柳州市場產(chǎn)品主管招聘 logo

柳州市場產(chǎn)品主管招聘

桂聘提供2025年9月柳州市場產(chǎn)品主管最新招聘,柳北區(qū)3條城中區(qū)2條,平均工資約為7728元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多市場產(chǎn)品主管產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
10小時前
袁國主
1.廣西防城港市場案源律師助理,協(xié)助律師在防城港地區(qū),與客戶溝通,幫律師聯(lián)系客戶,尋找案源,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)
2.定期回訪維護(hù)老客戶,建立良好的合作關(guān)系
任職要求:
1.年齡30—45歲(男女不限),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊合作精神
2.有愛心,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力。
3.服從律所調(diào)配。
福利待遇:
1.上班時間:朝九晚六,周末單休、法定節(jié)假日正常放假
2.薪資:底薪4000+獎金+提成,獎金每個月有固定激勵方案和簽單獎勵活動。
3.其他福利:五險一金、旅游、過節(jié)禮品、生日會、春節(jié)福利是等多項福利
4.帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)。
柳州-柳北區(qū)-匯金國際 1人 律師事務(wù)所 瀏覽:51
10小時前
袁國主
1.廣西百色市場案源律師助理,協(xié)助律師在百色地區(qū),與客戶溝通,幫律師聯(lián)系客戶,尋找案源,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)
2.定期回訪維護(hù)老客戶,建立良好的合作關(guān)系
任職要求:
1.年齡30—45歲(男女不限),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊合作精神
2.有愛心,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力。
3.服從律所調(diào)配。
福利待遇:
1.上班時間:朝九晚六,周末單休、法定節(jié)假日正常放假
2.薪資:底薪4000+獎金+提成,獎金每個月有固定激勵方案和簽單獎勵活動。
3.其他福利:五險一金、旅游、過節(jié)禮品、生日會、春節(jié)福利是等多項福利
4.帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)。

律師案源助理

7000-9000元
柳州-柳北區(qū)-匯金國際 1人 律師事務(wù)所 瀏覽:83
10小時前
袁國主
1.廣西桂林市場律師助理,協(xié)助律師在桂林內(nèi),與客戶溝通,幫律師聯(lián)系客戶,尋找案源,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)
2.定期回訪維護(hù)老客戶,建立良好的合作關(guān)系
任職要求:
1.年齡30—45歲(男女不限),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊合作精神
2.有愛心,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力。
3.服從律所調(diào)配。
福利待遇:
1.上班時間:朝九晚六,周末單休、法定節(jié)假日正常放假
2.薪資:底薪4000+獎金+提成,獎金每個月有固定激勵方案和簽單獎勵活動。
3.其他福利:五險一金、旅游、過節(jié)禮品、生日會、春節(jié)福利是等多項福利
4.帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)。
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場 1人 計算機(jī) 軟件 網(wǎng)絡(luò) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:127
2025-09-12
龐先生
職位描述崗位職責(zé): 1、通過日常銷售行為開拓新客戶并獲得成交,完成銷售目標(biāo); 2、幫助客戶解決問題提高商家活躍度; 3、維護(hù)公司口碑并將來自市場的信息、商家需求反饋給公司主管 工作內(nèi)容 1、通過各種渠道開發(fā)客戶資源 …… ; 2、利用電話或線下拜訪等形式介紹產(chǎn)品、促進(jìn)簽約;3、約訪客戶,面談溝通,詳細(xì)分析客戶需求及痛點;4、借助公司產(chǎn)品協(xié)助客戶制定解決方案,最終實現(xiàn)簽單;5、與客戶溝通對接,介紹已簽約商家基本信息及需求,

全國KA主管

10000-15000元
2025-09-08
職位描述: 1、KA系統(tǒng)(含及時零售系統(tǒng))的開發(fā)、維護(hù)、與服務(wù),提高產(chǎn)品重點市場覆蓋率完成,完成上級制定的 銷售目標(biāo): 2、負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)域內(nèi)已開發(fā)客戶,主要工作包括活動規(guī)劃與跟進(jìn)、新品推廣等; 3 …… 、執(zhí)行上級主管下達(dá)的各項專項工作安排; 4、定期拜訪客戶,協(xié)助客戶促進(jìn)動銷,加快產(chǎn)品回轉(zhuǎn); 5、不定期檢查渠道,發(fā)現(xiàn)問題并幫助客戶及時解決問題; 6、區(qū)域內(nèi)銷售數(shù)據(jù)分析,市場問題反饋和提出解決建議 …… ; 7、銷售區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品市場價格與市場秩序的有效監(jiān)管; 8、收集和反饋市場信息和競品動態(tài); 9、按要求準(zhǔn)確、及時填寫并上交各類報表、工作匯報等。
2025-09-08
楊小姐
職位描述: 1.驅(qū)動銷售目標(biāo)達(dá)成:通過客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識講解 和推廣,配合高效落實銷售政策和業(yè)務(wù)流程,高效管 理小組用戶基盤,最大程度提升銷售小組成績,達(dá)成 小組銷售目標(biāo); 2.用戶體驗提升: …… 通過產(chǎn)品講解與試駕服務(wù),不斷 提升產(chǎn)品體驗與服務(wù)體驗,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的用戶口碑和品 牌; 3.業(yè)務(wù)拓展:配合店長有針對性地開展相關(guān)活動或 合作,增加品牌曝光率,開拓更多潛在客戶和產(chǎn)品愛 好者; 4 …… .活動執(zhí)行:支持各類型市場活動,持續(xù)吸引與挖 掘潛在用戶; 5.異議解決:在客戶對于產(chǎn)品或服務(wù)抱有疑慮時, 能夠有效地針對其困惑的問題提出創(chuàng)新性或可行性方 案,尤其在財務(wù),技術(shù),充電,實用性,生活方式等 …… 數(shù)據(jù)分析:進(jìn)行日常小組數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤,配合 公司政策和門店業(yè)務(wù)方向輸出小組打法,提升零售流 程各環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)化效果; 7.人員業(yè)務(wù)賦能:對組員進(jìn)行針對性業(yè)務(wù)輔導(dǎo),提升 組員銷售能力,發(fā)展和培養(yǎng)潛在零售主管

智能家居工程師

5000-8000元
柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號店 1人 家具 家居 瀏覽:21
2025-09-08
董林巖
; 3、負(fù)責(zé)面向客戶對公司軟硬產(chǎn)品和解決方案進(jìn)行技術(shù)交流和引導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)技術(shù)培訓(xùn)服務(wù),使客戶及相關(guān)人員快速掌握產(chǎn)品的安裝、測試、調(diào)試以及簡單故障定位以及處理方法; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助解決智能家居項目工程實施過程中遇到的技術(shù)問題 …… ,現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)和異常問題維護(hù); 【任職要求】 1、20-35歲,計算機(jī)、電子電氣相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、熟悉智能家居系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品基本結(jié)構(gòu),具備兩年以上智能產(chǎn)品現(xiàn)場安裝、測試或相關(guān)項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先 …… 全方位助你成長; 3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等; 4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團(tuán)隊獎、活動獎金)等; 5、團(tuán)隊旅游機(jī)會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運(yùn)動會、體育活動、員工生日會等); 6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大 …… ,長達(dá)10年的行業(yè)品牌效應(yīng),市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量。 …… 【上班時間】: 09:00-18:00(周日19:00) 【晉升通道】: 內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道 管理通道:智能家居工程師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理
約 7 個崗位

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柳州產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 1.4%
    2K
  • 11.3%
    3K
  • 7%
    4K
  • 8.5%
    5K
  • 15.5%
    6K-8K
  • 21.1%
    8K-1W
  • 33.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
柳州產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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