
柳州綜合管理招聘
桂聘提供2025年4月柳州綜合管理最新招聘,城中區(qū)29條魚峰區(qū)23條,平均工資約為3373元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多綜合管理綜合管理綜合管理崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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普工/操作工
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19倪國華經(jīng)理?崗位職責?
負責生產(chǎn)線設(shè)備操作、原材料投放及生產(chǎn)流程監(jiān)控?;
執(zhí)行設(shè)備日常維護、清潔及生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄?;
嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)范,配合團隊完成生產(chǎn)任務(wù)?。
?任職要求?
?性別年齡?:男性,18-45周歲,初中及以上學歷?;
?身體素質(zhì)?:身體健康,能適應(yīng)兩班倒工作制及工廠生產(chǎn)環(huán)境?;
?經(jīng)驗要求?:有工廠操作經(jīng)驗者優(yōu)先(無經(jīng)驗可帶薪培訓)?;
?其他要求?:責任心強,服從管理,團隊協(xié)作意識佳?。
?薪資福利?
?綜合薪資?:培訓期薪資逐步提升,轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補貼)?;
?食宿保障?:免費提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?;
?社會保障?:入職繳納五險一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利?;
?職業(yè)發(fā)展?:提供技術(shù)崗/管理崗晉升通道及定期技能培訓?。
???工作地點?:廣東云浮市郁南縣大灣鎮(zhèn)工業(yè)園(廣西專場,包吃?。?br /> ?應(yīng)聘方式?
?報名聯(lián)系?:黎經(jīng)理 ?136--3177--0880?(微信同號);
?面試材料?:攜帶身份證、學歷證明、體檢合格表(體檢費可報銷)至公司面試? -
本地汽車廠車間17一個小時
5000-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19覃女士人事經(jīng)理薪資待遇:17元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風扇
[年齡要求]18-45歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI -
柳東汽車廠總裝小時工臨時工
4800-6500元2025-04-19覃女士人事經(jīng)理薪資待遇:17元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風扇
[年齡要求]18-45歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI -
柳州汽車廠總裝車間小時工
4400-5900元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19覃女士人事經(jīng)理薪資待遇:17元/小時,月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。 -
運營部長(駐點北流)
8000-12000元2025-04-19專業(yè)不限; 2、有8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中有5年以上相關(guān)部門管理崗位工作經(jīng)驗,具備屠宰公司經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有管理類(如企業(yè)管理、物流管理),經(jīng)濟類(如財務(wù)和市場營銷)等方面的知識; 4、具備會計師 …… 、經(jīng)濟師或工程師等相關(guān)職稱者優(yōu)先; 5、具有較強的思考判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、計劃組織能力、學習能力、創(chuàng)新能力;具有一定的文字寫作、計算機及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技能。 …… 崗位職責: 1、負責公司的戰(zhàn)略及年度經(jīng)營計劃編制并組織實施,為經(jīng)營部門的業(yè)務(wù)拓展提供支持和協(xié)助; 2、組織月度、季度、年度經(jīng)濟運營分析,挖掘部門潛能; 3、計劃、管理和分配公司資源,支持、協(xié)助、考核各業(yè)務(wù)單位日常運營工作 …… ; 4、做好企業(yè)的基礎(chǔ)管理工作,建立、維護公司運營相關(guān)的管理制度、工作流程、工作規(guī)范與標準; 5、負責公司職業(yè)健康、安全生產(chǎn)管理工作; 6、負責公司資產(chǎn)管理,包括固定資產(chǎn)投資預(yù)算管理、項目后評價、 …… 資產(chǎn)處置及資產(chǎn)臺賬管理; 7、負責開展政策研究,使公司業(yè)務(wù)獲得政府相關(guān)政策支持; 8、開展新業(yè)務(wù)的市場調(diào)研與分析并組織新業(yè)務(wù)的探索。 -
綜合管培生(人事實習生、專業(yè)帶教)
2000-3000元2025-04-17邱女士人事一、崗位職責: 1、協(xié)助招聘工作,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等; 2、協(xié)助辦理新員工入職材料、入職培訓、員工檔案管理; 3、負責公司日常行政事務(wù)的處理,如文件管理、會議組織等; 二、任職要求 …… 1、本科學歷,大四在校生,專業(yè)不限,人力資源、行政管理、工商管理、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,實習期最好一年,最低不少于6個月,可轉(zhuǎn)正式崗位,有機會提升為部門主管; 2、有學生會、社團、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會、班級管理經(jīng)歷 …… 三、發(fā)展路徑: 綜合管培生—考核培訓—部門輪崗—部門主管—公司核心管理層 四、培養(yǎng)計劃: 1、入職初期,將進行全面的公司文化和業(yè)務(wù)培訓,讓您快速了解公司的運作模式和各部門的職能。 -
專賣店店長
4000-5000元2025-04-17韋小姐主管崗位職責: 1、負責店鋪的營運管理工作,帶領(lǐng)店員不斷提升銷售; 2、進行店鋪管理,不斷提升店鋪服務(wù)水平; 3、負責店鋪員工的培訓及工作表現(xiàn)跟進,不斷提高員工綜合素質(zhì); 4、維護店內(nèi)員工關(guān)系,嚴格執(zhí)行公司管理要求 -
營銷總助理
7000-8000元2025-04-16雷耀欽一、工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理完成日常市場管理工作; 2、了解市場需求、熟悉公司產(chǎn)品; 3、協(xié)助總經(jīng)理解決市場、管理和團隊建設(shè)等相關(guān)問題; 4、完成總經(jīng)理所下發(fā)的任務(wù)和工作 …… 這是一個助理的工作,實則是培養(yǎng)管理者的工作,考驗和提升的是一個人綜合能力,不怕你迷茫,就怕你不想干,如果你是一個有想法,實干的人,歡迎你加入我們 -
前臺
3000-5000元2025-04-16綜合薪資3500-5000 崗位職責: 1、客戶接待服務(wù):作為公司形象的第一窗口,負責來訪客戶的接待工作,包括禮貌問候、引領(lǐng)參觀、會議安排及茶水服務(wù)等,展現(xiàn)公司專業(yè)、熱情、周到的企業(yè)形象。 …… 2、行政內(nèi)勤管理:負責公司日常行政事務(wù)的協(xié)調(diào)與執(zhí)行,包括但不限于辦公用品的采購與管理、辦公環(huán)境的維護與優(yōu)化、、會議協(xié)助等,確保行政工作的順暢進行。 -
財務(wù)經(jīng)理
8000-12000元2025-04-16樓永健綜合統(tǒng)籌管理財務(wù)部,業(yè)務(wù)管理,團隊管理, -
講師
4000-8000元2025-04-16梁女士人事專員工作內(nèi)容: 1.嚴格執(zhí)行公司活動操作方案,100%為結(jié)果負責; 2.為各團隊培訓產(chǎn)品知識和病理知識,提升團隊綜合能力; 3.組織召開老顧客的懇談會、維護會、表彰會,協(xié)助維護老顧客; 4.每月跟總經(jīng)理匯報各市場團隊情況和顧客情況 …… ; 5.創(chuàng)新營銷方案,優(yōu)化講解課程; 6.有團隊管理經(jīng)驗,能管理團隊。 -
全屋定制設(shè)計經(jīng)理(室內(nèi))
8000-13000元2025-04-16張小姐人事專員崗位職責 1、慣切落實公司文化,組織建設(shè)部門管理工作; 2、負責設(shè)計團隊的組建、培訓及日常管理,參與調(diào)動團隊成員的積極性及工作激情; 3、負責團隊業(yè)績指標的分配及達成,將目標合理分解并高效的完成; …… 未簽約客戶做好跟進及后續(xù)服務(wù)工作; 任職要求: 1、有3年以上設(shè)計師經(jīng)驗,有從事過裝修建材行業(yè)管理崗位優(yōu)先; 2、具備較強的溝通能力和處理能力 3、擁有獨立的成單能力及促單能力,幫助員工完成簽單 福利待遇 綜合薪資 -
設(shè)計部經(jīng)理
8000-12000元2025-04-16張小姐人事專員崗位職責 1、慣切落實公司文化,組織建設(shè)部門管理工作; 2、負責設(shè)計團隊的組建、培訓及日常管理,參與調(diào)動團隊成員的積極性及工作激情; 3、負責團隊業(yè)績指標的分配及達成,將目標合理分解并高效的完成; …… 未簽約客戶做好跟進及后續(xù)服務(wù)工作; 任職要求: 1、有3年以上設(shè)計師經(jīng)驗,同時從事過裝修建材行業(yè)管理崗位的優(yōu)先; 2、具備較強的溝通能力和應(yīng)急處理能力; 3、擁有獨立的成單能力及促單能力,幫助員工完成簽單; 福利待遇 綜合薪資 -
室內(nèi)設(shè)計經(jīng)理
6000-11000元2025-04-16張小姐人事專員設(shè)計部經(jīng)理崗位職責 1、慣切落實公司文化,組織建設(shè)部門管理工作; 2、負責設(shè)計團隊的組建、培訓及日常管理,參與調(diào)動團隊成員的積極性及工作激情; 3、負責團隊業(yè)績指標的分配及達成,將目標合理分解并高效的完成 …… 未簽約客戶做好跟進及后續(xù)服務(wù)工作; 任職要求: 1、有3年以上設(shè)計師經(jīng)驗,有從事過裝修建材行業(yè)管理崗位優(yōu)先; 2、具備較強的溝通能力和處理能力 3、擁有獨立的成單能力及促單能力,幫助員工完成簽單 福利待遇 綜合薪資 -
技術(shù)經(jīng)理
15000-25000元2025-04-16鄧翔? 管理產(chǎn)品開發(fā)進度,確保研發(fā)項目的按時交付,并對產(chǎn)品的質(zhì)量和性能負責。 3. …… 團隊管理與人才培養(yǎng): ? 負責研發(fā)團隊的日常管理和技術(shù)培訓工作,提升團隊的技術(shù)分析、設(shè)計能力和系統(tǒng)架構(gòu)能力。 …… ? 組織和管理技術(shù)團隊的培訓活動,帶領(lǐng)團隊學習行業(yè)知識及前沿技術(shù)。 4. 市場調(diào)研與技術(shù)支持: ? 根據(jù)業(yè)務(wù)需要開展市場調(diào)研、競爭分析和行業(yè)研究工作。 …… 工作經(jīng)驗與團隊管理: ? 具備豐富的軟件開發(fā)和項目管理經(jīng)驗,通常要求5年以上相關(guān)經(jīng)驗,2年以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗。 …… 綜合素質(zhì)與能力: ? 具有較強的邏輯思維能力、需求分析能力和問題解決能力。 ? 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神和領(lǐng)導力。
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柳州綜合管理招聘最新投遞
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謝先生投遞了 廣西子依科技有限公司 的 前臺 職位2025-04-18
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梁先生投遞了 廣東弘泰硅業(yè)科技有限公司 的 普工/操作工 職位2025-04-11
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楊先生投遞了 廣東弘泰硅業(yè)科技有限公司 的 普工/操作工 職位2025-04-11
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覃小姐投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 本地汽車廠車間17一個小時 職位2025-04-08
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蒙小姐投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 柳州汽車廠總裝車間小時工 職位2025-04-02
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胡先生投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 柳東汽車廠總裝小時工臨時工 職位2025-04-01
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柳州行政專員/助理招聘工資
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3373
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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18.5%2K
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53.7%3K
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15.7%4K
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6.2%5K
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4%6K-8K
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1.2%8K-1W
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0.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.8%
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初中0.3%
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大專1.8%
柳州行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,初中占0.3%,大專占1.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.4%
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1-3年0.6%
柳州行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,1-3年占0.6%。