
柳州數(shù)據(jù)整理招聘
桂聘提供2025年4月柳州數(shù)據(jù)整理最新招聘,魚峰區(qū)25條城中區(qū)23條,平均工資約為5272元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多數(shù)據(jù)整理數(shù)據(jù)分析實習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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DCC呼出
3000-8000元2025-04-16董偉崗位職責(zé) 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)形式對意向客戶進(jìn)行回訪,邀約到店洽談; 2、為客戶提供咨詢服務(wù),通過與客戶的溝通,了解客戶需求; 3、建立DCC客戶檔案,并維系老客戶,開發(fā)新客戶,及訂單跟進(jìn),完成相關(guān)數(shù)據(jù)及報表的整理工作; 4、協(xié)助部門經(jīng)理完成工作。
任職要求: 1、有汽車4S店DCC、客服、電話銷售等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、性格開朗,待人熱情,形象佳,具有良好的口頭表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力; 3、具備較強的語言表達(dá)能力、邀約能力、客戶管理能力、時間管理能力和抗壓能力。
工作地點:柳州魚峰區(qū)燎原路27號
聯(lián)系人:廖女士 -
高級網(wǎng)站運營
5000-9000元2025-04-16楊岸1.本科以上學(xué)歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗。
1.對網(wǎng)站內(nèi)商品進(jìn)行整理和反饋,包括對商品的評價、平分,對新增商品的購買計算。
2..對網(wǎng)站內(nèi)部信息的管理和促進(jìn),包括對論壇、留言等部分的關(guān)注;
2.有良好的文字功底和表達(dá)能力。
3.通過運營工具對網(wǎng)站的瀏覽者和用戶進(jìn)行針對性聯(lián)系,有效地介紹網(wǎng)站的業(yè)務(wù),并引導(dǎo)瀏覽者成為注冊用戶,注冊用戶成為買家和賣家。
3.思維活躍,有良好的團(tuán)隊合作精神,溝通協(xié)調(diào)能力和有效的執(zhí)行力。
4.實現(xiàn)對賣家的近距離服務(wù),對賣家進(jìn)行商品上柜引導(dǎo),對其個人成果店地維護(hù),并保護(hù)賣家信息的整合和關(guān)系的維護(hù)。
5.對買家以及潛在買家的引導(dǎo),引導(dǎo)買家查詢到他們需要的商品,并刺激他們購買,并保護(hù)買家信息整合和關(guān)系維護(hù)。
6.收集網(wǎng)站用戶和瀏覽者的需求及意見,反饋給產(chǎn)品部門,對網(wǎng)站進(jìn)行完善。
7.定期整理網(wǎng)站用戶列表,并進(jìn)行信息的.整合分類,供運營部進(jìn)行影響性動作時使用。
8.根據(jù)公司的運營需求,撰寫各種與運營相關(guān)類型文案,包括新聞、公關(guān)、活動宣傳文案等。
9.每天對網(wǎng)站的運營數(shù)據(jù)進(jìn)行整。
理,每周對網(wǎng)站的運營數(shù)據(jù)進(jìn)行集中整合分析,整理出相關(guān)數(shù)據(jù)報。
10.配合主管達(dá)成網(wǎng)站活動、交易次數(shù)、交易額度等運營指標(biāo)。 -
總監(jiān)助理
4000-5000元2025-04-16趙崗位職責(zé):
1.協(xié)助總監(jiān)制定銷售策略,參與銷售計劃的制定和執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集、整理和分析,為決策提供依據(jù)。
3.組織銷售會議,記錄會議要點并跟進(jìn)落實情況。
4.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,處理客戶投訴及突發(fā)事件。
5.跟蹤客戶需求,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
公司福利:業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資待遇,為員工購買五險;
工資結(jié)構(gòu):底薪(無責(zé)底薪)+無上限提成+全勤獎+年終獎+項目獎金+工齡獎...
員工培訓(xùn):一對一的導(dǎo)師制入職培訓(xùn),同時不定期為員工組織內(nèi)外培訓(xùn);
假 期:享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假;
節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品;
激勵機制:完善的核心骨干激勵機制、績效提成機制、股權(quán)分紅激勵機制、團(tuán)隊項目獎金、年終獎等;
管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂的工作氛圍。 -
全域電商運營管理崗(偏抖音)
5000-10000元2025-04-16梁一貴崗位職責(zé): 1、分析店鋪產(chǎn)品運營數(shù)據(jù),手機分析行業(yè)運營策略,量化運營指標(biāo),明確運營方式方法,完成任務(wù)和指標(biāo); 2、通過數(shù)據(jù)分析,組織建立和完善用戶體系,關(guān)注用戶各個生命周期,維護(hù)新老用戶,確保用戶活躍度對用戶進(jìn)行分層研究和分類營銷 …… ; 3、分析產(chǎn)品使用數(shù)據(jù),分析和挖掘用戶需求; 4、負(fù)責(zé)店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作; 5、保證店鋪的正常運作,優(yōu)化店鋪及商品排名; 6、負(fù)責(zé)店鋪推廣,提高店鋪點擊率和瀏覽量 …… ,完成店鋪銷售目標(biāo); 7、整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù);流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理,及時提出營銷改進(jìn)措施,給出確實可行的改進(jìn)方案; 任職資格: 1、熟悉電子商務(wù)等網(wǎng)絡(luò)銷售平臺、 …… 操作流程和后臺管理; 2、熟悉商城管理的各個流程及規(guī)則及有相關(guān)運營管理經(jīng)營; 3、對數(shù)據(jù)敏感,熟悉數(shù)據(jù)收集、整理與分析,具備數(shù)據(jù)分析與解決問題的能力; 4、熱愛工作。 -
呼出專員
4000-7000元2025-04-16周毅24小時跟進(jìn)率; 2.負(fù)責(zé)網(wǎng)站線索第一次篩選,有效線索錄入LMS并分配給直銷顧問進(jìn)行下一步跟進(jìn); 3.負(fù)責(zé)展廳戰(zhàn)敗客戶的篩選,假戰(zhàn)敗客戶分配給直銷顧問繼續(xù)維護(hù),真戰(zhàn)敗客戶轉(zhuǎn)由客服部確認(rèn);每周將相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計供管理團(tuán)隊分析及改善 …… ; 4.負(fù)責(zé)展廳超60天未成交客戶的轉(zhuǎn)分配工作; 5.負(fù)責(zé)網(wǎng)銷小組各項數(shù)據(jù)的匯總、收集、整理、分析; 6.負(fù)責(zé)網(wǎng)銷小組日報等各類報表的提交; 7.負(fù)責(zé)LMS系統(tǒng)所有賬號的登陸、檢查; 8.負(fù)責(zé) -
海外游戲商務(wù)經(jīng)理
3000-8000元2025-04-16姜平能夠接受出差,拜訪客戶,跑展會等活動,抗壓能力強,有堅韌不拔的品格 3.善于溝通,學(xué)習(xí)能力強 4.有經(jīng)驗者優(yōu)先,英語口語能力強者優(yōu)先,但不排斥應(yīng)屆生 5.能夠處理基礎(chǔ)的辦公軟件,包括但不限于基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)計算和文案整理 -
設(shè)備運營
2000-4000元2025-04-16黃*士一、工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)客戶充電咨詢,整理和分析售后產(chǎn)品售后反饋信息,定期總結(jié)產(chǎn)品維修/返修率; 2.完善運營中心各項資料、流程及充電站數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析 3.負(fù)責(zé)400售后電話接聽及充電樁問題響應(yīng) -
產(chǎn)品經(jīng)理(到家業(yè)務(wù))
13000-20000元2025-04-16鄧翔崗位職責(zé): 1)、負(fù)責(zé)到家業(yè)務(wù)平臺App等的需求整理和分析,設(shè)計與規(guī)劃并跟蹤開發(fā)進(jìn)度, 完成產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理,評審發(fā)布,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作; 2)、負(fù)責(zé)產(chǎn)品界面和交互全局和細(xì)節(jié)設(shè)計 …… 熟悉產(chǎn)品的開發(fā)流程,能獨立進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計、規(guī)劃及項目跟進(jìn)工作; 4)、有完整的0-1產(chǎn)品設(shè)計和項目管理經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力,有跨團(tuán)隊合作項目的執(zhí)行能力; 5)、具備熟練的邏輯思維能力、創(chuàng)新能力、數(shù)據(jù)分析 …… 、總結(jié)能力; 6)、有用戶思維,能夠通過各種運營數(shù)據(jù)的收集、歸納,分析對產(chǎn)品的設(shè)計和運營進(jìn)行及時調(diào)整和改進(jìn)。 -
市場高級專員(數(shù)據(jù)分析師)
6000-10000元2025-04-16文武1、梳理市場營銷業(yè)務(wù)流程中的數(shù)據(jù)邏輯模型,對接各部門市場數(shù)據(jù)的需求; 2、支持各部門的市場數(shù)據(jù)需要,基于營銷業(yè)務(wù)的思考,設(shè)計BI系統(tǒng)報表邏輯及展現(xiàn); 3、通過對業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)的把握,完成分析專題或挖掘?qū)n} …… ,建立數(shù)據(jù)模型對市場發(fā)展趨勢進(jìn)行分析預(yù)測; 4、通過市場數(shù)據(jù)分析與挖掘,提出可行化建議,并為業(yè)務(wù)發(fā)展或產(chǎn)品改進(jìn)提供方案; 年齡\\身高\\性別:35歲以下\\性別不限 專業(yè)知識背景:統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)或計算機專業(yè) …… 學(xué)歷:本科及以上 工作經(jīng)驗\\業(yè)務(wù)技能: 1、五年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗; 2、熟悉大數(shù)據(jù)應(yīng)用分析、統(tǒng)計分析、信息管理知識,了解經(jīng)濟(jì)學(xué)和市場營銷知識,熟悉數(shù)據(jù)分析和大數(shù)據(jù)應(yīng)用趨勢; 3、具備數(shù)據(jù)處理能力 …… ,熟練掌握SQL,可獨自完成數(shù)據(jù)提取、整理;熟練操作excel,掌握SPSS、R或Python; 4、對數(shù)字敏感性,具有一定的溝通、協(xié)調(diào)、理解、分析和文字表達(dá)能力; 語言\\技術(shù)等級\\持證情況\\ -
財務(wù)專員
3000-5000元2025-04-16李勇崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)收集整理原始憑證,審核單據(jù)附件、簽批手續(xù)是否齊全; 2.錄制公司記賬憑證,計提各類會計事項; 3.打印裝訂會計憑證,年末負(fù)責(zé)打印賬本并整理歸檔; 4.發(fā)票領(lǐng)取開具,并在增值稅服務(wù)平臺勾選確認(rèn)進(jìn)項發(fā)票 …… ; 7.負(fù)責(zé)各項稅務(wù)變更登記及稅務(wù)局交辦的其他臨時工作; 8.負(fù)責(zé)稅源預(yù)測填報工作; 9.在統(tǒng)計局聯(lián)網(wǎng)直報系統(tǒng)填報月報、季報、年報,完成統(tǒng)計局臨時安排其他填報工作; 10.向商務(wù)局提供每月貿(mào)易數(shù)據(jù) -
市場專員(數(shù)據(jù)分析師)
5000-8000元2025-04-16文武1、梳理市場營銷業(yè)務(wù)流程中的數(shù)據(jù)邏輯模型,對接各部門市場數(shù)據(jù)的需求; 2、支持各部門的市場數(shù)據(jù)需要,基于營銷業(yè)務(wù)的思考,設(shè)計BI系統(tǒng)報表邏輯及展現(xiàn); 3、通過對業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)的把握,完成分析專題或挖掘?qū)n} …… ,建立數(shù)據(jù)模型對市場發(fā)展趨勢進(jìn)行分析預(yù)測; 4、通過市場數(shù)據(jù)分析與挖掘,提出可行化建議,并為業(yè)務(wù)發(fā)展或產(chǎn)品改進(jìn)提供方案; 年齡\\身高\\性別:30歲以下\\性別不限 專業(yè)知識背景:統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)或計算機專業(yè) …… 學(xué)歷:本科及以上 工作經(jīng)驗\\業(yè)務(wù)技能: 1、三年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗; 2、熟悉大數(shù)據(jù)應(yīng)用分析、統(tǒng)計分析、信息管理知識,了解經(jīng)濟(jì)學(xué)和市場營銷知識,熟悉數(shù)據(jù)分析和大數(shù)據(jù)應(yīng)用趨勢; 3、具備數(shù)據(jù)處理能力 …… ,熟練掌握SQL,可獨自完成數(shù)據(jù)提取、整理;熟練操作excel,掌握R或Python; 4、對數(shù)字敏感性,具有一定的溝通、協(xié)調(diào)、理解、分析和文字表達(dá)能力; 語言\\技術(shù)等級\\持證情況\\電腦操作: -
運維工程師
2000-4000元2025-04-16黃*士一、工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)客戶充電咨詢,整理和分析售后產(chǎn)品售后反饋信息,定期總結(jié)產(chǎn)品維修/返修率; 2.完善運營中心各項資料、流程及充電站數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析 3.負(fù)責(zé)400售后電話接聽及充電樁問題響應(yīng) -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3000-8000元2025-04-16覃蘭妮對出口訂單跟蹤,交付,物流跟蹤,維護(hù)好客戶; 6、收集并整理分析市場數(shù)據(jù),收集客戶有關(guān)信息和需求。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員急招
3000-8000元2025-04-16覃蘭妮對出口訂單跟蹤,交付,物流跟蹤,維護(hù)好客戶; 6、收集并整理分析市場數(shù)據(jù),收集客戶有關(guān)信息和需求。 -
海外業(yè)務(wù)員
3000-6000元2025-04-16等開發(fā)有電商采購、倉儲整合、國際物流(海運、空運、快遞等)需求的海外客戶; 2、通過公司付費平臺發(fā)布公司產(chǎn)品,獲取客戶詢盤,處理詢盤,報價等; 3、通過電話,e-mail,客戶介紹等渠道尋求商機; 4、收集并整理分析市場數(shù)據(jù)
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柳州數(shù)據(jù)整理招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西坤譽科技有限責(zé)任公司 的 運維工程師 職位2025-04-10
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柳州數(shù)據(jù)分析師招聘工資
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5272
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
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27.3%3K
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18.2%4K
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36.4%5K
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9.1%6K-8K
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。