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柳州項(xiàng)目實(shí)施招聘

桂聘提供2025年7月柳州項(xiàng)目實(shí)施最新招聘,魚峰區(qū)36條城中區(qū)27條,平均工資約為4391元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目實(shí)施工程師it項(xiàng)目實(shí)施工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

機(jī)械工程師

5000-10000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-07-10
房策
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā),并能獨(dú)立完成產(chǎn)品的機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
2、負(fù)責(zé)非標(biāo)設(shè)備開發(fā),機(jī)械設(shè)計(jì)、技術(shù)支持及指導(dǎo)安裝調(diào)試。
3、解決產(chǎn)品或設(shè)備生產(chǎn)、組裝、調(diào)試過程中的技術(shù)問題;
4、做好產(chǎn)品加工過程中的技術(shù)指導(dǎo),為相關(guān)部門提供技術(shù)支持;
5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司產(chǎn)品技術(shù)和質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)工作;
任職資格:
教育背景: 本科以上機(jī)械、機(jī)電一體化專業(yè)或具備相應(yīng)資歷。
6、機(jī)械行業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí);具備獨(dú)立/協(xié)助開發(fā)新(機(jī)械)產(chǎn)品的能力;電腦運(yùn)用熟練,熟悉三維二維制圖軟件;學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于分析、思考問題;工作主動(dòng)性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心;具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:項(xiàng)目獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)貼、鼓勵(lì)內(nèi)部創(chuàng)新

cto

30000-50000元
柳州-柳南區(qū) 1人 空調(diào) 汽車 民營(yíng) 瀏覽:62
2025-07-10
付小姐
崗位職責(zé):
1、 制訂企業(yè)的技術(shù)愿景和戰(zhàn)略,執(zhí)行并監(jiān)督實(shí)施技術(shù)的長(zhǎng)短期戰(zhàn)略,組織新技術(shù)研發(fā)應(yīng)用,參與知識(shí)產(chǎn)權(quán)(IP)策略制;
2、根據(jù)公司現(xiàn)有的資源,結(jié)合本人的技術(shù)特長(zhǎng),組織制定和實(shí)施重大產(chǎn)品技術(shù)決策和方案,實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新;
3、 負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)和日常管理,進(jìn)行項(xiàng)目的人員組建;
4、 負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)開展產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、打樣、測(cè)試等工作;
5、 解決項(xiàng)目中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題,全面把握總體設(shè)計(jì)和重要技術(shù)決策,負(fù)責(zé)平臺(tái)各種問題的解決;
6、 每年至少完成1項(xiàng)發(fā)明專利的申請(qǐng)或者5項(xiàng)實(shí)用新型專利的申請(qǐng);
7、 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品目標(biāo),保障公司產(chǎn)品的開發(fā)、上線以及運(yùn)維工作高質(zhì)量的順利執(zhí)行。
8、負(fù)責(zé)與潛在客戶/合作伙伴的方案討論與技術(shù)交流,協(xié)助編寫投標(biāo)方案和咨詢服務(wù),并協(xié)助專業(yè)銷售部門完成銷售工作;
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目客戶驗(yàn)收及項(xiàng)目?jī)?nèi)部總結(jié)驗(yàn)收評(píng)審等相關(guān)工作;
要求:
1、 全日制研究生以上學(xué)歷,熱能工程、熱工控制技術(shù)、暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè);
2、 具備相應(yīng)的專業(yè)理論技術(shù)(流體力學(xué)、傳熱學(xué)、工程熱力學(xué)、制冷、電氣、電力電子等);
3、 具有五年以上制冷產(chǎn)品或熱管理/熱設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過全新產(chǎn)品的開發(fā)經(jīng)歷,有豐富的研發(fā)流程、產(chǎn)品規(guī)劃和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
4、 熟悉對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品工藝(真空釬焊、數(shù)控加工、金屬成型、制冷機(jī)組、電控、軟件等);
5、 實(shí)現(xiàn)過相關(guān)領(lǐng)域(動(dòng)力電池、儲(chǔ)能、新能源、數(shù)據(jù)中心、5G通訊、電力電子等產(chǎn)品)中產(chǎn)品從研發(fā)到銷售的全過程管理;
6、有一定的客戶資源
2025-07-10
徐匡一
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)整理產(chǎn)品規(guī)劃,競(jìng)爭(zhēng)者產(chǎn)品分析,制定下一代整體汽車電子(域控制器)系統(tǒng)方案;
2.負(fù)責(zé)汽車電子系統(tǒng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與研發(fā),收集并分析客戶需求;
3.了解相關(guān)產(chǎn)品信息與技術(shù)特點(diǎn),協(xié)同市場(chǎng)人員對(duì)接客戶,完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、系統(tǒng)演示等工作;
3.分析了解客戶需求痛點(diǎn),并結(jié)合公司產(chǎn)品和技術(shù)路線形成解決方案;
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)從客戶原始需求了解到招投標(biāo)實(shí)施中的相關(guān)技術(shù)調(diào)研、可行性研究、建設(shè)方案編寫、招投標(biāo)等環(huán)節(jié)工作。
崗位要求:
1.本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.有通信、互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)、汽車等行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),有過軟件或硬件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.有一定項(xiàng)目設(shè)計(jì)分析能力,具備對(duì)客戶宣講、培訓(xùn)和售前支持能力,能夠進(jìn)行技術(shù)交流、談判、澄清等技術(shù)支持工作;
4.有較強(qiáng)的抗壓能力,思維清晰,邏輯能力強(qiáng),具有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):計(jì)算機(jī)硬件·4S店/后市場(chǎng)·汽車零部件
2025-07-10
徐匡一
了解相關(guān)產(chǎn)品信息與技術(shù)特點(diǎn),協(xié)同市場(chǎng)人員對(duì)接客戶,完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、系統(tǒng)演示等工作; 3.分析了解客戶需求痛點(diǎn),并結(jié)合公司產(chǎn)品和技術(shù)路線形成解決方案; 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)從客戶原始需求了解到招投標(biāo)實(shí)施中的相關(guān)技術(shù)調(diào)研 …… 崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.有通信、互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)、汽車等行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),有過軟件或硬件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3.有一定項(xiàng)目設(shè)計(jì)分析能力,具備對(duì)客戶宣講、培訓(xùn)和售前支持能力
2025-07-10
吳女士
工作職責(zé): 1、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及與日常項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程。 2、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整。 …… 3、建立規(guī)范、高效的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善。 4、制定公司項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成。 …… 5、制定運(yùn)營(yíng)中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃,協(xié)調(diào)各部門的工作,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍 6、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過程中質(zhì)量管控及各種風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)分析管理。 7、協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過程的團(tuán)隊(duì)溝通。
柳州-柳北區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:38
2025-07-10
韋女士
1、根據(jù)設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)方案,負(fù)責(zé)組織工人施工,在確保安全的情況下按時(shí),按質(zhì),按量,全面地完成任務(wù); 2、代表公司實(shí)施施工項(xiàng)目管理。 …… 3、負(fù)責(zé)履行“項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書”規(guī)定的效益、質(zhì)量、工期、安全、環(huán)境、文明施工、項(xiàng)目法施工管理等目標(biāo)、指標(biāo)任務(wù)。 …… 5、負(fù)責(zé)進(jìn)度控制管理、材料管理、質(zhì)量管理,確保項(xiàng)目完成質(zhì)量目標(biāo)、環(huán)境(包括文明施工)、安全管理。 6、負(fù)責(zé)效益管理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施,確保項(xiàng)目完成上交指標(biāo);做好工程結(jié)算及工程款收取與上交。
2025-07-10
劉德國(guó)
招聘主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)為新員工提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo); 2.確保員工能夠熟練掌握工作流程和操作規(guī)范; 3.組織和實(shí)施員工技能提升培訓(xùn)項(xiàng)目。
2025-07-10
覃女士
科員
崗位職責(zé): 1.新品項(xiàng)目前期開發(fā)計(jì)劃擬定和管理; 2.項(xiàng)目質(zhì)量的管控和監(jiān)督,保證項(xiàng)目品質(zhì),在產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量異常時(shí)采取相關(guān)措施; 3.向客戶提供質(zhì)量保證,并及時(shí)對(duì)外提交有關(guān)證明文件,處理客戶質(zhì)量投訴; …… 4.內(nèi)部質(zhì)量體系審核及改進(jìn)計(jì)劃的編寫、組織、實(shí)施、跟蹤落實(shí); 5.公司內(nèi)外質(zhì)量信息的協(xié)調(diào)、分析、落實(shí)及跟蹤; 6.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)分層審核及改進(jìn)管控。
柳州-城中區(qū)-兆安現(xiàn)代城 1人 美容 投遞:2人 瀏覽:48
2025-07-10
會(huì)務(wù)策劃執(zhí)行 崗位職責(zé): 1、方案策劃:根據(jù)公司需求,準(zhǔn)確把握相關(guān)會(huì)議要點(diǎn),并制定合理的項(xiàng)目執(zhí)行方案,按照項(xiàng)目要求推進(jìn)項(xiàng)目; 2、前期籌備:負(fù)責(zé)會(huì)議前期籌備工作,熟悉各類物料設(shè)計(jì),制作,搭建要求, …… 協(xié)調(diào)相關(guān)場(chǎng)地的搭建,確保活動(dòng)順利進(jìn)行; 3、流程管控:根據(jù)策劃方案實(shí)施活動(dòng)的安排與現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行,包括會(huì)場(chǎng)、餐飲、交通、住宿安排和簽到等相關(guān)工作及會(huì)議流程管控; 4、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行:監(jiān)控會(huì)議過程,及時(shí)處理突發(fā)事件
2025-07-10
徐匡一
了解相關(guān)產(chǎn)品信息與技術(shù)特點(diǎn),協(xié)同市場(chǎng)人員對(duì)接客戶,完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、系統(tǒng)演示等工作; 3.分析了解客戶需求痛點(diǎn),并結(jié)合公司產(chǎn)品和技術(shù)路線形成解決方案; 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)從客戶原始需求了解到招投標(biāo)實(shí)施中的相關(guān)技術(shù)調(diào)研 …… 崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.有通信、互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)、汽車等行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),有過軟件或硬件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3.有一定項(xiàng)目設(shè)計(jì)分析能力,具備對(duì)客戶宣講、培訓(xùn)和售前支持能力
柳州-城中區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 安防 辦公設(shè)備 電子 瀏覽:12
2025-07-10
1、參與咨詢項(xiàng)目售前工作,在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下參與編制項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目規(guī)劃書、方案設(shè)計(jì)書等項(xiàng)目成果物,并與客戶進(jìn)行有效溝通; 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制訂項(xiàng)目計(jì)劃與資源配置方案并具體實(shí)施,完成項(xiàng)目經(jīng)理安排的項(xiàng)目成果物的編制和交付 …… ; 3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展項(xiàng)目全過程的管理,建立常態(tài)化的客戶溝通機(jī)制; 4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行咨詢業(yè)務(wù)開發(fā)、項(xiàng)目管理及知識(shí)沉淀; 5、及時(shí)完成項(xiàng)目經(jīng)理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、電子、通信等相關(guān)專業(yè); 2、擁有IT技術(shù)資格及職稱者優(yōu)先; 3、五年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上IT相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、二年以上IT項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… ; 4、熟悉軟件工程、系統(tǒng)集成、開發(fā)測(cè)試、運(yùn)維管理等相關(guān)知識(shí),具有政府相關(guān)信息化項(xiàng)目咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、優(yōu)秀的邏輯思維、分析、溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力; 6、熱愛IT咨詢行業(yè),良好的職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng)
柳州-城中區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 安防 辦公設(shè)備 電子 瀏覽:5
2025-07-10
1、研究行業(yè)先進(jìn)的研發(fā)方法、技術(shù)水平和研發(fā)結(jié)果,不斷評(píng)估本公司的相應(yīng)水平,提出改進(jìn)建議,為公司決策提供依據(jù); 2、編制提交技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品研發(fā)的戰(zhàn)略規(guī)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施; 3、制定、批準(zhǔn)研發(fā)方案,并按照方案推進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目 …… ,進(jìn)行過程控制,及時(shí)解決實(shí)施過程中的各種問題; 4、為研發(fā)人員提供技術(shù)指導(dǎo),提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn); 5、開展新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目規(guī)劃、可行性調(diào)研、立項(xiàng)等過程的管理; 6、制定項(xiàng)目任務(wù)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后落實(shí)實(shí)施。 …… 搭建項(xiàng)目運(yùn)作所需資源環(huán)境平臺(tái)(包括物資、人員、技術(shù)、設(shè)備等),確保研發(fā)項(xiàng)目順利開展; 7、依照項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃,組織和督促相關(guān)人員開展研發(fā)工作; 8、組織和協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行小試、中試,完成新品的測(cè)試; …… 任職要求: 1、軟件工程或系統(tǒng)集成等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,碩士學(xué)歷優(yōu)先,具有扎實(shí)的軟件或系統(tǒng)集成實(shí)施項(xiàng)目; 2、3年以上項(xiàng)目管理或者公司級(jí)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷; 3、對(duì)研發(fā)管理系統(tǒng)的建立、項(xiàng)目管理、研發(fā)人員梯隊(duì)建設(shè) …… 優(yōu)秀者工作方式可靈活,并與項(xiàng)目業(yè)績(jī)提成。 福利待遇: 周末雙休、五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)金
2025-07-10
甘華鋒
負(fù)責(zé)企業(yè)調(diào)研工作,了解客戶需求;并解決客戶提出軟件需求,解決并演示金蝶軟件; 制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,系統(tǒng)流程藍(lán)圖設(shè)計(jì); 軟件操作培訓(xùn); 售后問題處理;只招聘熟悉金蝶軟件,或者其它ERP軟件的工程師,待遇面談
2025-07-10
李文霞
6、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)流程調(diào)整的系統(tǒng)可行性評(píng)估,對(duì)業(yè)務(wù)流程的調(diào)整提 出系統(tǒng)解決方案,制定相應(yīng)的實(shí)施計(jì)劃并參與實(shí)施的工作。 …… 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理等相關(guān)專業(yè),具備計(jì)算機(jī)軟軟 件知識(shí),網(wǎng)絡(luò)知識(shí),2年以上系統(tǒng)管理員經(jīng)驗(yàn): 2、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力: 3、熟悉SOL數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng),了解基本網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù): 4、有ERP項(xiàng)目實(shí)施或維護(hù)經(jīng)歷者優(yōu)先
2025-07-10
文武
崗位職責(zé): 1.執(zhí)行已實(shí)施項(xiàng)目在本單位的推廣,為事業(yè)部及各直營(yíng)子公司提供IT支持,安裝并指導(dǎo)員工學(xué)會(huì)使用相關(guān)軟件。 2.根據(jù)系統(tǒng)運(yùn)維識(shí)別各方面情況,對(duì)接反饋各系統(tǒng)功能的問題。 …… 4.執(zhí)行實(shí)施本單位IT管理制度,規(guī)范IT類設(shè)備使用行為,杜絕一切不當(dāng)行為或操作可能造成的損失。 …… 種以上常用數(shù)據(jù)庫(kù)的運(yùn)用能力; 3.具備使用需求設(shè)計(jì)所需要的軟件的能力; 4.有一定的邏輯思維; 5.具有一定的文檔編輯能力; 6.具有一定的學(xué)習(xí)能力; 7.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 8.具有協(xié)同執(zhí)行項(xiàng)目實(shí)施的能力 …… \\身高\(yùn)\性別: 35歲以下/身高不限/男女不限 專業(yè)知識(shí)背景: 1.大致了解有1類或以上營(yíng)銷管理相關(guān)系統(tǒng)(包括ERP、SAP、CRM管理系統(tǒng)、物聯(lián)應(yīng)用系統(tǒng)、BI等); 2.了解軟件項(xiàng)目管理/實(shí)施流程 …… ; 3.具備識(shí)別管理系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境問題所需的軟件技術(shù)知識(shí) 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能:1年以上IT實(shí)施/運(yùn)維類工作經(jīng)驗(yàn)。
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柳州實(shí)施工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 30.4%
    3K
  • 30.4%
    4K
  • 26.1%
    5K
  • 8.7%
    6K-8K
  • 4.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州實(shí)施工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州實(shí)施工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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