柳州區(qū)域招聘 logo

柳州區(qū)域招聘

桂聘提供2025年8月柳州區(qū)域最新招聘,柳南區(qū)72條城中區(qū)53條,平均工資約為5938元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多區(qū)域區(qū)域銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-29
劉女士
招募經(jīng)理
一、崗位職責(zé):
1.網(wǎng)絡(luò)發(fā)布房源信息,尋找租房意向客戶
2.給客戶匹配合適房源,電話或者微信邀約客戶看房
3.帶意向客戶看房,完成帶看,簽單拿提成(會(huì)有店長(zhǎng)協(xié)助帶看簽單)
二、任職要求
1、身份證滿18-50周歲
2、小白無經(jīng)驗(yàn)都行(無學(xué)歷限制)
3、一對(duì)一帶教 柳州本土企業(yè) 晉升空間大
晉升空間:經(jīng)紀(jì)人-店組長(zhǎng)-大店經(jīng)理-區(qū)域監(jiān)理-區(qū)域總
三、薪資待遇
1、薪資:底薪+高提成+獎(jiǎng)金,綜合收入3000-8000
2、上班時(shí)間:9:00~12:00,14:00~18:00 午休2小時(shí)
3、上班地點(diǎn):就近安排,上班自由,公司有30多家門店
上班7小時(shí)不加班,月休4-5天 節(jié)假日 帶薪年假
下午茶 不定期團(tuán)建 公司理念快樂上班 輕松上班 期待你的加入!
面試地址:柳州市中山西時(shí)代商廈8樓807室

保潔員

2000-3000元
柳州-柳南區(qū) 1人 電力 電氣 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:406
2025-07-29
韋女士
崗位職責(zé)
1.?負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)的日常清潔工作,包括但不限于地面清掃、拖地,保持地面無灰塵、無雜物、無水漬。
2.?清潔各類家具、設(shè)施表面,如擦拭桌椅、窗臺(tái)、扶手、電梯轎廂等,去除污漬與指紋,定期對(duì)其進(jìn)行保養(yǎng)。每周至少對(duì)辦公區(qū)域的桌椅進(jìn)行一次全面擦拭,并使用專用保養(yǎng)劑對(duì)電梯轎廂內(nèi)的不銹鋼扶手進(jìn)行保養(yǎng)。
3.?衛(wèi)生間清潔是重點(diǎn)工作之一,需每日多次清理馬桶、洗手盆、鏡子、淋浴間等設(shè)施,定期消毒,補(bǔ)充衛(wèi)生紙、洗手液等用品,保持衛(wèi)生間無異味、清潔衛(wèi)生。每隔兩小時(shí)對(duì)公共衛(wèi)生間進(jìn)行一次巡查清理,每日下班后對(duì)衛(wèi)生間進(jìn)行深度清潔與消毒。
4.?及時(shí)清理區(qū)域內(nèi)的***桶,更換***袋,將***運(yùn)送到指定地點(diǎn)進(jìn)行分類處理。
5.?負(fù)責(zé)清潔工具與清潔用品的管理,定期盤點(diǎn)庫存,及時(shí)申請(qǐng)補(bǔ)充,妥善保管工具設(shè)備,確保其正常使用與維護(hù)。
任職要求
1.?年齡在35歲以上,身體健康,能承受一定的工作強(qiáng)度。
2.?有保潔工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.?具備良好的責(zé)任心與服務(wù)意識(shí),工作認(rèn)真細(xì)致。
【工作內(nèi)容】
1、使用手機(jī)或者電腦對(duì)貝殼網(wǎng)的信息進(jìn)行維護(hù)
2、為客戶提供優(yōu)質(zhì)看房體驗(yàn),打造專業(yè)服務(wù)品牌;
3、主要負(fù)責(zé)新房邀約跟進(jìn),邀約到樓盤即可(店長(zhǎng)會(huì)協(xié)助)
4、線上VR足不出戶帶客戶看房、線上講房(平臺(tái)有客源)
5、為有購房需求客戶匹配合適房源(平臺(tái)有房源)
入行認(rèn)真做,未來的你可以是:
房產(chǎn)稅費(fèi)計(jì)算專家、財(cái)務(wù)分析師、房產(chǎn)法律顧問、談判專家、心理學(xué)專家--
【崗位要求】
1.不限學(xué)歷,市場(chǎng)營銷或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先(可接受應(yīng)屆生)
2.對(duì)房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、金融感興趣、對(duì)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)有一定認(rèn)可度
3.陽光自信、具備較好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力
4.務(wù)實(shí)正直、高度的工作熱情、強(qiáng)烈自驅(qū)、渴望成功
5.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神
用人邏輯:人品→態(tài)度→能力(沒能力可學(xué)、沒人品不要)
【福利待遇】?jī)?yōu)于同行
薪資:
1.豐富的業(yè)績(jī)提成:5k-20k不等(級(jí)別提成、業(yè)績(jī)累計(jì)提成、獎(jiǎng)勵(lì)提成)
我店小伙伴平均轉(zhuǎn)正收入過萬/月 行業(yè)平均收入7000元/月
薪資預(yù)計(jì) 首年:6-15萬↑ 次年10-20萬↑
福利:
2.節(jié)日福利:中秋大禮包、新年大禮包、生日禮包等節(jié)日禮品
3.職業(yè)化定制培訓(xùn):100課時(shí)培訓(xùn)、10大培訓(xùn)體系、6類學(xué)習(xí)方式、師徒制
店面特有福利:
1.每日水果/餅干/糖果
2.每月聚餐,不定期旅游(根據(jù)店面業(yè)績(jī)定遠(yuǎn)近)
【晉升空間】公平多線路晉升
專業(yè)線:新房專員→資深專員→新房專家
管理線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(zhǎng)(或合伙人)→區(qū)域負(fù)責(zé)人(區(qū)域合伙人)
創(chuàng)業(yè)路線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(zhǎng)(或合伙人)→店東→擴(kuò)張規(guī)模店面的店東
【貝殼找房平臺(tái)】簡(jiǎn)介
目前國內(nèi)最大最專業(yè)的房產(chǎn)大平臺(tái)。全國數(shù)萬門店。
德佑房產(chǎn):貝聯(lián)第一品牌,全國超1.5萬家門店。
在柳州貝殼旗下門店超100家,遍布各城區(qū)。
柳州-城中區(qū)-嘉逸財(cái)富大廈 1人 房地產(chǎn) 瀏覽:3
2025-07-29
黃倩
晉升空間:經(jīng)紀(jì)人-營業(yè)經(jīng)理-高級(jí)營業(yè)經(jīng)理-區(qū)域董事-區(qū)域副總-營業(yè)中心副總 薪酬待遇:高提成70%-90%+公司贈(zèng)送免費(fèi)端口 工作時(shí)間:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00每周一固定休息
柳州-城中區(qū)-嘉逸財(cái)富大廈 1人 房地產(chǎn) 瀏覽:10
2025-07-29
黃倩
職位要求:工作內(nèi)容: 1.為客戶提供商品房咨詢、買賣服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù); 2.熟練掌握區(qū)域樓盤的詳細(xì)情況; 薪資待遇: 1.2300底薪+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+20天年假+高提成百分之70%—90%提成幾乎全墊傭
2025-07-29
曹經(jīng)理
負(fù)責(zé)區(qū)域:廣西柳州
2025-07-29
翁小姐
工作內(nèi)容:完成上級(jí)安排的工作指示,管理自己區(qū)域的店面及店面管理; 跟進(jìn)自己區(qū)域的日常營業(yè)報(bào)表分析、審核補(bǔ)貨單、監(jiān)督指導(dǎo)銷售技巧、培訓(xùn)提升店長(zhǎng)能力,提供合理性建議提升銷售業(yè)績(jī)和控制庫存等店鋪的全程營運(yùn)工作 …… ; 進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作; 薪資架構(gòu):試用期底薪3500,轉(zhuǎn)正之后2150加區(qū)域提成,平均到手7000-15000高薪誠聘等你來 職位要求:能出差,有管理區(qū)域經(jīng)驗(yàn)。
2025-07-29
覃女士
1.按照班長(zhǎng)的要求完成焊接崗位工作; 2.負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、模具TPM點(diǎn)檢工作; 3.按照公司的規(guī)章制度穿戴勞保用品; 4.按照現(xiàn)場(chǎng)區(qū)域劃分做好現(xiàn)場(chǎng)6S工作; 5.按照作業(yè)指導(dǎo)書要求進(jìn)行作業(yè)、檢驗(yàn)

房產(chǎn)銷售

8000-12000元
柳州-城中區(qū)-嘉逸財(cái)富大廈 1人 房地產(chǎn) 瀏覽:11
2025-07-29
黃倩
晉升空間:經(jīng)紀(jì)人-營業(yè)經(jīng)理-高級(jí)營業(yè)經(jīng)理-區(qū)域董事-區(qū)域副總-營業(yè)中心副總 薪酬待遇:高提成70%-90%+公司贈(zèng)送免費(fèi)端口 工作時(shí)間:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00每周一固定休息

機(jī)修工

4000-6000元
柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園 2人 汽車 投遞:1人 瀏覽:68
2025-07-29
梁女士
3 編制設(shè)備備品清單,并依清單建立相應(yīng)備品庫存; 4 組織培訓(xùn)操作人員完成設(shè)備使用及簡(jiǎn)單保養(yǎng)工作; 5 組織設(shè)備日常巡檢工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,處理隱患; 6 組織設(shè)備預(yù)防性保養(yǎng)維護(hù)工作,降低本區(qū)域因設(shè)備停機(jī)及設(shè)備原因造成的報(bào)廢
2025-07-29
鐘玲
1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的衛(wèi)生質(zhì)量檢查,并糾正工作中的問題;2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的社區(qū)、村委及業(yè)主方對(duì)接、溝通;3、負(fù)責(zé)區(qū)域人員的管理制度,衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)和員工安全培訓(xùn)。4、能服從工作安排,可長(zhǎng)期駐外。
崗位職責(zé): 1、接待顧客,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)貨品銷售記錄、盤點(diǎn)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作; 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作等
柳州-魚峰區(qū) 10人 超市 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:21人 瀏覽:912
2025-07-29
劉女士
招聘
、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:人資部、信息部 3、數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:采購部、營銷部 4、數(shù)據(jù)分析、連鎖經(jīng)營管理相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:營運(yùn)部(門店區(qū)域管理
2025-07-29
吳女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、對(duì)各類業(yè)務(wù)辦理流程(資料)進(jìn)行整理,并反饋至外勤主管; 2、合理保管客戶證照資料,避免丟失; 3、收集和工商區(qū)域進(jìn)行讀解,定期組織培訓(xùn)講解 ;
2025-07-29
翁小姐
工作內(nèi)容:協(xié)助上級(jí)管理區(qū)域店面及店面管理,新店開業(yè)籌備工作,出差等 跟進(jìn)自營店的開業(yè)籌備、培訓(xùn)、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)、培訓(xùn)提升等店鋪的全程營運(yùn)工作; 進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作; 每日每周跟進(jìn)自營店的銷售情況
約 185 個(gè)崗位

柳州相關(guān)熱門崗位

區(qū)域銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理汽車區(qū)域銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理/總監(jiān)海外區(qū)域銷售經(jīng)理特殊渠道銷售經(jīng)理市場(chǎng)銷售經(jīng)理廣西銷售經(jīng)理分公司銷售經(jīng)理項(xiàng)目銷售經(jīng)理門店銷售經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理區(qū)域銷售區(qū)域經(jīng)理區(qū)域主管區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域銷售管理區(qū)域經(jīng)理/大區(qū)經(jīng)理區(qū)域督導(dǎo)區(qū)域銷售督導(dǎo)區(qū)域區(qū)域校長(zhǎng)區(qū)域總監(jiān)區(qū)域銷售總經(jīng)理銷售區(qū)域經(jīng)理區(qū)域市場(chǎng)督導(dǎo)區(qū)域管理區(qū)域負(fù)責(zé)人區(qū)域零售經(jīng)理區(qū)域銷售主管銷售區(qū)域主管區(qū)域運(yùn)營經(jīng)理區(qū)域門店運(yùn)營經(jīng)理區(qū)域門店運(yùn)營區(qū)域零售主管區(qū)域銷售運(yùn)營經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理/督導(dǎo)區(qū)域總經(jīng)理助理區(qū)域拓展經(jīng)理區(qū)域人事經(jīng)理品牌區(qū)域經(jīng)理營銷區(qū)域總監(jiān)城市經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理區(qū)域主管/經(jīng)理加盟區(qū)域主管區(qū)域客戶總監(jiān)銷售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售部經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管客戶維護(hù)主管銷售經(jīng)理銷售管理門店經(jīng)理客戶開發(fā)主管客戶主管/經(jīng)理房產(chǎn)銷售店長(zhǎng)大區(qū)經(jīng)理銷售儲(chǔ)備管理銷售管理崗位銷售管理層銷售管理人員銷售部長(zhǎng)連鎖店經(jīng)理零售經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理服裝品牌經(jīng)理外勤經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)銷售主管
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柳州銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 1.5%
    2K
  • 14.4%
    3K
  • 20.5%
    4K
  • 21.5%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 11.8%
    8K-1W
  • 12.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.7%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    3.4%
  • 本科
    1%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.7%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占3.4%,本科占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.1%
  • 1-3年
    4.4%
  • 5-10年
    0.5%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.1%,1-3年占4.4%,5-10年占0.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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