
柳州培訓招聘
桂聘提供2025年4月柳州培訓最新招聘,城中區(qū)390條魚峰區(qū)242條,平均工資約為4705元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
8000-13000元2025-04-16趙靜主管綜合工資:8000-30000底薪:4000月提成方式:按回款提成
獎金補貼:話補,績效獎、全勤獎
薪資:底薪4000月+提成(15%-50%)+獎金+開單紅包試用期員工月均1萬轉(zhuǎn)正后員工月均2-3萬
任職要求:18周歲-45周歲,男女不限學歷不限,語言表達能力流暢,普通話流利,有一定的抗壓能力有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,沒有銷售經(jīng)驗優(yōu)秀者可培養(yǎng)學習能力強,且態(tài)度認真、端正
工作時間:周一至周五9:00-18:00:周六周日固定休息,無需加班
培訓:有專業(yè)人員負責培訓,小白不用擔心開單問題,會有經(jīng)理助力開單
福利:不定時下午茶+市內(nèi)團建+節(jié)日禮物假期:法定節(jié)假日都是帶薪休假
辦公環(huán)境:地王國際財富中心辦公大樓33樓-5達輝財富有限公司,坐擁舒適辦公場所不用外出,只需在辦公室打打電話,公司都是90.00后帥哥美女.辦公氛圍輕松愉悅
行業(yè)經(jīng)驗: -
餐飲運營總監(jiān)
10000-15000元2025-04-16樓永健根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助制定全國市場客戶管理方針,負責全國終端店鋪(加包括直營店和加盟店)的營運管理工作,提升終端門店的盈利能力和可復制能力。
1.基于連鎖運營門店特點,制定連鎖運營門店運營計劃,分析消費需求,對市場、行業(yè)和競爭對手進行分析,制定相應的解決方案和落地執(zhí)行;
2.建立門店運營管理標準化管理制度體系,保證制度體系的有效實施和迭代優(yōu)化,保證門店運營管理各項措施的有效達成,保障門店日常經(jīng)營問題的解決。
3.組織開展并不斷優(yōu)化連鎖門店市場促銷活動、線上線下引流等方面策略方案,推進連鎖門店經(jīng)營能力提升和銷售額增長,增加門店會員粘性及轉(zhuǎn)化率;
4.制訂完善連鎖運營門店考核激勵體系,提升門店運營團隊和人員的營銷能動性;
5.分析評估門店拓展機會,建議店鋪選址、開業(yè)到正常運行,建立有效的數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)。
6. 分析供應鏈數(shù)據(jù),加強加盟店管理,包括訂貨管理、經(jīng)營分析指導、培訓等,及時向供應鏈中心反饋成本、質(zhì)量、時效性等情況,并提出建設性意見。
7.負責統(tǒng)籌市場部、直營管理部、外賣部工作,并跟招商加盟部進行有效協(xié)同。
8.協(xié)同人資部門建立店長和督導培訓,完善核心崗位梯隊建設。
任職資格:1.大專以上學歷,5年以上連鎖運營門店管理經(jīng)驗,熟悉食品快消品運營管理,熟悉線下新零售運營模式;2.有較強的分析和解決問題能力能及時發(fā)現(xiàn)門店運營中的問題并及時推進解決,掌握行業(yè)動態(tài)及消費者需求;3.具有敏銳的市場洞察力,創(chuàng)新意識強,能通過組織開展豐富多樣的市場營銷活動,有效推進營銷目標達成;4.有較強的管理水平、團隊合作精神,具備良好的學習能力、溝通能力,執(zhí)行能力強。 -
電商總監(jiān)
20000-30000元2025-04-16樓永健1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定電商平臺戰(zhàn)略布局及整體運營方案;
2、完成電商渠道運營布局,分解銷售目標,制定部門年、季、月、周等各周期運營方案,并負責監(jiān)督實施、發(fā)展,完成銷售目標;
3、負責組織策劃并審定產(chǎn)品、品牌、市場推廣、運營、市場研究等活動策略、推廣方案,相關預算、組織整合資源并實施監(jiān)督,提高品牌知名度和美譽度;
4、保證線上平臺新品產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品價格定位、供應鏈管控,有效降低成本和風險,定期進行數(shù)據(jù)分析和戰(zhàn)略調(diào)整;
5、負責電商全渠道團隊組建、培訓、管理及考核,解決跨部門的資源溝通與協(xié)調(diào)工作,提升部門整體工作效率。
任職資格:
1、本科及以上學歷;具有8年以上相關領域工作經(jīng)驗,5年以上電商全渠道團隊管理經(jīng)驗及運營相關工作經(jīng)驗
2、具備電子商務、戰(zhàn)略管理、營銷、貨品、談判技巧、市場分析、財務預算管理、法律等相關知識
3、具有豐富的團隊管理、領導與決策、組織協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新能力
4、熟悉天貓自運營、電商分銷(要有分銷資源)、電商全年市場策劃、電商直播(直播資源)、客服團隊管理,熟悉其運營流程和規(guī)則
5、有銷售背景、食品類優(yōu)先。 -
質(zhì)量工程師
5000-8000元2025-04-16樓永健4、負責質(zhì)量培訓,食安培訓、異常改善與預防培訓、食品相關國家標準及法律法規(guī)培訓等。 -
質(zhì)量管理/測試工程師
6000-10000元2025-04-16樓永健崗位職責: 1、負責工廠產(chǎn)品及品控部門整體質(zhì)量管理及外派質(zhì)量駐廠人員的管理工作; 2、負責產(chǎn)品原輔料標準制定及原輔料供應商的準入審核、飛行檢查及異常處理; 3、負責螺螄粉工廠質(zhì)量培訓,現(xiàn)場巡查、質(zhì)量改善落實等現(xiàn)場質(zhì)量管理工作 -
售后培訓員
3000-5000元2025-04-16樓永健工作內(nèi)容:①對公司有需要的客戶進行實體店員工產(chǎn)品使用培訓。 ②為公司宣傳產(chǎn)品優(yōu)勢。 ③時刻關注手機電話或信息,在下班后如遇客戶有咨詢,需要在5 分鐘內(nèi)回應。 -
人資行政經(jīng)理
6000-8000元2025-04-16樓永健一、崗位職責: 1、根據(jù)集團發(fā)展需要,制定招聘計劃 2、制定人力資源部工作計劃,組織協(xié)調(diào)人力資源內(nèi)部各項工作開展 3、制訂培訓計劃,組織各項培訓活動,并進行培訓 4、滿足公司各部門招聘需求,定期與員工交流談心 …… ,了解員工工作狀態(tài)及思想,形成良性用人機制 5、協(xié)助上級建立健全公司招聘、薪酬、培訓、員工關系管理等人力資源制度建設 6、協(xié)助上級完成公司績效考核管理,人效管理 7、組織開展薪酬福利調(diào)研工作,把握相關數(shù)據(jù) -
銷售文員
3000-7000元2025-04-16樓永健工作內(nèi)容:1.銷售數(shù)據(jù)的整理、匯總;2.對公司有需要的客戶進行實體店員工產(chǎn)品使用培訓; 任職要求: 1.有銷售部文員的經(jīng)驗;2.有文檔編輯、收集、整理、歸檔的經(jīng)驗;3.熟練使用各類辦公軟件;4.對數(shù)據(jù)敏感 -
人事行政專員
3000-5000元2025-04-16樓永健工作內(nèi)容: 1.人事管理:1.員工招聘、入離職手續(xù)辦理、員工檔案管理;2.招聘渠道開發(fā)維護、員工培訓;3.員工考勤的管理、薪酬的核算、績效的考核;員工福利管理;4.組織員工團建活動。 -
全家營養(yǎng)店導購
3000-6000元2025-04-16朱*谷1.負責店里全家營養(yǎng)奶粉,營養(yǎng)食品的銷售,會員拓展維護 2.有直播經(jīng)驗優(yōu)先,可培訓帶教 -
純打字、帶薪培訓、不外出
5000-8000元2025-04-16楊達【崗位職責】 1、帶薪培訓,一天就可勝任工作崗位 2、通過線上平臺與用戶溝通,不需要打電話、不需要外出跑業(yè)務 3、了解用戶需求、解決用戶問題 4、邊上班邊聽音樂,上班氛圍輕松愉快 【任職要求】 -
00后喜歡的坐班電腦打字(接受無經(jīng)驗)
4000-8000元2025-04-16楊達福利: 1、下午茶、團建、生日會、節(jié)日福利 2、上班可以聽著音樂吃著零食工作 3、帶薪培訓,會有師傅一對一帶 4、透明的晉升制度,有能力者上 崗位要求: 1、00后團隊,歡迎20-25歲的小伙伴加入 -
線上打字聊天環(huán)境好【小白包教】
4000-8000元2025-04-16楊達男女不限 3、有責任心、有上進心 【工作內(nèi)容】 1、通過新媒體平臺尋找客戶、維護客戶 2、了解客戶需求,解決客戶問題,提升客戶黏性 2、不需要出差,不需要外跑,不需要打電話 3、進入公司有培訓 -
純打字的全職坐班工作【小白也可、包教】
4000-8000元2025-04-16楊達【崗位職責】 1、帶薪培訓,一天就可勝任工作崗位 2、通過線上平臺與客戶溝通,不需要打電話、不需要外出跑業(yè)務 3、邊上班邊聽音樂,上班氛圍輕松愉快 【任職要求】 1、年齡20-26歲、不限男女 -
直播運營
3000-8000元2025-04-16崗位職責 1.負責根據(jù)公司的總體目標,制定直播運營規(guī)劃; 2.結(jié)合營銷節(jié)奏,制定直播排期和計劃,編寫話術(shù),培訓主播; 3.完成直播運營工作的落地執(zhí)行與協(xié)調(diào),對直播結(jié)果負責; 4.直播復盤,拆解環(huán)節(jié)分析數(shù)據(jù)
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柳州培訓招聘工資
¥
4705
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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9.5%2K
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11.6%3K
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37.9%4K
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20%5K
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8.4%6K-8K
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9.5%8K-1W
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3.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.9%
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大專1.1%
柳州培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,大專占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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1-3年1.1%
柳州培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1.1%。