柳州集中簽約經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月柳州集中簽約經(jīng)理最新招聘，城中區(qū)3條，平均工資約為5562元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多集中簽約經(jīng)理保險商務(wù)經(jīng)理游戲商務(wù)經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

金融技術(shù)主管

5000-6000元

廣西世航商務(wù)服務(wù)集團有限公司

柳州-城中區(qū) 3人管理咨詢投資瀏覽:2

2025-04-21

覃經(jīng)理

一、崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、金融工程、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、具備1年以上衍生品交易經(jīng)驗和策略開發(fā)經(jīng)驗；
3、進(jìn)行技術(shù)和基本面規(guī)律的分析，進(jìn)行數(shù)據(jù)的搜集或整理；
4、負(fù)責(zé)合規(guī)與風(fēng)險管理及監(jiān)控方向人工智能相關(guān)業(yè)務(wù)需求分析及技術(shù)研發(fā)。
二、薪酬制度：
薪酬=底薪+傭金（＄17.5-＄28/手）+獎金（￥3000-￥5000）+提傭（＄1/手）+分紅（60%）+紅利（10%）+收益（￥1000/簽約）+分成（30%-50%）+提成（20%-60%）
周一至周五9:00-17:30，周六、周日雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程：金融技術(shù)主管→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試（電子）→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向：
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：技術(shù)部主管→投資分析師→技術(shù)部經(jīng)理→總監(jiān)→副總→總經(jīng)理
四、崗位職責(zé)：
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀，針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評估成功者（理財賬戶交易資金公司全資，個人無需承擔(dān)風(fēng)險和出資。），給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo)，把團隊管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化，并確?！皶x升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示：以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細(xì)的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓(xùn)或不接受面試）者請繞行

分析師

6000-8000元

廣西世航商務(wù)服務(wù)集團有限公司

柳州-城中區(qū) 9人管理咨詢投資瀏覽:11

2025-04-21

覃經(jīng)理

一、崗位要求：
1、負(fù)責(zé)金融市場信息研究，對市場行情及走勢進(jìn)行動態(tài)分析和總結(jié)；
2、負(fù)責(zé)對每天的盤面進(jìn)行實時追蹤，并給出客觀、準(zhǔn)確的交易機會；
3、負(fù)責(zé)國際金融商品投資項目報告的撰寫；
4、對投資商品各類相關(guān)資料的搜集和商品數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、編制報表以及分析報告，短期、中期、長期市場走勢的研究和操作策略。
二、薪酬制度：
薪酬=底薪+傭金（＄17.5-＄28/手）+獎金（￥3000-￥5000）+提傭（＄1/手）+分紅（60%）+紅利（10%）+收益（￥1000/簽約）+分成（30%-50%）+提成（20%-60%）
周一至周五9:00-17:30，周六、周日雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程：金融分析師→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試（電子）→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向：
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：金融分析師→交易部經(jīng)理→總監(jiān)→副總→總經(jīng)理
四、崗位職責(zé)：
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀，針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評估成功者（理財賬戶交易資金公司全資，個人無需承擔(dān)風(fēng)險和出資。），給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo)，把團隊管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化，并確?！皶x升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示：以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細(xì)的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓(xùn)或不接受面試）者請繞行。

室內(nèi)設(shè)計經(jīng)理

6000-11000元

廣西華朗圖家居有限責(zé)任公司

柳州-城中區(qū)-彰泰城 1人家具家居用品瀏覽:11

2025-04-16

張小姐

人事專員

設(shè)計部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、慣切落實公司文化，組織建設(shè)部門管理工作；
2、負(fù)責(zé)設(shè)計團隊的組建、培訓(xùn)及日常管理，參與調(diào)動團隊成員的積極性及工作激情；
3、負(fù)責(zé)團隊業(yè)績指標(biāo)的分配及達(dá)成，將目標(biāo)合理分解并高效的完成；
4、負(fù)責(zé)設(shè)計方案及預(yù)算的審核
5、做好客戶的跟蹤回訪，對已簽約/未簽約客戶做好跟進(jìn)及后續(xù)服務(wù)工作；
任職要求：
1、有3年以上設(shè)計師經(jīng)驗，有從事過裝修建材行業(yè)管理崗位優(yōu)先；
2、具備較強的溝通能力和處理能力
3、擁有獨立的成單能力及促單能力，幫助員工完成簽單
福利待遇
綜合薪資1w+，個人提成、團隊提成、年終獎、包午餐

約 3 個崗位

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柳州商務(wù)經(jīng)理招聘工資

￥ 5562

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 48份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 11K，最多人拿：6K-8K

6.3%

2K
16.7%

3K
14.6%

4K
16.7%

5K
20.8%

6K-8K
14.6%

8K-1W
10.4%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

100%

柳州商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

不限經(jīng)驗

100%

柳州商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。

柳州商務(wù)經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)

1、計劃執(zhí)行:負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院招商工作,執(zhí)行公司制定的年度銷售計劃,保證銷售指標(biāo)的達(dá)成;
2、市場調(diào)研:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場信息的調(diào)研工作,及時了解同類產(chǎn)品的情況;
3、代理商管理:對代理商進(jìn)行篩選、管理和維護(hù),督促、協(xié)助代理商完成區(qū)域內(nèi)的開發(fā)工作;
4、流向管理:完成轄區(qū)內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院數(shù)據(jù)庫的相關(guān)工作,負(fù)責(zé)商業(yè)渠道的歸攏,每月提供代理商商業(yè)及醫(yī)院流向;
5、信息收集:對市場信息進(jìn)行收集和反饋,及時解決代理商客戶在市場銷售過程中的問題;
6、政府事務(wù)跟進(jìn):了解和掌握區(qū)域內(nèi)的政府事務(wù)情況,協(xié)助省區(qū)經(jīng)理完成政府事務(wù)工作;

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