職位描述
崗位職責:
1.具有2-3年以上管理工作經(jīng)驗。
2.負責管理所在地的運營,產(chǎn)品推廣及銷售,協(xié)調(diào)當?shù)乜蛻絷P系。
3.具有一定的實際操作經(jīng)驗和管理能力,熟悉相關專業(yè)管理、檢查工作流程,具有良好的分析判斷、語言表達和文字綜合能力,具有較強的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立完成各類檢查工作任務;
4.具有強烈的事業(yè)心、責任感和良好的職業(yè)素養(yǎng),有強烈的改革創(chuàng)新意識和開拓進取精神。
5.可經(jīng)常出差,吃苦耐勞,服從工作安排。
6.有駕照優(yōu)先錄取
7.勇于不斷迎接新挑戰(zhàn),能承受較大的工作壓力
工作地點:廣西壯族自治區(qū) 外派
公司簡介
生眾菌業(yè)集團發(fā)展有限公司是一家專門從事食用菌菌種培育、食用菌栽培、食用菌產(chǎn)供銷為一體的現(xiàn)代化生態(tài)科技種養(yǎng)企業(yè),為食用菌、果蔬等高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的新型農(nóng)業(yè)科技公司,目前取得國家級無公害認證一項,申報專利四項。
公司擁有中國農(nóng)業(yè)大學食用菌專家5名、臺灣食用菌協(xié)會專家2名、廣西科技大學食用菌專家2名,技術人員16人,博士1人,碩士2人,農(nóng)科院專家顧問2人,高級職稱2人,本科以上8人。具有雄厚的技術力量。
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人資經(jīng)理5000-7000元柳州-柳江區(qū)柳州市優(yōu)速貨運代理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位要求: 1.人力資源等相關專業(yè),具備人力資源管理證書優(yōu)先考慮; 2.具有人事管理經(jīng)驗,熟知相關政策管理和法律法規(guī)知識; 3.具有良好的溝通、領導能力、較強的談判、組織能力; 崗位職責: 1.對公司的人事管理制度進行擬定、修訂、完善、監(jiān)督; 2.負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系處理。19小時前茉莉
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行政人事專員3000-5000元柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園崗位職責: 1、根據(jù)公司的發(fā)展需要,執(zhí)行招聘計劃,滿足用人部門的需求; 2、根據(jù)公司的培訓計劃,監(jiān)督部門的培訓工作跟進; 3、負責考勤核算、社保、公積金申報、健康證辦理領取等; 4、負責日常行政管理相關工作,如行政采購、檔案管理、資質(zhì)管理、車輛管理、固定資產(chǎn)管理、會務管理、食堂管理、員工宿舍管理、日常行政費用申報等。 任職要求: 1、大專以上學歷,3年以上崗位相關工作經(jīng)驗(無同崗經(jīng)驗者慎投); 2、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠高效地解決工作中遇到的問題; 3、熟練掌握辦公軟件的使用,如Word、Excel、 PowerPoint等; 4、具有較強的組織能力和責任心,能夠獨立完成上級分配的任務; 5、具備良好的團隊協(xié)作精神,能夠與團隊成員有效溝通。 相關福利: 1、入職即買社保,工作餐、員工宿舍、節(jié)日福利、法定假期、團建、關懷禮金等。 2、工作時間:8:30-17:30,月休6天。2025-07-26樓永健
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人事專員4000-6000元柳州-城中區(qū)崗位職責: 1、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù) 2、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 3、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 4、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 5、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃 6、考勤管理 任職資格: 1、大專及以上學歷,有1年以上人事行政工作經(jīng)驗,能獨立完成招聘面試流程 2、熟練使用電腦辦公軟件; 3、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力; 4、1年以上人事相關工作經(jīng)驗。 薪資待遇:試用期無責任底薪3500+面試培訓獎勵,轉(zhuǎn)正無責底薪4000 工作時間:早上8:45-下午6:00,午休兩個小時,周末大小周休息,節(jié)假日正常放假2025-07-24謝建福
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人事主管5000-7000元柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)1、建立健全公司招聘、培訓、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 6、幫助建立員工關系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關系,組織員工的活動。 任職資格 1、28-40歲,大專以上學歷,有教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、五年以上人力資源工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神; 5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。 福利:雙休,包工作餐,節(jié)假日正常休假,有寒暑假。2025-07-24葉杏妍
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人事主管3000-4000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應鏈科技有限公司計算機硬件1.負責公司各部門崗位的招聘工作。 2.負責公司各崗位儲備的協(xié)調(diào)工作。 3.負責公司各崗位職責的安排工作。 4.負責公司所有人事協(xié)調(diào)管理工作。 5.負責公司員工績效考評工作。2025-07-24覃揚料
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人事專員3000-4000元柳州-柳北區(qū)柳州市尊寶商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口一’、招聘與配置: 制定招聘計劃,發(fā)布崗位信息,篩選簡歷并組織面試,協(xié)調(diào)用人部門完成錄用決策。 培訓與發(fā)展: 組織新員工入職培訓,協(xié)助制定員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,推動內(nèi)部或外部培訓計劃。提升員工技能和職業(yè)素養(yǎng),支持企業(yè)人才儲備。 ?薪酬福利與績效管理: 社保增減員,補貼申請 ?員工關系與企業(yè)文化: 處理員工投訴、糾紛,維護和諧的勞動關系。 組織員工活動(如團建、節(jié)日福利),提升員工滿意度和歸屬感。 二、行政管理職責 ?制度執(zhí)行與優(yōu)化: 擬定人事行政規(guī)章制度,監(jiān)督執(zhí)行并提出改進建議。 處理法律事務(如合同審查、糾紛解決),確保合規(guī)。 ?檔案與信息管理: 管理員工檔案、合同、考勤記錄等資料,確保完整性和保密性。 維護人事信息系統(tǒng),統(tǒng)計并上報相關數(shù)據(jù)。 ?證照與資質(zhì)管理:(沒有經(jīng)驗勿擾) 負責營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書的年檢、更新及保管。 該崗位側(cè)重社保管理和營業(yè)執(zhí)照申請、變更,沒有經(jīng)驗勿擾2025-07-22張小姐
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人力資源經(jīng)理4000-6000元柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園柳州市匯駿汽車銷售股份有限公司汽車及零配件熟悉人力資源管理的六大模塊,熟悉人事管理方面的實操性事務流程。根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定人力資源計劃并進行招聘和人力資源配置……勞動關系的管理。2025-07-22黃培成
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人力行政主管5000-6000元柳州-柳南區(qū)1、負責人員招聘、入職、離職人事方面的工作; 2、人員檔案管理工作; 3、勞動合同簽定及管理工作; 4、社保辦理管理工作; 5、人員考勤管理工作; 6、車輛保險及年審管理工作; 7、人員體檢及健康證管理工作; 8、負責公司員工保險的辦理和管理等工作; 9、完成領導交辦的任務。2025-07-20李勇
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人事經(jīng)理7000-8000元柳州-柳北區(qū)廣西英騰教育科技股份有限公司教育/培訓崗位職責: 1、協(xié)助建立人力資源相關管理制度和工作流程,并進行有效有效的反饋與改進; 2、全面統(tǒng)協(xié)公司的招聘、培訓、薪酬、績效考核、員工關系等人力資源日常管理事宜; 3、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告; 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施; 6、協(xié)助各部門制定績效考核,并不斷完善績效管理體系; 7、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 崗位要求: 1、 具備人力資源各模塊專業(yè)知識、熟悉勞動人事法律法規(guī); 2、具有5年以上相關工作經(jīng)驗,2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,本科及以上學歷; 3、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責任感與敬業(yè)精神。2025-07-20周先生
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行政人事主管/經(jīng)理4000-5000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場崗位職責: 1、能獨立統(tǒng)籌公司行政人事管理工作,組織落實本部門的各項職責; 2、制定并執(zhí)行公司有關規(guī)章制度及政策; 3、負責員工招聘、培訓等人力資源日常管理事宜; 4、配合協(xié)調(diào)公司各部門工作; 5、完成領導臨時安排的其他工作; 崗位要求: 1、大專及以上學歷,具有行政管理、人力資源管理等相關專業(yè)知識; 2、熟悉辦公室工作流程,有3年以上行政管理工作經(jīng)驗; 3、熟悉辦公軟件,有較強的寫作能力; 4、具有較強的親和力,人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力2025-07-20
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- 廣西生眾生物科技開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/生物科技
- 成立時間 11年(2014年7月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --