職位描述
負責辦文、辦公、辦會。
職位要求:(實習可轉(zhuǎn)正)
1、大學本科學歷,漢語言文學、新聞、文秘等相關專業(yè);
2、具有較好寫作能力、策劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力及較好的團隊合作意識;
3、文字功底扎實,具有較強政治理論水平和較高的新聞敏感性;
4.黨員、學生干部優(yōu)先,具有文體特長優(yōu)先。
薪資待遇:
1、入職員工將入編為單位機關職工,享受同行業(yè)具有市場競爭力的薪酬福利待遇;
2、一經(jīng)錄用,按照國家規(guī)定繳納五險一金,享受生日福利、證件津貼、高溫補貼等豐厚的福利。
公司簡介
廣西建工集團第二安裝建設有限公司(簡稱廣西建工二安公司)是廣西建工集團旗下具有獨立法人資格的全資子公司,成立于1955年,坐落在廣西工業(yè)宜居城市——柳州市,公司資質(zhì)齊全、覆蓋面廣,擁有建筑工程、市政公用工程、機電工程、電力工程、冶金工程、石油化工工程六項總承包壹級以及消防設施、鋼結(jié)構(gòu)、裝修裝飾等十三項專業(yè)承包壹級,裝配式建筑、壓力容器制造及鍋爐、壓力管道、起重機械安裝等共二十多項資質(zhì)。公司注冊資本金4.41億元,年生產(chǎn)能力150億元以上。是一家歷史悠久、管理規(guī)范、裝備精良、實力雄厚的建筑安裝施工企業(yè)。
公司擁有一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)高、能力強的技術管理團隊。公司通過了ISO9001、ISO14001、GB/T45001管理體系認證,企業(yè)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系全面與國際接軌。公司共獲得國家專利100余項;獲得國家級優(yōu)秀QC成果獎40余項,省部級300余項;獲得省部級工法100余項。公司的科技研發(fā)水平和創(chuàng)新能力在不斷增強,在區(qū)內(nèi)處領先地位。
公司恪守“品質(zhì)源于責任,誠信創(chuàng)造價值”的核心價值觀,自成立以來,承擔過機電設備、工業(yè)與民用建筑等各類國家、省、市重點項目建設,為2000多家客戶提供過優(yōu)質(zhì)服務。獲得中國建設工程魯班獎、國家優(yōu)質(zhì)工程獎、中國安裝工程優(yōu)質(zhì)獎(中國安裝之星)等國家級獎項40余項,?。ㄗ灾螀^(qū))級優(yōu)質(zhì)工程獎70余項,?。ㄗ灾螀^(qū))級優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)獎60余項,?。ㄗ灾螀^(qū))級裝飾優(yōu)質(zhì)獎、鋼結(jié)構(gòu)金獎、綠色施工示范工程、科技示范工程20余項;國家建設工程項目施工工地安全生產(chǎn)標準化學習交流項目10余個,省(自治區(qū))級安全文明標準化示范工地20余個,?。ㄗ灾螀^(qū))級安全文明標準化工地60余個,市級安全文明標準化工地100余個。
公司連續(xù)多年榮獲全國建筑業(yè)先進企業(yè)、全國優(yōu)秀施工企業(yè)、全國工程建設AAA級信用企業(yè)、廣西壯族自治區(qū)守合同重信用企業(yè)、廣西建筑業(yè)誠信企業(yè)、廣西建筑業(yè)先進企業(yè)、廣西建筑質(zhì)量管理優(yōu)秀企業(yè)、廣西建筑業(yè)綠色施工先進單位、廣西建筑業(yè)安全生產(chǎn)先進企業(yè),是廣西建筑業(yè)聯(lián)合會安裝分會會長單位,廣西工程質(zhì)量安全管理協(xié)會副會長單位。位居“中國建筑業(yè)成長性200強企業(yè)” “廣西建筑業(yè)50強”前列!
公司同時擁有安裝和房建雙主業(yè),堅持“安裝增效益、房建上規(guī)?!苯?jīng)營方針不動搖,公司所打造的光伏發(fā)電、木材加工、余熱發(fā)電、水泥、環(huán)保脫硫“五大安裝品牌”,技術水平在全區(qū)乃至全國均處于領先水平,在設備安裝領域具有悠久歷史和突出業(yè)績。
近年來,公司在太陽能光伏發(fā)電、房屋建筑、裝配式建筑、市政工程、木材加工、鋼結(jié)構(gòu)、石油化工、電力等工程領域取得快速發(fā)展。特別是在以太陽能光伏發(fā)電為代表的EPC總承包新能源安裝市場上的品牌效應日益顯著,新能源安裝市場進一步開拓發(fā)展,在廣西領先的基礎上,項目成功進入浙江、江蘇、山東、廣東、海南、青海等地,已成為國內(nèi)一流的太陽能光伏EPC總承包企業(yè)。
公司秉承“誠信為本”的經(jīng)營理念,“開拓、高效、團結(jié)、奉獻”的企業(yè)精神,貫徹“開工必優(yōu)”管理理念,落實“七個無一”管理目標,以“嚴格管理和優(yōu)質(zhì)服務”并重,全力打造“狼的團隊”、培育“鷹的個人”、建設“溫馨家庭”,全面建設“美好二安、實力二安、品質(zhì)二安、平安二安、智慧二安、幸福二安”,以“熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務理念與社會各界朋友攜手并進、共謀發(fā)展!
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儲備干部3000-6000元柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū)職位概述: 布屐零售管培生計劃,是布屐公司人才梯隊建設的重要項 目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運營管理人才。1年的培養(yǎng)期內(nèi),我 們通過前半年在城市門店的集中培養(yǎng),使零售管培生 快速具備獨立管理門店的能力。通過持續(xù)在零售一線的實踐 和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運營管理人才,并持 續(xù)發(fā)展為更高級別的管理者。 崗位職責: 1.根據(jù)培養(yǎng)計劃,達成各階段培養(yǎng)目標; 2.根據(jù)帶教安排,在門店負責產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫存管 理等零售運營管理工作; 3.獨立負責門店管理,承擔門店的業(yè)績指標和店員培養(yǎng)目 標; 4.通過考核后,獨立管理大型門店或零售區(qū)域。 任職要求:任職條件: 1.大專及以上學歷(專業(yè)不限),以下學歷不超過25歲且有銷售經(jīng)驗或管理學&金融&市場營銷專業(yè)優(yōu)先; 2.熱愛運動,有體育專業(yè)特長為佳; 3.自信、擅長溝通及團隊合作,有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神; 4.接受全國或區(qū)域內(nèi)調(diào)派,愿意在零售行業(yè)長期發(fā)展。 銷售技能 職業(yè)培養(yǎng) 快速晉升21小時前邵華增
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儲備干部3000-5000元柳州-魚峰區(qū) 大專以上工作內(nèi)容: 1:協(xié)助經(jīng)理處理安排日常工作事務。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件處理、資料管理等。 2.公司輪崗培訓,定期完成工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務; 2:完成經(jīng)理交代的其他臨時工作。 任職要求: 1:工作機動性強,要求接受彈性工作時間。 2:崗位負責制,全面熟練能獨立處理事務后,晉升管理層。 3:要求住宿,免費提供食宿。 4:具有較強溝通協(xié)調(diào)能力、應變能力。富有親和力、責任心。2025-07-05廖桂幼人事主管
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研發(fā)儲備干部4000-5000元柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)柳州利和排氣控制系統(tǒng)有限公司生產(chǎn)/制造招聘2024年本科畢業(yè)的應屆生,機械類、材料類、焊接類等相關專業(yè)。培養(yǎng)方向為: 1、研發(fā)工程師--本科院校及以上學歷,機械、材料等相關專業(yè),熟悉CAD、UG軟件。2025-07-05肖飛
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儲備干部3000-5000元柳州-柳南區(qū)廣西易德科技有限責任公司計算機硬件崗位職責: 根據(jù)公司安排結(jié)合個人意愿,安排在技術、采購、質(zhì)量、銷售、生產(chǎn)(班組長、PMC)、工藝等崗位,崗位職責根據(jù)崗位而定。 崗位要求: 1、本科以上學歷,機械設計、車輛工程等相關專業(yè);英語四級以上者優(yōu)先。 2、會使用CAD、UG等設計辦公軟件。 3、表達能力、溝通能力良好,有一定的寫作能力。 4、接受實習生。2025-07-05付小姐
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運營管培生(無責4K底薪)4000-9000元柳州柳州市鴻仁網(wǎng)絡科技有限公司計算機硬件一、崗位內(nèi)容: 1.往運營經(jīng)理崗位培養(yǎng),前期需要到不同部門基層崗位進行輪崗學習。 例如(語音部、內(nèi)容部、人事部、培訓部)。學習語音直播技能,基礎技術軟件PS,PR的操作使用,直播內(nèi)容的策劃,新人培養(yǎng),團隊的搭建與人力資源管理等,最終接受轉(zhuǎn)正考核。) 2.試用期結(jié)束由運營經(jīng)理分配該管培生到合適的部門管理級崗位。 二、帶教模式: 小班模式授課教學,由公司負責人負責理論知識課教學,由運營負責直播實操帶教培訓。 三、崗位要求: 1.學歷要求大專及以上。 2.表達溝通能力強,邏輯思維清晰。 3.在校積極活躍參加社團組織、比賽、項目、活動或社會實踐活動。 4.目標規(guī)劃感強,接受娛樂直播,對娛樂直播有較高的認可度。 5.性格開朗活潑。 四、上班時間10點-18點,特殊情況也會根據(jù)帶你的老師時間來具體調(diào)整,月休4天,自由調(diào)休,如有法定節(jié)假日會適當調(diào)休。 五、薪資待遇:4K無責底薪+提成+社保+其他福利,綜合薪資5-7k。2025-07-05和和人事經(jīng)理
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印尼語管培生(業(yè)務崗)8000-12000元柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園柳州市雙飛汽車電器配件制造有限公司汽車及零配件崗位職責: 1.開拓業(yè)務市場,拓展業(yè)務; 2.協(xié)助完成項目任務,確保業(yè)務目標的完成; 3.前期在柳州總部各部門(生產(chǎn)部、技術部、質(zhì)管部)輪崗學習,熟悉掌握生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及性能、體系要求等相關知識以及能看懂圖紙; 4.完成領導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1.本科及以上學歷,專業(yè)不限; 2.性格開朗,具備良好的團隊合作和敬業(yè)精神,有較強的抗壓能力; 3.印尼語口語流利,較強的溝通能力; 4.能接受駐外印尼工廠工作。2025-07-05覃女士科員
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儲備干部6000-8000元柳州-魚峰區(qū)柳州市柳北區(qū)風來食品店快速消費品(食品,飲料,化妝品)門店店長 職位描述 1、負責對店內(nèi)運營進行全程監(jiān)督,以確保服務質(zhì)量,提升顧客就餐體驗; 2、負責對店內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準;做好門店QSC的落實執(zhí)行; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、 大專應屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,愿意接受3個月培養(yǎng)期的優(yōu)先; 3、有肯德基、麥當勞崗位工作經(jīng)歷或者其它連鎖餐飲企業(yè)店長工作經(jīng)歷優(yōu)先; 4、 具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司培訓和培養(yǎng)。 工作地點:河西、柳化、前進、陽光100等包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月2025-07-05朱峰
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機修管培生2000-3000元柳州-魚峰區(qū)-寶蓮新都柳州市嘉粵信汽車服務有限公司汽車及零配件師傅帶領 學習技術 往機修部門管培生方向培養(yǎng) 吃苦耐勞 包吃包住 五險 職位招聘2-3人2025-07-05張培釗
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管培生(職能方向)3000-4000元柳州-魚峰區(qū)廣西聯(lián)華超市股份有限公司批發(fā)/零售管培生均為總部職能方向,企業(yè)高管(總監(jiān)級及以上)直面帶教,要求全日制本科及以上學歷,年齡20-26歲,男女不限,涉及方向分為: 1、安全工程、工程建設相關專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:安全資產(chǎn)部、加盟部、網(wǎng)點部、招商部 2、人力資源、計算機相關專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:人資部、信息部 3、數(shù)據(jù)分析、市場營銷相關專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:采購部、營銷部 4、數(shù)據(jù)分析、連鎖經(jīng)營管理相關專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:營運部(門店區(qū)域管理) 5、物流管理、食安監(jiān)測、數(shù)據(jù)分析相關專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:物流部(含生鮮) 6、電商運營、企業(yè)管理相關專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:電商部、總經(jīng)辦 薪資福利: 工作時間:8:30-12:00 13:30-18:00 雙休 社會保險:公司為員工繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育) 完善的福利:年終工齡獎金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動禮金、夏季清涼飲料等 享受帶薪假期:除國家法定節(jié)假日外,還依法享有各類帶薪休假(年休/婚假/產(chǎn)假等)2025-07-05劉女士招聘

- 廣西建工集團第二安裝建設有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電力/環(huán)保
- 成立時間 50年(1975年3月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
- 公司規(guī)模 1000-9999人