
柳州對賬財(cái)務(wù)招聘
桂聘提供2025年7月柳州對賬財(cái)務(wù)最新招聘,柳南區(qū)3條魚峰區(qū)1條,平均工資約為3497元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多對賬財(cái)務(wù)會計(jì)/財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)/會計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)經(jīng)理(外派)
6000-9000元2025-07-10文武崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)直營公司會計(jì)核算工作:
(1)財(cái)務(wù)核算及時(shí)、準(zhǔn)確與完整
(2)總賬核算(重大費(fèi)用/返利計(jì)提/資產(chǎn)減值/準(zhǔn)備金等/關(guān)聯(lián)結(jié)存/關(guān)聯(lián)對賬等)
(3)輸出財(cái)務(wù)報(bào)表、附注、會計(jì)政策差異、需調(diào)整事項(xiàng)及其他信息
(4)結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù)提出制度更新建議
2、負(fù)責(zé)直營公司運(yùn)營財(cái)務(wù)分析工作:
(1)編制子公司年度預(yù)算
(2)財(cái)務(wù)分析與運(yùn)營改善
(3)快報(bào)與滾動(dòng)預(yù)測
(4)資產(chǎn)管理和責(zé)任評審
(5)重大費(fèi)用管理和監(jiān)控
3、負(fù)責(zé)直營公司稅務(wù)管理和內(nèi)控管理工作:
(1)稅務(wù)申報(bào)及匯算清繳及時(shí)、準(zhǔn)確與合規(guī)
(2)本單位稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控和管理
(3)負(fù)責(zé)對接稅務(wù)稽查、檢查
(4)本單位內(nèi)控組織、制度建設(shè)
(5)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)對標(biāo)和內(nèi)控自評
(6)重大風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)與管理
(7)內(nèi)控缺陷整改和考核
(8)內(nèi)控事項(xiàng)傳達(dá)、宣貫與培訓(xùn)
(9)內(nèi)外部審計(jì)協(xié)同
任職資格:
1、30歲以下\\性別不限
2、會計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷。
3、本科5年工作經(jīng)驗(yàn),或者在本公司從事財(cái)務(wù)工作滿3年;
4、熟悉會計(jì)制度、會計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)的業(yè)務(wù)知識;熟悉財(cái)務(wù)管理、財(cái)經(jīng)法規(guī)、內(nèi)控制度、企業(yè)管理、人力資源管理;熟悉營銷管理;
5、熟悉掌握財(cái)務(wù)軟件使用方法,掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用,有中級會計(jì)師職稱、熟練運(yùn)用SAP、DMS系統(tǒng)者優(yōu)先考慮;
6、具備良好的職業(yè)道德,原則性和責(zé)任心強(qiáng);具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、管理、執(zhí)行、計(jì)劃組織、綜合分析、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新等能力;
7、 熟練應(yīng)用office;
8、能適應(yīng)出差。 -
招投標(biāo)專員
4000-5000元2025-07-10李勇崗位職責(zé):1、協(xié)助銷售工程師制作標(biāo)書及其他投標(biāo)事宜;2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、排版、打印、復(fù)印、裝訂,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書制作;3、與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞;4、負(fù)責(zé)銷售報(bào)表的統(tǒng)計(jì)與分析,協(xié)助銷售、售后部門處理客戶投訴和意見反饋;5、協(xié)助銷售工程師處理產(chǎn)品報(bào)價(jià)及客戶咨詢,負(fù)責(zé)供應(yīng)商的訂貨辦理、溝通及貨物追蹤;6、與財(cái)務(wù)對賬客戶的回款情況。 -
采購專員
3000-4000元2025-07-10李勇一、根據(jù)公司《財(cái)務(wù)管理制度》、《采購管理制度》、《食品安全管理制度》等要求,對本崗負(fù)責(zé)的貨品按《供貨合同》對貨品進(jìn)行查驗(yàn)、簽收。如有不合格產(chǎn)品按公司相關(guān)制度執(zhí)行。
二、對本崗負(fù)責(zé)采購品類所需的臨時(shí)補(bǔ)貨、或客戶二次需求等情況進(jìn)行零星補(bǔ)貨處理。
三、根據(jù)公司安全管理要求,對供貨商每批次貨品的質(zhì)量進(jìn)行抽驗(yàn),并收集相關(guān)檢驗(yàn)報(bào)告,遞交安全管理部進(jìn)行存檔 。
四、根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度,對本崗所分管的貨品品類的進(jìn)出賬簽字驗(yàn)收,對供貨商對賬清單進(jìn)行確認(rèn)簽字并報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批。
五、配合客戶服務(wù)部及分揀車間完成客戶急需的其它應(yīng)急性工作。
六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30 -
財(cái)務(wù)文員/辦公室文員
3000-5000元2025-07-10雷耀欽工作內(nèi)容: 1、日常公司財(cái)務(wù)相關(guān)工作; 2、核對往來對賬,確保公司進(jìn)銷項(xiàng)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)無誤; 4、及時(shí)更新系統(tǒng)數(shù)據(jù),核算其他往來款項(xiàng),防止壞賬損失; 5、與財(cái)務(wù)相關(guān)的其他工作。 …… 職位要求: 1、熟練使用常用辦公軟件,如Word、Excel等; 2、具有財(cái)務(wù)人員的基本品性,耐心、仔細(xì)、認(rèn)真、負(fù)責(zé); 3、有基本的財(cái)務(wù)知識,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 4、勤奮好學(xué),做事堅(jiān)持、細(xì)心、謹(jǐn)慎。 …… 工作時(shí)間: 早上8點(diǎn)半-下午6點(diǎn); 薪資結(jié)構(gòu): 底薪+績效+全勤+獎(jiǎng)金+餐補(bǔ)+五險(xiǎn),月休4天 我們是從事家電批發(fā)二十多年的代理商,日常主要負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)相關(guān)的工作,如果你感興趣,歡迎你來聯(lián)系我們 -
英語翻譯
4000-6000元2025-07-10梁女士/方女士工作職責(zé):1.配合客戶經(jīng)理做開發(fā)內(nèi)勤工作:合同管理、報(bào)價(jià)申請、組織客戶要求解讀、供應(yīng)商調(diào)查、客戶調(diào)研、市場調(diào)研、追蹤發(fā)貨訂單、對賬催款、接待客戶審核 2.配合外貿(mào)工作的開展:報(bào)關(guān)、訂單交付追蹤、發(fā)票開具 …… 、配合財(cái)務(wù)結(jié)匯等工作 3.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 要求:1、本科以上學(xué)歷,英語相關(guān)專業(yè),通過CET-4 2、較強(qiáng)的人際溝通能力,日常工作中能熟練的使用英語和客戶交流 3、有客戶意識和較強(qiáng)的責(zé)任心。
約 5 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州對賬財(cái)務(wù)招聘最新投遞
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馮小姐投遞了 柳州市步科商貿(mào)有限公司 的 財(cái)務(wù)文員/辦公室文員 職位2025-07-13
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丘女士投遞了 柳州市步科商貿(mào)有限公司 的 財(cái)務(wù)文員/辦公室文員 職位2025-07-13
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王小姐投遞了 柳州市步科商貿(mào)有限公司 的 財(cái)務(wù)文員/辦公室文員 職位2025-07-13
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陳小姐投遞了 柳州市步科商貿(mào)有限公司 的 財(cái)務(wù)文員/辦公室文員 職位2025-07-09
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趙小姐投遞了 柳州市步科商貿(mào)有限公司 的 財(cái)務(wù)文員/辦公室文員 職位2025-07-09
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柳州會計(jì)招聘工資
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3497
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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15.2%2K
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41.5%3K
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30%4K
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8.5%5K
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3.8%6K-8K
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0.7%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.4%
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高中0.2%
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中專0.9%
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大專1.3%
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本科0.2%
柳州會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,高中占0.2%,中專占0.9%,大專占1.3%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.5%
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3-5年0.9%
柳州會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%,3-5年占0.9%。