1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售后技術(shù)支持工作;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后的全面跟蹤服務(wù)工作,維護(hù)公司與客戶(hù)之間的良好關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)異常售后問(wèn)題的處理及上報(bào)。;
4、定期對(duì)銷(xiāo)售設(shè)備進(jìn)行維保工作
5、認(rèn)真做好本部門(mén)相關(guān)資料和文檔管理工作;
6、完成上級(jí)安排的其他工作。

柳州售后副經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月柳州售后副經(jīng)理最新招聘,柳南區(qū)2條,平均工資約為5046元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多售后副經(jīng)理售后技術(shù)支持經(jīng)理售前/售后技術(shù)支持招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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4s店店長(zhǎng)(廣西區(qū)內(nèi))
10000-15000元2025-08-18郭勇熙崗位職責(zé):
1、執(zhí)行集團(tuán)決議,支持全面工作,達(dá)成店面重要的運(yùn)營(yíng)指標(biāo),保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、制定寶駿4S店周、月、季度、半年和年度工作重點(diǎn)。
3、寶駿4S店的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,在一定范圍內(nèi),代表寶駿4S店簽署有關(guān)的協(xié)議、合同、合約。
4、健全寶駿4S店財(cái)務(wù)管理制度,做好增收節(jié)支和開(kāi)源節(jié)流的工作。
5、協(xié)調(diào)好寶駿4S店銷(xiāo)售部、售后部、市場(chǎng)部等部門(mén)之間的關(guān)系。
6、聘任、解聘、調(diào)配寶駿4S店副經(jīng)理及以下各階層工作人員。
7、建立健全寶駿4S店統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
8、做好員工的思想工作,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。
9、好社會(huì)公共關(guān)系,為寶駿4S店樹(shù)立良好的企業(yè)品牌形象。
任職要求
1、汽車(chē)機(jī)械或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉汽車(chē)銷(xiāo)售及售后所有環(huán)節(jié)及流程。
3、熟悉4S店的建設(shè)和管理工作,具有5年以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
4、有駕照并有兩年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。
5、具有較強(qiáng)的決策、分析、組織、協(xié)調(diào)、管理等能力。
15年薪,不需要管售后,后期可晉升大店總經(jīng)理。
可以接受廣西區(qū)(桂林、河池、梧州 )內(nèi)外派。 -
寶駿4S店店長(zhǎng)
10000-12000元2025-08-10郭勇熙崗位職責(zé):
1、執(zhí)行集團(tuán)決議,支持全面工作,達(dá)成店面重要的運(yùn)營(yíng)指標(biāo),保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、制定寶駿4S店周、月、季度、半年和年度工作重點(diǎn)。
3、寶駿4S店的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,在一定范圍內(nèi),代表寶駿4S店簽署有關(guān)的協(xié)議、合同、合約。
4、健全寶駿4S店財(cái)務(wù)管理制度,做好增收節(jié)支和開(kāi)源節(jié)流的工作。
5、協(xié)調(diào)好寶駿4S店銷(xiāo)售部、售后部、市場(chǎng)部等部門(mén)之間的關(guān)系。
6、聘任、解聘、調(diào)配寶駿4S店副經(jīng)理及以下各階層工作人員。
7、建立健全寶駿4S店統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
8、做好員工的思想工作,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。
9、好社會(huì)公共關(guān)系,為寶駿4S店樹(shù)立良好的企業(yè)品牌形象。
任職要求
1、汽車(chē)機(jī)械或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉汽車(chē)銷(xiāo)售及售后所有環(huán)節(jié)及流程。
3、熟悉4S店的建設(shè)和管理工作,具有5年以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
4、有駕照并有兩年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。
5、具有較強(qiáng)的決策、分析、組織、協(xié)調(diào)、管理等能力。
15年薪,不需要管售后,后期可晉升大店總經(jīng)理。
可以接受廣西區(qū)(桂林、河池、梧州 )內(nèi)外派。
約 2 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
售后技術(shù)支持經(jīng)理售前/售后技術(shù)支持售后技術(shù)支持專(zhuān)員售后技術(shù)支持工程師售后技術(shù)支持顧問(wèn)售前售后技術(shù)支持顧問(wèn)售后副經(jīng)理售后技術(shù)支持售后維修技術(shù)售后售后技術(shù)售后技術(shù)服務(wù)售后支持工程售后機(jī)械技術(shù)支持售后工程師現(xiàn)場(chǎng)工程師售后it工程師售后經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用工程師服務(wù)工程師安裝售后技術(shù)售后支持軟件售后維護(hù)軟件售后工程師機(jī)械售后服務(wù)軟件售后支持售后技術(shù)主管售后技術(shù)員售后總監(jiān)售后安裝維修安裝售后服務(wù)售后服務(wù)工程師技術(shù)調(diào)試員儀器工程師售后安裝師傅售后維修經(jīng)理售后維修服務(wù)助理技術(shù)支持工程師
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柳州售后技術(shù)支持招聘工資
¥
5046
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
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1.2%2K
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29.3%3K
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20.7%4K
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23.2%5K
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13.4%6K-8K
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12.2%8K-1W
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4.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.5%
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高中1.2%
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大專(zhuān)2.3%
柳州售后技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.5%,高中占1.2%,大專(zhuān)占2.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.2%
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1-3年1.2%
柳州售后技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占1.2%。