職位描述
一、工作內(nèi)容:
1、 負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的來(lái)電接聽以及內(nèi)容登記的工作;
2、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員的引領(lǐng)、接待;
3、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu),發(fā)放管理;
4、負(fù)責(zé)各部門的后勤輔助工作;
5、工作積極,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成相關(guān)任務(wù)。
二、崗位要求:
1、工作積極、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,服從安排;
2、相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、形象好氣質(zhì)佳,有良好的溝通表達(dá)能力,有耐心;
4、可招收實(shí)習(xí)生。
公司簡(jiǎn)介
廣西玉麒木業(yè)股份有限公司創(chuàng)建于2004年.歷經(jīng)十多年砥礪奮進(jìn).已形成集研發(fā).設(shè)計(jì).制造.銷售于一體的綜合性板材家居制造型企業(yè).主要生產(chǎn)無(wú)醛生物蛋白粘膠劑.凈醛免漆生態(tài)板.無(wú)醛細(xì)木工板.芳香衣櫥柜.實(shí)木家居及個(gè)性化智能環(huán)保全屋家居定制等產(chǎn)品.產(chǎn)品暢銷國(guó)內(nèi)各大市場(chǎng).公司注冊(cè)資金9272萬(wàn)元.2015年9月24日在天津股權(quán)交易所成功掛牌上市(股權(quán)名稱:玉麒股份.股權(quán)代碼為:245017).廣西行業(yè)內(nèi)第一家掛牌上市企業(yè).
公司現(xiàn)有實(shí)木家居生產(chǎn)線.建筑模生產(chǎn)線.細(xì)木工板生產(chǎn)線.生態(tài)板生產(chǎn)線.膠粘劑生產(chǎn)線和三個(gè)原料林基地.已形成年生產(chǎn)實(shí)木整體家居2萬(wàn)套.建筑模板3萬(wàn)張.細(xì)木工板200萬(wàn)張.生態(tài)板100萬(wàn)張的生產(chǎn)能力.公司現(xiàn)有員工700多人.其中管理人員和技術(shù)人員40余人.是“河池市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)”和“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)企業(yè)”.并先后通過(guò)了質(zhì)量.環(huán)境.職業(yè)健康安全三個(gè)體系管理認(rèn)證企業(yè).
歷經(jīng)多年發(fā)展.公司始終秉承“綠色.環(huán)保.生態(tài)”的發(fā)展理念.科學(xué)地.充分地.有效地利用林木資源.堅(jiān)持“自我超越.追求卓越”的企業(yè)精神.與時(shí)俱進(jìn).大膽創(chuàng)新.以穩(wěn)定的產(chǎn)品質(zhì)量在客戶中樹立了良好的口碑.產(chǎn)品暢銷全國(guó)各地.供不應(yīng)求.其中“玉麒”牌細(xì)木工板.生態(tài)板先后榮獲“中國(guó)綠色環(huán)保產(chǎn)品”.“中國(guó)板材行業(yè)十大品牌”.“中國(guó)著名品牌”.“中國(guó)板材行業(yè)連鎖首選品牌”.2014年度“廣西名牌產(chǎn)品”.“質(zhì)量信得過(guò)產(chǎn)品”等稱號(hào).
公司的發(fā)展目標(biāo)是做專.做精.做強(qiáng).做大林業(yè)產(chǎn)業(yè).牢固樹立并切實(shí)貫徹“創(chuàng)新.協(xié)調(diào).綠色.開放.共享”的發(fā)展新理念.內(nèi)強(qiáng)管理.外樹形象.通過(guò)大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì).提升產(chǎn)品科技含量和附加值.減少資源消耗.確保產(chǎn)品綠色環(huán)保.實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益.生態(tài)效益和社會(huì)效益“共贏”的發(fā)展格局.致力打造一個(gè)以“集團(tuán)化運(yùn)作.集約化發(fā)展.精細(xì)化管理.標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”為發(fā)展方向.以“追夢(mèng)玉麒.筑夢(mèng)玉麒.圓夢(mèng)玉麒”為企業(yè)文化核心價(jià)值觀的上市公司.通過(guò)不懈努力將公司建成全國(guó)香杉板材第一品牌和最具影響力的企業(yè).
上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位
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行政人事3000-4000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理 (包括資產(chǎn)管理、來(lái)訪接待、安全保衛(wèi)、清潔、綠化、), 2. 為公司各部門的工作提供支持。 負(fù)責(zé)編制、修訂公司規(guī)章制度,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)部門流程的擬定、落地和落地實(shí)施; 3. 負(fù)責(zé)公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃,辦公器材、設(shè)備及辦公用品的購(gòu)買和管理;負(fù)責(zé)公司消防、安全、衛(wèi)生的管理; 4. 負(fù)責(zé)公司行政方面的涉外工作,建立良好的公共關(guān)系; 5. 負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),組織各種員工福利活動(dòng)(各類文娛、旅游、健康體檢、商業(yè)保險(xiǎn)),每年籌辦公司年會(huì)活動(dòng);建立后勤保障,改善員工福利待遇,發(fā)放日常、節(jié)日福利; 6. 負(fù)責(zé)接待政府窗口;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),員工 司機(jī)入職 培訓(xùn) 轉(zhuǎn)正 離職的手續(xù)流程辦理 7. 負(fù)責(zé)辦公室各項(xiàng)硬件設(shè)施維護(hù)修繕工作8.負(fù)責(zé)公司每日朋友圈宣傳工作 8.負(fù)責(zé)公司大型車輛gps 定位管理維護(hù)工作 9.負(fù)責(zé)公司黨建事項(xiàng)對(duì)接 10.負(fù)責(zé)公司慈善組織的推廣 報(bào)賬 報(bào)稅2025-07-24覃揚(yáng)料
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董事長(zhǎng)助理6000-8000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.有講解的能力,面對(duì)外來(lái)客戶,能簡(jiǎn)單介紹公司業(yè)務(wù), 2.配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 3.協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要; 4.公關(guān)能力,有演講能力,會(huì)做商業(yè)策劃PPT 5.協(xié)助董事長(zhǎng)處理日常事務(wù),確保高效的工作流程 6.參與重要會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容并跟進(jìn)執(zhí)行會(huì)議決策 7.維護(hù)董事長(zhǎng)的工作日程,包括安排會(huì)議和行程規(guī)劃 任職要求: 1、有良好的禮儀素質(zhì),1年及以上的管理工作經(jīng)驗(yàn);有總經(jīng)理及董事長(zhǎng)助理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 2、25歲-40歲,本科以上學(xué)歷; 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,思路清晰,工作細(xì)心、執(zhí)行力強(qiáng);普通話清晰,有一定的文字功底;有管理能力; 上班時(shí)間:9:00-12:00;13:00-17:30; 五險(xiǎn)一金,定期團(tuán)建,生日福利金。節(jié)假日禮品,法定節(jié)假日。 薪資:6-8K2025-07-24覃揚(yáng)料
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人事行政專員3000-4000元柳州-柳北區(qū)廣西桂運(yùn)寶科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)崗位缺乏人員的招聘; 2、公司日常文件的復(fù)印、打印及物品的采購(gòu)以及午餐值日安排等行政工作; 3、公司團(tuán)建活動(dòng)的策劃安排; 4、各業(yè)務(wù)部門的學(xué)習(xí),做好新人崗前培訓(xùn); 5、每日人員的考勤的統(tǒng)計(jì)和登記; 6、配合財(cái)務(wù)部門做好每月基本工資的核算; 7、檢查業(yè)務(wù)部門的每日業(yè)績(jī)工作完成情況; 任職要求: 1、電腦操作熟悉,辦公軟件應(yīng)用熟練; 2、招聘過(guò)程熟悉; 3、心思細(xì)膩,做事有條理; 4、懂得相關(guān)勞動(dòng)法條例; 5、有耐心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有一定耐壓能力。2025-07-24覃女士
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行政專員/助理3000-4000元柳州-柳北區(qū)柳州市尊寶商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé) 1. 招聘與配置:依據(jù)各部門的人才需求,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試等,為公司高效精準(zhǔn)地招募合適人才。 2. 培訓(xùn)與發(fā)展:組織培訓(xùn)活動(dòng),跟蹤培訓(xùn)效果并收集反饋,推動(dòng)培訓(xùn)體系的持續(xù)優(yōu)化,助力員工不斷提升能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共同成長(zhǎng)。 3. 績(jī)效管理:參與績(jī)效管理制度的制定與完善,協(xié)助各部門開展績(jī)效考核工作,確保考核過(guò)程公平、公正、公開。 4. 員工關(guān)系維護(hù):處理員工日常人事事務(wù),如入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)辦理,以及員工檔案管理。 5. 人力資源數(shù)據(jù)分析:定期收集、整理和分析各類人力資源數(shù)據(jù),如招聘數(shù)據(jù)、培訓(xùn)數(shù)據(jù)、績(jī)效數(shù)據(jù)等,為公司人力資源戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持,助力公司人力資源管理的科學(xué)化與精細(xì)化。 崗位要求 1. 學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn):1 - 3年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;有人事專員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能:熟悉國(guó)家和地方勞動(dòng)法律法規(guī),熟練使用Office辦公軟件。 4. 能力素質(zhì):具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,擁有較強(qiáng)的組織策劃能力和執(zhí)行力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié),具備較強(qiáng)的保密意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。2025-07-22張小姐
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2025-07-22黃培成
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辦公室文員3000-4000元柳州-柳江區(qū)廣西中泰博工程機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔; 2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲, 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。2025-07-22
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行政文員4000-5000元柳州-柳北區(qū)廣西恒美麗環(huán)保工程有限公司建筑與工程形象好,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;熟悉公文寫作格式。2025-07-22鐘玲
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年輕人喜歡的辦公室氛圍3000-6000元柳州-城中區(qū)柳州創(chuàng)值科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位要求 1樂(lè)觀積極,有較好的溝通表達(dá)能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2學(xué)習(xí)能力強(qiáng),主動(dòng)積極 3熟悉計(jì)算機(jī)操作,對(duì)電子商務(wù)感興趣 4可接受應(yīng)屆生,公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn) 工作時(shí)間 公司上行政班,早上9:00-12:30下午2:00-6:30,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休息。休息時(shí)間非常的寬裕。2025-07-20黃永祥
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行政經(jīng)理5000-8000元柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園廣西寶旗汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司汽車及零配件組織制定辦公室年度、月度工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)參加總經(jīng)理辦公會(huì)、重大業(yè)務(wù)會(huì)議,并負(fù)責(zé)記錄; 負(fù)責(zé)督辦、檢查總經(jīng)理辦公會(huì)及部門經(jīng)理例會(huì)決議的執(zhí)行情況; 組織起草公司重要文件,定期提交公司工作簡(jiǎn)報(bào); 組織起草公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)施; 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部報(bào)紙的主編工作; 參與公司重大決策的研討和制定; 負(fù)責(zé)組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動(dòng); 負(fù)責(zé)組織外事接待活動(dòng),妥善處理各種對(duì)外事務(wù); 審核、控制公司辦公費(fèi)用及接待費(fèi)用。 職責(zé)二:組織危機(jī)管理工作及外部投訴處理。 工作任務(wù): 組織公司危機(jī)管理工作,包括危機(jī)預(yù)防、危機(jī)發(fā)生時(shí)的及時(shí)處理及危機(jī)發(fā)生后的企業(yè)形象恢復(fù); 組織公司外部投訴處理工作,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決 職責(zé)三:協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系。 工作任務(wù): 負(fù)責(zé)組織各部門的信息傳遞工作,保證各部門信息溝通順暢; 協(xié)調(diào)各部門的工作行為,使工作流程順暢,實(shí)現(xiàn)共同的戰(zhàn)略目標(biāo); 負(fù)責(zé)公司的年終總結(jié)工作,包括會(huì)議安排及跟催各部門編寫總結(jié)報(bào)告 職責(zé)四:負(fù)責(zé)公司對(duì)外形象宣傳、公共關(guān)系和公司企業(yè)文化建設(shè) 工作任務(wù): 代表公司與相關(guān)部門、上下級(jí)單位往來(lái),保持與政府部門及相關(guān)企業(yè)的良好合作關(guān)系; 負(fù)責(zé)公司的對(duì)外工作,協(xié)調(diào)公司與政府部門及企業(yè)的關(guān)系; 負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè),提煉和宣傳企業(yè)理念,舉辦各種活動(dòng),促進(jìn)員工凝聚力。 職責(zé)五:負(fù)責(zé)工會(huì)日常工作。 工作任務(wù): 負(fù)責(zé)起草工會(huì)年度工作計(jì)劃; 會(huì)員會(huì)籍管理、會(huì)員發(fā)展、轉(zhuǎn)會(huì)、經(jīng)費(fèi)管理等日常工作。 職責(zé)六:內(nèi)部組織管理。 工作任務(wù): 負(fù)責(zé)將部門工作計(jì)劃分解到個(gè)人,并監(jiān)督計(jì)劃完成情況; 評(píng)價(jià)考核下屬員工工作完成狀況; 控制部門預(yù)算使用情況。2025-07-20劉經(jīng)理
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行政助理2000-3000元柳州-城中區(qū)-龍城世家1、崗位描述:負(fù)責(zé)完成中心行政工作,保障公司的日常運(yùn)營(yíng)。 2、招聘條件:責(zé)任心強(qiáng)、有奉獻(xiàn)精神、有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí),具有優(yōu)秀的合作能力、人際交往能力及組織協(xié)調(diào)能力。 3、薪資待遇:2300~2500元。2025-07-20楊菊永
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- 廣西玉麒木業(yè)股份有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 木業(yè)
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --