隆林安全培訓招聘
桂聘提供2025年8月隆林安全培訓最新招聘，更多安全培訓安全培訓安全管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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樓面部長
4000-7000元
2025-08-20
楊飛崗位職責：
1.負責整個店面的日常管理，執(zhí)行公司的管理制度，貫徹公司下達的方針政策；
2.組織帶領下屬完成經營指標與利潤指標；
3.負責與顧客進行良好溝通，維護客戶關系；保持良好的顧客滿意度；
4.組織檢查、追蹤、反饋門店的日常工作的開展。
5.店面團隊建設，指導、培訓、發(fā)展下屬；
6.負責整個店面的日常管理，執(zhí)行公司的管理制度，貫徹公司下達的方針政策；
7.負責店面員工的招聘；
8.維持門店的QSC標準；
職位要求：
1.性別不限
2.具有足療會所工作經驗者；
3.有管理潛質和良好的溝通能力，富有團隊合作精神；
4.有親和力并對服務行業(yè)充滿熱情；
5.能適應快節(jié)奏工作，能承受壓力；
6.具有快速學習能力和經營意識。 -
房地產置業(yè)顧問
3000-8000元
2025-08-20
卿賢明置業(yè)顧問（全職）
招聘人數：10名
工作地點：隆林盛世·桃花源（新盤）/盛世·十里春風
薪資待遇：無責任底薪+高額提成+獎金（綜合月薪10000元-20000元）+帶薪培訓+住房補貼+包吃（三餐）
隆林縣僅兩個房地產項目在售！??！
崗位職責
1. 負責客戶接待、項目講解、樓盤帶看及銷售簽約全流程服務；
2. 挖掘潛在客戶，維護客戶關系，完成銷售目標；
3. 跟進客戶需求，提供專業(yè)置業(yè)建議，促成交易；
4. 掌握市場動態(tài)，分析競品信息，優(yōu)化銷售策略；
5. 參與公司培訓及銷售會議，提升專業(yè)能力。
任職要求
1. 年齡20-35周歲；
2. 有無銷售經驗均可，無經驗者可接受帶薪培訓，完善的師徒幫教制度；
3. 形象氣質佳，溝通能力強，具備親和力與抗壓能力；
4. 目標導向，熱愛銷售工作，渴望高收入與職業(yè)發(fā)展。
我們提供
豐厚薪酬：行業(yè)內前列的底薪+階梯式提成+獎金；
專業(yè)培訓：系統(tǒng)化崗前培訓+資深導師一對一輔導；
優(yōu)質資源：高端項目資源支持，客戶資源精準對接。 -
房地產銷售主管
8000-13000元
2025-08-20
卿賢明?職位名稱：? 銷售主管（房地產）
?工作地點：? [廣西百色隆林]
?招聘人數：? [2名]
?薪資待遇：? 底薪6K-8K+高額提成+獎金（具體***）+餐補+房補+帶薪年假
項目：盛世·桃花源（新盤）
?崗位職責?
1.帶領5-8人銷售團隊，參與制定并執(zhí)行月度/季度銷售計劃，確保完成公司下達的銷售指標；
2.協(xié)助項目開盤、促銷活動，優(yōu)化銷售策略與客戶轉化方案；
3.負責新人培訓及團隊日常管理，定期組織銷售技能提升培訓；
4.維護重點客戶關系，處理重大客戶投訴及疑難問題；
5.分析市場競爭動態(tài)，定期提交銷售數據報告及改進建議；
6.協(xié)調對接策劃、渠道部門，推動項目整體銷售進度。
?任職要求?
1.高中及以上學歷，3年以上房地產銷售經驗，1年以上團隊管理經驗，有高端住宅經驗者優(yōu)先；
2.精通房地產銷售全流程，熟悉市場政策；
3.具備優(yōu)秀的商務談判能力，熟練使用辦公軟件，能獨立制作銷售分析報告；
4.抗壓能力強，適應快節(jié)奏工作。 -
收銀
3000-6000元
2025-08-20
楊飛工作內容：負責門店的基本收銀需求，區(qū)域衛(wèi)生打掃，要求： 1、年齡18-25歲之間，男女不限，身體健康，有相關工作經驗者優(yōu)先，無經驗可帶薪培訓。 …… 崗位：收銀員 工作內容：負責日常收銀臺顧客結賬，晚上店鋪流水結算工作，收銀臺管轄區(qū)域衛(wèi)生打掃 要求： 1、年齡18-35歲之間，男女不限，身體健康，有相關工作經驗者優(yōu)先，無經驗這可帶薪培訓。
約 4 個崗位
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