柳州店長(zhǎng)/營(yíng)業(yè)員招聘 logo

柳州店長(zhǎng)/營(yíng)業(yè)員招聘

桂聘提供2025年7月柳州店長(zhǎng)/營(yíng)業(yè)員最新招聘,柳南區(qū)5條城中區(qū)1條,平均工資約為3120元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多店長(zhǎng)/營(yíng)業(yè)員店員營(yíng)業(yè)員導(dǎo)購(gòu)導(dǎo)購(gòu)/店員/營(yíng)業(yè)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-城中區(qū)-五星商業(yè)大廈 1人 瀏覽:13
2025-07-13
吳建偉
核心職責(zé)與日常工作任務(wù):
1.庫(kù)存管理與控制:監(jiān)控庫(kù)存水平,預(yù)防缺貨與積壓;定期進(jìn)行庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),確保賬實(shí)相符;優(yōu)化庫(kù)存周轉(zhuǎn),降低庫(kù)存成本。
2.食品安全管理:監(jiān)督商品保質(zhì)期管理,定期檢查庫(kù)存商品,及時(shí)處理過(guò)期或變質(zhì)商品,防止食品安全風(fēng)險(xiǎn)。
3.銷(xiāo)售分析與策略制定:分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),識(shí)別銷(xiāo)售趨勢(shì)和顧客偏好,為店鋪制定有效的銷(xiāo)售策略和促銷(xiāo)活動(dòng);監(jiān)控銷(xiāo)售業(yè)績(jī),及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略以達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。
4.團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與培訓(xùn):激勵(lì)和指導(dǎo)店員,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率;定期組織銷(xiāo)售技巧、產(chǎn)品知識(shí)等培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。
5.顧客關(guān)系維護(hù):建立并維護(hù)良好的顧客關(guān)系,收集顧客反饋,解決顧客投訴,提升顧客滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。
6.日常運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)工作,包括店鋪環(huán)境維護(hù)、收銀管理、促銷(xiāo)執(zhí)行等,確保店鋪運(yùn)營(yíng)的順暢進(jìn)行。
職位要求:
1.高中及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.具備良好的商業(yè)意識(shí)和數(shù)據(jù)分析能力。
3.優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資待遇:
試用期5000元/月,轉(zhuǎn)正后有提成,包住宿
職業(yè)發(fā)展路徑:
營(yíng)業(yè)員—訓(xùn)練員—店長(zhǎng)助理/訓(xùn)練組長(zhǎng)—儲(chǔ)備店長(zhǎng)—店長(zhǎng)
儲(chǔ)備店長(zhǎng)最快3個(gè)月可以通過(guò)學(xué)習(xí),參加考核晉升為店長(zhǎng),最快6個(gè)月可以晉升到區(qū)經(jīng)理。
工作時(shí)間:
根據(jù)商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)時(shí)間安排早晚班,一個(gè)班次9小時(shí)(中間1小時(shí)吃飯休息)
柳州-柳南區(qū)-新時(shí)代商業(yè)港 1人 服飾 服裝 瀏覽:30
2025-07-13
陳欽良
負(fù)責(zé)整個(gè)店鋪的運(yùn)營(yíng)和管理
了解崗位職責(zé),會(huì)銷(xiāo)售,有專(zhuān)業(yè)的知識(shí)
高薪誠(chéng)聘執(zhí)業(yè)藥師,店長(zhǎng),營(yíng)業(yè)員,要求待人親和友善,有興趣從事藥品零售工作,具執(zhí)業(yè)藥師證。無(wú)執(zhí)業(yè)藥師證人員請(qǐng)勿投遞。謝謝合作!
2025-07-10
韋成
藥店?duì)I業(yè)員,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,18到35歲 崗位職責(zé):藥品銷(xiāo)售 崗位福利:購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,提供住宿 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):不限 任職要求:醫(yī)藥專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
柳州-柳南區(qū)-潤(rùn)和時(shí)代廣場(chǎng) 1人 批發(fā) 零售 瀏覽:52
2025-07-08
劉振華
一、 賣(mài)店店員儀容儀表,店面服務(wù),工作規(guī)范的督導(dǎo)工作。同時(shí)對(duì)員工崗上的工作狀態(tài),銷(xiāo)售業(yè)績(jī)進(jìn)行督導(dǎo),不斷提升員工的服務(wù)質(zhì)量及銷(xiāo)售業(yè)績(jī),對(duì)公司負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)店員負(fù)責(zé)。 二、 按公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)制定實(shí)施計(jì)劃,分析并強(qiáng)化執(zhí)行。 三、 利用班前班后會(huì),做好員工的在崗培訓(xùn)。四、 對(duì)賣(mài)場(chǎng)貨品形象,模特出樣,展臺(tái)擺放,貨品反饋,員工反饋,顧客反饋的工作進(jìn)行整體指導(dǎo)。 五、 負(fù)責(zé)帳務(wù)的核查、督導(dǎo),確保帳務(wù)日清月結(jié),帳實(shí)相符,并布置及抓好每月的盤(pán)點(diǎn)工作。六、 處理好顧客投訴和員工內(nèi)部矛盾,一般事件當(dāng)場(chǎng)解決,須上報(bào)經(jīng)理的在做出決定后立即解決,做到不推委、不回避、不扯皮 七、 養(yǎng)成完美的工作品質(zhì)——正...
約 6 個(gè)崗位

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柳州店員/營(yíng)業(yè)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 20.7%
    2K
  • 54.8%
    3K
  • 17.8%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 0.7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 高中
    1.4%
  • 中專(zhuān)
    0.7%
柳州店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占1.4%,中專(zhuān)占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州 店員/營(yíng)業(yè)員百科

...崗位職責(zé)
1.接待顧客的咨詢(xún),了解并熟悉成為公司會(huì)員注冊(cè)的整個(gè)流程。
2.負(fù)責(zé)完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作。
3.負(fù)責(zé)做好商品的銷(xiāo)售記錄,盤(pán)點(diǎn),賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售的統(tǒng)計(jì)工作,收集顧客對(duì)各種商品的需求。
4.做好負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
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