
柳州售后維護(hù)人員招聘
桂聘提供2025年4月柳州售后維護(hù)人員最新招聘,魚峰區(qū)5條城中區(qū)4條,平均工資約為3250元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多售后維護(hù)人員保險(xiǎn)售后客服售后客服銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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機(jī)械手調(diào)試員
4000-7000元2025-04-20單小姐工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)機(jī)器人的編程、調(diào)試及改進(jìn)
2.負(fù)責(zé)機(jī)器人編程優(yōu)化技術(shù)文件的編制
3.負(fù)責(zé)機(jī)器人焊接參數(shù)、連鎖信號的設(shè)置
4.負(fù)責(zé)機(jī)器人售后維護(hù)及其保養(yǎng)服務(wù)工作
5.負(fù)責(zé)對機(jī)器人周圍安全設(shè)備進(jìn)行連接與調(diào)試
6.負(fù)責(zé)為客戶、公司內(nèi)部工作員提供機(jī)器人使用培訓(xùn)
7.簡化說明書
8.與機(jī)械設(shè)計(jì)及仿真模擬人員溝通協(xié)調(diào)解決各類問題
9.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
10.負(fù)責(zé)與機(jī)械、電氣工程師合作,制定機(jī)器人自動化產(chǎn)線、工作站、非標(biāo)設(shè)備方案設(shè)計(jì)
11.配合機(jī)械工程師完成項(xiàng)目設(shè)計(jì);前期項(xiàng)目設(shè)計(jì)的參與、項(xiàng)目生產(chǎn)制作的跟進(jìn)參與、后期項(xiàng)目安裝實(shí)施操作 -
梧州比亞迪后市場銷售底薪3K+提成+五險(xiǎn)一金
6000-11000元2025-04-17劉師崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)為新車和售后車輛的車主提供關(guān)于非車險(xiǎn)產(chǎn)品(保值煥新)講解出單和相關(guān)服務(wù)工作
2、完成個人及部門銷售業(yè)績目標(biāo)
3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系
任職要求:
1、熱愛銷售工作,勤奮上進(jìn),目標(biāo)感強(qiáng)烈;
2、性格開朗,具有良好的服務(wù)意識和溝通能力;
3、具有較好的抗壓能力。
福利待遇:
合理報(bào)酬:無責(zé)任底薪3000+提成+激勵獎金月均8千-3萬不是夢想是現(xiàn)實(shí))
完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。
公平晉升:銷售顧問--培訓(xùn)師--城市經(jīng)理等;
個人成長:新興行業(yè),發(fā)展空間大,培訓(xùn)、晉升機(jī)會多;
上班時間:9:00-17:30(我們不加班給你自己的時間陪父母、愛人)
工作地點(diǎn):梧州比亞迪王朝 -
河池比亞迪駐店售后銷售崗+高提成+五險(xiǎn)一金
8000-13000元2025-04-17劉師崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)為新車和售后車輛的車主提供關(guān)于非車險(xiǎn)產(chǎn)品(保值煥新)講解出單和相關(guān)服務(wù)工作
2、完成個人及部門銷售業(yè)績目標(biāo)
3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系
任職要求:
1、熱愛銷售工作,勤奮上進(jìn),目標(biāo)感強(qiáng)烈;
2、性格開朗,具有良好的服務(wù)意識和溝通能力;
3、具有較好的抗壓能力。
福利待遇:
合理報(bào)酬:無責(zé)任底薪3000+提成+激勵獎金月均8千-3萬不是夢想是現(xiàn)實(shí))
完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。
公平晉升:銷售顧問--培訓(xùn)師--城市經(jīng)理等;
個人成長:新興行業(yè),發(fā)展空間大,培訓(xùn)、晉升機(jī)會多;
上班時間:9:00-17:30(我們不加班給你自己的時間陪父母、愛人)
工作地點(diǎn):河池南環(huán)路比亞迪店 -
抖音運(yùn)營/店長
5000-6000元2025-04-16覃經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖店運(yùn)營管理和日常維護(hù),包括產(chǎn)品上下架、產(chǎn)品描述優(yōu)化、店鋪裝修,商品卡運(yùn)營等工作 2、定期監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù),包括營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)商品管理等,對活動效果進(jìn)行跟蹤、評估,及時提出營銷改進(jìn)措施 …… ,維護(hù)并提升店鋪DSR等指標(biāo); 3、定期策劃店鋪活動,提升店鋪銷量; 4、針對抖音平臺各大活動、節(jié)日及品牌熱點(diǎn)時間跟進(jìn)平臺活動報(bào)名,銷售機(jī)制策劃、活動跟進(jìn)及活動后數(shù)據(jù)復(fù)盤整理; 5、負(fù)責(zé)訂單處理及發(fā)貨流程 …… ,督促工廠及時發(fā)貨: 6、監(jiān)督、檢查客服售前、售后人員即時在線業(yè)務(wù)工作處理情況,及時處理在線銷售、售后服務(wù)等作業(yè)環(huán)節(jié)過程中所出現(xiàn)或存在的各和問題 7、負(fù)責(zé)小店精選聯(lián)盟活動報(bào)名,達(dá)人鏈接設(shè)置等工作: -
研發(fā)管理工程師
8000-10000元2025-04-16人力資源部崗位職責(zé): 1-售后文件管理 A)根據(jù)產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃及營銷公司需求,組織制定、評審維修手冊編寫計(jì)劃,推進(jìn)計(jì)劃實(shí)施,確保滿足開發(fā)及銷售需求; B)傳遞、審核維修手冊,協(xié)助發(fā)布及費(fèi)用支付管理; C)協(xié)助項(xiàng)目總體設(shè)計(jì)師 …… ,對維修手冊模板及傳遞等進(jìn)行管理; D)協(xié)助開展售后文件EPC相關(guān)工作 E)根據(jù)反饋,維護(hù)、更新維修手冊模板,以利于查閱; F)根據(jù)需要,對售后文件編寫人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)。 …… 學(xué)歷要求:本科,機(jī)械或電氣類等相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn)要求:3年及以上工作經(jīng)驗(yàn),其中2年機(jī)械產(chǎn)品技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)、1年文件/圖冊/說明書編審經(jīng)驗(yàn) 關(guān)鍵知識:熟悉公司內(nèi)部的相關(guān)程序文件與工作流程;熟悉機(jī)械產(chǎn)品售后文件管理流程 -
軟件實(shí)施工程師
3000-6000元2025-04-164.收集、分析系統(tǒng)使用數(shù)據(jù),并整編后提交給相關(guān)人員。 5.負(fù)責(zé)調(diào)試完成后的客戶培訓(xùn)工作。 6.負(fù)責(zé)交付使用軟件的現(xiàn)場技術(shù)售后服務(wù)。 7.負(fù)責(zé)軟件售后維護(hù)。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
網(wǎng)格運(yùn)營專員
5000-6000元2025-04-11計(jì)再飛主要工作是服務(wù)公司的老客戶,做好社區(qū)客戶維護(hù) 1、根據(jù)公司提供老客戶進(jìn)行一對一服務(wù),完成區(qū)域內(nèi)客戶的售后響應(yīng)、服務(wù)活動完成 2、負(fù)責(zé)與區(qū)域內(nèi)客戶建立良好關(guān)系,做好客戶日常經(jīng)營,跟進(jìn)新老客戶,了解客戶需求 …… 工作時間:早8:30~18:00,下午自由安排客戶售后問題處理 周末雙休、法定節(jié)假、帶薪年假 年齡&學(xué)歷:25-40歲,大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀人員可放寬條件 薪資待遇: 1、無責(zé)底薪3300(轉(zhuǎn)正 -
社區(qū)運(yùn)營專員
5000-6000元2025-04-11計(jì)再飛主要工作是服務(wù)公司的老客戶,做好社區(qū)客戶維護(hù) 1、根據(jù)公司提供老客戶進(jìn)行一對一服務(wù),完成區(qū)域內(nèi)客戶的售后響應(yīng)、服務(wù)活動完成 2、負(fù)責(zé)與區(qū)域內(nèi)客戶建立良好關(guān)系,做好客戶日常經(jīng)營,跟進(jìn)新老客戶,了解客戶需求 …… 工作時間:早8:30~18:00,下午自由安排客戶售后問題處理 周末雙休、法定節(jié)假、帶薪年假 年齡&學(xué)歷:25-40歲,大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀人員可放寬條件 薪資待遇: 1、底薪3000-4000 -
售后專員
5000-8000元2025-04-11計(jì)再飛主要工作是服務(wù)公司的老客戶,做好客戶維護(hù) 1、根據(jù)公司提供老客戶進(jìn)行一對一服務(wù),完成區(qū)域內(nèi)客戶的售后響應(yīng)、服務(wù)活動完成 2、負(fù)責(zé)與區(qū)域內(nèi)客戶建立良好關(guān)系,做好客戶日常經(jīng)營,跟進(jìn)新老客戶,了解客戶需求 …… 工作時間:早8:30~18:00,下午自由安排客戶售后問題處理 周末雙休、法定節(jié)假、帶薪年假 年齡&學(xué)歷:25-40歲,大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀人員可放寬條件 薪資待遇: 1、底薪3000(轉(zhuǎn)正3700 -
奧迪汽車駐店后市場銷售高底薪提成五險(xiǎn)一金
7000-12000元2025-04-09劉師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)為新車和售后車輛的車主提供關(guān)于非車險(xiǎn)產(chǎn)品(保值煥新)講解出單和相關(guān)服務(wù)工作 2、完成個人及部門銷售業(yè)績目標(biāo) 3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; …… 福利待遇: 合理報(bào)酬:無責(zé)任底薪3000+提成+激勵獎金月均8千-3萬不是夢想是現(xiàn)實(shí)) 完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。
約 10 個崗位
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李先生投遞了 柳州雙成科技有限公司 的 軟件實(shí)施工程師 職位2025-04-10
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柳州售后客服招聘工資
¥
3250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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12.5%2K
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66.7%3K
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14.6%4K
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2.1%5K
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4.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷89.6%
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高中4.2%
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大專6.3%
柳州售后客服招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占89.6%,高中占4.2%,大專占6.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.9%
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3-5年2.1%
柳州售后客服招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,3-5年占2.1%。