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柳州工程機械公司項目申報專員招聘

桂聘提供2025年7月柳州工程機械公司項目申報專員最新招聘,柳江區(qū)7條柳北區(qū)6條,平均工資約為6630元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多項目申報專員項目申報專員/主管科研項目申報專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-10
人力資源部
崗位職責:
1、制造運營指標管理:監(jiān)控年度制造運營指標。
2、LPS體系建設(shè):持續(xù)完善公司精益制造管理體系、搭建LPS組織架構(gòu)。
3、LPS評價:組織半年度、年度LPS評價。
4、LPS培訓:參與LPS課程編制,組織LPS理論與實踐培訓。
任職要求:1、35歲以下,工業(yè)工程、機械智造、機電、電子等相關(guān)專業(yè),大學本科(含)以上。
2、5年以上制造企業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)流程、生產(chǎn)工藝等相關(guān)知識,熟悉5S、標準作業(yè)、價值流、TPM等精益生產(chǎn)工具,了解ERP、MES等生產(chǎn)制造相關(guān)系統(tǒng)。
2025-07-10
人力資源部
工作職責:
1、按照研發(fā)流程,主持新挖掘機新產(chǎn)品開發(fā)
2、組織挖掘機總體方案制定,組織總體及系統(tǒng)設(shè)計,參加新挖掘機開發(fā)相關(guān)技術(shù)評審
3、挖掘機開發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核
4、組織挖掘機樣機制造技術(shù)支持。
5、組織樣機試制問題解決方案制定,參加評審。
6、組織樣機試驗策劃及樣機試驗
7、組織樣機試驗問題解決方案制定,參加評審。
8、組織各種內(nèi)外反饋問題解決方案制定,參加評審。
任職要求:
1、大學本科(含)以上學歷,機械設(shè)計及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。
2、具有5年以上大中型企業(yè)機械產(chǎn)品設(shè)計,3年以上大型挖掘機設(shè)計工作的經(jīng)歷,其中2年以上總體主管設(shè)計師工作經(jīng)驗。
2025-07-10
人力資源部
工作職責
1、負責挖掘機控制系統(tǒng)開發(fā)
2、負責挖掘機整機性能調(diào)試
3、負責挖掘機節(jié)能提效技術(shù)、操作性提升研究與應(yīng)用
4、根據(jù)內(nèi)外反饋信息,及時有效的解決反饋問題
5、負責國內(nèi)、國際市場的挖掘機的市場適應(yīng)性與改進
任職要求:
本科(含)以上學歷,自動化控制、液壓控制、機械控制等相關(guān)專業(yè);
1、具有5年(碩士學歷時3年)以上工程機械行業(yè)控制系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)歷;
2、熟練使用C、PLC、Simulink編程,有良好的編程習慣;
3、具備一定的整機調(diào)試知識與經(jīng)驗,了解液壓系統(tǒng)、柴油機系統(tǒng)工作原理等相關(guān)知識;
4、具備一定的組織、協(xié)調(diào)、計劃、分析、溝通能力和較強的創(chuàng)新能力。
2025-07-10
人力資源部
工作要求: 1、本科(含)以上學歷。信息系統(tǒng)類、工業(yè)工程類、機械制造類、軟件工程類、計算機科學與工程專業(yè)。 2、5年以上企業(yè)管理系統(tǒng)(ERP、SRM等)項目實施、開發(fā)、運維、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗;掌握ERP、SRM及相關(guān)系統(tǒng)運行基本原理,熟悉機械行業(yè)計劃、生產(chǎn)和工藝、采購、銷售等相關(guān)流程,熟悉工程機械產(chǎn)品相關(guān)知識。 3、精通ERP、SRM等信息系統(tǒng)的操作;熟悉工程機械類企業(yè)信息系統(tǒng)應(yīng)用等;熟練使用word、excel、ppt等計算機常用辦公軟件。 4、具有工程師以上或相當?shù)穆殬I(yè)技術(shù)職稱。具有一定的寫作能力;性格開朗,具有良好的語言表達能力、能較好與同事溝通和協(xié)作,具備分析判斷能力、問...

工藝項目工程師

11000-20000元
柳州-柳江區(qū) 1人 工程機械 建筑 投遞:1人 瀏覽:21
2025-07-10
人力資源部
崗位職責: 1、編制制造策劃:負責新產(chǎn)品、工藝布局、技改投資項目、產(chǎn)能提升等策劃及實施。 2、配置工藝規(guī)程:編制工藝規(guī)程、開展工藝試驗和驗證、特殊過程確認、工藝紀律檢查。 3、配置工藝裝備:設(shè)計工裝、組織工裝驗證及周檢,臺賬及點檢管理。 4、制定工藝定額:組織測定工藝定額測定,修改,差異分析。 5、組織工程變更:組織工程變更傳遞、組織實施,驗證和閉環(huán)。 6、工藝改進:開展新材料、新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)的研究與應(yīng)用,改善安全、質(zhì)量、效率、成本和現(xiàn)場。 7、組織技能培訓:識別工藝技術(shù)人員、技能類崗位知識、技能需求,并組織培訓、考核。 8、履行公司質(zhì)量管理職責、職業(yè)健康安全職責。 ...
約 5 個崗位

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柳州項目申報專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:1W以上
  • 6.3%
    2K
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    3K
  • 13.5%
    4K
  • 16.2%
    5K
  • 20.7%
    6K-8K
  • 10.8%
    8K-1W
  • 20.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
柳州項目申報專員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
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