柳州培訓(xùn)招聘 logo

柳州培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年9月柳州培訓(xùn)最新招聘，城中區(qū)342條魚峰區(qū)198條，平均工資約為4277元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-城中區(qū) 1人 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:5人 瀏覽:713
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
呂經(jīng)理
經(jīng)理
1、對(duì)家庭教育行業(yè)非常熱愛；
2、足夠的專業(yè)性，授課溫和親切，風(fēng)趣活潑；
3、富有耐心和愛心，能夠把握父母的心理特點(diǎn)；
4、具有良好的語言表達(dá)能力，形象較好、為人正直、身體健康、心態(tài)積極；
5、愿意學(xué)習(xí)及成長，成為家長可信賴的教育伙伴；
6、有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或者心理學(xué)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的優(yōu)先。
崗位福利：公司為員工提供系統(tǒng)培訓(xùn)，關(guān)注員工能力的持續(xù)提升，為員工提供持續(xù)不斷的培訓(xùn)課程，保證員工正常工作開展，以及員工個(gè)人能力的全面提升。
公司堅(jiān)持以人為本的經(jīng)營理念，關(guān)注員工成長，為員工提供優(yōu)厚的待遇和廣闊的發(fā)展空間，營造公平的競爭環(huán)境，為有能力者提供足夠的晉升機(jī)會(huì)。
績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助

南亞服務(wù)員

3500-4500元
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸 3人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:227
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)內(nèi)
鄧小姐
人事
工資待遇：
1.工資+獎(jiǎng)金+提成
2.月休四天
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)餐廳的傳菜工作，確保菜品及時(shí)、準(zhǔn)確的傳送；
2.配合領(lǐng)班工作，服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作；
3.積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能；
4.年齡18-30歲，身體健康，能吃苦耐勞。
福利待遇：
1.自助式工作餐
2.免費(fèi)酒店式公寓（有空調(diào)、wifi、熱水器、洗衣機(jī)等）
3.帶薪年假：入職滿1年享有5天年假，以后每滿一年在此基礎(chǔ)上增加1天，高15天。
餐廳飯店內(nèi)工作，用餐高峰時(shí)客流量大，工作辛苦！
柳州-城中區(qū) 1人 3年以上 大專以上 旅行社 投遞:2人 瀏覽:887
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
祝小姐
行政經(jīng)理
崗位描述
1. 根據(jù)已成團(tuán)客戶的行程安排，進(jìn)行簽證、機(jī)票、酒店、車、導(dǎo)游、保險(xiǎn)等操作工作；
2. 對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行有效的質(zhì)量把控，確保每個(gè)團(tuán)的走團(tuán)質(zhì)量；
3. 負(fù)責(zé)采購成本嚴(yán)格的控制；
4. 負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品供應(yīng)商的尋找、資料的收集及開發(fā)工作；
5. 協(xié)助處理客戶投訴；
6. 負(fù)責(zé)收集旅游產(chǎn)品信息，發(fā)掘和整理特色或亮點(diǎn)線路。
相關(guān)要求
1.我們希望你有大專及以上學(xué)歷，熟練掌握日語，還要懂英語，英語需過四級(jí)，有一定的英文聽，寫能力；
2.具備一定的旅行知識(shí)，有理想，認(rèn)同天悅旅游服務(wù)理念，認(rèn)同天悅的企業(yè)文化，愿與公司建立共同的愿景；
3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、判斷分析能力，較高團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、超強(qiáng)的責(zé)任心和使命感。做事認(rèn)真細(xì)心，有吃苦耐勞的精神。有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)、追求進(jìn)步、具備學(xué)習(xí)和成長能力，愿意接受專業(yè)培訓(xùn)并迅速掌握大量目的地知識(shí)；
4.熟練使用各種辦公軟件。
5.需3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事過旅游行業(yè)計(jì)調(diào)工作者優(yōu)先。
6.總公司在桂林，非桂林本地的，可選擇遠(yuǎn)程在家辦公。

公司法務(wù)專員

5000-10000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場 5人 24-45歲 法律 咨詢 瀏覽:2
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
6小時(shí)前
唐一
人事行政
工作地點(diǎn)：柳州，全廣西就近原則分配（如安排到其他城市報(bào)銷差旅費(fèi)） 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)銷售，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo) 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，拓展新客戶資源 3、主要業(yè)務(wù)方向?yàn)楣敖煌ㄊ鹿史▌?wù)咨詢 4、上班時(shí)間及上班地點(diǎn)不限 任職要求： 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí) 2、能夠獨(dú)立操作，具有團(tuán)隊(duì)合作精神 3、積極主動(dòng)，對(duì)銷售工作充滿熱情 崗位福利： 1、雙休制，朝九晚五，不需要到公司打卡，上班時(shí)間自由 2、福利待遇好 3、公平的晉升機(jī)制

餐廳服務(wù)員

2300-3000元
柳州-柳北區(qū) 5人 酒店 投遞:1人 瀏覽:332
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
12小時(shí)前
李穎
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)餐廳用餐客人接待服務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)菜品酒店的傳送，侍餐及餐桌清理善后工作；、 3、負(fù)責(zé)餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護(hù)工作； 4、餐具日常護(hù)理工作； 5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作； 1、男女不限 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象端正 3、有一定服務(wù)意識(shí) 2、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人 瀏覽:6
21小時(shí)前
楊振
識(shí)別樣板客戶、制定質(zhì)量目標(biāo)與達(dá)成計(jì)劃、打造樣板客戶、組織解決方案開發(fā)的內(nèi)部預(yù)驗(yàn)收、產(chǎn)品發(fā)布； 4、同時(shí)負(fù)責(zé)控制器產(chǎn)品的開發(fā)管理（需求調(diào)研分析、設(shè)計(jì)文檔、開發(fā)計(jì)劃、測試及質(zhì)量管理等） 5、團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)/培訓(xùn)
21小時(shí)前
鄭女士
2.組織審核，推動(dòng)認(rèn)證，培訓(xùn)員工，分析整改質(zhì)量問題。 3.協(xié)調(diào)客戶反饋，協(xié)助車間質(zhì)量工作。 4.質(zhì)量管理等專業(yè)，可接受應(yīng)屆生。 5.熟練使用軟件，掌握質(zhì)量控制工具，能吃苦接受倒班。
柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人 瀏覽:7
21小時(shí)前
楊振
培訓(xùn)賦能：為銷售、客戶及合作伙伴提供技術(shù)培訓(xùn)。 3. 招投標(biāo)管理 標(biāo)書編寫：獨(dú)立完成技術(shù)標(biāo)書、投標(biāo)文件、需求分析報(bào)告等文檔，確保符合招標(biāo)要求。
21小時(shí)前
趙文添
3、風(fēng)險(xiǎn)控制與培訓(xùn)?：識(shí)別生產(chǎn)流程中的食品安全隱患（如蟲害管理、原料驗(yàn)收），制定預(yù)防措施?。開展員工體系知識(shí)培訓(xùn)，提升全員合規(guī)意識(shí)?。
21小時(shí)前
趙文添
3、風(fēng)險(xiǎn)控制與培訓(xùn)?：識(shí)別生產(chǎn)流程中的食品安全隱患（如蟲害管理、原料驗(yàn)收），制定預(yù)防措施?。開展員工體系知識(shí)培訓(xùn)，提升全員合規(guī)意識(shí)?。

店長

4000-9000元
柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū) 1人 瀏覽:35
21小時(shí)前
邵華增
帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的陳列指導(dǎo)工作，及時(shí)掌握銷售動(dòng)態(tài)，靈活處理庫存商品； 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)促銷活動(dòng)的全面推廣和實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理工作的監(jiān)督與考核，掌握員工動(dòng)態(tài)； 5、負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)與考核
21小時(shí)前
楊振
制定項(xiàng)目預(yù)算，組織項(xiàng)目評(píng)審，制定和更新商業(yè)計(jì)劃書，組織客戶詳細(xì)設(shè)計(jì)評(píng)審，組織客戶體驗(yàn)測試、組織客戶預(yù)驗(yàn)收和終驗(yàn)收、組織客戶端設(shè)備安裝調(diào)試，組織項(xiàng)目資料包及相關(guān)設(shè)備的移交，組織項(xiàng)目總結(jié)； 6、團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)/培訓(xùn)
公平晉升：銷售顧問--培訓(xùn)師--城市經(jīng)理等； 個(gè)人成長：新興行業(yè)，發(fā)展空間大，培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)多； 上班時(shí)間：9:00-17:30（我們不加班給你自己的時(shí)間陪父母、愛人) 工作地點(diǎn)：梧州比亞迪王朝
21小時(shí)前
曾慶忠
公司扶持: 1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理，手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功; 2.一對(duì)一幫扶系統(tǒng):合似人的一對(duì)一扶持，從小白到大咖的路徑扶持: 3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù)，全方位賦能支特。
21小時(shí)前
曾慶忠
公司扶持: 1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理，手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功; 2.一對(duì)一幫扶系統(tǒng):合似人的一對(duì)一扶持，從小白到大咖的路徑扶持: 3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù)，全方位賦能支特。
約 860 個(gè)崗位

柳州相關(guān)熱門崗位

有培訓(xùn)可培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)培訓(xùn)管理培訓(xùn)銷售銷售培訓(xùn)員工培訓(xùn)培訓(xùn)崗位培訓(xùn)提升產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)安全培訓(xùn)師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師培訓(xùn)銷售培訓(xùn)師培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行專業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)督導(dǎo)高級(jí)培訓(xùn)師金融培訓(xùn)師新人培訓(xùn)師培訓(xùn)助理培訓(xùn)師助理銷售新人培訓(xùn)師高級(jí)銷售培訓(xùn)師客服培訓(xùn)藝術(shù)培訓(xùn)教育培訓(xùn)銷售培訓(xùn)校長培訓(xùn)管理經(jīng)理it培訓(xùn)講師培訓(xùn)講師培訓(xùn)老師安全培訓(xùn)講師培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)實(shí)習(xí)生職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)文化經(jīng)理培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)專家培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)督導(dǎo)崗銷售培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)主辦企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)文化主管培訓(xùn)與人才發(fā)展經(jīng)理行政培訓(xùn)專員人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)助理
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柳州培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K
  • 7.7%
    2K
  • 17.9%
    3K
  • 35.9%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 3.8%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 大專
    1.4%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.6%，大專占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%，1-3年占1.4%。

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  • 長沙翊豐汽車科技有限公司
    電子、通信與自動(dòng)控制技術(shù)、車輛工程的技術(shù)、軌道交通車輛、柴油混合動(dòng)力系統(tǒng)和電動(dòng)系統(tǒng)、電動(dòng)車、電機(jī)的研發(fā)；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品設(shè)計(jì)；基礎(chǔ)、應(yīng)用的軟件開發(fā)；動(dòng)力電池回收技術(shù)開發(fā)及梯次利用研究；智能化技術(shù)的研發(fā)、轉(zhuǎn)讓、服務(wù)；材料科學(xué)研究、技術(shù)的開發(fā)；能源技術(shù)研究、技術(shù)開發(fā)服務(wù)；工程和技術(shù)研究和試驗(yàn)發(fā)展；汽車零部件及配件制造（含汽車發(fā)動(dòng)機(jī)制造）（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車整車制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車車身、掛車制造（限分支機(jī)構(gòu)）；新能源汽車零配件制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車零部件再制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品、電子元件及組件的銷售；汽車及零配件批發(fā)；機(jī)動(dòng)車、工程機(jī)械等的檢測技術(shù)服務(wù)；汽車相關(guān)技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件技術(shù)轉(zhuǎn)讓；軟件技術(shù)服務(wù)；機(jī)動(dòng)車性能檢驗(yàn)服務(wù)；電子產(chǎn)品檢測；電氣設(shè)備檢驗(yàn)檢測；新能源技術(shù)推廣。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，未經(jīng)批準(zhǔn)不得從事P2P網(wǎng)貸、股權(quán)眾籌、互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)、資管及跨界從事金融、第三方支付、虛擬貨幣交易、ICO、非法外匯等互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)）
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