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柳州酒店客房主管招聘

桂聘提供2025年4月柳州酒店客房主管最新招聘,柳北區(qū)1條魚(yú)峰區(qū)1條,平均工資約為3500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多酒店客房主管酒店客房經(jīng)理酒店客房主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

酒店客房主管

3500-4000元
柳州-三江縣 1人 1年以上 高中以上 酒店 投遞:1人 瀏覽:196
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-04-21
吳青澤
人力資源部總監(jiān)
1.有1年以上星級(jí)酒店客房同等職位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有負(fù)責(zé)VIP高級(jí)接待接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具有一定的電腦基礎(chǔ),能熟練使用辦公軟件;
3.能吃苦耐勞,服務(wù)意識(shí)好。
2025-04-21
孟先生
總經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1、執(zhí)行賓客服務(wù)部經(jīng)理的工作指令,負(fù)責(zé)客房部門(mén)的管理和服務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)每天檢查客房和公共區(qū)域。發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備故障或損壞情況及時(shí)上報(bào);
3、負(fù)責(zé)部門(mén)員工的排班考勤工作,每月匯總上報(bào)員工的提成審核;
4、負(fù)責(zé)員工工作的監(jiān)督,杜絕品質(zhì)紅線問(wèn)題的出現(xiàn);
5、負(fù)責(zé)客遺物品的管理及布草、倉(cāng)庫(kù)的管理工作;
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,具有本崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn),連鎖品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、愛(ài)崗敬業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé),具備高效執(zhí)行力;
3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有2年以上客房服務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn);
崗位職責(zé):
1、受客房主管管理;
2、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的清潔及綠化工作的質(zhì)量管理;
3、正確使用各種設(shè)備和節(jié)約物料用品,并做好維護(hù)保養(yǎng)和保管工作;
4、負(fù)責(zé)酒店員工制服收發(fā)及領(lǐng)用,按要求做好相應(yīng)登記。
任職資格:
1、年齡18-45歲,身體健康;
2、品行端正,能吃苦耐勞;
3、學(xué)歷不限,語(yǔ)言表達(dá)流暢,親和力較好,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇:月休8天,薪資2400-3000+全勤獎(jiǎng),五險(xiǎn),包吃包住,帶薪年假,定期體檢,培訓(xùn)
工作地址:柳州市陽(yáng)光麗景酒店(沿江路2號(hào))
職位招聘1-2人
約 3 個(gè)崗位

柳州酒店客房主管招聘最新投遞

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柳州客房經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 6.4%
    2K
  • 59%
    3K
  • 23.1%
    4K
  • 6.4%
    5K
  • 2.6%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州客房經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州客房經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州 客房經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1、確保酒店客房干凈和酒店設(shè)施的完好;
2、負(fù)責(zé)組織、安排和協(xié)調(diào)客房及公共區(qū)域的清掃工作;
3、督導(dǎo)、考核下屬員工按標(biāo)準(zhǔn)和流程實(shí)施清掃與服務(wù)工作;
4、提供周到的服務(wù),滿足客人的需求;
5、管理客房物品,進(jìn)行客房的培訓(xùn)工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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