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柳州銷售業(yè)務(wù)主管招聘

桂聘提供2025年7月柳州銷售業(yè)務(wù)主管最新招聘,柳南區(qū)3條魚峰區(qū)1條,平均工資約為6099元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
21小時(shí)前
劉經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)新能源汽車的銷售工作,制定銷售計(jì)劃和銷售策略,完成銷售目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)開拓新客戶和維護(hù)老客戶,建立和維護(hù)客戶關(guān)系;
3. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和分析,了解市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況,制定相應(yīng)的銷售策略;
4. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門,確保銷售流程的順暢;
5. 負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析,及時(shí)反饋銷售情況,提出改進(jìn)意見。
任職要求:
1. 具備汽車銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉新能源汽車市場(chǎng)和銷售渠道;
2. 具備良好的溝通能力和銷售技巧,能夠有效地與客戶溝通和協(xié)商;
3. 具備市場(chǎng)分析和銷售策略制定能力,能夠制定有效的銷售計(jì)劃和策略;
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門,確保銷售流程的順暢;
5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境。
剩余崗位職責(zé)與負(fù)責(zé)內(nèi)容面談。
21小時(shí)前
謝經(jīng)理
招聘!招聘!招聘!
汽車銷售經(jīng)理數(shù)名!
公司優(yōu)勢(shì):平臺(tái)大,資源多,價(jià)格好,客源廣,內(nèi)部氛圍好,激勵(lì)多,工資現(xiàn),成長(zhǎng)快
職位要求:經(jīng)驗(yàn)沒(méi)要求,不懂銷售我們手把手教,直接復(fù)制,快速上崗
歡迎來(lái)挑戰(zhàn)高薪
職位招聘1-40人
2025-07-09
郭勇熙
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)線上互聯(lián)網(wǎng)渠道類以及線下渠道銷售類的對(duì)接;
2、負(fù)責(zé)本地生活類異業(yè)合作渠道的開拓與維護(hù)(包括不限于互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)/汽車后市場(chǎng)/銀行/運(yùn)營(yíng)商等),協(xié)助完成商務(wù)談判,對(duì)商務(wù)合作的過(guò)程和結(jié)果負(fù)責(zé);
3、協(xié)助策劃異業(yè)合作方案,并對(duì)合作實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行分析復(fù)盤,不斷優(yōu)化合作策略;
4、協(xié)調(diào)產(chǎn)品對(duì)接、品牌宣傳等條線與合作渠道對(duì)接,推進(jìn)合作落地,達(dá)成收入目標(biāo);
5、調(diào)研市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài),創(chuàng)新異業(yè)合作模式,完善異業(yè)合作策略、標(biāo)準(zhǔn)及平臺(tái)工具。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上行業(yè)的渠道拓展經(jīng)驗(yàn)。
2、有敏銳的商業(yè)度,了解渠道拓展、異業(yè)融合合作模式,擅于思考分析提出解決方案,執(zhí)行力強(qiáng)。
2025-07-08
趙文添
工作職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)終端鋪市和產(chǎn)品生動(dòng)化陳列,達(dá)成終端銷售活躍度,實(shí)現(xiàn)銷售責(zé)任區(qū)域內(nèi)的銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)價(jià)格管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)與處理擾亂市場(chǎng)的行為; 3、完善分銷渠道,深入網(wǎng)絡(luò)建設(shè),維護(hù)終端客情 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有1年以上快消品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備基本的營(yíng)銷知識(shí); 2、具備較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行能力和抗壓能力; 3、自行解決住宿,并能夠接受出差和跨地市調(diào)動(dòng)。 …… 4、工作地點(diǎn)(選其一):羅城、巴馬、西林、隆林、樂(lè)業(yè) 崗位晉升:業(yè)務(wù)代表 → 業(yè)務(wù)主管(快速漲薪50%-100%) 培訓(xùn)體系:入職培訓(xùn)、崗位實(shí)操、導(dǎo)師帶教
2025-07-06
黃斌
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)接待,為客戶提供租用車輛,跟蹤出租車輛情況; 2、負(fù)責(zé)租還車驗(yàn)車及車輛維護(hù)保養(yǎng),確保車輛安全、整潔; 3、負(fù)責(zé)租車系統(tǒng)的使用及相關(guān)信息的維護(hù),關(guān)注訂單及車態(tài)情況,及時(shí)匯總整理客戶租車資料; 4、周邊業(yè)務(wù)開拓、市場(chǎng)推廣、開發(fā)潛在會(huì)員及客戶; 5、跟進(jìn)客戶業(yè)務(wù)咨詢、投訴、答疑; 6、學(xué)習(xí)企業(yè)加盟業(yè)務(wù),充當(dāng)品牌運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)。 任職資格 1、會(huì)開車,持C1駕照,良好的駕駛技術(shù); 2、誠(chéng)信,務(wù)實(shí),較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí); 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通技巧及承壓能
約 5 個(gè)崗位
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柳州銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 24K,最多人拿:5K
  • 1.5%
    2K
  • 13.7%
    3K
  • 20%
    4K
  • 22%
    5K
  • 15.6%
    6K-8K
  • 13.2%
    8K-1W
  • 14.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.7%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    3.4%
  • 本科
    1%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.7%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占3.4%,本科占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.1%
  • 1-3年
    4.4%
  • 5-10年
    0.5%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.1%,1-3年占4.4%,5-10年占0.5%。
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