職位描述

1、本科以上學歷,30-38歲,人力資源管理、工商行政管理、經(jīng)濟管理類專業(yè),3年以上相關崗位工作經(jīng)驗,有在建筑公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。                                                      2、有較強的組織統(tǒng)籌、計劃監(jiān)督、溝通協(xié)調(diào)、對外關系處理以及團隊建設能力
3、熟悉辦公室工作基本流程及辦公事務管理等的方面的各項工作。
4、具有較強的公文撰寫,制度撰寫能力,能獨立完成公司的制度化建設管理能力                                                                                                            5、會開車,有C級駕駛證,有一定的抗壓能力。
6、持有職稱證、安全證、建造師證者優(yōu)先考慮。 工資*** 

公司簡介

柳江錦輝房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(以下簡稱錦輝房開)成立于2016年3月,注冊資金800萬元,是集房地產(chǎn)開發(fā)、資本投資、建筑工程、商業(yè)貿(mào)易于一體的大型企業(yè)公司。旗下有建筑公司、貿(mào)易公司等子公司,就業(yè)平臺廣闊,晉升空間大。

錦輝集團秉承“以市場為導向,以信譽求發(fā)展,以服務創(chuàng)品牌”的發(fā)展理念。

錦輝集團崇尚“以人為本”的精神與“精誠協(xié)作”的價值觀,致力于為員工搭建提升自我價值、拓展自我發(fā)展前景的平臺,有機融合員工的個人理想和公司愿景。現(xiàn)誠邀認同公司文化、德才兼?zhèn)湔呒用?。公司將以廣闊的發(fā)展空間、完善的培訓體系、具有競爭力的薪酬福利標準,與您共創(chuàng)美好明天!

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一、崗位職責: 1、根據(jù)集團發(fā)展需要,制定招聘計劃 2、制定人力資源部工作計劃,組織協(xié)調(diào)人力資源內(nèi)部各項工作開展 3、制訂培訓計劃,組織各項培訓活動,并進行培訓 4、滿足公司各部門招聘需求,定期與員工交流談心,了解員工工作狀態(tài)及思想,形成良性用人機制 5、協(xié)助上級建立健全公司招聘、薪酬、培訓、員工關系管理等人力資源制度建設 6、協(xié)助上級完成公司績效考核管理,人效管理 7、組織開展薪酬福利調(diào)研工作,把握相關數(shù)據(jù)、市場動向及相關政策,根據(jù)公司內(nèi)部情況,及時調(diào)整和完善公司的薪酬福利體系及管理制度 二、任職要求: 1、人力資源管理或相關專業(yè)大專及以上學歷; 2、具備5年以上人資行政管理工作; 3、 要求具有較強的溝通能力和推進能力,較強的計劃性和執(zhí)行力,良好的職業(yè)道德,保密意識強; 4、精通辦公軟件,有良好的溝通能力、扎實的文字功底
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樓永健
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2025-05-17
高小柳
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1.負責公司行政工作 2.協(xié)調(diào)各部門工作 3.年終獎 4.每年提薪機會
2025-05-17
劉詩璐
高級行政管理
10000-11000元
柳州-柳南區(qū)-萬大綜合市場
市場,行政管理人員,教育培訓,幼兒園高級管理優(yōu)先!
2025-05-14
劉柳玉
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工作內(nèi)容: 1、負責公司行政人事日常管理工作,確保部門運作順暢; 2、參與制定和執(zhí)行公司人事政策,優(yōu)化人力資源管理流程; 3、處理行政事務,包括但不限于文件管理、會議安排及相關行政支持。 崗位要求: 1、具備行政管理或人力資源相關知識; 2、能夠獨立處理和解決行政人事問題; 3、具有良好的組織和溝通能力。 4、本崗位上班地點在新興工業(yè)園,具有生產(chǎn)制造業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先. 5.請各位求職者注意看招聘要求,不符合勿投!
2025-05-14
張衡
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1、從事相關工作1年以上 2、較強中文的口語、寫作、閱讀能力 3、有較強的組織和溝通能力 5、對安全常識、勞動保護、后勤管理有一定的經(jīng)歷經(jīng)驗 6、熟悉相關的法律、法規(guī)知識7、熟悉使用辦公軟件、包公自動化 7、有吃苦耐勞的精神
2025-05-14
麥力
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處理公司日常事務,搞好上傳下達工作;協(xié)調(diào)公司內(nèi)部工作等;要有汽配行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗
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