銷(xiāo)售+銷(xiāo)售培訓(xùn)+6K

業(yè)績(jī)?cè)礁咛岢稍礁?

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)為新員工提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)； 2.確保員工能夠熟練掌握工作流程和操作規(guī)范； 3.組織和實(shí)施員工技能提升培訓(xùn)項(xiàng)目。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 2.能夠有效管理培訓(xùn)課程并確保培訓(xùn)質(zhì)量； 3.對(duì)時(shí)尚服裝行業(yè)有一定的了解和熱情。

1. 崗位職責(zé)： - 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，組織編寫(xiě)培訓(xùn)教材。 - 負(fù)責(zé)線上、線下培訓(xùn)效果評(píng)估及代理市場(chǎng)反映情況調(diào)查。 - 每月線上課程安排及對(duì)接。 - 每月線下培訓(xùn)會(huì)議執(zhí)行。 - 定期對(duì)產(chǎn)品及市場(chǎng)銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)，熟悉相關(guān)知識(shí)并反復(fù)鍛煉演講能力。 - 負(fù)責(zé)公司活動(dòng)及招商會(huì)、說(shuō)明會(huì)等的講師工作，并做好現(xiàn)場(chǎng)把控。 - 切合市場(chǎng)實(shí)際情況，制定培訓(xùn)方向和培訓(xùn)內(nèi)容。 - 根據(jù)公司和市場(chǎng)的變化，調(diào)整培訓(xùn)方向和培訓(xùn)內(nèi)容。 - 與市場(chǎng)部保持密切聯(lián)系，積極配合市場(chǎng)教育培訓(xùn)活動(dòng)的開(kāi)展。 2. 任職要求： - 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 - 擁有豐富的會(huì)議講師和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，兩年以上的培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)演講。 - 有較強(qiáng)的邏輯思維、組織策劃、商業(yè)演講能力，懂業(yè)務(wù)、懂團(tuán)隊(duì)激勵(lì)，拓展式培訓(xùn)。

【薪資】 無(wú)責(zé)底薪5000+提成(15%-40%)+獎(jiǎng)金(5%-15%)+開(kāi)單紅包獎(jiǎng)金 試用期月均1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-3w 銷(xiāo)冠月均5w 【工作內(nèi)容】 1.聯(lián)系主動(dòng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)申請(qǐng)的客戶(hù)。 2.了解、分析客戶(hù)情況，為客戶(hù)制定方案。 3.進(jìn)行客戶(hù)的邀約、面談、簽約并跟進(jìn)手續(xù)的辦理。 4.為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸款服務(wù)，并與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系。 【任職要求】 1.20周歲至32周歲，男女不限學(xué)歷不限，語(yǔ)言表達(dá)流暢，普通話流利，有一定的抗壓能力。 2.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可以培養(yǎng)(房地產(chǎn)，保險(xiǎn)等優(yōu)先考慮) 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，且態(tài)度認(rèn)真、端正。 【工作時(shí)間】 8:45-12:00 14:00-19:30周一至周四 8:45-12:00 14:00-18:00周五 9:45-12:00 14:00-18:00周六 周日固定休息，節(jié)假日正常放假 【晉升空間】 客戶(hù)經(jīng)理一-小組長(zhǎng)一儲(chǔ)備主管一主管一區(qū)長(zhǎng)【公司優(yōu)勢(shì)】 《規(guī)?！窐I(yè)務(wù)遍布14個(gè)城市，專(zhuān)注于金融咨詢(xún)服務(wù)。 《培訓(xùn)》有專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，小白不用擔(dān)心，入職2+1 (師傅+培訓(xùn)師)助力開(kāi)單 《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游 《補(bǔ)貼》新人補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼 《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假。 《五險(xiǎn)》公司為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 《辦公環(huán)境》公司位于城中區(qū)樂(lè)和大廈辦公樓，坐擁舒適高級(jí)的辦公。

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)為柳州金中哥黃金珠寶商業(yè)金融貿(mào)易提供金融培訓(xùn) 2、設(shè)計(jì)并執(zhí)行培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)內(nèi)容的質(zhì)量和效果 3、與學(xué)員互動(dòng)，提供個(gè)性化的指導(dǎo)和反饋 任職要求： 1、具備金融培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)和實(shí)施培訓(xùn)課程 2、具有良好的溝通技巧，能夠與不同層級(jí)的員工進(jìn)行有效交流 3、對(duì)金融行業(yè)有深入理解，能夠?qū)?fù)雜的金融知識(shí)簡(jiǎn)單化 任職要求： 崗位職責(zé)： 1. 相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)1-3年 2. 熟悉金融貿(mào)易行業(yè) 3. 有講師培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 薪酬：***

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)為廣西朋宇組物業(yè)的員工及合作伙伴提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)課程，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力和專(zhuān)業(yè)技能； 2、根據(jù)培訓(xùn)需求，設(shè)計(jì)并優(yōu)化培訓(xùn)課程內(nèi)容，確保培訓(xùn)效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)； 3、運(yùn)用多種培訓(xùn)方法，如講授、案例分析、角色扮演等，提高學(xué)員的參與度和學(xué)習(xí)效果； 4、定期收集培訓(xùn)反饋，評(píng)估培訓(xùn)效果，并根據(jù)反饋調(diào)整培訓(xùn)策略和內(nèi)容。 任職要求： 1、具備優(yōu)秀的溝通能力和演講技巧，能夠激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣和參與度； 2、擁有物業(yè)管理、客戶(hù)服務(wù)等相關(guān)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉培訓(xùn)需求分析、課程設(shè)計(jì)和評(píng)估方法，具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)和實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目的能力； 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與各部門(mén)協(xié)作，共同推動(dòng)培訓(xùn)項(xiàng)目的成功實(shí)施。

1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工企業(yè)文化，產(chǎn)品知識(shí)，以及銷(xiāo)售技能 2.負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)老板的新產(chǎn)品的培訓(xùn) 薪資：底薪+績(jī)效+全勤