職位描述

 

公司簡介

柳州貝利公司簡介
一、機構設置
(—)銷售部
1、 數(shù)碼旗艦店 ------(地址:三中路凱凌大廈1號樓1樓A5-A9)
2、 數(shù)碼綜合店 ------(地址:三中路好機匯1樓數(shù)碼中心F10)
3、 投影機店 ------(地址:三中路好機匯1樓數(shù)碼中心D10)
4、 大疆創(chuàng)新店 ------(地址:三中路好機匯1樓數(shù)碼中心F20)
(二)服務部
1、 維修部 ------(地址:三中路凱凌大廈1號樓4樓404)
2、 EOS俱樂部 ------(地址:三中路凱凌大廈1號樓4樓410)
(地址:柳州職業(yè)技術學院藝術學院1棟110室)
3、 貝利影像俱樂部------(1966文化園511號)
4、 飛行俱樂部 ------(地址:地址:三中路凱凌大廈1號樓4樓404)
(三)北海貝利公司 ------(地址:柳州貝利公司北海分部)
(四)夢工廠文化傳媒有限公司 ------(由貝利影視制作部發(fā)展而成)
二、 人 員
柳州貝利:40人
北海貝利:5人
夢工廠:30人
合計:75人
三、 辦公場所面積:
利州貝利 --- 營業(yè):200m2
辦公:130m2
貝利貝利:150m2
夢工廠:450m2
四、 資質(zhì)
1、 佳能廣西網(wǎng)絡運營商
2、 佳能EOS俱樂部
3、 佳能金牌店
4、 索尼廣西批發(fā)商
5、 索尼指定店
6、 大疆柳州代理
7、 索尼、JVC、佳能經(jīng)銷簽約商
8、 索尼、明基、愛普生、NEC、佳能、宏基等投影機經(jīng)銷簽約商

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2025-09-13
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2025-09-12
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1、起草行政通知、公文等工作; 2、管理檔案、部門固定資產(chǎn)、招待物資、公車管理等工作; 3、對公司各類證照進行登記及年檢,完成運營指標。
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崗位職責: 1、校區(qū)環(huán)境維護及用品的采購和報銷: 2、協(xié)助校長日常校區(qū)管理工作及配合; 3、員工社保、公積金的申報及繳納; 4、校區(qū)各項數(shù)據(jù)的收集及核對,協(xié)助財務核算中外方薪水; 5、公司證照的辦理及材料保管; 6、員工考勤統(tǒng)計 7、協(xié)助助教戶外課等增值課程的紀律管控; 工作時間:周休1.5天 福利待遇:五險、生日福利、不定期團建等
2025-09-12
行政助理
3000-4000元
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應聘條件: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限; 2、具有良好的交際應酬能力,溝通能力,較強的談判能力及隨機應變能力; 3、形象氣質(zhì)佳,掌握基本的商務禮儀,具備較強的抗壓能力。 工作職責: 1、參與公司相關應酬活動及公關事宜; 2、協(xié)助公司對外的公共關系聯(lián)絡、協(xié)調(diào)等工作。
2025-09-12
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2000-3000元
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1、崗位描述:負責完成中心行政工作,保障公司的日常運營。 2、招聘條件:責任心強、有奉獻精神、有較強服務意識,具有優(yōu)秀的合作能力、人際交往能力及組織協(xié)調(diào)能力。 3、薪資待遇:2300~2500元。
2025-09-12
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工作內(nèi)容: 1、負責銷售文件的整理、歸檔和管理; 2、協(xié)助處理銷售過程中的文檔工作,確保流程順暢; 3、支持銷售團隊,提供必要的行政支持。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠高效處理多任務并保持細節(jié)準確性; 3、積極配合團隊,完成日常銷售文員工作。
2025-09-12
林翠娟
柳州-城中區(qū)-東郡尚苑
深圳同耕科技股份有限公司
計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)
崗位職責: 1、負責公司發(fā)布招聘信息,預約和安排面試,招聘途徑的拓展和開發(fā),滿足招聘計劃的人員配備; 2、負責組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓等工作; 3、負責分公司辦公室日常行政事務; 4、公司辦公設備設施、固定資產(chǎn)、辦公用品的管理; 5、負責員工合同和人事信息管理與檔案的維護; 6、負責員工考勤的管理核算及社會保障、公積金和福利等方面的相關事宜; 7、負責企業(yè)文化的建設,員工關懷等相關事宜; 8、其他人事日常工作。 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學及相關專業(yè)大專以上學歷; 2、具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務意識,溝通領悟能力強; 3、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件; 4、了解國家各項勞動人事法律、法規(guī)和政策; 5、吃苦耐勞,工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 6、有強烈的責任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴謹,能承受較大的工作壓力;
2025-09-12
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