
柳州ERP技術(shù)招聘
桂聘提供2025年9月柳州ERP技術(shù)最新招聘,魚峰區(qū)2條城中區(qū)2條,平均工資約為6368元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多ERP技術(shù)net工程師asp.net招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高級開發(fā)工程師
9000-13000元2025-09-08周曉玲【工作職責(zé)】
1.公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)及維護,覆蓋公司電商、數(shù)字工廠、智慧營銷的開發(fā);
2.與業(yè)務(wù)團隊對接,根據(jù)產(chǎn)品需求設(shè)計相關(guān)技術(shù)方案和系統(tǒng)架構(gòu),分解團隊開發(fā)任務(wù)并制定項目的開發(fā)進度;
3.指導(dǎo)初中級工程師,定期開展web方向培訓(xùn)與分享,促進團隊成員進步;
4.主導(dǎo)項目技術(shù)難點攻關(guān),對現(xiàn)有架構(gòu)、性能進行優(yōu)化,參與技術(shù)方案制定與實施,相關(guān)開發(fā)文檔的整理與編寫。
【任職資格】
1.5年以上開發(fā)經(jīng)驗,2年以上團隊管理經(jīng)驗;
2.熟悉阿里大數(shù)據(jù)組件如MaxCompute、Dataphin、Flink等;
3.熟悉Java語言,具備扎實的Java基礎(chǔ),熟悉IO、多線程、Tomcat調(diào)優(yōu)等基礎(chǔ)技術(shù),對多線程使用、并發(fā)處理、JVM基本原理熟練掌握;
4.熟悉Spring、Spring Cloud等框架及原理;
5.熟悉MySQL的應(yīng)用開發(fā)、常見的性能調(diào)優(yōu)和可擴展性設(shè)計,了解Redis緩存技術(shù)和Hive等NoSQL數(shù)據(jù)庫;
6.有大型分布式系統(tǒng)經(jīng)驗,熟悉高并發(fā)、高可用的常用解決方案和負(fù)載均衡、代理、緩存、MQ隊列等中間件以及事務(wù)、鎖、并發(fā)等實現(xiàn)機制 ;
7.熟悉SOA架構(gòu),對RPC、序列化、服務(wù)治理;
8.熟悉常用業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計,具備良好的編程能力;
9.具備技術(shù)規(guī)劃和設(shè)計能力,發(fā)現(xiàn)并解決架構(gòu)設(shè)計中存在的問題;
10. 有電商、ERP供應(yīng)鏈、MES、WMS相關(guān)領(lǐng)域研發(fā)經(jīng)驗者;有數(shù)據(jù)中臺、DBA相關(guān)經(jīng)驗。
【職位愿景】
1.主要業(yè)務(wù)是與互聯(lián)網(wǎng)頭部企業(yè)合作,成長和上升空間大;
2.團隊其他成員年輕而富有激情,同時有業(yè)務(wù)資深專家和技術(shù)大拿引領(lǐng),負(fù)責(zé)人擁有多年金融機構(gòu)、大廠團隊負(fù)責(zé)人經(jīng)驗、主持過大型的項目實施建設(shè),打怪升級路上不再孤單。 -
采購開發(fā)工程師
6000-8000元2025-09-04黃美禎人事專員工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)新零件的供方尋源、篩選、開發(fā)(詢/談價、文件傳遞、SAP系統(tǒng)錄入、建檔、優(yōu)化等工作);
2、對技術(shù)部門的變更通知處理,識別新產(chǎn)品需求開發(fā),按生產(chǎn)需求時間開發(fā);
3、根據(jù)QSTC評價結(jié)果對現(xiàn)有產(chǎn)品進行新供應(yīng)商開發(fā)工作;
4、負(fù)責(zé)配套物資的供應(yīng)商開發(fā)、尋源、篩選、考察、評估、建檔、優(yōu)化等工作;
5、供方開發(fā)策劃和供方開發(fā)流程建設(shè),行業(yè)與競爭對手信息的收集與運用。
任職要求
1、受教育水平:本科及以上,機械類相關(guān)專業(yè)
2、知識要求:熟悉供應(yīng)商開發(fā)、管理、戰(zhàn)略采購、采購控制、采購項目管理及供應(yīng)商質(zhì)量管理知識。具有工程技術(shù)的基本知識;熟悉國家有關(guān)工商、財稅、合同管理的法律法規(guī);掌握物資管理的業(yè)務(wù)知識;了解機械原理及成本控制相關(guān)知識;了解零部件(變速器、減速機、驅(qū)動橋)生產(chǎn)工藝、制作過程
3、經(jīng)驗要求:三年以上采購、技術(shù)、生產(chǎn)、質(zhì)量工作經(jīng)驗
4、基本技能:熟悉采購談判、采購招投標(biāo)、價格管理、6Sigma、ERP及QSTC;熟悉采購業(yè)務(wù)流程、生產(chǎn)周期預(yù)測分析
5、需具備能力:有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、語言表達能力
6、特殊要求:能接受經(jīng)常出差。 -
IT工程師(系統(tǒng)運維)
5000-8000元2025-09-04文武崗位職責(zé):
1.執(zhí)行已實施項目在本單位的推廣,為事業(yè)部及各直營子公司提供IT支持,安裝并指導(dǎo)員工學(xué)會使用相關(guān)軟件。
2.根據(jù)系統(tǒng)運維識別各方面情況,對接反饋各系統(tǒng)功能的問題。
3.參與部門內(nèi)部系統(tǒng)運維能力提升計劃。
4.執(zhí)行實施本單位IT管理制度,規(guī)范IT類設(shè)備使用行為,杜絕一切不當(dāng)行為或操作可能造成的損失。
職位要求:
1.熟悉各類辦公軟件;
2.掌握1種以上常用數(shù)據(jù)庫的運用能力;
3.具備使用需求設(shè)計所需要的軟件的能力;
4.有一定的邏輯思維;
5.具有一定的文檔編輯能力;
6.具有一定的學(xué)習(xí)能力;
7.有良好的團隊合作精神;
8.具有協(xié)同執(zhí)行項目實施的能力
年齡\\身高\\性別: 35歲以下/身高不限/男女不限
專業(yè)知識背景:
1.大致了解有1類或以上營銷管理相關(guān)系統(tǒng)(包括ERP、SAP、CRM管理系統(tǒng)、物聯(lián)應(yīng)用系統(tǒng)、BI等);
2.了解軟件項目管理/實施流程;
3.具備識別管理系統(tǒng)運行環(huán)境問題所需的軟件技術(shù)知識
工作經(jīng)驗\\業(yè)務(wù)技能:1年以上IT實施/運維類工作經(jīng)驗。
語言\\技術(shù)等級\\持證情況\\電腦操作:普通話流利,大學(xué)本科學(xué)歷,計算機應(yīng)用或信息管理與信息系統(tǒng)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
其他:在信息技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域具備創(chuàng)新與改進的能力。 -
.Net開發(fā)工程師
5000-8000元2025-09-04潘業(yè)媛1、負(fù)責(zé)數(shù)字化管理系統(tǒng)的編程實現(xiàn); 2、了解產(chǎn)品需求,合理安排開發(fā)工期,保證產(chǎn)品穩(wěn)定高效; 3、編制各類開發(fā)文檔,熟練使用常用的數(shù)據(jù)庫設(shè)計工具; 4、技術(shù)要求: a.計算機專業(yè),三年以上工作經(jīng)驗 …… ; b.熟悉.Net平臺,熟練掌握.Net下的ASP.Net(B/S)系統(tǒng)開發(fā),熟練掌握html、css、javascript、Ajax等技術(shù); c.精通SQL Server等大型數(shù)據(jù)庫開發(fā),有較好的數(shù)據(jù)庫設(shè)計能力 …… ; d.具備良好的邏輯分析能力,能夠與業(yè)務(wù)部門進行良好有效的溝通,并準(zhǔn)確了解需求; e.具備良好的團隊協(xié)作和敬業(yè)精神,責(zé)任心強,按時高質(zhì)量的完成團隊交付的工作; f.有ERP、企業(yè)管理軟件開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 -
成套電器設(shè)計員
4000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
2025-09-03熊先生廠辦2.負(fù)責(zé)進行項目技術(shù)評審,提出產(chǎn)品優(yōu)化方案。 3.負(fù)責(zé)元器件選型及優(yōu)化,熟練使用ERP系統(tǒng)生成BOM表。 4.負(fù)責(zé)編制投標(biāo)技術(shù)文件,提供投標(biāo)技術(shù)支持,包括撰寫技術(shù)函件、參與現(xiàn)場技術(shù)答辯等。 …… 5.提供售前、售后技術(shù)支持,包括與客戶進行技術(shù)交底、技術(shù)答疑、技術(shù)建議、撰寫技術(shù)協(xié)議、方案和圖紙支持,以及必要的現(xiàn)場勘察等。 6.參與標(biāo)準(zhǔn)化和新產(chǎn)品開發(fā)工作。 …… 2.熟練使用AUTOCAD、中望CAD、天正電氣軟件、利馳軟件、ERP軟件、Word、Excel等工具,具備獨立完成成套電氣配電產(chǎn)品設(shè)計方案,繪制電氣一二次設(shè)計圖,編制電氣設(shè)計技術(shù)協(xié)議,撰寫技術(shù)類商務(wù)聯(lián)系函 -
技術(shù)文員
3000-4000元2025-09-02梁女士/方女士工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)技術(shù)類文件的接收、發(fā)放及保管,對文件臺賬進行更新管理; 2、負(fù)責(zé)部門日常會議的準(zhǔn)備、會議記錄的編寫和會議要求的追蹤; 3、負(fù)責(zé)季度低值易耗品、勞保用品、備品備件、藥品、辦公用品 …… 等需求計劃的編制;負(fù)責(zé)員工工作服的發(fā)放管理; 4、負(fù)責(zé)編制、修訂部門內(nèi)務(wù)類、文檔類管理程序文件; 5、負(fù)責(zé)辦公用品、財產(chǎn)物資及部門郵箱的管理; 6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各種通知、信息的及時有效傳達; 7、負(fù)責(zé)ERP …… 項目管理工作(ERP編碼、編碼審核、檔案維護); 8、部門人員考勤統(tǒng)計及部門數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作; 9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項。 -
系統(tǒng)項目工程師(財務(wù)系統(tǒng)方向)
8000-12000元2025-08-27覃女士科員協(xié)助財務(wù)人員對系統(tǒng)的深度使用,提高工作效率 5、財務(wù)部門數(shù)字化系統(tǒng)建設(shè)支持,如項目預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、定價服務(wù)、計提服務(wù)、成本核算服務(wù)等 任職要求: 1.熟悉財務(wù)與業(yè)務(wù)知識:會計原理、財務(wù)流程、熟悉ERP …… 信息技術(shù)能力:掌握SQL、Python、VBA用于自動化報表、低代碼平臺、ERP系統(tǒng) 3.熟悉業(yè)務(wù)流程與系統(tǒng)項目管理 4.良好的溝通能力:能將技術(shù)術(shù)語轉(zhuǎn)化為財務(wù)人員能理解的語言 5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因 -
財務(wù)數(shù)字化工程師
10000-14000元2025-08-27覃女士科員協(xié)助財務(wù)人員對系統(tǒng)的深度使用,提高工作效率 5、財務(wù)部門數(shù)字化系統(tǒng)建設(shè)支持,如項目預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、定價服務(wù)、計提服務(wù)、成本核算服務(wù)等 任職要求: 1.熟悉財務(wù)與業(yè)務(wù)知識:會計原理、財務(wù)流程、熟悉ERP …… 信息技術(shù)能力:掌握SQL、Python、VBA用于自動化報表、低代碼平臺、ERP系統(tǒng) 3.熟悉業(yè)務(wù)流程與系統(tǒng)項目管理 4.良好的溝通能力:能將技術(shù)術(shù)語轉(zhuǎn)化為財務(wù)人員能理解的語言 5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因
約 8 個崗位
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6368
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學(xué)歷要求分析
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