗位職責:
1. 負責公司飛書(Lark)平臺的管理與配置,確保平臺穩(wěn)定運行。
2. 優(yōu)化和提升公司當前飛書的自動化流程,提高工作效率和響應速度。
3. 開發(fā)和維護與飛書相關的應用(APP),包括但不限于工作流程、自動化工具等。
4. 負責飛書與其他重要業(yè)務系統(tǒng)的數據及工作流集成,如CRM系統(tǒng)、微信等第三方平臺,以確保數據的準確性和實時性。
5. 分析并解決飛書平臺及相關應用在日常運維過程中遇到的技術問題。
6. 定期審查和評估飛書平臺的使用情況,提出優(yōu)化建議,協(xié)助制定未來的發(fā)展規(guī)劃。
崗位要求:
1. 優(yōu)先考慮在飛書的工作經驗。
2. 本科及以上學歷,計算機科學或相關專業(yè)優(yōu)先。
3. 有2年以上使用和管理飛書(Lark)或其他企業(yè)協(xié)作平臺(如Slack、Microsoft Teams等)的經驗。
4. 熟悉至少一種編程語言(如Python、JavaScript、Nodejs等),有開發(fā)企業(yè)級應用的經驗優(yōu)先。
5. 對CRM系統(tǒng)、微信等第三方平臺有集成經驗者優(yōu)先。
6. 具備良好的問題解決能力,能獨立處理和解決技術問題。
7. 優(yōu)秀的溝通技巧和團隊合作精神。
8. 熟悉小程序原理,有單獨開發(fā)過小程序應用者優(yōu)先;
福利和待遇:
極具競爭力的薪資和福利待遇。
額外的項目交付獎金和業(yè)績獎金。
2023年 & 2024年獲得金融時報頒發(fā)的亞太地區(qū)快速增長公司獎。
具備自我成長的絕佳機會,有潛力領導開發(fā)團隊。
與澳大利亞的團隊成員和客戶密切合作,拓展您的國際經驗。

汽車銷售總監(jiān)

10000-15000元
柳州-柳南區(qū)-元信投資大廈 1人 汽車 汽車銷售 民營 瀏覽:14
2025-04-10
覃先生
崗位職責:
1、負責銷售事業(yè)部汽車戰(zhàn)略計劃與目標管理,完成公司下達的銷售目標;
2、負責分析市場趨勢和競品動態(tài),并結合市場反饋,制訂銷售部營銷戰(zhàn)略以提升市場份額;
3、負責售管理制度和工作流程的建立、執(zhí)行和監(jiān)督檢查,確保實現汽車銷售工作規(guī)范化、標準化、信息化;
4、負責監(jiān)控銷售數據(如到店成交率、庫銷比、水平業(yè)務滲透率),合理規(guī)劃庫存結構,降低滯銷風險;
5、同廠家和區(qū)域、同城經銷商保持良好的合作關系;
6、協(xié)助市場、電商部門開展品牌推廣活動(如車展、試駕會、促銷活動)及新媒體線索承接工作,提升客戶到店率;
7、配合人資部門完善銷售崗位任職資格體系建設,研究制訂薪酬和績效考核方案;
8、負責培育符合公司企業(yè)文化及核心價值觀的團隊文化;
9、定期向總經理或公司領導班子匯報事業(yè)部銷售工作進展情況;
10、負責銷售事業(yè)部合規(guī)(監(jiān)督銷售流程的合規(guī)性,確保符合行業(yè)法規(guī)和公司政策)與風險管理(處理重大客戶投訴及突發(fā)問題,維護公司聲譽);
11、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、對4S店盈利模式有深刻理解,具備成本控制、預算制定及利潤分析能力;
2、本科及以上學歷,經濟學、市場營銷、工商管理等相關專業(yè);
3、8年以上汽車行業(yè)經驗,其中至少5年銷售團隊管理經驗(4S店、汽車集團背景優(yōu)先);
4、熟悉汽車行業(yè)動態(tài)、消費者需求及競爭格局,熟悉4S店運營管理及運作模式;
5、熟悉新媒體營銷邏輯,對汽車新媒體運營板塊有獨特的見解;
6、精通銷售策略、談判技巧及客戶關系管理(CRM系統(tǒng)操作熟練);
7、具備良好的領導力、組織管理能力、溝通協(xié)調能力以及抗壓能力;
8、具有良好的戰(zhàn)略思維、市場判斷能力與市場開拓能力;
9、接受過管理類、市場營銷、公共關系、財務知識等方面的培訓。
約 3 個崗位
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柳州數據分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 27.3%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 36.4%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 9.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
柳州數據分析師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
柳州數據分析師招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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