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柳州項(xiàng)目招聘

桂聘提供2025年6月柳州項(xiàng)目最新招聘,城中區(qū)181條魚峰區(qū)168條,平均工資約為6844元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多項(xiàng)目項(xiàng)目安全項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-01
楊振
一、工作內(nèi)容:
1、 調(diào)研用戶作業(yè)場(chǎng)景,定義車聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的功能組合與差異化賣點(diǎn);
2、主導(dǎo)產(chǎn)品定義文檔(PRD)編寫,協(xié)調(diào)硬件、軟件、結(jié)構(gòu)團(tuán)隊(duì)完成開發(fā);
3、管理產(chǎn)品試制、DV/PV測(cè)試及主機(jī)廠驗(yàn)收交付;
4、策劃產(chǎn)品營(yíng)銷方案;
5、監(jiān)控市場(chǎng)反饋,迭代優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)及成本結(jié)構(gòu)。
二、任職要求:
1、3年以上車聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),完整參與過(guò)車聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的量產(chǎn)項(xiàng)目;
2、有車聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),接觸過(guò)車載終端鏈接,涉及到車輛、船舶、機(jī)械的發(fā)動(dòng)機(jī)數(shù)據(jù)搭建平臺(tái)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)可視化、遠(yuǎn)程鎖車、遠(yuǎn)程標(biāo)定、數(shù)據(jù)采集、故障報(bào)警、OTA、車輛(機(jī)械)信息備案??蛻舳?、小程序、移動(dòng)端等。
3、有過(guò)車隊(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)最佳。
4、本科及以上學(xué)歷。
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2025-06-01
楊振
崗位職責(zé):
深入調(diào)研高職院校需求,挖掘產(chǎn)教融合合作機(jī)會(huì)(如專業(yè)共建、課程開發(fā)、實(shí)訓(xùn)資源共享等)。
建立并維護(hù)與高職院校管理層、院系負(fù)責(zé)人的合作關(guān)系,推動(dòng)校企合作協(xié)議落地。
整合企業(yè)資源(如技術(shù)、設(shè)備、師資),設(shè)計(jì)個(gè)性化產(chǎn)教融合解決方案。
跟蹤政策動(dòng)態(tài)(如 “雙高計(jì)劃”“1+X 證書”),優(yōu)化業(yè)務(wù)模式。
協(xié)調(diào)內(nèi)外部團(tuán)隊(duì),確保合作項(xiàng)目高效執(zhí)行。
任職要求:
3 年以上教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉高職院校運(yùn)作模式,有成功產(chǎn)教融合項(xiàng)目案例。
熟悉職業(yè)教育政策與趨勢(shì),能快速理解客戶痛點(diǎn)
擅長(zhǎng)商務(wù)談判與資源整合,具備方案設(shè)計(jì)能力。
優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓性強(qiáng)。
曾在教育科技公司、企業(yè)大學(xué)或職業(yè)院校任職者優(yōu)先
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2025-06-01
楊振
1、計(jì)算機(jī)、機(jī)械設(shè)計(jì)等理工科相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;有豐富的TC項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者,專業(yè)不限。
2、5年以上PLM實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn),3年P(guān)LM項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);至少獨(dú)立完成過(guò)2個(gè)以上的以Teamcenter為平臺(tái)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3、有Teamcenter方案經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;熟悉企業(yè)信息化實(shí)施方法論;通過(guò)PMP認(rèn)證者優(yōu)先;
4、熟悉制造企業(yè)業(yè)務(wù)流程,對(duì)企業(yè)信息化軟件的應(yīng)用有深入了解;
5、優(yōu)秀的項(xiàng)目文檔能力;
6、可根據(jù)項(xiàng)目需要出差。
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2025-06-01
楊振
崗位職責(zé): 1.主導(dǎo)教育項(xiàng)目的規(guī)劃與實(shí)施,確保項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成。 2.與客戶溝通,深入分析項(xiàng)目需求,提供專業(yè)的解決方案。 3.組織和指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目按時(shí)完成。 …… 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成果的驗(yàn)收,確保項(xiàng)目成果達(dá)到預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1.具有在教育領(lǐng)域內(nèi)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施。 2.優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠高效地與團(tuán)隊(duì)和客戶溝通。 …… 3.具備較強(qiáng)的組織和規(guī)劃能力,能夠合理安排項(xiàng)目資源和時(shí)間。 4.具備良好的問題解決能力,能夠處理項(xiàng)目中出現(xiàn)的各種挑戰(zhàn)。 5.對(duì)教育行業(yè)的項(xiàng)目運(yùn)作有深入理解,能夠根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)和實(shí)施。
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-06-01
朱正飛
二、任職要求: 1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、 編程語(yǔ)言:根據(jù)項(xiàng)目需求,使用編程語(yǔ)言以Java為主(或掌握多門編程語(yǔ)言,如GO、Python或C#的應(yīng)聘者優(yōu)先)。 3. …… 團(tuán)隊(duì)合作:具備出色的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力,能夠與其他部門和團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作,共同完成項(xiàng)目任務(wù)。 12.
2025-06-01
茉莉
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理,車輛調(diào)度,排班安排; 2.負(fù)責(zé)運(yùn)輸質(zhì)量監(jiān)控,確保溫度符合要求,輔助監(jiān)控設(shè)備正常; 3.負(fù)責(zé)對(duì)接客戶處理異常及損耗確認(rèn),減少處罰與賠償; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目資產(chǎn)管理,臺(tái)賬建議與總部對(duì)接數(shù)據(jù)

JAVA

9000-14000元
柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人 瀏覽:46
2025-06-01
楊振
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)自研項(xiàng)目核心模塊及關(guān)鍵業(yè)務(wù)的詳細(xì)設(shè)計(jì)、代碼編寫、單元測(cè)試,文檔編寫; 2、配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行功能規(guī)劃、需求分析和技術(shù)實(shí)現(xiàn); 3、開發(fā)團(tuán)隊(duì)中遇到的技術(shù)問題給于支持; 4、對(duì)新技術(shù)進(jìn)行研究和儲(chǔ)備

儲(chǔ)備干部

3000-4000元
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸 1人 機(jī)電 投遞:1人 瀏覽:225
2025-06-01
黃潔玉
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量.安全.指揮.協(xié)調(diào) 2.協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理、分包商及部門關(guān)系 3.學(xué)習(xí)管理公司及施工現(xiàn)場(chǎng) 4.部門負(fù)責(zé)人不在崗時(shí)可以獨(dú)自處理工作問題,安排工作 5.月休4天,購(gòu)買五險(xiǎn) (學(xué)習(xí)機(jī)電專業(yè)及管理專業(yè)優(yōu)先

電梯維保技工

4000-5000元
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸 1人 機(jī)電 投遞:2人 瀏覽:117
2025-06-01
黃潔玉
檔案管理,年檢報(bào)驗(yàn)工作; 3.負(fù)責(zé)電梯機(jī)房鑰匙、安全鑰匙管理工作; 4.負(fù)責(zé)電梯機(jī)房操作工具、配件管理、安全提示標(biāo)識(shí)管理工作; 5.負(fù)責(zé)落實(shí)電梯年度、半年、季度、月度、半月維保計(jì)劃制定執(zhí)行,記錄填寫、項(xiàng)目維保計(jì)劃報(bào)批工作
2025-06-01
茉莉
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目車輛安排; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作統(tǒng)籌; 3.負(fù)責(zé)司機(jī)管理; 4.負(fù)責(zé)與甲方工作對(duì)接;
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸 1人 機(jī)電 投遞:1人 瀏覽:161
2025-06-01
黃潔玉
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客戶需求的收集,并協(xié)助工程部完成項(xiàng)目技術(shù)方案的設(shè)計(jì)和優(yōu)化工作。 2、協(xié)助硬件設(shè)備、電控系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試、使用等全過(guò)程的監(jiān)督和管理。 3、協(xié)助解決項(xiàng)目中的技術(shù)相關(guān)問題。

投標(biāo)專員

3000-8000元
柳州-柳北區(qū) 1人 運(yùn)輸 投遞:2人 瀏覽:207
2025-06-01
覃女士
主要工作內(nèi)容: 1、招投投標(biāo)客戶篩選; 2、篩選合適項(xiàng)目,完成投標(biāo)工作; 3、負(fù)責(zé)招標(biāo)投標(biāo)的相關(guān)事項(xiàng)以及總經(jīng)理交辦的其他事務(wù) 4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、靈活變通,有想法,積極主動(dòng)完成工作。
2025-06-01
茉莉
1.負(fù)責(zé)物流項(xiàng)目產(chǎn)生的破損、買賠進(jìn)行定責(zé),通報(bào)及建立臺(tái)賬; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)生的異常投訴申訴,制作申訴資料,對(duì)接跟進(jìn)、閉環(huán)異常; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全及常見問題處理措施培訓(xùn),跟進(jìn)改善進(jìn)度; 4.負(fù)責(zé)每月提供績(jī)效考核及獎(jiǎng)懲數(shù)據(jù)

城市經(jīng)理

5000-6000元
柳州-柳北區(qū)-天元金都 1人 安防 包裝 電子 瀏覽:129
2025-05-31
陳強(qiáng)
項(xiàng)目把控

醫(yī)美護(hù)士

5000-7000元
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人
2025-05-31
邵志丹
能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握最新的皮膚科護(hù)理知識(shí); 【崗位亮點(diǎn)】 1、綜合薪資=底薪+配臺(tái)提成+藥妝銷售提成,綜合收入4-7K; 2、多勞多得,配臺(tái)費(fèi)用按數(shù)量計(jì)提; 3、我們提供定期的專業(yè)培訓(xùn),帶你掌握醫(yī)美行業(yè)最新、最全的儀器及項(xiàng)目

柳州相關(guān)熱門崗位

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柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:1W以上
  • 0.8%
    2K
  • 9.8%
    3K
  • 17.2%
    4K
  • 13.9%
    5K
  • 22.1%
    6K-8K
  • 10.7%
    8K-1W
  • 25.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 大專
    0.8%
柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購(gòu)與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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