
柳州sap招聘
桂聘提供2025年9月柳州sap最新招聘,柳江區(qū)7條柳南區(qū)3條,平均工資約為7062元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多saperp實施顧問高級實施顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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系統(tǒng)項目工程師(財務系統(tǒng)方向)
8000-12000元2025-09-12覃女士科員崗位職責:
1、財務部門IT系統(tǒng)的運維支持,系統(tǒng)如SAP、數(shù)據(jù)服務平臺等
2、協(xié)助IT部門開發(fā)財務需求的系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)抓取
3、協(xié)助財務中心與分公司之間的數(shù)據(jù)系統(tǒng)化取數(shù),實現(xiàn)財務數(shù)據(jù)的集團化管理
4、協(xié)助財務人員對系統(tǒng)的深度使用,提高工作效率
5、財務部門數(shù)字化系統(tǒng)建設支持,如項目預算管理、資產管理、定價服務、計提服務、成本核算服務等
任職要求:
1.熟悉財務與業(yè)務知識:會計原理、財務流程、熟悉ERP財務模塊
2. 信息技術能力:掌握SQL、Python、VBA用于自動化報表、低代碼平臺、ERP系統(tǒng)
3.熟悉業(yè)務流程與系統(tǒng)項目管理
4.良好的溝通能力:能將技術術語轉化為財務人員能理解的語言
5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因
崗位經驗:3年以上制造企業(yè)財務信息系統(tǒng)開發(fā)、項目實施的經驗 -
財務數(shù)字化工程師
10000-14000元2025-09-12覃女士科員崗位職責:
1、財務部門IT系統(tǒng)的運維支持,系統(tǒng)如SAP、數(shù)據(jù)服務平臺等
2、協(xié)助IT部門開發(fā)財務需求的系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)抓取
3、協(xié)助財務中心與分公司之間的數(shù)據(jù)系統(tǒng)化取數(shù),實現(xiàn)財務數(shù)據(jù)的集團化管理
4、協(xié)助財務人員對系統(tǒng)的深度使用,提高工作效率
5、財務部門數(shù)字化系統(tǒng)建設支持,如項目預算管理、資產管理、定價服務、計提服務、成本核算服務等
任職要求:
1.熟悉財務與業(yè)務知識:會計原理、財務流程、熟悉ERP財務模塊
2. 信息技術能力:掌握SQL、Python、VBA用于自動化報表、低代碼平臺、ERP系統(tǒng)
3.熟悉業(yè)務流程與系統(tǒng)項目管理
4.良好的溝通能力:能將技術術語轉化為財務人員能理解的語言
5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因
崗位經驗:3年以上制造企業(yè)財務信息系統(tǒng)開發(fā)、項目實施的經驗 -
財務經理(外派)
6000-9000元2025-09-12文武崗位職責:
1、負責直營公司會計核算工作:
(1)財務核算及時、準確與完整
(2)總賬核算(重大費用/返利計提/資產減值/準備金等/關聯(lián)結存/關聯(lián)對賬等)
(3)輸出財務報表、附注、會計政策差異、需調整事項及其他信息
(4)結合實際業(yè)務提出制度更新建議
2、負責直營公司運營財務分析工作:
(1)編制子公司年度預算
(2)財務分析與運營改善
(3)快報與滾動預測
(4)資產管理和責任評審
(5)重大費用管理和監(jiān)控
3、負責直營公司稅務管理和內控管理工作:
(1)稅務申報及匯算清繳及時、準確與合規(guī)
(2)本單位稅務風險監(jiān)控和管理
(3)負責對接稅務稽查、檢查
(4)本單位內控組織、制度建設
(5)內控標準對標和內控自評
(6)重大風險評價與管理
(7)內控缺陷整改和考核
(8)內控事項傳達、宣貫與培訓
(9)內外部審計協(xié)同
任職資格:
1、30歲以下\\性別不限
2、會計、財務或相關專業(yè)大學本科(含)以上學歷。
3、本科5年工作經驗,或者在本公司從事財務工作滿3年;
4、熟悉會計制度、會計準則、稅法及相關的業(yè)務知識;熟悉財務管理、財經法規(guī)、內控制度、企業(yè)管理、人力資源管理;熟悉營銷管理;
5、熟悉掌握財務軟件使用方法,掌握計算機應用,有中級會計師職稱、熟練運用SAP、DMS系統(tǒng)者優(yōu)先考慮;
6、具備良好的職業(yè)道德,原則性和責任心強;具備較強的領導、管理、執(zhí)行、計劃組織、綜合分析、溝通、協(xié)調、創(chuàng)新等能力;
7、 熟練應用office;
8、能適應出差。 -
采購開發(fā)工程師
6000-8000元2025-09-12黃美禎人事專員工作職責 1、負責新零件的供方尋源、篩選、開發(fā)(詢/談價、文件傳遞、SAP系統(tǒng)錄入、建檔、優(yōu)化等工作); 2、對技術部門的變更通知處理,識別新產品需求開發(fā),按生產需求時間開發(fā); 3、根據(jù)QSTC評價結果對現(xiàn)有產品進行新供應商開發(fā)工作 -
財務經理2229
7000-9000元2025-09-12文武三、系統(tǒng)支持 1、新建直營公司SAP上線; 2、公司推行新系統(tǒng)上線。 …… 四、具有會計從業(yè)資格證書,有中級會計師職稱、熟練運用SAP系統(tǒng)者優(yōu)先考慮。 五、具備良好的職業(yè)道德,原則性和責任心強;具備較強的領導、管理、執(zhí)行、計劃組織、綜合分析、溝通、協(xié)調、創(chuàng)新等能力。 -
IT工程師(系統(tǒng)運維)
5000-8000元2025-09-12文武; 7.有良好的團隊合作精神; 8.具有協(xié)同執(zhí)行項目實施的能力 年齡\\身高\\性別: 35歲以下/身高不限/男女不限 專業(yè)知識背景: 1.大致了解有1類或以上營銷管理相關系統(tǒng)(包括ERP、SAP -
項目經理
10000-14000元2025-09-10楊振任職要求: 1、5年及以上智能制造、數(shù)字化項目或相關領域的項目管理經驗,主導過1-2個智能制造數(shù)字化領域大型項目并成功交付;有PMP優(yōu)先 2、熟悉智能制造實施建設過程中的相關軟件和系統(tǒng)(如SAP、MES -
sap項目經理
10000-13000元2025-09-10楊振A基礎薪資+B績效獎金+C項目獎金 -
工藝工程師(試制中心)
7000-9000元2025-09-04人力資源部4、熟練使用計算機常用辦公軟件、CREO、CAD、CAPP、PLM系統(tǒng)操作 5、了解SAP系統(tǒng)操作 6、了解6sigma、QC、七步法等質量改進工具,具備較強的組織能力、溝通能力、協(xié)調能力、執(zhí)行能力 -
計量助理工程師
5000-7000元2025-09-04人力資源部: 1、實施長度測量設備檢定/校準:按檢定規(guī)程、校準規(guī)范要求實施長度類通用、專用測量設備周期、新購驗收用臨時送檢的檢定/校準、修理等活動; 做好檢定/校準記錄、標識,將測量設備檢定、修理等信息錄入SAP -
電工
3000-5000元2025-09-04人力資源部6、參與新低壓設備的驗收;SAP系統(tǒng)維修工單的錄入;SAP系統(tǒng)維修數(shù)據(jù)的定期分析;參與機械組、電氣組的安標檢查和整改。 7、完成領導臨時安排的各項工作任務。 -
海外業(yè)務經理
15000-25000元2025-09-04人力資源部4、數(shù)據(jù)處理能力,熟練使用word、Excel等常用辦公軟件,熟悉SAP系統(tǒng),MES系統(tǒng)的邏輯關系,有一定的英語閱讀能力,能夠運用互聯(lián)網等工具搜集相關資料,有較強的寫作能力,語言表達能力突出 ,談判能力 -
計劃物流專員
6000-8000元2025-09-04人力資源部3、具有生產管理的知識背景;熟悉生產作業(yè)計劃管理、SAP系統(tǒng)知識。了解職業(yè)健康安全、環(huán)保相關知識。熟悉公司產品結構、生產流程。 …… 4、熟練使用計算機辦公軟件,熟練使用SAP系統(tǒng)的查詢功能,具備一定的寫作水平。 5、具有較強計劃、組織、協(xié)調、控制能力;具有一定判斷與決策能力;具有一定的創(chuàng)新工作能力。
約 13 個崗位
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柳州實施顧問招聘工資
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7062
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薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:8K-1W
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12.5%4K
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15.6%5K
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9.4%6K-8K
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28.1%8K-1W
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21.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
柳州實施顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
柳州實施顧問招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。