
柳州市場開發(fā)招聘
桂聘提供2025年7月柳州市場開發(fā)最新招聘,柳南區(qū)21條城中區(qū)20條,平均工資約為7135元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多市場開發(fā)市場推廣策劃市場開發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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AI產(chǎn)品經(jīng)理
20000-30000元2025-07-10鄧翔崗位職責(zé):
1、負責(zé)AI 軟件APP的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計與優(yōu)化,對市場、用戶需求進行分析,制定產(chǎn)品發(fā)展方向,達成項目目標,并根據(jù)市場變化及時對產(chǎn)品進行調(diào)整和修正。
2、了解當前家庭AI產(chǎn)品體驗的發(fā)展趨勢,包括AI在存儲設(shè)備中的應(yīng)用案例,如華為家庭存儲產(chǎn)品。
3、 跟蹤AI技術(shù)在家庭存儲設(shè)備中的應(yīng)用前景,包括AI技術(shù)在新設(shè)備的滲透率和未來發(fā)展趨勢。
4、 監(jiān)控和保證項目開發(fā)進度和質(zhì)量,并與開發(fā)工程師密切合作、協(xié)調(diào)、溝通,以確保產(chǎn)品按時按質(zhì)完成。
5.、完成競品和數(shù)據(jù)分析,形成清晰的體驗迭代計劃
任職要求:
1、計算機科學(xué)、人工智能、機器學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷。
2、了解AI相關(guān)信息,比如模型、工具
3、 熟練輸出產(chǎn)品文檔:MRD、PRD……
4、 對數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策有深入的理解,能夠基于數(shù)據(jù)分析做出決策。
5、良好的跨部門溝通能力,能夠與開發(fā)、設(shè)計、銷售等部門協(xié)作,確保目標一致。 -
整車線束原理設(shè)計
10000-15000元2025-07-10楊青1、整車線束拓撲設(shè)計,參與整車線束技術(shù)方案確定和目標分解,預(yù)算分析、成本分析及確認
2、負責(zé)保險絲、導(dǎo)線、繼電器選型,電源分配、搭鐵分配圖的設(shè)計與開發(fā)
3、負責(zé)零部件功能插件定義分析和規(guī)劃
4、負責(zé)整車線束系統(tǒng)的DV實驗大綱編制和驗證結(jié)果確認
5、負責(zé)編制并維護線束系統(tǒng)設(shè)計DFMEA
6、負責(zé)功能類問題排查看,原理類售后問題解決
7、負責(zé)整車線束供應(yīng)商技術(shù)對接,供應(yīng)商考察
8、參與現(xiàn)場技術(shù)質(zhì)量問題的分析與解決,參與相關(guān)市場質(zhì)量問題的技術(shù)分析和產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化
9、負責(zé)整車電器接口分析及校核
10、負責(zé)對標車型原理部分分析工作,完成對標車型原理部分技術(shù)文件的編制
11、收集并研究行業(yè)內(nèi)最新汽車線束相關(guān)信息,負責(zé)導(dǎo)線類新技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用
12、負責(zé)線束相關(guān)技術(shù)標準、產(chǎn)品標準、設(shè)計規(guī)范等文件的制定、更新和完善 -
電器架構(gòu)及電控技術(shù)工程師
9000-14000元2025-07-10楊青東風(fēng)柳州汽車有限公司職位
1、負責(zé)商用車電器系統(tǒng)的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃及能力發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)決策
2、負責(zé)全新總成或技術(shù)路線的前瞻性研究
3、負責(zé)商用車電器系統(tǒng)的設(shè)計開發(fā)工作
4、負責(zé)商用車電器系統(tǒng)的改進、技術(shù)提升、部件結(jié)構(gòu)優(yōu)化、通用化、成本控制和改善工作
5、參與新產(chǎn)品試制過程管理,做好產(chǎn)品試制現(xiàn)場跟蹤、記錄、改進,以及試制裝車指導(dǎo),對試制過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題進行處理
6、組織市場調(diào)查研究,了解和分析商用車電器系統(tǒng)部件的市場需求和發(fā)展動向,負責(zé)系統(tǒng)新技術(shù)、新部件的推廣應(yīng)用。
7、負責(zé)商用車競品電器系統(tǒng)的分析工作及競品數(shù)據(jù)庫建立
8、負責(zé)組織或參與整車產(chǎn)品、系統(tǒng)重大技術(shù)攻關(guān)、質(zhì)量攻關(guān)、技術(shù)項目承包工作
9、負責(zé)電器系統(tǒng)知識積累文件的編制、維護和應(yīng)用
10、負責(zé)電器系統(tǒng)設(shè)計成功率和問題復(fù)發(fā)率改善
11、負責(zé)電器系統(tǒng)現(xiàn)場質(zhì)量及售后質(zhì)量的技術(shù)指導(dǎo)或跟蹤整改 -
直播商務(wù)
4000-6000元2025-07-10易總充分利用直播資源助力產(chǎn)品線完成整體業(yè)績指標 任職要求: 1、1年以上的從業(yè)經(jīng)驗(有供應(yīng)鏈經(jīng)驗的)有網(wǎng)紅直播公司,相關(guān)MCN機構(gòu)資源,有乙方合作過不同品牌的傳媒公司,有電商從業(yè)經(jīng)驗/化妝品類目經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 2、有優(yōu)秀的市場開發(fā)經(jīng)驗 -
區(qū)域經(jīng)理
4000-9000元2025-07-10龐先生職位描述崗位職責(zé): 1、通過日常銷售行為開拓新客戶并獲得成交,完成銷售目標; 2、幫助客戶解決問題提高商家活躍度; 3、維護公司口碑并將來自市場的信息、商家需求反饋給公司主管 工作內(nèi)容 1、通過各種渠道開發(fā)客戶資源 -
招商加盟總監(jiān)
8000-10000元2025-07-10覃女士3、主要負責(zé)開拓的市場和開發(fā)的人員 進行: 招聘、招商、培訓(xùn)(線上培訓(xùn))、管理的工作。 有能力者底薪4-5K起,提成另算。 -
薄板件工程師
8000-13000元2025-07-10人力資源部工作職責(zé) 一、新產(chǎn)品開發(fā): 1、根據(jù)總體設(shè)計方案與部件設(shè)計方案,參與新產(chǎn)品的設(shè)計; 對所負責(zé)的產(chǎn)品設(shè)計圖樣及相關(guān)技術(shù)文件進行更改。 …… 三、技術(shù)服務(wù)和支持: 1、根據(jù)市場的需求及銷售公司的實際情況,提供技術(shù)服務(wù)和支持。 2、參與現(xiàn)場技術(shù)服務(wù),及時解決生產(chǎn)現(xiàn)場的技術(shù)質(zhì)量問題。 …… 四、產(chǎn)品測試及試驗: 參與引進先進技術(shù)與消化工作,新產(chǎn)品開發(fā)、老產(chǎn)品改進的測試及試驗研究工作。 -
產(chǎn)品經(jīng)理
10000-15000元2025-07-10人力資源部2.客戶開拓: 按照公司既定戰(zhàn)略方針,配合國內(nèi)營銷關(guān)鍵客戶部,制定挖掘機關(guān)鍵客戶開發(fā)計劃和目標。 …… 2、工作經(jīng)驗:具有(含)5年以上工程機械行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉產(chǎn)品開發(fā)或市場營銷相關(guān)知識。 …… 3、知識、技能要求:機械、電氣或車輛類工科專業(yè),熟悉公司內(nèi)部的相關(guān)程序文件與工作流程,熟練掌握工程技術(shù)和挖掘機產(chǎn)品知識; 熟悉國內(nèi)、外行業(yè)發(fā)展趨勢以及相關(guān)的法律法規(guī)和標準,具有市場和客戶需求的分析能力。 -
銷售工程師
4000-9000元2025-07-10趙勇崗位職責(zé): 1.負責(zé)市場的銷售活動,包括但不限于客戶開發(fā)、維護及拓展; 2.根據(jù)市場策略,制定銷售計劃和銷售策略; 3.收集市場信息,反饋給相關(guān)部門,為產(chǎn)品改進和新產(chǎn)品開發(fā)提供參考; 4.定期與客戶溝通 -
汽車活押招業(yè)務(wù)員
3000-8000元2025-07-10秦先生推廣經(jīng)理薪資詳情 薪資范圍:5000-20000元/月 提成方式:按銷售額提成; 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎勵 職位描述 有車一族開發(fā),你可以沒學(xué)歷沒經(jīng)驗,但只要你想賺錢?。?! …… 工作內(nèi)容: 1、產(chǎn)品推廣,市場調(diào)研,客情維護; 2、開發(fā)新客戶,拓寬業(yè)務(wù)渠道; 3、協(xié)助客戶簡單快捷申請業(yè)務(wù); 工作時間: 9:00-18:00,節(jié)假日帶薪休假,雙休 公司優(yōu)勢: 1.市場大 -
品牌經(jīng)理
5000-8000元2025-07-10覃經(jīng)理崗位職責(zé): 負責(zé)公司戰(zhàn)略新品的孵化,主導(dǎo)參與產(chǎn)品從0到1商品化過程及提案,包括行業(yè)生意洞察、產(chǎn)品概念規(guī)劃、配方及包裝設(shè)計開發(fā)、產(chǎn)品品牌及視覺資產(chǎn)搭建、渠道上市協(xié)同等。 …… 崗位要求: 1、較好項目管理能力及溝通能力,善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào); 2、一定市場敏感度,關(guān)注行業(yè)/市場發(fā)展趨勢,具備鉆研精神; 3、一定產(chǎn)品策劃能力,注重商業(yè)轉(zhuǎn)化; 4、一定文字及審美能力,有研發(fā)、品牌 -
電商運營店長
4000-8000元2025-07-10覃經(jīng)理* 協(xié)助策劃部新品開發(fā),提供市場及消費者需求建議。 3. 【營銷推廣】 * 策劃并執(zhí)行店鋪各類營銷活動,如聚劃算、百億補貼等。 * 制定推廣計劃,合理使用直通車等工具,提升店鋪流量。 -
汽車銷售
3000-8000元2025-07-10彭恢2.維護客戶關(guān)系,完成日常的市場及客戶的開發(fā)工作,挖掘潛在客戶。 3.辦理新車銷售的各項手續(xù)及公司交辦的其他事務(wù)。 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
電話銷售專員
3000-4000元2025-07-10曾國梅1.負責(zé)通過電話、微信等網(wǎng)絡(luò)平臺的市場開發(fā)、客戶維護和銷售等工作 2.負責(zé)通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)平臺等產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售任務(wù) 3.制定個人銷售計劃,并按照計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶 4.搜尋與尋找客戶資料 -
市場投資拓展經(jīng)理/主管
8000-13000元2025-07-10劉女士招聘主任負責(zé)拓展項目的組織策劃、方案制定、成本測算、投資分析等項目可行性論證分析工作; 2、項目相關(guān)的市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù); 3、制定項目開拓計劃,進行項目開發(fā) …… ,完成市場開發(fā)目標; 4、熟悉物業(yè)法律法規(guī),能獨立撰寫物業(yè)管理方案; 任職要求: 1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,具有3年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗,擁有廣泛社會背景與優(yōu)質(zhì)客戶資源者,或具有3年以上一線物業(yè)項目操盤經(jīng)驗
柳州相關(guān)熱門崗位
市場推廣策劃市場開發(fā)市場開發(fā)銷售市場開發(fā)推廣市場開發(fā)主管海外市場開發(fā)市場開發(fā)合伙人市場開發(fā)總監(jiān)醫(yī)美市場開發(fā)市場開發(fā)經(jīng)理市場開發(fā)工程師市場開發(fā)員美業(yè)市場開發(fā)市場開發(fā)崗市場開發(fā)顧問餐飲市場開發(fā)市場開發(fā)助理市場開發(fā)人員市場開發(fā)業(yè)務(wù)員推廣拓展產(chǎn)品推廣信息收集平臺推廣營銷推廣業(yè)務(wù)推廣地推市場開拓app渠道推廣產(chǎn)品推廣策劃派單市場推廣市場營銷推廣汽車后市場推廣人員市場業(yè)務(wù)推廣市場拓展市場招商推廣專員品牌推廣移動互聯(lián)網(wǎng)推廣市場專員互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品推廣線下產(chǎn)品推廣拓客產(chǎn)品推廣主管市場渠道推廣線上線下推廣推廣經(jīng)理金融推廣拓展主管課程推廣地推經(jīng)理市場線上推廣活動推廣專員
柳州市場開發(fā)招聘最新投遞
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韋先生投遞了 柳州柳工挖掘機有限公司 的 產(chǎn)品經(jīng)理 職位2025-07-05
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柳州市場推廣/地推招聘工資
¥
7135
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 120K,最多人拿:4K
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6.7%2K
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22.2%3K
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28.9%4K
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15.6%5K
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17.8%6K-8K
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4.4%8K-1W
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4.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.1%
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初中2.2%
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高中4.4%
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中專2.2%
柳州市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.1%,初中占2.2%,高中占4.4%,中專占2.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.8%
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1-3年2.2%
柳州市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.8%,1-3年占2.2%。