職位描述

新人入職轉(zhuǎn)正憑識(shí)別卡領(lǐng)取新人津貼7000-8000
提示:如有意向者,請(qǐng)直接打電話咨詢效果會(huì)更好(或點(diǎn)擊微
聊在線咨詢)無論您學(xué)歷的高低,只要您肯學(xué)習(xí),肯上進(jìn),機(jī)
會(huì)總是會(huì)給有準(zhǔn)備,有信心的人!
【工作待遇】
1、試用期工資4500左右+新人獎(jiǎng)金不低于8000
【工作待遇】
短途;保底6500,出差當(dāng)天返回每禮拜休日休假1到3,(休息時(shí)間可自己安排),每天平均工作10小時(shí), 補(bǔ)貼每天補(bǔ)助200;全勤800,話補(bǔ)200/月;綜合工資每月8000到10000。(跑專線;蘇州周邊為主,無錫、上海、杭州、昆山、南通、徐州、湖州、嘉興為主)
長(zhǎng)途;底7500,出差一省次性平均6到7個(gè)工作日,回來休息3到4天,(休息時(shí)間可自己安排), 遠(yuǎn)運(yùn)補(bǔ)貼每天補(bǔ)貼300,,全勤800,話補(bǔ)200/月綜合工資每月10000到13000。;(跑專線;江浙滬、東北三省、江西、河南、安徽、溫州、廣東、福建、、湖南、湖北為主
西部;保底9000,出差一次性平均15到20個(gè)工作日,回來休息7到10天(休息時(shí)間可自己安排), 遠(yuǎn)運(yùn)每天出差補(bǔ)貼300,全勤800,話補(bǔ)200/月;綜合工資每月12000到17000。(跑專線;安徽——濟(jì)南——廊坊——青海——內(nèi)蒙——新疆——西藏——云南昆明——廣西柳州——江西南昌——浙江杭州——蘇州)
注:打卡滿45天期員工入職獎(jiǎng)金3000
晉升空間:
普通專員——高級(jí)專員——區(qū)域組長(zhǎng)——區(qū)域主管——負(fù)責(zé)人

公司簡(jiǎn)介

公司主要生產(chǎn)手機(jī),電腦,相機(jī),電視等產(chǎn)品,生產(chǎn)運(yùn)輸。

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2025-09-23
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【薪資】 無責(zé)底薪5000+提成(15%-40%)+獎(jiǎng)金(6%-15%)+開單紅包獎(jiǎng)金 試用期月均1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-3w 銷冠月均5w 【工作內(nèi)容】 1.聯(lián)系主動(dòng)通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)申請(qǐng)的客戶。 2.了解、分析客戶情況,為客戶制定方案。 3.進(jìn)行客戶的邀約、面談、簽約并跟進(jìn)手續(xù)的辦理。 4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸款服務(wù),并與客戶建立良好的合作關(guān)系。 【任職要求】 1.20周歲至32周歲,男女不限學(xué)歷不限,語言表達(dá)流暢,普通話流利,有一定的抗壓能力。 2.有銷售經(jīng)驗(yàn),沒有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可以培養(yǎng)(房地產(chǎn),保險(xiǎn)等優(yōu)先考慮) 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),且態(tài)度認(rèn)真、端正。 【工作時(shí)間】 8:45-12:00 14:00-18:00周一至周五 9:45-12:00 14:00-18:00周六 周日固定休息,節(jié)假日正常放假 【晉升空間】 客戶經(jīng)理一-小組長(zhǎng)一儲(chǔ)備主管一主管一區(qū)長(zhǎng)【公司優(yōu)勢(shì)】 《規(guī)?!窐I(yè)務(wù)遍布14個(gè)城市,專注于金融咨詢服務(wù)。 《培訓(xùn)》有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),小白不用擔(dān)心,入職2+1 (師傅+培訓(xùn)師)助力開單 《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游 《補(bǔ)貼》新人補(bǔ)貼,話費(fèi)補(bǔ)貼 《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假。 《五險(xiǎn)》公司為員工購買五險(xiǎn) 《辦公環(huán)境》公司位于城中區(qū)樂和大廈辦公樓,坐擁舒適高級(jí)的辦公。
2025-09-23
謝建福
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