工業(yè)廠房光伏項目業(yè)務(wù)經(jīng)理

業(yè)績提成

第一階段工作——培訓(xùn)跟崗期（2個月）： 1、在公司總部學(xué)習(xí)行業(yè)知識和崗位技能，全面理解養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢； 2、在項目實地跟崗實習(xí)，完成帶教老師交代各項任務(wù)，熟悉企業(yè)運作及掌握技能； 3、熟記公司規(guī)章制度，內(nèi)化各部門的工作要求，快速掌握企業(yè)運營核心要點； 4、了解所在項目情況及特色，參與營銷方案的學(xué)習(xí)與構(gòu)思，培養(yǎng)市場敏銳度。 工作地點：湖南長沙及附近 工資 5k---6k（包住+餐補） 第二階段工作——項目蓄客期（3個月）： 1、進行項目前期市場調(diào)研，了解項目詳細情況，為項目定位及前期工作提供數(shù)據(jù)支持； 2、根據(jù)總部要求及提供的支持制定項目清晰營銷計劃，按照時間節(jié)點實施方案，并對接所需資源； 3、按照營銷計劃認真執(zhí)行，開展各種營銷活動，且在執(zhí)行過程中持續(xù)優(yōu)化營銷方案； 4、對接企事業(yè)單位資源，聯(lián)動醫(yī)療機構(gòu)、街道社區(qū)等開展聯(lián)動活動，維護合作方關(guān)系，持續(xù)開展蓄客動作； 5、完成項目開業(yè)前的蓄客任務(wù)，做成客戶分類跟進方案以及客戶信息統(tǒng)計表； 6、項目施工過程中的協(xié)調(diào)事項。 工作地點：廣西柳州 工資：7-9K（含績效考核）+部分補貼+蓄客獎勵 第三階段工作——項目籌開期（2個月） 1、按節(jié)奏招聘搭建養(yǎng)老項目運營團隊，并進行項目籌開準備； 2、穩(wěn)步推進前期儲備客戶的入住工作，根據(jù)客戶需求做好個案管理，并保持新客戶入住進度，持續(xù)開展營銷工作； 3、在總部支持下，制定開業(yè)籌備計劃，確保人、財、物準備合理及充足； 4、協(xié)助完成項目工程收尾工作，保障項目安全生產(chǎn)； 5、對接項目屬地各監(jiān)管部門，做好項目日常匯報溝通工作，確保項目順利開業(yè)。 工作地點：廣西柳州 工資：9k---10k（含績效考核）+部分補貼+蓄客獎勵 第四階段工作——項目運營期 1、全面負責(zé)養(yǎng)老院日常運營管理，包括行政、業(yè)務(wù)、人力、財務(wù)、風(fēng)險應(yīng)急和外聯(lián)等； 2、全面負責(zé)項目的質(zhì)量、安全、發(fā)展和成本控制等； 3、監(jiān)督院內(nèi)各項工作開展，保證養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量，確保項目高效運營； 4、做好客戶管理和營銷工作，確?？驮吹姆€(wěn)定，有效持續(xù)的提高項目入住率及客戶滿意度； 5、負責(zé)保障養(yǎng)老院運營安全，定期檢查醫(yī)療、護理、消防、食品等安全工作，防止事故發(fā)生； 6、達成項目運營目標。 工作地點：廣西柳州 工資：10-12K（含績效考核）+部分補貼+運營獎勵，綜合收入15-20K，更有晉升機會和激勵獎金。 任職要求： 1.45歲以下，大專及以上學(xué)歷，具有市場營銷、醫(yī)療護理等從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 2.兩年以上養(yǎng)老院管理經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉養(yǎng)老行業(yè)運營。 3.強大的計劃、組織、實施能力，擅長營銷和團隊培養(yǎng)。 4.出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能應(yīng)對突發(fā)事件，熱愛養(yǎng)老服務(wù)。 5.抗壓力較強，按時按質(zhì)完成各項任務(wù)及工作。 6.熟知養(yǎng)老行業(yè)政策法規(guī)，熟練使用辦公軟件，有相關(guān)證書者優(yōu)先。 公司做全國養(yǎng)老院連鎖運營，機構(gòu)分布在湖南長沙、地級市城市，及江西、海南、北京、貴州、福建、安徽、江蘇等地近30個養(yǎng)老機構(gòu)。敬請您詳細了解。 福利：月休6天（具體根據(jù)實際工作情況來，籌備期或月休4天），五險一金，包吃包住，法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎、評優(yōu)激勵、團建活動、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。

成本分析及核算，公司賬戶管理，納稅申報工作及其他應(yīng)收應(yīng)付工作。

崗位職責(zé) 1、協(xié)助經(jīng)理做好本項目的成本控制工作； 2、協(xié)助經(jīng)理負責(zé)項目的人員管理工作； 3、協(xié)助經(jīng)理現(xiàn)場協(xié)調(diào)管理工作； 4、協(xié)助經(jīng)理根據(jù)甲方實際需求調(diào)整供餐方案，管控各項成本。 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求 1、從事餐飲管理1年以上，了解餐飲行業(yè)，有獨特的現(xiàn)場協(xié)助管理能力。 2、有帶領(lǐng)團隊工作的經(jīng)驗。 具有餐飲行業(yè)的經(jīng)驗優(yōu)先考慮，經(jīng)理助理綜合能力優(yōu)秀者可直接晉升為經(jīng)理。

一、職位描述 1.負責(zé)配網(wǎng)、充電樁建設(shè)項目施工的組織、協(xié)調(diào)、管理 2.全年負責(zé)項目的一切事物，現(xiàn)場勘查、編制施工組織設(shè)計方案和施工安全技術(shù)措施 3.負責(zé)與甲方及第三方溝通、協(xié)調(diào)，確保項目順利開展 4.制定項目的管理細則、方案及措施、合理安排各項施工任務(wù) 5.負責(zé)施工現(xiàn)場管理，確保施工現(xiàn)場安全、有序進行 二、任職要求 1.電力、電子相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷 2.有3年以上電力工程項目（10kv、35kv線路類或變電站項目）施工經(jīng)驗 3.責(zé)任心強、吃苦耐勞，有較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、觀察力及應(yīng)變能力，工作嚴謹、認真，具備一定的計算機操作能力 4.有供電局入網(wǎng)作業(yè)許可證、電工證、登高證、二級機電專業(yè)建造師、駕照等證件及項目管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 五險一金

崗位職責(zé)： 1.項目管理:負責(zé)汽車制造端項目的整體規(guī)劃、組織、執(zhí)行、控制和交付，確保項目按計入到質(zhì)量和效益要求； 2.預(yù)算管理:負責(zé)制定和管理汽車項目的預(yù)算，并確保在預(yù)算范圍內(nèi)完成項目； 3.人員管理:負責(zé)組建和管理汽車項目團隊，包括招聘、培訓(xùn)、激勵和績效管理等； 4.供應(yīng)鏈管理:負責(zé)與汽車項目相關(guān)的供應(yīng)商的合作和管理，確保項目所需的物資和服務(wù)提供及時、質(zhì)量可靠； 5.風(fēng)險管理:負責(zé)識別、評估和應(yīng)對項目風(fēng)險，并采取相應(yīng)措施以減少項目風(fēng)險對項目進展和成果的影響； 6.溝通協(xié)調(diào):負責(zé)與項目相關(guān)的各方進行溝通和協(xié)調(diào)，包括項目團隊、上級、跨部門等。 任職要求： 1. 擁有五年以上汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗； 2. 具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力； 3. 熟悉汽車工程、設(shè)計及生產(chǎn)流程； 4. 出色的風(fēng)險管理和決策能力； 5. 能夠承受高壓力工作。

崗位職責(zé)： 1、財務(wù)部門IT系統(tǒng)的運維支持，系統(tǒng)如SAP、數(shù)據(jù)服務(wù)平臺等 2、協(xié)助IT部門開發(fā)財務(wù)需求的系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)抓取 3、協(xié)助財務(wù)中心與分公司之間的數(shù)據(jù)系統(tǒng)化取數(shù)，實現(xiàn)財務(wù)數(shù)據(jù)的集團化管理 4、協(xié)助財務(wù)人員對系統(tǒng)的深度使用，提高工作效率 5、財務(wù)部門數(shù)字化系統(tǒng)建設(shè)支持，如項目預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、定價服務(wù)、計提服務(wù)、成本核算服務(wù)等 任職要求： 1.熟悉財務(wù)與業(yè)務(wù)知識：會計原理、財務(wù)流程、熟悉ERP財務(wù)模塊 2. 信息技術(shù)能力：掌握SQL、Python、VBA用于自動化報表、低代碼平臺、ERP系統(tǒng) 3.熟悉業(yè)務(wù)流程與系統(tǒng)項目管理 4.良好的溝通能力：能將技術(shù)術(shù)語轉(zhuǎn)化為財務(wù)人員能理解的語言 5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因 崗位經(jīng)驗：3年以上制造企業(yè)財務(wù)信息系統(tǒng)開發(fā)、項目實施的經(jīng)驗

機械電氣項目負責(zé)人招聘要求 一、專業(yè)背景 機械與電氣專業(yè)：需具備機械工程、電氣工程相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，扎實掌握機械原理、機械設(shè)計、電氣控制原理、電路分析等專業(yè)基礎(chǔ)知識。 行業(yè)經(jīng)驗：有5年及以上工程機械和汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉該行業(yè)產(chǎn)線特點及工藝流程。 二、技能要求 設(shè)計能力：能夠獨立承擔(dān)產(chǎn)線改造與設(shè)計工作，熟練運用CAD、SolidWorks、EPLAN等相關(guān)設(shè)計軟件，完成高質(zhì)量的設(shè)計方案。 溝通能力：善于與客戶進行溝通交流，準確理解客戶需求，能清晰、有條理地向客戶闡述設(shè)計思路及方案優(yōu)勢，及時回應(yīng)客戶疑問并提供有效解決方案。 問題解決能力：面對產(chǎn)線改造與設(shè)計過程中出現(xiàn)的各類技術(shù)及實際應(yīng)用問題，能憑借自身經(jīng)驗和專業(yè)知識迅速分析并提出有效的解決辦法，確保項目順利推進。 三、項目管理能力 統(tǒng)籌規(guī)劃：具備良好的項目統(tǒng)籌規(guī)劃能力，能合理制定項目計劃，把控項目進度、質(zhì)量以及成本，確保項目按時交付且達到預(yù)期目標。 團隊協(xié)作：善于帶領(lǐng)團隊開展工作，協(xié)調(diào)各專業(yè)人員緊密配合，充分發(fā)揮團隊成員優(yōu)勢，共同完成項目任務(wù)。 四、其他要求 責(zé)任心強：對待工作認真負責(zé)，有強烈的敬業(yè)精神，能主動承擔(dān)工作任務(wù)并積極跟進到底。 學(xué)習(xí)能力：具備較強的學(xué)習(xí)能力，能及時掌握行業(yè)最新技術(shù)與工藝，不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng)，適應(yīng)不斷變化的項目需求。 抗壓能力：可以承受較大的工作壓力，在項目關(guān)鍵節(jié)點和緊急任務(wù)面前，能保持冷靜，高效完成工作。 工資要求:8000～12000

崗位職責(zé) 負責(zé)工程機械和汽車行業(yè)產(chǎn)線改造與設(shè)計相關(guān)工作。 根據(jù)客戶提出的需求，獨立完成相應(yīng)的設(shè)計方案。 任職要求 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，機械、電氣相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 工作經(jīng)驗：具有三年以上工程機械和汽車行業(yè)產(chǎn)線改造與設(shè)計工作經(jīng)驗。 技能要求：熟練掌握相關(guān)設(shè)計軟件，具備獨立開展項目設(shè)計的能力，能對項目中的機械與電氣問題進行有效分析和解決。 溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠與客戶及團隊成員順暢交流，準確把握客戶需求并推進項目進展。 薪資待遇：薪資范圍為6000 - 8000元。

崗位職責(zé): 1.參與創(chuàng)業(yè)項目的前期策劃和市場調(diào)研，為項目實施提供數(shù)據(jù)支持； 2.負責(zé)創(chuàng)業(yè)項目的資金籌劃和資源整合，確保項目順利推進； 3.與團隊成員緊密合作，共同推進項目執(zhí)行和發(fā)展； 4.監(jiān)控項目進度和預(yù)算，確保項目目標的實現(xiàn)。 任職要求： 1.具有較強的市場分析和項目管理能力； 2.良好的團隊合作精神和溝通能力，能夠激勵團隊達成目標； 3.積極主動，能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中適應(yīng)不斷變化的工作需求； 4.有責(zé)任心，能夠獨立完成項目籌劃和執(zhí)行。