隆林維護(hù)客戶招聘

?職位名稱：? 銷售主管（房地產(chǎn)）
?工作地點(diǎn)：? [廣西百色隆林]
?招聘人數(shù)：? [2名]
?薪資待遇：? 底薪6K-8K+高額提成+獎(jiǎng)金（具體***）+餐補(bǔ)+房補(bǔ)+帶薪年假
項(xiàng)目：盛世·桃花源（新盤）
?崗位職責(zé)?
1.帶領(lǐng)5-8人銷售團(tuán)隊(duì)，參與制定并執(zhí)行月度/季度銷售計(jì)劃，確保完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)；
2.協(xié)助項(xiàng)目開盤、促銷活動(dòng)，優(yōu)化銷售策略與客戶轉(zhuǎn)化方案；
3.負(fù)責(zé)新人培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)日常管理，定期組織銷售技能提升培訓(xùn)；
4.維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系，處理重大客戶投訴及疑難問題；
5.分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，定期提交銷售數(shù)據(jù)報(bào)告及改進(jìn)建議；
6.協(xié)調(diào)對(duì)接策劃、渠道部門，推動(dòng)項(xiàng)目整體銷售進(jìn)度。
?任職要求?
1.高中及以上學(xué)歷，3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有高端住宅經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.精通房地產(chǎn)銷售全流程，熟悉市場(chǎng)政策；
3.具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力，熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立制作銷售分析報(bào)告；
4.抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與各街道，社區(qū)，學(xué)校，企業(yè)等建立聯(lián)系，開展相關(guān)科普活動(dòng)，拓展客戶人群； 2、負(fù)責(zé)與醫(yī)院臨床各科室做好溝通協(xié)調(diào)，方便市場(chǎng)活動(dòng)的開展； 3、學(xué)習(xí)口腔專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，掌握醫(yī)院各科室開展的各項(xiàng)項(xiàng)目及流程 …… ； 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶資源，做好相關(guān)客源的維護(hù)和開發(fā)； 5、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提出有效的科普活動(dòng)建議及方案。

職位描述: 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)拓展工作(如足療會(huì)員管理、推廣活動(dòng)等) 2、協(xié)助門店完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)及營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃執(zhí)行 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系 4、日常待客 5、維護(hù)客情關(guān)系

負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保店鋪經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成和服務(wù)質(zhì)量的提升 2、負(fù)責(zé)門店的貨品采購(gòu)與儲(chǔ)備等工作 3、制定門店的月度/季度/年度工作計(jì)劃并帶領(lǐng)員工完成計(jì)劃目標(biāo) 4、協(xié)助總部做好客戶服務(wù)相關(guān)工作,提高客戶滿意度 …… 5、負(fù)責(zé)對(duì)顧客進(jìn)行接待和服務(wù),為客人提供滿意的服務(wù)體驗(yàn) 6、維護(hù)店內(nèi)日常秩序及衛(wèi)生管理工作 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng) 職位要求: 1、年齡25歲以上 2、五年以上足療管理經(jīng)驗(yàn)或三年以上的店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先