
柳州培訓提升招聘
桂聘提供2025年9月柳州培訓提升最新招聘,城中區(qū)74條魚峰區(qū)43條,有培訓提升等,更多培訓提升培訓提升招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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書法老師(全職)
3000-7000元2025-09-08韋老師hr【工作內容】
1、從事少兒書法教學工作(軟筆、硬筆),認真負責的完成教學任務,提升授課質量。
2、協(xié)助課程顧問,為家長提供孩子學習書法相關問題咨詢和溝通,提高到課率和續(xù)報率。
3、兼職工作時間為晚上及周末休息時授課,每個課時1.5小時。
4、能接完整一個學期的課程,能固定兼職1年以上優(yōu)先。
【崗位要求】
1、專科及以上學歷,書法專業(yè)畢業(yè)或從事少兒書法教學一年以上,男女不限。
2、有豐富的書法行業(yè)教學經驗,并且有一套完整的專屬教材優(yōu)先。
3、具備一定書寫能力,有教師資格證、書法考級證書、比賽獲獎證書優(yōu)先。
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1.轉正后每年均有參加培訓、學習、旅游機會
2. 國家法定節(jié)日假期
3. 精彩團建活動、教師生日會
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5. 入職滿一年,可享受工齡補貼+帶薪年假+旅游基 -
美術老師和助教
2000-5000元2025-09-08韋老師hr一、崗位要求
(一)教育背景
1.?本科及以上學歷,美術教育、繪畫、藝術設計等相關專業(yè)優(yōu)先。
(二)專業(yè)技能
1.?具備扎實的美術專業(yè)知識,包括素描、色彩、速寫、油畫、國畫等多種繪畫技巧。
2.?熟練掌握各類美術教學方法,能夠根據(jù)不同年齡段學生的特點制定教學計劃。
(三)教學能力
1.?擁有良好的教學組織能力和課堂管理能力,能夠有效地引導學生學習和創(chuàng)作。
2.?具備較強的溝通能力和表達能力,能夠清晰地向學生傳授知識和技巧。
(四)工作經驗
1.?具有[X]年以上美術教學經驗者優(yōu)先。
2.?有參與美術培訓課程研發(fā)或教學管理經驗者優(yōu)先。
(五)個人素質
1.?熱愛美術教育事業(yè),富有責任心和耐心,能夠激發(fā)學生的學習興趣和創(chuàng)造力。
2.?具有良好的團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作共同完成教學任務。
3.?具備學習和創(chuàng)新精神,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學水平。
(六)證書要求
1.?持有教師資格證者優(yōu)先。
二、崗位職責
(一)教學工作
1.?按照教學計劃和課程大綱,為學生進行美術課程的授課。
2.?指導學生進行繪畫練習和作品創(chuàng)作,及時給予反饋和評價。
3.?針對學生的學習情況和特點,制定個性化的教學方案,幫助學生提高美術技能和審美水平。
(二)課程研發(fā)
1.?參與美術課程的研發(fā)和優(yōu)化,根據(jù)教學實踐提出改進建議。
2.?結合市場需求和學生興趣,開發(fā)新穎、富有創(chuàng)意的美術課程內容。
(三)學生管理
1.?關注學生的學習進度和心理狀態(tài),與家長保持密切溝通,定期反饋學生的學習情況。
2.?組織學生參加各類美術比賽和活動,展示學生的學習成果。
(四)教學環(huán)境維護
1.?負責教學區(qū)域的美術材料和工具的管理和維護。
2.?協(xié)助學校進行美術教室的布置和裝飾,營造良好的藝術氛圍。
如果您對美術教育充滿熱情,并且符合以上要求,歡迎加入我們的團隊,共同為學生的藝術夢想助力!
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外資公司英文網(wǎng)絡客服5k-8K
5000-8000元2025-09-08劉*理外資網(wǎng)絡咨詢公司招聘英文網(wǎng)絡客服:
【崗位描述】
1、線上接待客戶進行售前、售中、售后處理。
2、通過培訓,對客戶進行訂單處理。
3、為客戶及時解決售后咨詢,解決問題。
4、其他客服需要的工作
【工作要求】
1. 本科以上學歷,有基本的英語閱讀能力(CET6和TEM4以上優(yōu)先,英文口語優(yōu)秀者優(yōu)先);
2. 有良好的性格和工作習慣,上進心強,做事認真,細致負責;
3.有一定的網(wǎng)絡知識,經過專業(yè)培訓后,對客戶的咨詢進行解答;
4.試用期2800-3000,轉正后4000-8000,有獎金和補貼,一周休2天;
5.表現(xiàn)優(yōu)秀者有機會到海外培訓和學習。
6.英語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮,
愿和積極向上的你,一起拼!加油!
來到慧訊,您會得到
技術和網(wǎng)絡知識的提升,
自我價值的實現(xiàn),
英語技能up up up,
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甚至得到海外培訓游學的機會
你認為得到的是一份工作
或許成就的是一番事業(yè)
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加入我們,共創(chuàng)未來
有意向者聯(lián)系我們,或者投遞簡歷,以便我們看到后通知您。
愿和積極向上的你,一起拼! -
售后專員
5000-8000元2025-09-08計再飛根據(jù)公司提供老客戶進行一對一服務,完成區(qū)域內客戶的售后響應、服務活動完成 2、負責與區(qū)域內客戶建立良好關系,做好客戶日常經營,跟進新老客戶,了解客戶需求,日??蛻艋顒优e辦的執(zhí)行; 3、定制客戶分級經營,提升客戶滿意度 …… 下午自由安排客戶售后問題處理 周末雙休、法定節(jié)假、帶薪年假 年齡&學歷:25-40歲,大專及以上學歷,優(yōu)秀人員可放寬條件 薪資待遇: 1、底薪3000(轉正3700-4100)+提成+業(yè)績獎勵 2、提供完善的新人培訓 …… 、崗前培訓、在職培訓等; 3、公平公正公開的晉升渠道 崗位福利:公司提供客戶資源,周末雙休,法定節(jié)假日,節(jié)日福利,銷售獎勵,服務津貼,福利保障 -
舞蹈老師舞蹈助教
2000-7000元2025-09-08韋老師hr《招聘舞蹈老師》 一、職位描述 我們正在尋找一位熱情、有責任心的舞蹈老師,加入我們充滿活力的舞蹈團隊,共同為學員們提供優(yōu)質的舞蹈教育和培訓。 二、崗位職責 1.? …… 有較強的學習能力,愿意不斷提升自己的舞蹈技能和教學水平。 四、福利待遇 1.?具有競爭力的薪資待遇和績效獎金。 2.?提供專業(yè)的舞蹈培訓和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 3.?良好的工作環(huán)境和團隊氛圍。 -
書法老師
5000-8000元2025-09-08鐘老師公司是大型綜合藝術培訓機構。面積大約2000平米,科目多教室多老師多,公司發(fā)展迅速。工作環(huán)境良好,工作氛圍好,有幫助,有競爭有進步有提升。 -
韓語越南語網(wǎng)絡客服
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人事主管
4000-6000元2025-09-08楊小姐工作內容: 1、負責公司人力資源管理工作,包括但不限于招聘、培訓、績效評估等; 2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關政策和流程,確保人力資源管理的高效運作; 3、建立和維護良好的員工關系,提升員工滿意度和組織凝聚力 -
培訓專員
4000-6000元2025-09-08劉德國招聘主管崗位職責: 1.負責為新員工提供必要的培訓和指導; 2.確保員工能夠熟練掌握工作流程和操作規(guī)范; 3.組織和實施員工技能提升培訓項目。 …… 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神; 2.能夠有效管理培訓課程并確保培訓質量; 3.對時尚服裝行業(yè)有一定的了解和熱情。 -
培訓機構 執(zhí)行校長
3000-8000元2025-09-08韋老師hr工作職責 1、制定團隊業(yè)績目標并落地執(zhí)行; 2、建立高效的服務支持流程,不斷提升學員滿意度; 3、為員工提供職業(yè)規(guī)劃,并進行有效的業(yè)務技能培訓及人才梯隊建設; 4、為學校的長期發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議 …… 職位要求 1、熱愛教育事業(yè); 2、熟悉教育機構經營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程; 3、具有優(yōu)秀的團隊管理能力,有一定策劃活動、銷售或教學科目培訓經驗; 4、有相關經驗者,優(yōu)先考慮。 -
品牌經理
10000-15000元2025-09-08黃女士經批準后組織實施; 2.定期巡查所轄店鋪,規(guī)范各項營運工作; 3.熟悉并貫徹所轄品牌的經營思路和政策; 4.必要時駐店管理,在規(guī)定期限內整改、帶教好相關工作及店鋪人員; 5.設計、管理、實施營運培訓課目 …… ,對店鋪營運人員的工作技能規(guī)范、提升負責; 6.熟知廣西鞋服市場情況,能因地制宜的制定營銷方案,經批準后組織實施。 -
人力資源經理
6000-8000元2025-09-08黃女士、要求 1、1年以上服裝零售企業(yè)(100人左右)相關工作經驗; 2、大專學歷; 3、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實的理論基礎,熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策 …… 二、職責 1、建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展體系的全面建設); 2、擬定和完善人力管理制度,并監(jiān)督實施; 3、提高公司各部門人力管理水平 …… ,有效控制人力成本提升人力效率; 4、 牽頭開展各用人部門的人才招聘、員工培訓、績效考評、薪酬等工作 ; 5、 監(jiān)督、控制、檢查人力發(fā)展各項工作的實施; 6、負責處理公司管理過程中重大的人力問題; -
喬丹導購(金運來大廈)
3000-5000元2025-09-07592056886@qq.com處理顧客咨詢與反饋,提升顧客購物體驗。 任職要求: 1. 年齡18-40歲,熱愛運動,形象陽光健康; 2. 具備良好的溝通能力和服務意識; 3. …… 有零售或銷售經驗者優(yōu)先,無經驗者可培訓; 4. 工作積極主動,具備團隊合作精神。 我們提供: 1. 具有競爭力的薪資待遇(底薪+提成+獎金); 2. 完善的培訓體系,助你快速成長; 3. -
北海萬達廣場喬丹導購
3000-5000元2025-09-07592056886@qq.com處理顧客咨詢與反饋,提升顧客購物體驗。 任職要求: 1. 年齡18-40歲,熱愛運動,形象陽光健康; 2. 具備良好的溝通能力和服務意識; 3. …… 有零售或銷售經驗者優(yōu)先,無經驗者可培訓; 4. 工作積極主動,具備團隊合作精神。 我們提供: 1. 具有競爭力的薪資待遇(底薪+提成+獎金); 2. 完善的培訓體系,助你快速成長; 3. -
超市總經理
7000-10000元2025-09-063、負責超市的人員管理,包括招聘、培訓、績效考核、薪酬福利等,打造一支高效、專業(yè)、有責任心的團隊,提升員工的服務意識和業(yè)務水平,為師生提供優(yōu)質的購物服務。 …… 具有優(yōu)秀的團隊管理和領導能力,能夠有效激勵和帶領團隊成員完成工作目標,提升團隊的整體素質和業(yè)務水平。
柳州相關熱門崗位
柳州培訓提升招聘最新投遞
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孟先生投遞了 柳州市同學匯文化傳播有限公司 的 書法老師 職位2025-09-15
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何小姐投遞了 柳州市今日電訊科技有限公司 的 人事主管 職位2025-09-10
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謝女士投遞了 柳州市同學匯文化傳播有限公司 的 書法老師 職位2025-09-10
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吳小姐投遞了 柳州市今日電訊科技有限公司 的 人事主管 職位2025-09-01
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林小姐投遞了 柳州市舞精靈來說教育咨詢有限公司 的 培訓機構 執(zhí)行校長 職位2025-09-01
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姚先生投遞了 柳州市金榜貿易有限責任公司 的 品牌經理 職位2025-08-31
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