1.負責執(zhí)行和維護既定數(shù)量的船舶運營,符合QHSE體系的安全、具有成本效率、環(huán)境友好的經(jīng)營標準;
2.計劃、管理、監(jiān)測并執(zhí)行船舶維修、入塢維修及船舶改造工作,并確保其花費在預算控制內(nèi);
3.負責船隊船舶的績效評估并提出改進措施以提高船舶績效水平;
4.安排并跟蹤維保服務(wù);
5.在重要問題上給船長及輪機長提出建議;
6.管控船上的運營系統(tǒng)(AMOS),監(jiān)控其狀態(tài)并按相關(guān)條款采取相關(guān)行動;
7.監(jiān)測船舶績效趨勢,采取必要的補救措施使船舶運行最優(yōu)化;
8.評估并監(jiān)測船舶要求的報告,根據(jù)需要采取行動并通知辦公室其他部門和其他外部相關(guān)方;
9.負責船舶證書的更新及換新等;根據(jù)需要安排船舶檢查并準備檢查報告(船旗、巴拿馬運河證);
10.定期訪船(一年至少三次),準備訪問報告,對觀察缺陷后續(xù)跟蹤處理;
11.和輪機長一起準備一年兩次、一年一次或季度的管理報告,得到船上管理層的認可通過;

柳州技術(shù)維修員招聘
桂聘提供2025年4月柳州技術(shù)維修員最新招聘,魚峰區(qū)4條柳北區(qū)2條,平均工資約為4557元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多技術(shù)維修員技術(shù)維修員維修招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電腦維修技術(shù)員
2000-5000元2025-04-16曾超放1、能吃苦,工作踏實,認真負責。 2、有時間觀念,有團隊精神。 3、有上進心,遵守職業(yè)道德。 4、有電腦維修,打印機加粉,加墨,以及更換一般的配件者優(yōu)先 ,根據(jù)能力不同定工資。5、可招應(yīng)屆畢業(yè)生,只要肯吃苦肯學,有責任心。 6、工作內(nèi)容:組裝電腦,電腦維修,客戶上門維護電腦打印機等辦公設(shè)備等。7、 工資組成:基本工資+績效+業(yè)務(wù)提成+交通電話等補貼+維護提成 可***。 7、公司其他福利:年底有年終獎及平時節(jié)日補貼、定期組織公司戶外活動。工作時間:9.00-18.00,周末單休輪休制,法定節(jié)假日休。 8、有意向的可來電咨詢了解。 -
后市場技術(shù)師
8000-10000元2025-04-16楊青工作職責:
1、開展技術(shù)咨詢及答疑,疑難技術(shù)問題協(xié)調(diào)資源進行遠程或現(xiàn)場支援;
2、制定售后售后常見及重大問題排查指導文件,并指導實施;
3、售后技術(shù)問題、包修問題解決方案制定及閉環(huán)處理;
4、服務(wù)專案跟進實施;
5、售后技術(shù)人員、索賠員能力評估管理、并制定能力提升長效改善方案并實施;
6、不斷優(yōu)化技術(shù)支持模式與技術(shù)團隊技術(shù)能力,不斷提高整體技術(shù)支持效能;
7、制定維修案例評價標準并開展維修案例審核及轉(zhuǎn)訓;
8、技術(shù)支援規(guī)劃,對標競品積極創(chuàng)新,不斷優(yōu)化技術(shù)支持模式與技術(shù)團隊技術(shù)能力,不斷提高整體技術(shù)支持效能;
9、與相關(guān)部門進行技術(shù)方面的對接,實時掌握汽車產(chǎn)品與汽車技術(shù)的最新狀況;
10、負責提供客戶投訴處理技術(shù)支持,快速解決客戶投訴,并提出改善意見,監(jiān)控改善效果,分析客訴形成原因,制定弱站維修質(zhì)量提升方案,降低維修質(zhì)量客訴率
能力要求:
1、具有組織實施服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、包修處理、維修工藝開發(fā)體系、制度及流程的能力;
2、具有制定服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開發(fā)方案、管理制度、考評辦法的能力;
3、具備分析服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開發(fā)業(yè)務(wù)中的問題并予以修正的能力;
4、具有組織實施專項服務(wù)技術(shù)援助工作和實施系統(tǒng)診斷服務(wù)技術(shù)援助業(yè)務(wù)運作的能力;
5、具有能對公司服務(wù)技術(shù)援助、客訴管控、維修工藝開發(fā)、服務(wù)政策工作提出供建設(shè)性參考意見的能力。 -
設(shè)備技術(shù)員/維修員(J10671)
6000-10000元2025-04-16韋海芳HR工作職責:
1.執(zhí)行并修訂維修作業(yè)操作規(guī)程,規(guī)范作業(yè);
2.協(xié)助專業(yè)設(shè)備公司進行設(shè)備大修、技改工作并監(jiān)督實施;
3. 現(xiàn)場設(shè)備維護保養(yǎng)計劃執(zhí)行;
4.現(xiàn)場日常維修工作執(zhí)行;
5.認真做好設(shè)備巡檢工作,跟蹤設(shè)備使用情況;
6.提出合理化改善建議并實施;
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作;
8. 負責統(tǒng)計現(xiàn)場所需備品備件清單并提供給設(shè)備工程師匯總;
9. 組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導與培訓工作。
任職要求:
1、大專及以上;
2、2年以上機械、電氣維修專業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、有相關(guān)特種行業(yè)操作上崗證(如低壓電工,高壓電工,焊工,壓力容器等)優(yōu)先。 -
維修技術(shù)員
4000-6000元2025-04-16汪*理4、有應(yīng)急能力,能快速去處理客戶維修。 5、公司提供專業(yè)人員培訓,一帶一教學。 6、有電子行業(yè)維修基礎(chǔ)優(yōu)先錄用。 7、具有電腦基礎(chǔ)專業(yè)知識,負責高清車牌識別、電動門及人臉識別。 -
設(shè)備工程師
6000-8000元2025-04-16韋海芳HR1.建立、健全設(shè)備維修作業(yè)操作規(guī)程,確保設(shè)備維修人員規(guī)范作業(yè); 2.負責本崗位區(qū)域內(nèi)相關(guān)設(shè)備維修保養(yǎng)工作; 3. …… 根據(jù)相關(guān)設(shè)備保養(yǎng)、維修計劃組織、監(jiān)督維護保養(yǎng)工作的開展; 4.組織開展設(shè)備重大故障的處理工作,負責重大故障的分析改善工作; 5.編制設(shè)備的備品備件,維修、技改、大修等費用預算及支出計劃; 6.組織開展針對設(shè)備維修員的維修技術(shù)專業(yè)培訓工作 -
設(shè)備工程師/助理工程師(J11235)
6000-8000元2025-04-12韋海芳HR工作職責: 1.建立、健全設(shè)備維修作業(yè)操作規(guī)程,確保設(shè)備維修人員規(guī)范作業(yè); 2.負責本崗位區(qū)域內(nèi)相關(guān)設(shè)備維修保養(yǎng)工作; 3. …… 根據(jù)相關(guān)設(shè)備保養(yǎng)、維修計劃組織、監(jiān)督維護保養(yǎng)工作的開展; 4.組織開展設(shè)備重大故障的處理工作,負責重大故障的分析改善工作; 5.編制設(shè)備的備品備件,維修、技改、大修等費用預算及支出計劃; 6.組織開展針對設(shè)備維修員的維修技術(shù)專業(yè)培訓工作 …… 任職資格: 1、本科及以上學歷; 2、2年以上機械、電氣維修專業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、有豐富的設(shè)備維修技能;準確的判斷能力;較強的動手能力; 4、熟悉設(shè)備維保、大修等的技術(shù)要求
約 6 個崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
技術(shù)維修員維修設(shè)備維護設(shè)備維修設(shè)備調(diào)試技術(shù)員設(shè)備維護人員設(shè)備維修保養(yǎng)工程師設(shè)備維修人員檢修維修工設(shè)備維護工程師維修工程師維修員自動化設(shè)備維修設(shè)備技術(shù)員設(shè)備維修工程師機械設(shè)備維修設(shè)備維護專員設(shè)備維修專員設(shè)備維修員維修保養(yǎng)員設(shè)備維修工維修技術(shù)員機械維修機電維修機器維修設(shè)備維修技術(shù)員設(shè)備維護技術(shù)員設(shè)備維護員自動化設(shè)備技術(shù)員維修學徒叉車維修設(shè)備調(diào)試技術(shù)員機械設(shè)備維修人員機械設(shè)備技術(shù)員自動化設(shè)備維護技術(shù)員工程設(shè)備技術(shù)員
柳州技術(shù)維修員招聘最新投遞
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羅先生投遞了 柳州國軒電池有限公司 的 設(shè)備工程師/助理工程師(J11235) 職位2025-04-06
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柳州設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘工資
¥
4557
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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4.9%2K
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14.8%3K
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35.2%4K
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23%5K
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17.2%6K-8K
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4.1%8K-1W
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0.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.2%
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中專0.8%
柳州設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占99.2%,中專占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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1-3年1.6%
柳州設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.6%。