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柳州批發(fā)公司項(xiàng)目申報(bào)專(zhuān)員招聘

桂聘提供2025年4月柳州批發(fā)公司項(xiàng)目申報(bào)專(zhuān)員最新招聘,魚(yú)峰區(qū)10條城中區(qū)7條,平均工資約為6513元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目申報(bào)專(zhuān)員政府項(xiàng)目申報(bào)專(zhuān)員項(xiàng)目申報(bào)專(zhuān)員/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
廣西天易大數(shù)據(jù)科技有限公司——中國(guó)政府經(jīng)濟(jì)運(yùn)行專(zhuān)業(yè)服務(wù)商。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司年度、季度、月度人力資源規(guī)劃,做到降本增效
2、負(fù)責(zé)公司人力資源六大模板工作
3、負(fù)責(zé)公司招聘管理工作,為公司經(jīng)營(yíng)管理提供充足的人才保證
4、人才梯隊(duì)建設(shè)工作的開(kāi)展與落實(shí)
5、負(fù)責(zé)公司選人,育人,用人,留人等全流程工作。
任職要求:
1、在招聘上獨(dú)擋一面,熟悉招聘工作流程,具有1-3年以上招聘實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn),有過(guò)短時(shí)間內(nèi)招聘大量?jī)?yōu)質(zhì)人才的經(jīng)歷優(yōu)先考慮
2、在綜合管理上,能夠獨(dú)立承接培訓(xùn)、員工關(guān)系和薪酬績(jī)效等相關(guān)工作;
3、在基礎(chǔ)素質(zhì)上我們期待您責(zé)任心強(qiáng),具有良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力、抗壓能力和學(xué)習(xí)能力
公司福利:
1、有競(jìng)爭(zhēng)力的福利體系:五險(xiǎn)一金,帶薪年假,年終獎(jiǎng),下午茶,團(tuán)建活動(dòng)等
2、可期盼的個(gè)人發(fā)展:將您培養(yǎng)成為全模塊的人事總監(jiān)、復(fù)合型管理人才— 副總經(jīng)理
3、員工持股,合伙人分紅。
歡迎有志于自己想創(chuàng)業(yè)的小伙伴加入
工作地點(diǎn):
柳州市柳東新區(qū)文林路3號(hào)國(guó)家信息中心大數(shù)據(jù)工業(yè)應(yīng)用柳州基地
工作時(shí)間:1月22日-4月30日(春節(jié)放假:2月6日-2月18日)
上班時(shí)間:8:00-12:00、15:00-18:00
薪資:120元/天,月結(jié)
工作內(nèi)容:
1、打電話通知企業(yè)、個(gè)體戶(hù)到公司填寫(xiě)五經(jīng)普調(diào)查報(bào)表(會(huì)提供電話卡);
2、接待前來(lái)填寫(xiě)五經(jīng)普調(diào)查報(bào)表的人員,對(duì)接填報(bào)數(shù)據(jù);
3、代表政府統(tǒng)計(jì)局去企業(yè)對(duì)接企業(yè)的財(cái)務(wù)或者負(fù)責(zé)人收集數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性和有效性、保密性;
4、每日普查錄入工作不低于6家企業(yè)信息。
任職要求:
1.年齡要求18歲-30歲,男女不限;
2.有一定的自驅(qū)力和較強(qiáng)的抗壓能力,能吃苦耐勞;
3.有過(guò)其他普查工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.會(huì)操作電腦,口齒清晰,普通話流利,善于溝通,細(xì)心,認(rèn)真,有責(zé)任心;
5.有交通工具的優(yōu)先考慮。
工作地址:良慶區(qū)內(nèi)的各個(gè)社區(qū)(良慶鎮(zhèn)人民政府總部,良慶鎮(zhèn)、良慶鎮(zhèn)本級(jí)統(tǒng)計(jì)辦、良慶社區(qū)居委會(huì)、蟠龍社區(qū)居委會(huì)、五象湖社區(qū)居委會(huì)、宋廂社區(qū)居委會(huì)、良玉社區(qū)居委會(huì)、弘良社區(qū)居委會(huì)、那黃村委會(huì)、新村村委會(huì)、壇澤村委會(huì)、淥繞村委會(huì)、新團(tuán)村委會(huì)、新蘭村委會(huì)、禁毒站)
崗位職責(zé):
1.對(duì)接客戶(hù)溝通項(xiàng)目需求,準(zhǔn)確的理解項(xiàng)目研究需求,撰寫(xiě)項(xiàng)目服務(wù)方案;
2.按照研究項(xiàng)目實(shí)施方案,進(jìn)行多方溝通協(xié)作,完成研究任務(wù);
3.熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)處理的基本邏輯和處理方法,掌握常用的數(shù)據(jù)分析方法和模型,根據(jù)項(xiàng)目所涉原始數(shù)據(jù)特征,提供數(shù)據(jù)處理思路,搭建數(shù)據(jù)分析模型;
4.根據(jù)數(shù)據(jù)處理結(jié)果,進(jìn)行規(guī)律分析、特征歸納和問(wèn)題挖掘,形成分析結(jié)論;
5.根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)論,獨(dú)立撰寫(xiě)專(zhuān)業(yè)的、客戶(hù)滿(mǎn)意的研究報(bào)告;
6.進(jìn)行研究成果演示匯報(bào),通過(guò)項(xiàng)目成果驗(yàn)收。
任職要求:
1.經(jīng)濟(jì),統(tǒng)計(jì),會(huì)計(jì),管理,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮,研究生及以上學(xué)歷,數(shù)據(jù)分析和寫(xiě)作能力優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至本科;
2.熟練掌握office常用辦公軟件;
3.具有較強(qiáng)的文案撰寫(xiě)、數(shù)據(jù)分析能力和快速學(xué)習(xí)能力;
4.具有良好的客戶(hù)溝通、協(xié)調(diào)能力;
5.有一定的自驅(qū)力和較強(qiáng)的抗壓能力,吃苦耐勞,有較高的責(zé)任感。
1、崗位職責(zé): (1)項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體管控,保障項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量,做好成本核算和控制,項(xiàng)目交付,配合甲方做好驗(yàn)收工作; (2)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系:向甲方負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作,配合甲方負(fù)責(zé)人與各街道、園區(qū)項(xiàng)目辦對(duì)接、協(xié)調(diào),指導(dǎo)、監(jiān)督各區(qū)域相關(guān)工作按照我方要求開(kāi)展,配合甲方負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)全區(qū)各職能部門(mén)聯(lián)動(dòng)開(kāi)展工作; (3)會(huì)議組織:負(fù)責(zé)組織各類(lèi)政府相關(guān)會(huì)議,比如專(zhuān)業(yè)類(lèi)培訓(xùn)會(huì)議等; (4)文檔撰寫(xiě):項(xiàng)目實(shí)施方案、項(xiàng)目所需的專(zhuān)業(yè)文檔、新聞稿等。 2、任職要求: (1)本科及以上學(xué)歷,有經(jīng)濟(jì)普查或者人口普查項(xiàng)目1年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,專(zhuān)業(yè)不限(統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)和管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮); (2)具有...
2025-04-16
彭先生
成本分析及核算,公司賬戶(hù)管理,納稅申報(bào)工作及其他應(yīng)收應(yīng)付工作。
約 5 個(gè)崗位

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柳州項(xiàng)目申報(bào)專(zhuān)員招聘工資

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  • 6.1%
    2K
  • 11.3%
    3K
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    4K
  • 17.4%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 10.4%
    8K-1W
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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經(jīng)驗(yàn)要求分析

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